株式会社丸産技研
施工管理／家賃補助あり／年休120日／月給37万円も可！
この求人を要約すると…
【安定性抜群】創業38年／横浜エリア随一シェア
【未経験歓迎】土日祝休み／転勤なし／外部研修も充実
【やりがい◎】病院やマンション、戸建住宅を再生する
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【働きやすさ◎】土日祝休み×家賃補助あり×転勤なし！・リフォームやマンションの施工管理をお任せ
営業からおりてくる注文書に基づき、工程表作成・資材発注・下請け発注業務などを行います。施工が始まったら、現場管理（工程・下請け・施工等の管理業務）もお任せします。工事後、引き渡しまで行えば完了です！
こんな建物に携わります！
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マンションや戸建、ビルなど幅広い建物を取り扱います。地域内でも随一のシェアを誇る当社は、横浜市を中心としたあらゆる建物を手がけています。
引き渡しまでの平均期間は？
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施工期間は案件によってさまざまです。数日で完了する現場もあれば、数カ月～半年以上かかる場合もあります。
例えば、マンションのリフォームは数カ月程度ですが、マンションの大規模修繕や、公共工事、学校、保育所などの工事などの場合は半年以上かかることも。
未経験の方もご安心ください！
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建設に関する基礎知識から実践的な研修まで、2年ほどかけて丁寧にレクチャーします。さらには、外部研修なども多数ご用意！経験ゼロの方も安心してデビューできます。
＜入社後の流れ＞
社会人としての基礎知識を学べる研修からスタート。3日間の座学研修終了後は、一人ひとりのスキルに合わせた研修制度をご用意。現場調査の方法や資材用語について学んでいただきます。そのほか、メーカーや銀行が開催している社外研修も合わせて知識を深めていただきます。
★入社して数カ月から実績はご自身につきますが、2年ほどは先輩のフォローがあるので安心です。
★一人当たり5～10件くらいの案件数が目安です。小規模の場合は一人で、大規模であれば複数人で担当する場合もあります。
対象となる方
【業界・職種未経験歓迎／学歴・ブランク不問】普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)※経験者も歓迎
普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■歓迎要件
・何らかの施工管理の実務経験があり、一連の業務がわかる方
・住宅や店舗のリフォームに携わったご経験をお持ちの方
※ゼネコン経験者は優遇！
業界・職種未経験の方も、2年ほどかけて先輩がしっかりフォローしますのでご安心ください！
選考のポイント
入社時点での資格の有無は問いません。
入社後、必要に応じて各種施工管理技士1級・2級などの資格取得が可能です。取得費用は当社が負担いたします。
勤務地
＼車通勤可能で、一人一人に合わせた通い方が叶います！／
■本社勤務
神奈川県横浜市緑区長津田4-2-20 M・Sビルディング3F
★社用車貸与（社用車で出社・退社OK）
★社宅・家賃補助制度あり、Iターン、Uターン歓迎！
※受動喫煙対策：社内禁煙
- 神奈川県横浜市緑区長津田4-2-20[最寄り駅]長津田駅 M・Sビルディング
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月間の試用期間があります。その間の雇用形態・福利厚生に変わりはありません。給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万円～支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験者の方は、優遇いたします！
★施工管理ご経験者は月給36万円からスタートも可！
年収400万円~
600万円（入社4年目/未経験入社/25歳）
900万円（入社7年目/未経験入社/30歳）
1,380万円（入社10年目/経験者/39歳）
待遇・福利厚生
■家賃補助制度（自社所有物件または管理物件に居住の場合）
■退職金制度（3年以上の在籍者のみ）
■資格取得支援制度（取得費用負担制度あり）
■自己啓発支援制度（建築美術館や書籍購入費用の負担制度あり）
■制服貸与
■社内表彰およびインセンティブ制度
■研修制度（社内・社外・宿泊等）
■社員旅行（過去には、北海道、沖縄、韓国へ行きました）
■社内イベント（ボーリング大会や高尾山登山など）
■弊社系列レストラン社員割引
■リゾートホテル利用（年1泊優遇あり）
■社内アンケート制度（社長に直接社員の声を届けます）
■社員及びその家族からの工事依頼（工事・リフォーム割引あり）
■社内融資制度（住宅購入・学費など相談に応じます）
■不動産購入割引（本人購入の場合、仲介手数料50%割引など）
■自社系列飲食店の利用制度（イタリアンレストラン「ソライア」、青葉台「Rico」、長津田「みちのく」「彩」 などの食事券配布など）
■休憩用リクライニングチェアあり（仮眠もOK）
■ハマふれんど（法人用の福利厚生制度）
■黒字決算賞与
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※上記の休暇を含む、5日以上の連続休暇が取得可能です。
※昨年は、連続10日以上の休暇をとる社員が多数いました。
地域随一のシェアの安定業績をキープ！
30代半ばで課長に昇進した事例も！
働き方改革を実施中！
会社は従業員が何を求めているかを知ることで、「持続可能な働き方改革」を常に意識し、新しい制度の導入や高いパフォーマンスができる環境を整えています。
また、社員による委員会活動があります。
社員同士で意見を出し合い、会社の承認を得て会社の制度やルールの改善を実際に行った事例もあります。
「働く仲間が皆平等に勤務できる」ことをモットーにしております。
ノー残業デーや消灯時間を設けることで、残業時間削減のための取り組みにも注力しております。
社員インタビュー
Kさん
施工管理（3年目）
前職は自動車関係の営業職をしていました。前職では、自分に実績への見返りがあまりなく、もっと自分自身を成長させながらもモチベーション高く仕事をしたいと考えて転職しました。
Kさん
施工管理（3年目）
（続き）また、今のエリアで腰を据えて働きたいと考えていたので、当社は転勤がない点も魅力でした。施工管理の経験はありませんでしたが、研修が充実していたので安心してスタートできましたね。
Kさん
施工管理（3年目）
（続き）入社後感じたのは、皆熱意を持って仕事に取り組んでいるということ。お客様に対する思いが強いなという印象が強かったですね。社内のコミュニケーションも活発で、わからないことはいつでも相談できます。
取材レポート
社員の働き方は？
成果はもちろん、過程や仕事の姿勢も評価してもらえるうれしさ。
同社では、毎月のお給料に加えて業績給与を付与。業績給与は、こなした結果や日頃の成果、売上などで決定しています。自分の頑張りがお給料に直結するため、常にモチベーション高く仕事に取り組めます。
また、実績のみで評価をしないということも同社の大きな特徴です。仮に仕事の数字が突出していなくても、すぐ成果が上げられなくても、それまでの過程や仕事への姿勢をしっかりと評価。一人一人の頑張りをしっかりと見てくれます。
自分の強みを見つけながら、自分のペースで頑張れる環境が整っているから、イキイキと長く活躍できそうですね。
やりがい
【お客さまに感動を届けるリフォームを】
引き渡しをする際、きれいなお部屋に感動されているお客様の姿を見ると大きな達成感を味わえます。「ありがとう」「頼んでよかった」と感謝の言葉をいただいく機会も多く、やりがいを感じやすい仕事です。あなたの経験や努力が形となって残るため、モチベーション高く働くことができるはずです。
きびしさ
【お客さまに寄り添ったヒアリングを大切に】
新築工事とは違い、リフォーム改修では既存の建物の構造をベースにお客様の理想に寄り添わなければいけません。一つひとつの現場に状況が異なり、できること・できないことにも違いがあります。そのため、一つひとつの現場に責任を持ちながら、コミュニケーションを活かして臨機応変な対応が求められます。
未経験からスタートしたメンバーも活躍中！経験を積むほど、自分の成長を実感できるので達成感があります。
困ったときはみんなでサポート！一人で抱えこむ必要がないので、未経験の方も安心です。
横浜の建造物を自分たちの手で守っていく使命感がやりがいです！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接1～2回+筆記試験（※）
内定
※応募から内定までは2週間～3週間を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社が可能です。
※面接日や入社日は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※平日の夕方以降、土日の面接も可能です。
※会社説明会も随時開催中です！詳しくは直接ご連絡またはHPよりご確認ください。
担当：吉川
TEL045-981-0303
会社概要
- 事業概要
■ 建築 ・ 土木工事の設計 ・ 施工
■ 内装、外装リフォーム工事
■ 中古住宅 ・ 中古マンション ・ リフォーム調査業務
■ 排水・地下水設計 ・ 施工
■ 土質調査
■ 不動産の売買及び賃貸の紹介
■ 建物管理業務
■ 不動産のコンサルタント
■ 損害保険代理店（興亜火災）- 所在地
〒226-0027
神奈川県横浜市緑区長津田4-2-20 3F- 設立
- 1986年 10月29日
- 代表者
- 代表取締役 角田 英規
- 従業員数
- 140名（2024年7月現在）
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
50億5100万円（2024年6月実績）
39億2400万円（2023年6月実績）
35億2700万円（2022年6月実績）
