掲載予定期間:2025/5/12(月)~2025/8/3(日)更新日:2025/5/12(月)

株式会社エルハンド

未経験歓迎のITエンジニア/定期フォロー面談/リモート案件有

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験OK】プロジェクト内外両方のサポートが充実

【安心のアサイン】配属は基本2名以上/面談の上決定

★定着率約98%★エンジニアの交流機会・勉強会多数

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仕事内容

【希望を考慮して配属】AI関連・トヨタGなどの上流案件も/キャリア形成に最適なプロジェクトをお任せ

具体的な仕事内容
<★未経験の方もご安心を★>
◎個人に合わせて研修をカスタマイズ
◎2名以上での配属が基本
◎配属先は面談の上で決定
◎グループ体制で交流あり(プロジェクト配属とは別)
◎専任の営業コーディネーターが手厚くフォロー


【◆業務内容】
基幹系・Web系システム開発、サーバー設計・構築、アプリケーション開発、組込み系開発など多様なプロジェクトをご用意。

配属先は、面接・面談を通じてじっくり相談しながら選んでいきますので、やりたい業務が決まっている方はもちろん、「まだ自分のやりたいことが分からない」という方もご安心ください!

※具体的なプロジェクト例は本ページ後半でご紹介しています


【◆あなたに合わせた研修を】
入社後の流れは大きく分けて2パターン!
(1)入社と同タイミングで、プロジェクトへ配属
 ∟先輩社員の下で実務経験(OJT研修)を積みながら、必要に合わせて研修カリキュラムをご用意。
(2)1~2カ月の座学研修後、プロジェクトへ配属

研修では表面的な言語知識だけではなく、PCの仕組みから根本的に理解できるようなカリキュラムを用意。基本的な研修パッケージはご用意しつつ、一人ひとりに合わせてカスタマイズして実施していきます。


【◆将来のキャリアも見据えた育成制度】
当社では全員が「キャリアアップ計画書」を作成します。上長、営業コーディネーターが一人ひとりの「なりたいエンジニア像」を把握した上で、スキルアップ支援や担当業務の調整を行うことで、中長期的なキャリア開発をサポートしていきます。


※入社後の会社都合の職種変更なし
チーム組織構成
◎名古屋36名/東京16名が在籍(エンジニア)

【◆配属は基本2名以上のチーム制】
先輩社員がいる現場への配属が基本です。座学ではカバーできない実践的な知識を、先輩のサポートのもと学べる環境です。

※1名体制の案件も一部ありますが、2名以上の体制での配属になるよう会社として努力しています。
年齢構成
平均年齢32歳
定着率
98%(直近1年以内)
開発環境
(開発)
Java、C#、C/C++、VB.NET、JavaScript、PHP、Python、SQLなど
(インフラ)
Windows、UNIX、Linux、AWS、Azure、VMwareなど

対象となる方

【未経験歓迎】情報系の学科出身の方や、独学や学校でITインフラやプログラミングの知識を学んだ方歓迎

【対象となる方】
■独学や学校などで、ITインフラやプログラミングの知識を学んだ方(未経験OK)
■情報系の学科出身の方(未経験OK)

◎実務経験は問いません!趣味で勉強していた方もOKです!


\\こんな方も歓迎します!//
★「独学で勉強してきたけど、まだ自信がない……」
⇒ご希望を伺った上で、段階的にスキルを磨けるキャリアプランを一緒に考えます。

★「自分が何に向いているか分からない……」
⇒最初はそれが普通です。具体的な希望はなくても、興味があることや勉強してきたことを参考に、あなたに合ったプロジェクトをご提案します!

※第二新卒歓迎

選考のポイント

★希望者には面接前に相談会も実施しています
転職に関するお悩み相談や、当社のことをまずは知りたい方も大歓迎です。入社する・しないに関わらず、あなたとのご縁も大切にしたいと考えています。

勤務地

【転勤なし/U・Iターン歓迎(引越補助あり)/在宅勤務案件あり】
東海・関東いずれかでの勤務です。

■東海
名古屋本社または各プロジェクト先(名古屋市内/三河/岐阜/浜松エリア)

■関東
東京オフィスまたは各プロジェクト先(都内(23区中心)/神奈川/埼玉)

◎自宅から通勤圏内で配属
◎転居を伴う転勤なし
◎プロジェクト先によりフルリモートワークも可能


【◆プロジェクト先でも安心】
専任の営業コーディネーターがつき、小まめなフォローを実施。現場状況やお悩みを随時キャッチして、改善が必要な際はすぐにプロジェクト先企業へ働きかけます。入社後1年間は人事も定期的にフォロー。必要に応じて、社長との食事会などもセッティングしています。


※受動喫煙対策:自社オフィス内禁煙(プロジェクト先は各社規定による)
  • 名古屋本社/愛知県名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F[最寄り駅]矢場町駅 3番出口より徒歩3分
  • 東京オフィス/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー2F[最寄り駅]西新宿駅 改札口より徒歩30秒/都庁前駅より徒歩4分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※プロジェクトにより若干の変動があります


【◆無理な働き方をさせません!】
万一、過剰な時間外勤務が発生した場合などは、営業コーディネーターや部門長がプロジェクト先と徹底交渉。快適な労働環境の提供に労力を惜しみません。
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3~6カ月

給与

【実務未経験者・微経験者】
月給20万円以上+残業手当(100%支給)+賞与年2回

─────────────
◎実務経験者の場合/前職給与を保証
月給25万円~60万円+残業手当(100%支給)+賞与年2回

※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定


【◆グループ制でキャリアも支援】
■研修・勉強会(職種別・階層別)を定期開催!
■開発課内のグループ活動も、オンラインまたはオフラインで月1回ペースで開催!
■オンライン動画研修ツール受講可能!

当社ではプロジェクトをまたいだグループ制を採用。配属先の先輩エンジニアとグループの先輩エンジニア、両方が近くにいる体制なので、技術的な面で相談したい際もすぐに頼れます!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(全額支給)
■残業手当
■役職手当
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収300万円~(実務未経験者)

年収420万円~800万円以上(実務経験者)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内グループ活動(勉強会・食事会・懇親会など)
■産休・育休支援制度
■慶弔見舞金制度
■出産祝金あり
■社員表彰制度(年1回)
■定年雇用制度
■福利厚生サービス
└『ベネフィット・ステーション』導入*Netflixが無料視聴可能/その他レジャー施設の割引など
■副業OK(社内規定あり)

【◆U・Iターン支援&入社祝い】
■面接交通費全額支給
■引越補助(規定あり)
■入社祝いとして全員にギフトカード進呈(入社半年後に3万円分)
■勤続祝い金支給(勤続1年・3年)

【◆スキルアップ支援も充実】
■オンライン動画研修ツール(プログラミング・ネットワーク・セキュリティなどIT関連、ヘルスケア・ビジネススキルなど)
■社内研修(若手研修・次期リーダー研修・マネジメント研修など)
■資格取得報奨金制度(入社後資格取得時に受験費用・報奨金を支給)
その他
\社員の声/
★人事・髙田さん
前職時代の社長との出会いが入社理由です。人柄を引き出すのがうまいので、仕事に限らず社会人としての今後を考えるキッカケになるかもしれません!

★Sさん
「月1回のグループMTGは、働きやすさにつながっていますね。気軽に悩みを相談できたり、おススメの本やトレンド技術の紹介もあったりと、楽しいです。」

★Aさん
「社長の人柄に惹かれて入社しました。エンジニア目線で話を聞いてくれて親身に相談にも乗ってもらえます。“社長”でなく“秦さん”と呼ぶ社員が多いです。」

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(9日間/2024年度)

■GW休暇
(4日間/2024年度)

■夏季休暇
(6日間/2024年度)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■アニバーサリー休暇制度(年1日/有休以外に自由に使える特別休暇です)
■半日休暇取得OK(半日単位で有給休暇の取得可能)
■ウェディング休暇(5日間)


\社員の声/
★Hさん
基本的に2名以上での配属なので、仕事の進め方で分からないことがあった際も気軽に相談できます。残業は月にもよりますが、私の場合、月平均10時間程。有休も業務状況に合わせて取得できますし、転勤もないので、安心して長く働ける環境だと感じています。

プロジェクト事例

■AI画像システム開発(Python/MySQL)
■大手自動車メーカーの基幹システム開発(Java/JavaScript/Oracle)
■電力設備の点検支援システム開発(Java/PostgreSQL/Angular)
■先進運転支援システム開発(C/Python)
■車載ECUソフトウェア開発(C/Python)
■工作機械メーカー向け組込みシステム開発(C)
■名刺管理システム(Kotlin/Android/iOS)
■クラウドインフラ環境の設計・構築・運用・保守(AWS/Azure)
■電子申請システムの運用・保守(SQL)
…ほか多数

前職はさまざま!若手も多数活躍中

★異業界・未経験スタートの社員が多数活躍しています♪

前職は、事務(経理・コールセンター・秘書・総務・医療事務・受付)・営業(業界はさまざま)・スポーツ関連・フォークリフト・製造・大学職員、電気工事関係・ゲームやアニメなどエンタメ関連ほか多数。会社としては13年目で、20~30代の若手メンバーも中心となって活躍中です。

(例:入社2年目でリーダー、新卒4年目でサブリーダー)

描けるキャリアステップ例をご紹介!

<IT未経験者(前職製造ラインスタッフ)の例>
▼入社後プログラミング講座(Java)を受講
▼大手自動車部品メーカーの基幹システムの検証・評価業務
▼同プロジェクト先にて基幹システムの開発アシスタント業務
☆現場にフォローできる先輩がいることで、安心してITスキルを伸ばせます

他にも…
チームをまとめるマネジメントの道や、VR・メタバース事業における先端プロジェクトに携わり技術を磨くスペシャリストなど、幅広いキャリアパスを用意しています!
☆独立を目指す方も徹底支援!独立後もパートナーとしてサポートすることも可能です
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社員インタビュー

「他の人との交流を楽しむエンジニアが多い会社です」
同僚

人事担当・髙田

「他の人との交流を楽しむエンジニアが多い会社です」

「一人で黙々とPCに向き合う」そんなタイプのエンジニアもいますが、当社のメンバーは交流を大切にする方が多いのが特徴。グループ活動も多く、人と一緒に働くのが好きな方にはピッタリの環境だと思いますよ。

「IT未経験から入社し1年で、多くのスキルが手に入りました」
同僚

Hさん

「IT未経験から入社し1年で、多くのスキルが手に入りました」

入社後は、資格取得制度を活用して、JavaGold、応用情報、G検定などの資格を取得。現在も新たな資格取得に向けて勉強中です。スキルを磨き、ゆくゆくはAI分野の案件にも挑戦したいですね。

「一人ひとりの顔と名前、人柄が見える職場です」
上司

事業部長・福田

「一人ひとりの顔と名前、人柄が見える職場です」

グループごとの運営や手厚いサポートが定着しており、一緒に働く仲間の顔と名前だけでなく、人柄もお互いに理解し合えていることが働きやすさにつながっています。困ったことがあってもすぐに協力してもらえますよ。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

“いつでも誰かに相談できる” その安心感が挑戦を後押しする。

多彩なプロジェクトや充実した研修制度など、同社にはスキルアップを支援する環境が整っている。それでもエンジニアの成長にとって一番の後押しとなるのは、同社の充実したサポート体制に違いない。

配属先の先輩や営業コーディネーターに加え、所属グループのリーダーや人事、社長まで……エルハンドでは、あらゆる人がエンジニアの味方となってくれる。

客先プロジェクトでは「相談できる人がいない」「会社に所属している感覚がしない」といったエンジニアの声が聞かれることもあるが、同社ではそんな境遇とは一切無縁。

“迷惑をかけても大丈夫”、そう思える仲間の存在は、あなたの心強い支えとなるはずです。

「エルハンド」の社名には、「自分たちの手で幸せや信頼、夢をつかみ取る」という思いが込められています。
やりがい

やりがい

◆新しいことへ挑戦する際には失敗はつきものですが、エルハンドでは失敗を責められることはありません。風通しが良くいつでも誰かに相談できる環境だからこそ、学びへのモチベーションも湧いてきます。

◆ADAS、メタバース、AI、IoTといった最新の技術分野や、トヨタG・NTTデータG・三菱電機Gといった大手企業にも携わる機会があります。幅広いプロジェクトを通じて、自分の強みを見つけられる環境です。

きびしさ

きびしさ

◆エルハンドでは、エンジニアによるグループ活動を重視しています。業務の中で一人で集中する時間はもちろんありますが、社員間でのチームワークを大切にする姿勢が必要です。

◆お客様先での仕事だからこそ、自分の実力をダイレクトに評価される緊張感があります。入社後の研修だけでなく、常に学習を重ねながら業務に取り組むことが大切です。

研修・勉強会(職種別・階層別)も定期開催!エンジニア同士の交流機会が沢山あります。

自社での製品開発も、社員の夢のひとつ。次の10年に向かってあなたの力を発揮してください!

定期的に食事会なども開催。異なるプロジェクトで働くエンジニアとも、気軽に相談し合える関係を築けます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

★Uターン・Iターン歓迎!面接交通費は全額支給します
※応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
※ご経験によって、面接が1回の場合もあります

===
面接では、「なぜ当社で挑戦しようと思ったのか」「IT業界に飛び込もうと思った理由」「どんなことを勉強してきたか」などをお聞きします。
お互いの理解を深める場にできればと思いますので、まずは面接でお会いしましょう!
連絡先
【 ご応募いただく方へ…(by 代表・秦)】
当社の強みは“人”です。採用には特別注力したいという想いがあり、私も面接には必ず同席しています。緊張する必要はありません!入った後に「こんなはずじゃなかった」とならないよう何でも聞いていただき、ここなら・この人となら働けると納得したうえで入社いただきたいなと考えています。

株式会社エルハンド 本社
〒460-0008 名古屋市中区栄5-26-39 GS栄ビル3F
mail:saiyou@el-hand.co.jp
TEL:052-261-7771
(採用担当宛て)

会社概要

事業概要

■オープン系、Web系システムおよびソフトウェア開発
■インフラ系ネットワーク・サーバ構築・運用・保守
■組込み系、制御系システム開発
■Webサービス、アプリケーション開発
■システム運用・保守
■IT技術者の派遣および常駐支援サービス(派23-301908)

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄5丁目26-39 GS栄ビル3F

設立
2013年 4月12日
代表者
代表取締役 秦 正富
従業員数
59名(名古屋41名、東京18名 ※2025年4月現在)
資本金
1,000万円
平均年齢
32歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011452067

株式会社エルハンド

未経験歓迎のITエンジニア/定期フォロー面談/リモート案件有

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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