掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/14(月)

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング(NEXCO東日本グループ)

土木系技術職/年間休日133日/土日祝休み/賞与実績5カ月

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正社員
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

◆スキルを磨く/高速道路の土木構造物に関わる

◆制度充実/資格手当・借上社宅・住宅手当・財形貯蓄

◆休める/土日祝休・年休133日・月平均残業22h

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仕事内容

高速道路保全管理をお任せします(橋梁やトンネルなど土木構造物の点検/調査設計/施工管理)

具体的な仕事内容
経験や希望に応じて、土木構造物(橋梁・トンネルなど)の【点検】【調査設計】【施工管理】の業務をお任せします。
※ジョブローテーションあり
※Pick up!ページもご覧ください

■点検
道路に陥没などの異常はないか、橋梁やトンネルにひび割れが発生していないかなど、現地に行って確認を行います。万が一、問題が見つかった際は、状況を詳しく調査して原因を究明・評価。台風や地震、事故などの災害時には緊急点検を実施します。

■調査設計
各構造物の延命化、長寿命化を図るために 詳細な調査を行い、補修図面などを作成します。

■施工管理
舗装工事、遮音壁設置工事、橋梁剥落対策工事、新規開通・補修工事の施工管理をお任せします。具体的には、工事の計画立案、各種書類作成、安全・品質・進捗管理、現場監督などを手がけます。

【基本サイクル】
▼土木構造物の点検~補修計画の立案
▼詳細調査と補修設計
▼補修・補強・新設工事の施工管理
▼点検・補修データなど、保全管理システム・データの運用管理

【業務の特徴】
◎幅広い専門性が身に付く業務内容
点検管理、調査設計、施工管理をローテーションで経験することで高速道路の保全管理のプロフェッショナルを目指せます。

◎最新技術の導入で効率アップ
効率的な作業と作業精度向上のため、ドローン、ロボットなどICT技術を次々と取り入れています。

◎現場立会の簡素化
遠隔Web現場立会の試行導入により、業務の負担を軽減しています。
チーム組織構成
【チームで現場を担当】
高速道路の現場に出る際は、必ず複数名のチームを組んで業務を担当します。道路関連の業務経験がない方も、先輩社員がサポートするのでご安心ください。

【長く働き続けられる】
社員比率は中途採用より新卒が多く、入社3年の定着率は9割超です。公共事業を扱う安心感と福利厚生などの生活サポートが整っているため、長く安心して働ける環境。65歳の定年まで働く人が多く、そのまま70歳までの再雇用制度を使っています。

※土木職/年齢構成
10~20代(30%)、30代(17%)、40代(19%)、50代(21%)、60代以上(11%)
年齢構成
平均40.8歳/2023年4月現在
定着率
中途90%、新卒96.6%(共に入社3年)

対象となる方

【高卒以上・要普免】土木施工管理技士をはじめとした土木系資格をお持ちの方、土木関連の実務経験者

■必須条件
◎高卒以上
◎普通自動車免許をお持ちの方
◎下記のいずれかの資格、もしくはご経験をお持ちの方
<資格>
・土木施工管理技士(1級または2級)
・土木学会技術者(特別上級・上級・1級・2級)
・構造物診断士(1級または2級)
・土木鋼構造診断士、土木鋼構造診断士補
・コンクリート診断士
・コンクリート構造診断士
・技術士、技術士補(建設部門)
・RCCM
・道路橋点検士、道路橋点検士補
・高速道路点検診断士
・高速道路点検士、高速道路点検士補

<経験>
・土木関連の実務経験(道路や橋梁、トンネルの点検、工事、調査設計、施工管理など)
・土木学部学科での学習経験

※業種未経験歓迎

選考のポイント

<こんな方にピッタリの職場です>
・ワークライフバランスを整え、安定した会社で技術者として活躍したい
・社会貢献度の高いインフラ整備に携わりたい
・研修や福利厚生の整った環境で安心して働きたい

勤務地

■本社(東京)または関東・長野県の各事務所に配属します。

【東京】荒川区(本社)、練馬区
【千葉】千葉市、市原市、木更津市
【神奈川】横浜市
【埼玉】加須市、さいたま市、三郷市、所沢市
【群馬】高崎市
【栃木】宇都宮市、鹿沼市、那須町
【茨城】水戸市、つくばみらい市、つくば市
【長野】長野市、佐久市

■家族も安心の<転勤サポート制度>
転居を伴う転勤の場合、引越し費用は会社が負担します。
単身赴任の方には、単身赴任手当と借り上げ社宅を支給。家族に会いに行くための旅費として当社規定による交通費も支給され、サポート体制は万全です。
なかには毎週末、家族のもとに帰っている方も。休みがしっかりとれる分、「転勤して家族と過ごす時間が増えた」という声もよく聞きます。

※自動車通勤OK
※受動喫煙対策:あり(各拠点で実施)
  • 本社/東京都荒川区東日暮里5-7-18 コスモパークビル[最寄り駅]日暮里駅(舎人ライナー)
  • 京浜管理事務所/神奈川県横浜市都筑区川向町1047[最寄り駅]小机駅
  • 宇都宮管理事務所/栃木県鹿沼市茂呂24-2[最寄り駅]鶴田駅
  • 加須管理事務所/埼玉県加須市北篠崎90[最寄り駅]花崎駅
  • 三郷管理事務所/埼玉県三郷市番匠免2-101-1[最寄り駅]三郷中央駅
  • 千葉管理事務所/千葉県千葉市稲毛区長沼原町177[最寄り駅]スポーツセンター駅
  • 市原管理事務所/千葉県市原市村上815[最寄り駅]上総村上駅
  • 東京湾アクアライン管理事務所/千葉県木更津市中島2533[最寄り駅]巌根駅
  • 谷和原管理事務所/茨城県つくばみらい市筒戸1606[最寄り駅]新守谷駅
  • 水戸管理事務所/茨城県水戸市加倉井町2206[最寄り駅]赤塚駅
  • 所沢管理事務所/埼玉県所沢市大字坂之下761-1[最寄り駅]新座駅
  • 高崎管理事務所/群馬県高崎市島野町831[最寄り駅]井野駅(群馬県)
  • 長野管理事務所/長野県長野市松代町東寺尾字村北1195-2[最寄り駅]今井駅
  • 横浜工事事務所/神奈川県横浜市神奈川区新子安一丁目2番4号 オルトヨコハマビジネスセンター2階[最寄り駅]新子安駅
  • さいたま工事事務所/埼玉県さいたま市岩槻区加倉260[最寄り駅]岩槻駅
  • 千葉工事事務所/千葉県千葉市美浜区若葉2-9-3[最寄り駅]幕張駅
  • つくば工事事務所/茨城県つくば市みどりの中央8番地1[最寄り駅]みどりの駅
  • 東京外環工事事務所/東京都練馬区高野台4-1-23[最寄り駅]練馬高野台駅
  • 長野工事事務所/長野県長野市鶴賀七瀬[最寄り駅]長野駅

勤務時間

9:00~17:30(標準労働時間:7時間30分/休憩60分)

【1日の働き方例】
▼内業の日
9:00  出社・事務作業
12:00 昼休み
13:00 打合せ・会議等
16:00 翌日の点検準備(書類や図面確認等)
17:30 退社

▼外業の日
9:00  事務所出発
9:30  現場朝礼
10:00 点検
12:00 昼休み
13:00 点検・終礼
17:00 事務所に戻り事務作業
17:30 退社
平均残業時間
月22時間 ※毎週水曜日はノー残業デーを推奨

雇用形態

正社員

【試用期間】6カ月
※期間中も、給与等待遇は本採用時と変わりありません。

給与

年収例:540万円/30歳中途入社(諸手当含む)
月給例:27万円/基本給+資格手当+残業20h(交通費を含まず)

月給22万円~+賞与年2回(昨年度実績:5.0ヵ月分)+諸手当(資格手当・交通費など)
※年齢・経験・資格などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※手当は当社規定により別途支給します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当
■住居手当
■別居手当/帰省手当
■資格手当
■役職手当
■時間外手当(100%支給)
賞与
年2回(6月、12月)※昨年度実績5カ月
昇給
年1回(10月)
入社時の想定年収

年収430万円以上

待遇・福利厚生

各種制度
【福利厚生】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■借り上げ社宅制度
■退職金
■財形貯蓄
■資格取得助成金制度
■健康診断/人間ドック補助金制度
■グループ活動
■カフェテリアプラン
■ベネフィット・ワンが運営する会員制福利厚生サービス
■東京ドームシーズンシート
■大人気テーマパーク施設の利用補助

【各種手当】
■交通費支給(規定内であれば高速通勤可)
■引越し費用負担(転勤の場合)
※ほか手当は「プラスして支払われる手当・インセンティブ」を参照

☆階層別研修、施設・土木専門技術研修
高速道路上で利用される設備など、実物を使用した実践的なトレーニングを実施しています。

☆カフェテリアプラン
メガネやスーツ、離乳食や子ども服の費用補助の他、旅行代の補助も!さまざまなメニューの中から、ポイントの範囲内で自由に利用できます。
(例えば…)
・健康補助、自己啓発補助
・生活補助(身だしなみ被服費補助、テレワーク補助)
・育児・教育補助、介護補助
・余暇・レジャー補助、クラブ活動補助 他

(ちなみに…)
採用担当者はこちらを活用中!
・子どもの習い事補助
・家族旅行補助 他
その他
……
資格取得支援が充実
……
◆資格手当
該当資格をお持ちの方に手当を支給します。
1級土木施工管理技士:月6000円/2級土木施工管理技士:月3000円
技術士:月2万円
コンクリート診断士:月8000円
RCCM:月1万円

◆技術士資格取得時の奨励金支給
入社後に技術士資格を取得した場合は、最大50万円の奨励金を支給。
ぜひ制度を利用してスキルアップを目指してください!

◆資格取得助成金制度
入社後に資格取得を目指す場合、取得費用を会社が補助します。

休日・休暇

年間休日

133☆別途有休あり

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日) ※担当する現場の状況により土日出社の場合もありますが、その場合は平日に代休を取得します

■祝日
■夏季休暇(7日)
■年末年始休暇(6日)
■年次有給休暇(2年目以降繰り越し最大40日/初年度は採用月により異なる)
■創立記念休暇(1日)
■時短推進と健康・家族の特別休暇(3日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休暇

■ネクスコ東日本エンジニアリングについて

旧・日本道路公団をはじめとする道路関係四公団の民営化に伴い、東日本エリアを担当する会社として、2005年に東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)が誕生しました。

以来、NEXCO東日本グループは、関東以北から北海道までにおける高速道路の管理運営事業、建設事業、サービスエリア事業、高速道路関連ビジネスをトータルに展開しています。

私たちネクスコ東日本エンジニアリングは、NEXCO東日本グループの一員として、主に関東全域や長野などの保全管理を担当しています。

■幅広いスキルが身につきます◎

\例えばこんな資格を持っている先輩がいます/
技術士、RCCM、コンクリート診断士、高度情報処理技術者、
高速道路点検診断士、高速道路点検士、一級土木施工管理技士 他、
幅広い業務に携わる中で確実にスキルアップできます◎

【事業許可登録及び認定】

■建設コンサルタント(建30第3630号)
■測量業(第(6)23028号)
■労働者派遣事業(派13-307127号)
■一級建築士事務所(東京都第39616号)
■建設業(大臣特定)(特-1)第23410号)
■建設業(大臣一般)(般-1)第23410号)
■浄化槽保守点検業者
栃木県、宇都宮市、茨城県、埼玉県、さいたま市、川口市、群馬県、前橋市、高崎市、千葉県、千葉市、長野県、長野市、横須賀市
■登録点検事業者(関-第0042号)
■品質マネジメントシステム JIS Q9001:2015 (認証番号:QR0161)
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社員インタビュー

Q.入社後はどこから業務をスタートしましたか?
同僚

後藤さん

Q.入社後はどこから業務をスタートしましたか?

先輩の班について、一緒に道路や橋梁の点検をしてまわりました。期間は9カ月くらいです。点検の仕方や、ネクスコの高速道路でのきまりについて教えていただきました。入社2年目からは班長を任せてもらっています。

Q.入社後、生活はどう変わりましたか?
同僚

後藤さん

Q.入社後、生活はどう変わりましたか?

転職後、土日に休めるようになりました。創立記念日もあるんですよ。今年は、GWの飛び石に有給休暇をとって連休にしました。「休もうね」と日頃から声を掛け合って、きちんと休む風土があります。

Q.スキルを磨くための取り組みはされていますか?
同僚

後藤さん

Q.スキルを磨くための取り組みはされていますか?

この間も、3日間長野で橋梁や点検・調査方法についての研修を受けてきました。勉強する時間もとれていて、入社してから点検に関する資格を2・3個取得できました。スキルアップも実感できています。

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取材レポート

社員の働き方は?

自分らしいライフスタイルを叶える

土木技術者として活躍している後藤さんは、転職を機に心身ともに余裕を持てるようになったそうです。

「前職では、有休を使いづらい環境でした。
NEEに転職したいまは、長期休暇も取りやすく、夏休みだけでも7日間好きなタイミングで休めます。出産に立ち会うために早く帰る同僚もいましたね。
一人ひとりの働き方に寄り添ってくれる職場だと思います。普段からチームで動いているおかげで、何かあった際も連携しやすく安心です」

後藤さんだけでなく、同社で働く皆さん全員が、趣味を楽しんだり家族と過ごしたりと余暇を楽しむ余裕を持った働き方を実現していました。

「点検では、高速道路上を歩くことも。橋梁点検も大迫力!なかなか見られない景色がありますよ」後藤さん
やりがい

やりがい

【重要な社会インフラを守る仕事】
高速道路という、人の移動や物流に不可欠な社会インフラを守るやりがいは大きいもの。NEXCO東日本グループの一員として、発注者の立場で高速道路に関わりながら、専門スキルを磨いていくことが可能です。

きびしさ

きびしさ

【高速道路ならではの緊張感】
何ミリかの小さな亀裂が、やがて大きな事故につながることもあります。緊張感を持って日々業務にあたる必要があります。とはいえ、業務は複数名で行うため、一人で責任を負うことはありません。チーム一丸となり、高速道路の日々の安全を守ります。

当社が保全管理する高速道路は、総延長約1300km。現場の規模としても、大きいものが多いです。

報告作業は事務社員がサポートするなど、現場で働く技術職社員に負担が偏らないよう工夫しています。

若手社員も多数活躍中!ICTを積極活用し、業務効率化に努めています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 一次選考(dodaご登録情報で選考)

  • 二次選考(提出頂く履歴書、経歴書で選考)

  • 面談(WEB実施)

  • 面接(1回/WEB実施)

<書類選考について>
dodaにご登録済みの情報で選考後(一次) 、
ご提出頂いた履歴書、職務経歴書を基に二次選考を致します

<面談について>
こちらに関しては相互理解の場として、実施致しますので合否に影響はございません

<面接について>
WEBで実施しております

◎書類選考通過後の内定率は【約80%】です
◎応募から内定まで最短で、1カ月を予定しています
※書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡します
※入社日はご相談に応じます
※個人情報は、当社規定に従い適切に管理し選考後は速やかに破棄/削除致します
連絡先
株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング

〒116-0014
東京都荒川区東日暮里5-7-18コスモパークビル3F
企画部 採用担当
TEL: 03-3805-7911

会社概要

事業概要

■調査・設計(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■道路保全管理(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■工事施工管理(土木、造園、電気、通信、機械、建築)
■道路設備工事(電気、通信、機械、建築)
■情報技術(情報生成、運用管理、システム構築)
■構造物非破壊検査・診断

所在地

〒116-0014
東京都荒川区東日暮里5-7-18 コスモパークビル

設立
1984年 11月
代表者
代表取締役社長 良峰 透
従業員数
1,307名(2024年4月1日現在)
資本金
9,000万円
売上高

約348億円(2022年度実績)

平均年齢
40.8歳 (会社全体)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011293110

株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング(NEXCO東日本グループ)

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5名以上採用
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