株式会社小糸製作所【プライム市場】
人事職／年間休日121日／フレックスタイム制／福利厚生充実
この求人を要約すると…
安定基盤：業界トップシェア＆世界に提供する車の照明
成長：立ち上げフェーズで会社の改革に携われる
働く環境：充実した福利厚生／男性の育休取得実績あり
世界をリードする自動車照明のリーディングカンパニー
最新システムの導入で人事職から会社の成長を支える
★世界初：LEDヘッドランプ量産化（2007年）
★日本初：眩しくないハイビームライト量産化（2012年）
★世界初：ブレード式ADB量産化（2018年）
創業から100年以上、車の照明に関わるところでさまざまな「世界初」「日本初」を生み出してきた当社。
今回は人事職として、これまで40年程使用してきた人事システムを一新するポジションとして、新たな仲間を募集します！
新たに立ち上げるチームで、正解のない世界の中、常に試行錯誤していく難しさがあります。
しかし、会社の大きな改革に携われ、業務効率化や情報処理コストの抑制など、社内にも影響するシステムの導入を行うため、大きなやりがいと成長を味わうことが魅力のポジションとなります。
「これまで培ったITの知識を活かしたい」「会社の改革に関わり、大きく成長したい」そんな思いをお持ちのあなたには、ぴったりな環境です。
ぜひ私たちと一緒に、自分らしいキャリアアップの道を歩んでください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【職種・業種未経験歓迎】人事職として、IT活用による人事システムの再構築をお任せします！
＜具体的な業務内容＞
・人事DX
・人事給与システムの再構築検討
・要件定義
・既存システムの改善、運用、保守 など
＜入社後の流れ…＞
入社後3日間は、座学にて研修を行います。
座学研修では、「会社について」「自動車業界について」「安全教育」「人事職」などを学びます。
その後、OJTにて少しずつ業務を学びます。
先輩社員と試行錯誤しながら業務を進めていき、わからないことは会社全体でフォローする環境なので、気軽に相談してください！
また、内部研修はもちろん、自己啓発に必要な外部研修など気軽に学べるシステムもございます。
その際の費用も会社負担となりますので、自己の可能性を広げるチャンスも大いにある環境です。
＜段階的に業務をお任せします＞
スキルや経験に応じてお任せする業務を調整しますのでご安心ください。
初めは得意な分野、先輩のサポートから初め、少しずつ業務の幅を拡げていきましょう。
全体の流れを理解して、プロジェクト成功に大きく貢献していきましょう！
働きやすい制度を整えているため、腰を据えて長く働ける環境です。
対象となる方
【業界経験不問】IT知識を活かし、人事職から会社と自身を大きく成長させていきたい方、歓迎！
★第二新卒歓迎
＜必須条件＞
■高専卒以上
■何かしらのシステム導入、運用経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・人事系のシステム導入、運用経験をお持ちの方
・ベンダーと人事の間を取り纏める経験をお持ちの方
・IT知識をお持ちの方（エンジニア、IT特化の人材紹介業など）
・自ら考え行動していきたい方
・新しいことにも果敢に挑戦していきたい方
・チャレンジ精神をお持ちの方
・コミュニケーション能力を活かしたい方
勤務地
＜技術センター＞
静岡県静岡市清水区北脇500
＜交通アクセス＞
・静岡鉄道「狐ケ崎駅」から徒歩7分
・東名高速道路「清水IC」から車で10分
※受動喫煙防止対策：あり
※車通勤OK！
※U・Iターンも歓迎
※転居を伴う転勤なし
- 技術センター/静岡県静岡市清水区北脇500[最寄り駅]狐ケ崎駅
勤務時間
※標準勤務時間帯／8：10～17：00
1日の標準労働時間：8時間
コアタイム／10：10～15：00
フレキシブルタイム／7：10～19：10
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月間（期間中の給与・待遇に変更はありません）給与
※年齢・経験などを考慮の上、決定します
※中途入社によるハンディはありません
※各種手当は規定により別途支給します
★キャリアステップ
………………………
学歴や性別などに関係なく、能力次第でステップアップできるチャンスを設けています。
マネジメントスキルやキャリアに関する研修の充実はもちろん、キャリア面談を行い、社員一人ひとりの「成長したい」という気持ちに寄り添い、後押しする環境です。
★評価制度
……………
年度始めに本人と上司で話し合って目標を定め、実績や結果ではなく、目標達成までのプロセスを評価しています。
係長や管理職は、昇格試験を実施しており、実際に中途入社から4年以内に管理職へ昇格した社員もおります。
年収400万円～800万円
年収720万円（35歳・既婚／係長）
年収630万円（30歳・既婚／係長）
年収470万円（25歳・未婚）
待遇・福利厚生
■通勤手当
■交通費全額支給
■住宅手当（月2万5,000円※会社規定あり）
■地域手当
■残業手当
■家族手当
■食事手当
■退職金制度
■従業員持株会制度
■各種融資制度、住宅資金・財産形成の援助あり
■資格取得支援（自己啓発を支援！受講料50％負担）
■育児時短勤務制度（満9歳未満の子供がいる方は、始業後1時間・終業前1時間：計2時間短縮可能）
■米国語学派遣留学プログラム
■積立保存年休制度
■独身寮・社宅有
■各種施設（体育館、厚生会館、診療所など）
■食堂完備（メニュー日替わり／7種類の定食あり）
※メニューはほぼ200円以下！スペシャルランチ300円、そば110円、ラーメン150円、カレー200円）
■クラブ（野球、サッカー、バスケットボール、山岳部、テニスなど）
■同好会（華道、習字など）
■保養所（朝霧高原）
■全国の契約リゾート利用可能
休日・休暇
121日（2024年度）※当社カレンダーによる
■週休二日制
（土・日 ※年数回の土曜出社あり）
■年末年始休暇
（10日程度）
■GW休暇
（10日程度）
■夏季休暇
（10日程度）
■慶弔休暇
■有給休暇
（2023年度平均16日取得 ※時間単位の取得も可）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり ※男性社員の取得実績もあり）
■介護休暇
■5日以上の連続休暇OK
自動車用ランプで世界シェアトップクラス！
★日本初：眩しくないハイビームライト量産化（2012年）
★世界初：ブレード式ADB量産化（2018年）
など、一歩先の先進技術開発にも力を入れており、「世界初」「日本初」の技術の提供に成功しています。
また、当社では光源・電子の開発から生産までを一貫して行っております。
その高い技術力と品質によって、世界中の自動車メーカーから信頼を得ており、シェア率は約40％と世界トップクラスを誇っています。
社員インタビュー
人事担当
何十年に一度の大きな変革に携われる今回のポジション。約40年使用してきたシステムを一新するため、多くの工程が伴いますが、1つずつクリアすることで、他では味わえないスキルを身につけることができます！
人事担当
100年以上の歴史とグローバル展開している当社。自動車用照明機器において、世界トップシェアの40％を誇っているため、安定した基盤の中、腰を据えて働くことができる環境です！
取材レポート
社員の働き方は？
長い歴史を持ちながら、常に最先端の技術に挑戦し続ける！
日本を代表する自動車部品メーカーで、自動車照明の分野で世界的に有名な同社。
扱っている製品は世界中に提供されており、高い技術力と品質があるからこそ、世界中の自動車メーカーから信頼を得ており、業界トップのシェア率を誇っています！
そのため、安定制が抜群で福利厚生の充実さや働きやすい環境が整えられている魅力的な会社となります。特に注目なのは「評価制度」の手厚さ。年度始めに目標を定め、実績や結果ではなく目標達成までのプロセスを評価しているため、日々のモチベーションアップにもつながっているとのことです。
安定した基盤の中、同社でならモチベーション高く、腰を据えて長く働くことができることができます！
やりがい
長年使われてきたシステムから最新のシステムへの移行には、システムの選定、導入、運用プロセスの見直しなど、さまざまな工程が伴います。もちろん難しいことも多くありますが、システム変更を機に、業務プロセス全体の見直しや最適化が進められ、業務効率化の経験も得ることができます。また、新しい技術やトレンドについて深く学ぶこともできるため、非常に大きなやりがいと、今までにないスキルや経験を得ることができます。
きびしさ
立ち上げフェーズとなる今回のポジションは、業務量も多く、これまでやったことのないシステムの一新を行うため、さまざまな問題に直面すると思います。正解のない世界で、日々試行錯誤しながら、システムの導入から運用までを行うため、難しいことも多くありますが、刺激の多い環境でさまざまな業務を経験していきたい方には、自己成長を実感できるチャンスがある環境となります。
日々試行錯誤しながら、会社の人事システムを一新する難しさと面白さが味わえる環境です！
さまざまな「世界・日本初」の製品を生み出しており、世界中の企業からの信用度も高いです。
年休121日&有給も取得しやすい環境のため、仕事と私生活を両立しながら、キャリアアップできます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接（オンライン）
役員面接（対面）
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒424-0052
静岡県静岡市清水区北脇500
TEL：054-345-2258（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■自動車照明器、航空機部品、電子装置・部品等の製造・販売
- 所在地
〒141-0001
東京都品川区北品川5-1-18 住友不動産大崎ツインビル東館- 設立
- 1936年
- 代表者
- 取締役社長 加藤 充明
- 従業員数
- 連結23,807名／単独4,230名（2024年3月31日現在）
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 142億7,000万円
- 売上高
連結：9,502億9,500万円（2024年3月期）
単独：3,412億5,400万円（2024年3月期）
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【静岡市/未経験歓迎】次世代電子機器の研究開発（デジタル回路設計）◆第2新卒歓迎/ランプシェアトップ
NEW【静岡市】＜管理職候補＞FPGA回路設計（画像処理）◆先行開発/自動運転向け製品/東証上場
NEW【静岡市／未経験歓迎】組み込みエンジニア ※自動運転向け製品/自動車用ランプ世界シェアNO.1
NEW【東京/品川】財務 （資産運用）◆プライム上場メーカー／自動車用ランプ世界トップクラスシェア
NEW【静岡市／未経験歓迎】次世代電子機器の研究開発（アナログ回路設計）◆第2新卒歓迎/ランプシェアトップ
NEW【静岡市】生産技術（最先端ライダーランプ）◆自動化検討／グローバルシェアの自動車照明メーカー
NEW【東京/品川】経理 ◆プライム上場メーカー／自動車用ランプ世界トップクラスシェア／フレックス
NEW【静岡市】プロダクトデザイナー◆自動車用ランプのリーディングメーカー／東証プライム／年休121日
NEW【静岡市】調達システム構築～DX化推進◆未経験可／自動車ランプグローバルトップメーカー／残業約10H
NEW静岡◆調達企画◆海外グループ拠点との連携・仕入先検討◆海外出張有◆プライム上場◆自動車ランプメーカー
NEW【愛知/豊田市】組み込みエンジニア ※自動運転向け製品/自動車用ランプ世界シェアNO.1
【愛知/豊田市】自動車用ランプの機械設計※自動車ランプ世界シェアNO.1/プライム上場企業/働き方◎
【静岡市】電気主任技師（高圧電気機器の保守・管理）◆プライム上場／グローバルトップシェアメーカー
【静岡市】自社工場の動力・設備管理◆プライム上場メーカー／カーボンニュートラルの取組みも推進
【静岡市】自動車ランプのCAE解析◆自動車ランプ世界シェアNO.1／プライム上場企業／年休121日
