株式会社ミヤザワ サントリー綾瀬事業所
サントリー飲料の製造スタッフ／賞与3.6カ月／s.aya1
この求人を要約すると…
◎サントリーの人気商品の製造を手掛ける正社員採用
◎未経験歓迎！採用の間口を広げた10名超の増員募集
◎人を大事にする組織づくりに全力で取り組む事業所
『伊右衛門』『特茶』など誰もが知る商品をつくる
サントリーと65年歩み続ける成長企業の正社員採用。
株式会社ミヤザワは「サントリー」や「花王」など、
世界に誇る有名メーカー製品の製造を手掛けてきた
設立60年以上の老舗企業です。
長年培ってきたノウハウを活かし、
2022年には売上高100億円を突破。
右肩上がりで堅実な成長＆拡大を続けています。
＊ ＊ ＊
この度は『伊右衛門』『特茶』など、
誰もが知る大手「サントリー」の飲料製造を担う
サントリー綾瀬事業所の正社員採用です。
当事業所は業務量に対する適切な人員配置実現のため、
160名から170名体制へ増員する計画を進めています。
＊ ＊ ＊
「負荷をかけない、人を大事にする組織づくり」に、
加藤所長と岡部副所長が全力で取り組んでいます。
人員が安定することが結果的にお客様企業への
高い価値提供に繋がると考えているからです。
現在は定着率87％ですが、いずれは90％超、
そしてその上を本気で目指しています。
＊ ＊ ＊
手厚い研修＆マニュアルを用意しているので、
安心して来てください。
実際、先輩社員も多くが未経験スタートでした。
新しい仲間が増えるのを社員一同心待ちにしています。
よろしくお願いします！！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
『伊右衛門』『特茶』など大手メーカー「サントリー」の人気商品の製造業務です。
スキルや適性により以下いずれかの業務をお任せします。
工場内は機械化が進んでいるため、複雑な作業はほとんどありません。
■抽出部署
・中味設備の運転（パネル操作による稼働、手作業による給油など）
・原料投入
・配管洗浄（手作業ではなくパネル操作による洗浄）
・防虫活動（設備や床の清掃）
・異常報告（工程上のトラブルはサントリーの担当者様へ報告・処置）
■包装1F部署
・生産設備の定時チェック
・製品の状態確認（ラベル、段ボールケースなど）
・設備型替（品種切替の際）
・生産設備の保守管理（給油、部品交換、状態確認）
・不具合対応（設定値変更・部品交換など）
・生産設備完成後の運転管理、動作確認、点検作業
・ラベル機への資材供給
＜入社後の流れ＞
入社後は専任の教育担当がマンツーマンのOJT研修を実施します。
スキルに応じて4～6カ月間ほど教育を行います。
※この仕組みの導入で定着率が急上昇し、前期は定着率87％です
＜キャリアパスについて＞
グレード（等級）制の明確なキャリアパスがあります。
製造現場で経験を積んだ後は、マネジメントまたはスペシャリストいずれかのコースに進み、将来を見据えて働くことができます。
※入社時のグレード（等級）は経験やスキルに応じて決定します
部署は7つあり、今回はそのうち「抽出部署」「包装1F部署」と呼称される2つの部署の増員募集になります。
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●副所長兼採用担当の岡部より●
抽出部署にはグループリーダー（以下GL）1名＋メンバー14名が在籍。
GLの加藤はメンバーと冗談とかも言い合う部署の太陽のような存在です♪
包装1F部署にはGL1名＋メンバー9名が在籍。
GLの太田は寡黙で真面目ですが性根は本当に“ザ・良い人”！
ウチの事業所には根が優しくない人はおりません！
それだけは自信を持って断言できます！！
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対象となる方
【学歴不問／未経験歓迎／】モノづくりに興味ある方、コミュニケーション力に自信ある方、皆さん大歓迎！
■学歴不問・第二新卒歓迎・社会人経験10年以上歓迎
■U・Iターン歓迎
販売職やサービス業出身など未経験から入社したメンバーも活躍中！
もちろん製造業経験者も歓迎します！
フォークリフトの資格を持っている方は活かせるポジションがあります！
＜以下のような方は大歓迎＞
◎モノづくりが好きな方
◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方
◎体を動かすことが好きな方
◎多くの人にとって身近な製品に携わりたい方
◎お客様に喜んでいただける仕事がしたい方
◎仕事とプライベートを両立させたい方
◎安定企業で働きたい方 ...など
勤務地
※車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場完備）
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜アクセス＞
・相鉄線「さがみ野駅」よりバス約10分
・小田急線「長後駅」よりバス約15分
- サントリー綾瀬事業所/神奈川県綾瀬市深谷上8-27-1[最寄り駅]桜ケ丘駅
勤務時間
夜勤／20：00～翌5：00
※1日実働8時間／休憩60分
※24時間交替のシフト制
シフトは2パターンあり、部署により異なります。
・抽出部署 … パターン[1]
・包装1F部署 … パターン[1] or パターン[2]
■パターン[1]
4日勤務ごとにお休みを2日挟んで、日勤と夜勤が切り替わるシフト制です。
＜シフトイメージ＞
日勤→日勤→日勤→日勤→休み→休み→夜勤→夜勤→夜勤→夜勤→休み→休み…
■パターン[2]
4日勤務の中で日勤と夜勤が切り替わるシフト制です。
＜シフトイメージ＞
日勤→日勤→夜勤→夜勤→休み→休み→日勤→日勤→夜勤→夜勤→休み→休み…
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●副所長兼採用担当の岡部より●
シフト制の勤務に慣れていない方もご安心ください。
入社後をイメージしていただくために、面接で丁寧にご説明します。
ご不明点などあった際は遠慮なく何でも聞いてくださいね。
夜勤に不安がある方は、事前に夜勤の開始時期は相談可能です。
面接時にも夜勤について詳しく説明を行います！
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雇用形態
正社員
試用期間あり（3カ月）※試用期間中は契約社員雇用です
※試用期間中の給与は時給制（時給1300円～1400円）です
※試用期間終了後は正社員雇用に切り替わります
給与
※経験・スキルを考慮し決定
交替制で夜勤が発生するため、時間外手当や深夜割増手当を含め、メンバーの平均月収は31万円超になります。
■深夜割増手当（25％割増）
■夜勤手当（1回2000円）
■通勤手当（実費全額支給／車通勤の方はガソリン代支給）
■資格手当
■役職手当
■住宅手当（月4万円まで／規定あり）
＜住宅手当について＞
支給期間は入社から2年間で、支給対象は以下2点の両方を満たす方です。
・現在地が工場から半径40キロ以上離れている方
・工場から半径5キロ以内に住居を構えることができる方
※初年度は賞与固定支給
年収325万円～419万円程度（入社時の経験・スキルにより異なる）
年収480万円（入社7年目）
年収500万円（現場責任者）
待遇・福利厚生
■車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場完備）
■資格取得支援（自主保全士、危険物取扱者、フォークリフト等）
■出産・育児支援制度あり
■社員食堂あり
■制服貸与
■無料ドリンクあり（伊右衛門、グリーン ダ・カ・ラなど飲み放題）
■報奨金制度
■退職金制度
＜社員食堂について＞
社員食堂は朝昼晩1食300円程度で利用できます。
朝食は1食200円です。
休日・休暇
120日
■4勤2休（月8日以上）
■年末年始休暇
└10日程度
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
└取得率100％（過去取得者26名・前年取得者5名）
※5日以上の連休も取得可能です
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【主要取引先】（敬称略／五十音順）
社員インタビュー
荘司（しょうじ）
34歳（2015年入社）
現場責任者だけでなく、現場で働く社員一人ひとりが「現場を自分たちで回しているんだという責任感」を持って仕事に取り組んでいる事業所です。同じ目的・目標に向かって皆で切磋琢磨できるのって本当に最高です！
荘司（しょうじ）
34歳（2015年入社）
岡部副所長は真似をしたいお手本のような存在、加藤所長は新しい目線での指摘いただけるとても頭の良い方で、綾瀬事業所は本当に恵まれています！現場責任者の方々も皆さん面倒見が良いので、安心して来てください！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
素敵な、所長と副所長と仲間たちがいる、人が魅力の職場。
まずはぜひ、この求人広告に載っている全ての写真を、じっくり見ていただきたいです。
皆さん本当に素敵な笑顔をされていると思いませんか？
「取材はちょっと」「写真には写りたくない」と断られる会社さんも多々ある中で、サントリー綾瀬事業所の皆さんは「新しい方を迎えるためなら！」と、時間を作っていただき全力で応えていただけました。
これほど真摯に、そしてたくさんの方に協力いただける会社さんって、実はなかなか珍しいのです。
株式会社ミヤザワには、事業の安定感、豊富な手当、手厚い福利厚生など、たくさんの魅力があります。
ですが、ここサントリー綾瀬事業所の最大の魅力は、きっと「人」なのだろうと思います。
やりがい
誰もが知る人気商品の製造に携わるため、自分の仕事に誇りを持てます。
モノづくりが好きな方であれば、間違いなくやりがいを感じられるはずです。
評価制度が明確で、経験を積めばマネジメントまたはスペシャリストいずれかのコースに進むことが可能とのこと。
自身のスキルアップ・ステップアップを実感できる環境が、モチベーションに繋がると思います！
きびしさ
機械を操作する仕事なので、正確性や丁寧さは求められます。
作業自体はシンプルですが、衛生面などを考慮した細かい決まり事が多いため、慣れるのに少し時間がかかるかもしれません。
わからないことがあれば、周りにいる先輩社員たちに積極的に聞きに行く姿勢が大事です！
仲間と連携して取り組む作業ですから、一人で黙々と…ではなく、周りの仲間とのコミュニケーションがとても重要とのことです。
社員の皆さんと、副所長の岡部さん（写真中央）です。皆さん本当に明るくて素敵なスマイルです！
忙しい中でインタビューに時間を取ってくださった荘司さんです。現在は副所長への昇格が目標とのことです！
抽出部署のGL・加藤さんです。包装1F部署のGL・太田さんは夜勤のため撮影できず…すみません！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1回）
内定
面接日・入社日はご相談に応じますので在職中の方も積極的にご応募ください。
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●副所長兼採用担当の岡部より●
面接は相互理解の場と捉えています。
お互いにリラックスして楽しくお話できればと思っています！
大きな駐車場がありますので、自家用車で面接にお越しいただいても構いません！
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〒252-1108
神奈川県綾瀬市深谷上8-27-1
TEL：0467-77-4935／採用担当・岡部（おかべ）
会社概要
- 事業概要
■段ボール及び包装・梱包用品の製造ならびに販売
■構内業務請負業- 所在地
〒251-0041
神奈川県藤沢市辻堂神台2-2-1 アイクロス湘南7-A- 設立
- 1960年 2月23日（創業1957年）
- 代表者
- 代表取締役社長 宮澤 泰隆
- 従業員数
- 1384名（2024年3月現在）
- 資本金
- 3000万円
- 売上高
101億3426万円（2023年7月期）
- 平均年齢
- 33歳
