株式会社日立製作所【プライム市場】
営業(顧客に向けたソリューション提案)/在宅勤務可
この求人を要約すると…
【やりがい】予算数百億円の大規模プロジェクト
【異業界歓迎】IT営業未経験者が多数活躍中
【働きやすさ】年126日休・在宅勤務・住宅手当
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【営業職】顧客や社会の課題解決をめざしたソリューション営業を担当していただきます。
【事業領域一覧】
■金融ビジネス
金融業界向け基幹系システムの構築、運用をしているほか、お客さまの経営課題解決に貢献する金融ソリューションを開発・提供しています。
■社会ビジネス
官公庁、自治体、電力、交通、通信、防衛などの社会インフラの構築・運用で培ったノウハウと最新テクノロジーを組み合わせ、システム・サービスを開発・提供しています。
■インダストリアルデジタルビジネス
産業・社会インフラを支える幅広いラインナップの産業機器をグローバルに提供しています。
■エネルギービジネス
グリーン事業およびサービス事業に注力し、脱炭素・カーボンニュートラルへの貢献をめざしています。
■鉄道ビジネス
車両、信号・制御、サービス・保守、スマートモビリティ、ターンキーなど、総合鉄道システムインテグレーターとしてグローバルに提供します。
【この仕事の魅力】
「受注して終わり」ではなく、研究機関や社内の技術者などと連携しながら各プロジェクトを推進します。AI(人工知能)やIoTといった技術を用いた日立の製品・サービスをフルに活用し、お客様の価値向上に貢献することができます。
◎入社後はまず、既存のお客様を担当しながら、OJTで日立の製品や業務知識について学びます。
業務に慣れたら徐々に、お客様への提案や新規開拓にも挑戦していただきたいと考えています。
◎キャリア採用者でも、課長または主任クラスがサポートにつき、週次や月次での1on1や同行を通して、時間をかけて育成する体制が整っています。
◎3~5名がOneTeamとなり、共同でいくつかのテーマに基づき戦略立案、提案活動を担当いただきます。
※女性管理職も活躍しています。
対象となる方
【大卒以上/業界経験不問】法人営業経験をお持ちの方
【必須条件】
・法人営業経験をお持ちの方(業界・職種は問いません)
・社内外のステークホルダーと信頼関係を構築し、ビジネスを展開できる方
【歓迎条件】
・IT業界での営業経験
・ソリューション型提案を行った経験
・語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上)
勤務地
<北海道・東北>
北海道、宮城
<関東>
東京、埼玉、千葉
<東海・北陸>
愛知、石川、富山
<関西>
大阪、兵庫
<中国・四国・九州>
広島、山口、愛媛、香川、福岡
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月給与
※経験・能力を十分に考慮のうえ、当社規定により優遇します。
■通勤手当(全額支給)
■子ども・介護等支援手当
■住宅支援制度
年収450万円~720万円(担当者クラス)
年収730万円~970万円(主任クラス)
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■住宅支援制度(寮、手当等)
■財形制度
■持ち株制度
■カフェテリアプラン
■家族手当
■通勤手当
■退職金、確定拠出年金、企業年金制度 など
■資格取得支援制度
■各種研修制度あり
受講必須の研修に加え、選抜型、希望制の研修も多数ご用意しております。
休日・休暇
126日(2024年度)
■完全週休2日制
土日祝休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり
※なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。
4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日
※5日以上の連続休暇取得可能
時代に合った多様な働き方も推進
業務や家庭の都合に合わせて、フレックスタイム制度で10時、11時に出社することもあります。
また出産・育児などのライフステージに合わせた働き方ももちろん可能。
時短勤務や有給休暇を有効に活用しています。家庭と育児を両立している女性も多数活躍中です。
キャリア開発支援について
そういった場を提供することで、社員のキャリア形成を支援し、会社も発展していくと考えています。
社員インタビュー
「チーム日立」で顧客課題に寄り添っていく。
最近は、デザイナーやエンジニアを交えたワークショップも定期開催しています。アジャイル的なアプローチで新しいソリューションを生み出していく――。そんなユニークな取り組みも日立ならではです。
キャリア採用メンバー
「たくさんの人に喜ばれる仕事がしたかった」
日本で暮らす人々の幸せにも寄与するようなスケールの大きなプロジェクトが多数存在する点が、日立製作所の魅力です。私と同じように「世の中をよくしたい」「課題を解決したい」という方にはぴったりの仕事です。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
先端技術も大規模プロジェクトも。日立だから経験できること。
クライアントとなる公共・金融・エネルギー領域は、グローバルレベルで大きくスピーディーに変化している真っ只中にあります。担当するお客様の経営環境、戦略、課題を正確に捉え、新規ビジネスの創出・既存ビジネスの最大化を推進していただくやりがいの大きな仕事です。
さらに、DXや労働力不足、脱炭素をはじめとした喫緊の課題に携わることにより、先進的且つ多様なスキルセットを身に付け、強化していくことが可能です。日立が持つポテンシャルを最大限に活かし、社会課題を解決することによって人々のQoLを向上する重要な役割を担うことができます。スケールの大きい仕事を通じて、営業力を高めるチャンスです。
やりがい
社歴や年次は一切関係なく、若いうちから規模の大きな仕事に挑戦することが可能です。さらに、お客様と一緒に新規ビジネス創出やビジネスモデル変革を推進することで、自身の成長にも繋がる新しい分野にチャレンジすることができます。昨今あらゆる業界で推進されているDX化の中でインパクトの大きい提案をしたいという方をお待ちしています。
きびしさ
お客様にとって最善の提案を行うために必要な知識は膨大です。IT関連の技術的な知識はもちろん、顧客の業務理解、それらに関わる各種法律や制度などについて深く知る必要があります。変化のスピードが速い領域でもあるため、常に勉強し続けることが大切です。ときには上司や先輩に質問するなど、自ら学ぶ姿勢も欠かせません。
社会イノベーション事業を加速させることで、世界中の人々が望む良いことの実現に注力していきます。
お客さまのビジネスにデジタル技術で新しい価値を提供し、持続的な成長をもたらします。
数年にもおよぶ大規模なプロジェクトを動かすことも多く、それだけに社会に与えるインパクトは絶大です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募データによる書類選考
一次面接
二次面接
内 定
入 社
キャリア採用担当宛
hitachi-career@career-tasu.co.jp
※お問い合わせはメールでのみ受け付けております。お電話・郵送等でのお問い合わせはお控えいただきますようお願い致します
会社概要
- 事業概要
日立は、お客さまのDXを支援する「デジタルシステム&サービス」、エネルギーや鉄道で脱炭素社会の実現に貢献する「グリーンエナジー&モビリティ」、幅広い産業でプロダクトをデジタルでつなぎソリューションを提供する「コネクティブインダストリーズ」の事業体制のもと、ITやOT(制御・運用技術)、プロダクトを活用するLumadaソリューションを通じてお客さまや社会の課題を解決します。
- 所在地
〒100-8280
東京都千代田区丸の内1-6-6- 設立
- 1920年 2月
- 代表者
- 代表執行役 執行役社長兼CEO 小島 啓二
- 従業員数
- 28,672名(単体/2023年3月末現在) 322,525名(連結/2023年3月末現在)
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 462,817百万円(2023年3月末現在)
- 売上高
1,631,338百万円(単体/23年3月期)10,881,150百万円(連結/23年3月期)
関連情報
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