掲載予定期間:2024/10/28(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/10/28(月)

共和コンサルタント株式会社

橋梁設計/官公庁元請け案件100%/転勤・出張なし

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

【地域密着企業】官公庁元請け案件100%・転勤なし

【待遇】家族・住居・資格手当有/引っ越し補助相談可

【環境】残業平均17h・年休125日・リモートあり

求人詳細

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埼玉の街づくりに、腰を据えて携わる
地域密着企業だからこそ、安定性も働きやすさも。

創業から50年以上、地域密着の総合建設コンサルタント企業として、公共事業を中心に携わっている共和コンサルタント。道路や橋梁、公共施設や都市施設に関する調査や計画・設計を手掛け、豊かな街づくりに貢献しています。

Point
●官公庁案件100%!
●元請け案件100%!
●埼玉県の案件100%!

長年にわたり、埼玉県の公共事業で独自の知見と信頼を築いてきた当社。“橋梁”という一つの分野においても、県内のあらゆる場所で、多種多様な橋梁の設計に携われるというやりがいはひとしおです。

またこうした基盤があるからこそ、社員にとっても働きやすさは抜群!20代~60代まで、幅広い年齢層・経験を持つ社員が活躍中です。「働き方・お休み・手当」において、長く安心して働ける環境に注力しています。

●転勤一切なし
●宿泊を伴う出張なし
●引っ越し補助相談可能
●平均残業17時間
●年間休日125日
●リモートワーク併用あり

働きやすい環境で腰を据えて働きながら、埼玉の街づくりに携わりませんか?

共和コンサルタント株式会社 橋梁設計/官公庁元請け案件100%/転勤・出張なし

仕事内容

【資格手当・取得支援も充実】埼玉県で地域に密着した橋梁計画・設計を行います

具体的な仕事内容
埼玉全域の各自治体における公共工事を中心に、新設または補修・補強工事の橋梁設計を担当。景観や立地の条件を考慮した工夫とご提案で、地域に密着した設計を行います。

具体的には
ーーーーー
・橋梁予備設計
・橋梁詳細設計
・補強・補修の調査、設計 など

【官公庁案件100%・元請け案件100%】
公共事業における計画・企画段階から携わり、地域の街づくりに携わることができます。工期はプロジェクトにより、1カ月~1年程。案件規模により1人~3人で担当します。

【ワークライフバランスの整った環境】
埼玉エリアの案件が中心のため転勤はなく、宿泊を伴う出張もほとんどありません。年間で計画的に仕事を回すことができるため残業時間も少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です。

入社後の流れ
ーーーーーー
入社後は、OJTを通して仕事の流れを学んでいただき、お持ちのご経験・スキルに合わせて業務をお任せします。経験が浅い方はOJTや実務を通して、じっくり提案スキルや設計スキルを身に付けられるようサポートいたします。

【技術士補/技術士/RCCM保有者歓迎】
「まだ資格を持っていない」という方は、入社後に資格取得を目指していただきます。資格取得の自己負担が少ない環境で、合格までのステップアップもしっかり支えますのでご安心ください。

◎資格取得費用・研修費の会社負担あり
◎資格手当で月収UPが可能
(技術士補:月3000円/技術士:月5万円/RCCM:月1万円)
◎資格保有者の給与優遇あり
※詳細は給与欄をご確認ください。
チーム組織構成
【20代・60代の中途入社実績有】
橋梁設計担当は20代・30代・40代・50代・60代まで、幅広く活躍中です。

社内では役職ではなく〇〇さんと呼び合うような、気さくな関係性があります。穏やかなメンバーが多く、年齢や役職に関わらず気楽に相談できるような社風です。
定着率
平均勤続年数12.6年

対象となる方

橋梁設計の経験をお持ちの方【学歴・年齢不問/微経験者~経験豊富な方まで歓迎いたします】

【必須経験】
■橋梁設計のご経験

【歓迎経験】
■コンサルタント会社での経験
■以下いずれかの資格保有者
・技術士補または技術士の資格
・RCCMの資格
上記をお持ちではない方は、入社後に資格取得支援を目指していただきます。
※資格取得支援あり

※U・Iターン歓迎
※社会人経験10年以上の方も歓迎

勤務地

◎転勤なし
◎リモートワークあり
◎宿泊出張なし
◎UIターン歓迎/引っ越し補助あり!

【勤務地】
本社:埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目10番5号

<アクセス>JR各線「浦和駅」より徒歩10分
(受動喫煙対策:屋内原則禁煙 ※喫煙専用室設置)

※「浦和駅」は「新宿駅」や「池袋駅」から20分程度、「渋谷駅」から30分程度とアクセスは抜群。
通勤ラッシュとは反対方面なので、快適に通勤することもできます!

=====
・埼玉県内の案件が100%!転勤や宿泊を伴う出張なし
・時差出勤・リモートワークとの併用も可能
 育児や体調不良によるやむを得ない場合など、リモートワークを活用して無理なく働いていただけます。
・介護や育児等との両立をお考えの方は、リモートワークを多めにすることも可能(要相談)
・UIターン歓迎!引越し補助など相談可能(規定有)
=====
  • 本社/埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目10番5号[最寄り駅]浦和駅 より徒歩10分

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月17.9時間

雇用形態

正社員

試用期間3カ月あり
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません

給与

【橋梁設計の経験者】
月給28万5000円~41万5000円+各種手当+賞与年2回

【技術士/RCCMの資格保有者】
月給43万5000円~53万5000円+各種手当+賞与年2回
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当全額支給
■交通費支給
■家族手当(配偶者:月1万円、子一人につき:月5000円)
■住居手当(月1万5000円)
■資格手当(技術士補:月3000円、技術士:月5万円、RCCM:月1万円など)
賞与
年2回(7月・12月/昨年度実績3.5カ月分)
※業績に応じて期末手当支給あり(3月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収422万円~618万円

年収700万円~860万円(技術士/RCCMの資格保有者)

社員の年収例

年収例760万円/59歳・勤続21年
年収例460万円/34歳・勤続9年
※上記はモデル年収となり、経験・スキルに応じて決定します

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(定年:65歳)
■企業年金制度(確定拠出型)
■資格取得支援制度(教材費・受験料全額会社負担)
■引越し補助あり(要相談/U・Iターン支援あり)
■社有別荘(信州白樺高原/長野県立科町)
■浦和レッズ年間シート(SS指定席4席分・埼玉スタジアムホームゲーム)
■社内イベント(ボーリング大会、ゴルフコンペなど)
■予防接種費用負担あり
■時差出勤可能
■在宅勤務あり
その他
【抜群の働きやすさ】
継続して健康経営に取り組む企業として、「埼玉県健康経営実践事業所」に認定されています。これからも、社員一人ひとりが健康にいきいきと働ける環境づくりに力を入れていきます。

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇
(取得実績あり/男性社員の取得も推進し、これまで4名が取得)

■リフレッシュ休暇
■5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー

「当社の特長について」
上司

「当社の特長について」

微経験者の方は、長年橋梁設計の経験を積んできたベテラン層からもスキルを学ぶことができます。埼玉県に密着した建設コンサルティング企業として、インフラを支える貢献度の高さは非常に大きい職場です。

「社員の働きやすさは?」
上司

「社員の働きやすさは?」

仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけて働く社員が多く、残業時間は少なめです。お客様も当社も働きやすさには注力しているため、無理な働き方にならず、効率よく働くことができています。

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取材レポート

社員の働き方は?

地域密着企業は、社員にとっても安心が大きい。

1968年の創業以来、地域に根付いて埼玉県の街づくりに携わってきた同社。官公庁案件100%という安定基盤のもと、社員にとっても働きやすい環境が魅力です。

まずは、年間休日125日というお休みの充実度。夏季や年末年始などには、有給休暇と連休を組み合わせて取得する方も多いそう。趣味や旅行の予定も立てやすいため、モチベーション高く働くことができます。

また時差出勤やリモートワークの活用で、家庭環境にも配慮された活躍をすることも可能。「経験を活かしながら柔軟に働きたい」という方にとっても、うれしい環境が整っています。
誇りある街づくりに貢献しながら、自分自身も快適に働くことが可能です。

やりがい

やりがい

公共事業における橋梁の企画段階から携わることもあるため、地域のインフラの根本に関われるというやりがいがあります。また、「自分の設計した橋を通ることがあると、感慨深い」という方も。暮らしを支えているという実感も得やすいポジションです。

きびしさ

きびしさ

お客様へプレゼンテーションやご提案を行うことがあるため、積極的にコミュニケーションを取る姿勢は必要不可欠です。「まだ提案力には自信がない」という微経験者の方も、先輩社員のノウハウを習得していく前向きな意欲がある方は活躍しやすいでしょう。

埼玉県のさまざまな場所で、多種多様な橋梁設計を行っています。

元請けという安定感のもと、多くの人が使用するインフラを支えます。

設立から半世紀以上の安定性を基盤に、地域に密着して信頼を積み重ねていきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーによる書類選考

  • 面接(2回/対面)

  • 内定

ここまでお読みいただき、ありがとうございました!できるだけ多くの方とお会いしたいと考えておりますので、興味を持っていただいたらお気軽にご応募ください。

【面接について】
仕事や職場のことなど、気になることがあればお気軽にご質問ください。
面接は本社にて対面で行い、一次面接は部長が担当。一次面接を通過された方は役員面接を実施予定です。

※応募から内定までは3週間程度を予定しています
※面接日、入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【共和コンサルタント株式会社】
〒330-0064
埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目10番5号
TEL:048-829-2401/総務部・採用担当
(受付時間/平日9:00~17:00)

会社概要

事業概要

■建設コンサルタント業:
道路の調査・計画・詳細設計/橋梁の調査・点検・長寿命化修繕計画、耐震補強設計/河川の調査・計画・設計業務/上水道、下水道の調査・計画・実施設計/電線共同溝の計画設計/都市計画及び地方計画/土地区画整理事業・まちづくり基本調査・事業調査

■測量業:
公共測量(基準点測量、GPS測量、路線測量、用地測量ほか)/土地区画整理事業等の確定測量/杭打ち測量の作業計画、現場作業

所在地

〒330-0064
埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目10番5号

設立
1968年 4月
代表者
代表取締役 小山 一裕
従業員数
58名
資本金
9000万円
売上高

6億5700万円(2024年3月期実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3011140524

共和コンサルタント株式会社

橋梁設計/官公庁元請け案件100%/転勤・出張なし

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