株式会社グラディート
正規の高還元ITエンジニア／年収UP保証／案件選択／フルリモ
この求人を要約すると…
【安心安全】会社負担の社会保険料を給与から引かない
【年収アップ保証】業界最高水準の高還元率＆単価公開
【スキルアップ】商流浅の案件多数／案件選択可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【月間案件多数2万件以上！】あなたの経験スキルにマッチした案件を自ら選択可能！もちろん案件単価公開！
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#1 好条件の多彩な案件からアサイン
紹介可能案件は月間2万件以上！代表は国内最大級のSES業界団体の理事を務めており、多彩なネットワークを活かした、好条件の案件のご紹介が可能です。大手からの直請けや大規模プロジェクトなど、上流から携われる案件も多数保有しておりますのでご自身で案件を選択して下さい！
#2 業界最高水準の高還元インセンティブ
案件単価公開＆案件単価の60％+αを還元。よくある高還元SESに例えると「還元率は80%以上」（業界最高水準）となります。高単価の案件を多数保有しており、収入UPを実現できます。給与から会社負担分の社会保険料や交通費は差し引きませんのでご安心下さい！
#3 プロフェッショナルの貴重な学びアリ
経営陣は事業・経営戦略のプロフェッショナルが揃い、顧問には元IT先進国の全権大使特別補佐官や元上場企業の社長など、エキスパートも迎えています。全社会議では、各分野で実績を重ねてきたプロである経営陣も参加。生きた学びを得られる貴重な機会があるのも当社の強みのひとつです。
#4 商流が浅い高単価案件を自ら選べます！
弊社は1600社以上のパートナーを抱え、大手SIerと直取引があります。4次受け、5次受けが当たり前のSESですが、弊社は商流が浅く（なので高単価！）質の良い案件をお届けします。もちろん案件情報を全て開示しますのでご安心を。キャリアアップに繋がる案件を自ら選んで下さい。
#5 フルリモート率は脅威の95％以上！
最近ではフルリモート案件が減少しており、数年後には全体の20％を下回ると言われております。そんな中でもグラディートのフルリモート率は95％以上です！
■仕事内容
━━━━━
要件定義、設計、プログラミング、テスト、運用など多彩な案件あり。
あなたの希望や得意とするスキルの案件を複数提示し、納得していただいたうえでアサインします！
※下記にプロジェクト例を記載していますので、ご確認ください！
対象となる方
【学歴不問／ITエンジニア経験2年以上・ジャンル不問】スキルアップしたい方◆正当な報酬を実現したい方
／
「会社負担分の社会保険料をエンジニアの給与から差し引く」ことはありません。
実際の給与であれこれ差し引かれて、結局は手取りが少なくなるようなことはありません。
正真正銘のホワイト高還元企業です。
＼
＜必須条件＞
■ITエンジニア経験（2年以上）※使用言語・ジャンル不問・ブランクOK
＼こんな方をお待ちしています！／
◎正当な評価を受けて収入をアップしたい
◎自ら案件を選んでスキル・キャリアアップをしたい
◎現在、会社負担の社会保険料を給与から差し引かれている
◎収入アップして親孝行したい
選考のポイント
プロのエンジニアとして自覚がある方。また、日頃から体調管理を行い、勤怠が良好な方を最重視しています。目の前の業務にコツコツ取り組み、顧客からの信頼を得ることが大切です。
勤務地
※首都圏を中心とした各プロジェクト先、または各種リモートにてご活躍いただきます。
■本社
東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F
アクセス：「渋谷駅」「明治神宮前駅」より徒歩5分
※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（プロジェクト先により異なります）
- 本社/東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
※プロジェクト先により異なります。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※期間中の給与・待遇に違いはありません。
※試用期間は能力や経験に応じて短縮する場合があります。
給与
※想定年収4,320,000円 ～ 12,000,000円
＜給与の支払い方法について＞
案件参画中は案件単価の60％を【基本給＋インセンティブ】として支給します。
※基本給に月20時間分の固定残業代（一律29,700円）を含みます。
※上記の超過分には別途、残業手当を全額支給します。
※会社負担分の社会保険料や交通費を給与から差し引くことはありません。
※インセンティブは3月・7月・11月で支給いたします。
※ご希望の方はインセンティブを毎月支給も可能です。
※待機中も給与保証（賞与から差し引きなし）
＜月額の一例＞
案件単価70万円で給与還元率60％の場合…
70万円×60％＝支給額42万円／月
※会社負担分の社会保険料や交通費を給与から差し引くことはありません！
【内訳】
・基本給：23万円／月
・インセンティブ：19万円（3月・7月・11月に支給）
※ご希望の方はインセンティブを毎月支給も可能です。
◎あなたの給与アップを保証！
年収が150万円以上アップした社員も！給与アップの仕組みが整っているので、継続的な給与アップが実現可能です。
さらに在籍年数に応じた還元率アップ制度を導入予定！
■決算賞与
年収400万円～1200万円
504万円／入社3年目 29歳［Flutter］
504万円／入社7年目 28歳［C#］
432万円／入社2年目 23歳［Python］
待遇・福利厚生
■フルリモートOK
■資格取得支援・手当あり
└合格時に書籍代・試験代を全額負担
■リファラル採用手当
■毎月の全社会議（食事会）
└交通費・食事代全額会社負担
■オンライン飲み会代
└2,000円まで会社負担。趣味のゲームなど何でも気軽に話せます！
■副業OK
■服装自由
より良い環境のため、福利厚生や各種制度は常に進化中！
社員の声を反映し、これからもどんどん新たな制度を拡充していく予定です！
＼2025年中の導入に向けて準備中！／
◆奨学金返済補助
生活を圧迫することがないよう、毎月一部を会社負担します。
◆フィットネスジム・マッサージ・ホワイトニング・エステ・脱毛など
仕事のパフォーマンス向上のためには、プライベートの充実が必要不可欠！圧倒的な福利厚生制度を目指しています。
休日・休暇
127日
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇
■夏季休暇（７～９月の間に3日間）
■育児休暇
■育児時間（1日2回、各30分取得可能／無給）
■結婚休暇（本人：6日間／子供：1日）
■忌引き休暇（最大7日※規定あり）
■配偶者の出産（2日）
★5日以上の連続休暇取得も可能です！
＜プロジェクト例＞
・業務系システム開発（PHP/Laravel/C#）
・AI関連新サービス開発支援（Python）
・スマートフォンアプリ開発（Flutter/Swift/Kotlin）
・オンラインイベントツール開発（React）
・パブリッククラウド構築・運用（AWS/Azure/GCP）
入社日までに案件を準備するため、入社日から案件に参画することができます。月内の1on1面談など、案件進行中のバックアップ体制も充実！
社員インタビュー
R.N
エンジニア 課長
リモートワークが多く直接会う機会は少ないですが、オンライン飲み会や懇親会があるので、社員同士の仲がいいです。参画する案件も選択できたり、福利厚生も手厚くエンジニアファーストでとても働きやすい環境です。
T.K
エンジニア
仕事の努力が給与に直結しており、頑張りが形となって自分に戻ってくるのが魅力です。また、多彩な才能を持つ同僚に囲まれ、仕事だけでなく日々新しい発見があり、常に刺激的な環境に身を置いています。
代表 池邊さん
求職者へのメッセージ！
新しい挑戦に踏み出すことは、人生において重要な一歩です。どんな選択をされるにせよ、その決断があなたに取って素晴らしい未来を切り開くことを願っています。私と一緒に誇れるエンジニアを目指しましょう！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
「エンジニアの価値向上」を目指す成長企業で長く活躍。
＼代表の池邊さんに取材／
「当社の強みは、事業戦略レベルの超上流工程をはじめ、システム開発（SES含む）からWEBサイト構築・ブランディング、デジタルマーケティングまで自社で完結できることです。現在はSES事業をグロースさせるべく邁進しております。
国内最大級のSES業界団体の理事なども務め多彩なネットワークがあり、大手直請けや商流が浅い案件など好条件の案件を多数保有。やりたい案件に参画できるのでスキルアップが可能です。
また、会社負担の社会保険料や交通費を給与から差し引くことは決してありません！」
と、エンジニアの所得向上を真剣に考えてくれる。同社ならではの魅力が感じられました。
やりがい
幅広い業界にネットワークがある代表の人脈で、常時2万件以上の案件が用意されています。多彩なジャンルから、自身の得意とする案件、チャレンジしたい案件などを複数提示され、納得した案件にアサインされるため、常に高いモチベーションを保つことが可能。エンド直、大手SIer直、元請け直の案件も多く、上流工程から携わることもできるため、エンジニアとしてのやりがいを実感できるでしょう。
きびしさ
時には、今まで自分が経験したことがない領域を求められることもあります。そのため、分からないことはそのままにせず、主体的に新しい知識や技術を学ぶ姿勢が求められます。新しいことを楽しめる方にはぴったりの環境だと言えるでしょう。大切なのは、前向きなチャレンジ。資格取得支援制度を活用して新しいジャンルを開拓するなど、自分の限界を決め付けず、殻を打ち破って新たな自分を見つけてください。
月1回の1on1では、各分野のプロフェッショナルである経営陣から長期的な視点でのアドバイスも。
リモート・フルリモート・出社など、希望する働き方に合った案件のご提案も可能です。
賞与年3回！決算賞与あり！正規の高還元で収入アップを実現。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（1回）★リモートで実施
内定
入社後の「こんなはずではなかったのに...」というギャップを無くすべく、事前に会社説明と給与の仕組みを全てオープンにお伝えさせて頂いております。
（弊社のご紹介、働き方、給与条件などをご説明します）
ご応募の前に、気楽にお話をできるカジュアル面談も可能です。ご希望の方はお気軽にお問合せください！
★応募から最短1週間で内定の場合も！1カ月以内に案件スタートができます。
★平日夜間・土日の面接も可能ですので、ご相談ください。
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F
mail／recruit＠gradito.co.jp（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■システム開発事業
■ビジネスデザイン事業
■デジタルマーケティング事業
■事業戦略コンサルティング事業- 所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6丁目23-4 桑野ビル2F- 設立
- 2022年 12月12日
- 代表者
- 代表取締役 池邊 和孝
- 資本金
- 1000万円（資本準備金含む）
- 平均年齢
- 30歳
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