株式会社フジワーク
営業／飛び込みなし・既存9割／年休120日以上／残業月10h
この求人を要約すると…
【既存9割で安心】お客様&エンジニアの未来に貢献！
【創業50年超】売上152億円規模の安定企業で活躍
【納得の待遇】土日休み／基本定時退社／月25万円～
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存9割◎IT・機電系エンジニアを配属し、企業の課題解決に貢献】お客様と技術者のマッチングをお任せ
●システム事業部（ITエンジニアを派遣）
┗取引先：製造・物流関連の大手・上場企業やシステム開発のベンダー など
┗担当顧客数：3～4社／担当エンジニア数：10名（現時点）
●メカトロ事業部（機電系エンジニアを派遣）
┗取引先：航空・宇宙・自動車・家電・産業機器分野の大手メーカー、企業 など
┗担当顧客数：4～5社／担当エンジニア数：10名（現時点）
＜ 仕事内容 ＞
1）お客様へのヒアリング…「プロジェクト内容」「求めるスキル」などをヒアリング
2）エンジニアへのヒアリング…「スキル・経験」「希望の案件」などをヒアリング
3）マッチング…面接日の調整や雇用条件・業務内容などを確認
4）入社後のフォロー…定期的な面談などを行い、お客様とエンジニアの両方へのフォロー実施
―――
POINT
―――
■飛び込み・テレアポは一切なし！
■既存顧客9割（新規も紹介案件がメイン）
■厳しいノルマはなく、信頼関係構築に注力できる！
■取引先は大手企業中心だからこそ、土日に電話が鳴ることは基本なし
■直行直帰OK◎定時に帰れるよう、柔軟なスケジューリングも可能
【 ★新規獲得への挑戦も歓迎！】
一定の期間を決め、社内で『新規営業キャンペーン』を行うことも！1名配属につき5万円支給など、モチベーションにつながる取り組みを行っています◎「この業界にアプローチしてみたい」というチャレンジも大歓迎ですので、自分の強みを活かした営業活動ができます。
【 ★幅広いスキルが身につく！】
ゆくゆくは、採用や労務関係の業務に携わり、スキルアップできるチャンスもあります◎営業の枠に留まらない活躍で、あなたの強みを伸ばし、新しい可能性を見出せるきっかけになるかもしれません！
【 ★多彩なキャリアの選択肢あり！】
主任や所長を目指したり、別部署へのキャリアチェンジを行ったり…。理想の自分の実現に向けたキャリアアップをしやすい環境です！
対象となる方
【営業経験者／業界・年数不問】人と人を結ぶ営業に挑戦したい方／安定性・私生活の充実も重視したい方◎
…………
■営業経験（業界・年数不問）
■大卒以上
※経験が浅い方でも、もちろんOK！
少人数チームだからこその万全のフォロー体制があるので、心配は不要です。
あなたの強みやスキルを活かし、のびのび活躍してみませんか？
まずはお気軽にご応募ください◎
【活かせる経験】
●派遣営業・法人営業の経験がある方
●IT業界での経験がある方
※必須ではありません
【こんな方にピッタリ！】
●受け身ではなく、自分で考えて行動していきたい方
●チャレンジを面白がれる方
●採用や労務関連のスキルも身につけたい方
●物事を前向きにとらえられる方
●人とのコミュニ―ションを大切にできる方
勤務地
※希望を最大限考慮して、以下の勤務地に配属いたします。
■システム事業部・メカトロ事業部（大阪本社）
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 16階
＜営業エリア＞
大阪・兵庫・京都
※受動喫煙対策：社内禁煙
- 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB[最寄り駅]大阪梅田駅(阪急線)
勤務時間
★定時退社可能◎「残業をしない」という文化が根付いています！
★クライアントは大手企業が多いため、土日をはじめ、早朝や夜間に連絡が入ることも基本ありません！
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月※試用期間中の給与・待遇などに変更はありません。
給与
※給与は、これまでの経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
収入アップのチャンスあり♪
…………………………………
一定期間を設けて、社内で『新規営業キャンペーン』を行うこともあります！新規のお客様先へ1名配属につき5万円支給など、モチベーション維持につながる取り組みを実施◎頑張りが収入に還元される面白さを感じながら、業務に集中できます！
年収350万円～500万円
待遇・福利厚生
■通勤交通費支給（規定あり）
■退職金制度
■在宅勤務制度（規定あり）
■残業手当全額支給
■住宅手当
■家族手当
＼ こんな取り組みも実施中！／
■ストレスチェック
■年1回の全社員向けの満足度調査
┗社員一人ひとりに合った働き方や職場環境をつくるため、不満をそのままにしません！
■コンプライアンス面の強化
┗全社員に「ハラスメントをしない」という誓約書を書いてもらうなどの取り組みを行っています。
社員のスキルアップを支援！
★────────────
（1）各種研修制度
（2）資格取得支援制度（受験料の補助など）
（3）通信教育補助制度
営業でも、人材ビジネス検定をはじめ、営業検定やITパスポートなどの取得実績あり！
さまざまな学びを通じて、業務の幅が広がったり、評価につながったりもします◎
「スキルは求められるけど、スキルアップは全部社員任せ…」なんてことはありません！
社員の成長を手厚く支援すべく、多彩な制度を整えていますので、ぜひご活用ください。
休日・休暇
120日以上 ★プライベートも大切にできます♪
■完全週休2日制
（土・日）※その他、社内カレンダーあり
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（6日）
■慶弔休暇
■有給休暇
★平均取得率は90％以上！／最大40日
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得&復帰実績あり（男性社員含む）
■介護休暇
【多角的な事業展開で、安定基盤を確立】
だからこそ、安心して、長く働き続けることが可能ですし、福利厚生の充実も実現！働きやすさ抜群の環境で、あなたの理想のキャリアを目指していくことができますよ◎
【テレビCM放映中◎抜群の知名度あり】
＜当社HPトップ → 企業情報 → テレビCM（右下です）＞
社員インタビュー
【Q.働きやすさはどうですか？】
自由度が高く、挑戦してみたいことがあれば、快くチャレンジのチャンスをくれる会社です！提案や意見も歓迎する社風ですので、自分に合ったスキルアップも可能ですし、自分次第で仕事をもっと面白くできますよ。
【Q.この会社の一番の自慢はなんですか？】
経営基盤がしっかり確立されているからこその『安定性』でしょうか。幅広い事業展開も行っていますので、将来への不安を抱えることなく、5年後10年後を見据えた働き方ができるのはいいですね。
取材レポート
社員の働き方は？
【安定×好待遇×働きやすさ】が揃う環境、ほかにはない！
製造業界・生産現場などで用いられるシステム開発をはじめ、多角的な事業展開を行っている同社。大手企業との長期的な取引を続け、海外にも拠点を設けるなど、安定した経営基盤を築いています。
また、長年の信頼と実績を武器に、新しい試みに挑んでいく『柔軟性』があるのも同社らしさのひとつ。社員のチャレンジも歓迎する社風ですので、経験やスキルを活用しながら『営業として目指したかった領域』へと挑戦するチャンスとなるはずです！
完全週休2日制・年間休日120日以上・基本定時退社と、働きやすさもしっかりと整備されていますので、心配は不要◎プライベートを充実させながら、キャリアアップしませんか？
やりがい
「こんな人いない？」と頼りにしてもらえた時はもちろん、「いい人を紹介してくれてありがとう」とお客様から感謝の言葉をいただけた時など、日々やりがいを感じられる仕事です◎お客様の『困った』をサポートできるだけではなく、エンジニアの“夢”を叶えるお手伝いができるのもポイント！働き方や活かしたい強み、伸ばしたいスキルなど、理想にあった場所へ配属することで、その方のキャリアが大きく変わるきっかけになります。
きびしさ
時には、条件に当てはまる人材がいなかったり、上手くマッチしなかったりすることも。その中で、お客様の要望に応えるために、自ら考え、積極的にアプローチしていくことが求められます。お客様の課題解決をサポートできるように、そして、エンジニアの働き口をいち早く見つけられるように、信頼関係の構築も大切にしながら進めていきましょう◎営業部署は少人数だからこそ相談もしやすいので、ご安心ください！
【働きやすさ】完全週休2日制&長期休暇多数、さらに基本定時退社ですので、私生活も充実させられます！
【やりがい】あなたのマッチングが、企業や業界の可能性を広げ、エンジニアの夢が叶うきっかけになります◎
【腰を据えて働ける】創業50年以上の安定企業で、将来への不安なく、のびのび活躍してみませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（2回）＋適性検査
内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
※ご応募から1カ月以内の入社も可能ですので、ご相談ください。
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 16階
TEL：06-4802-2220／採用担当
【株式会社フジワーク システム事業部】
大阪府高槻市高槻町11-2
TEL：072-682-8854／採用担当
※業務に支障をきたすため、営業・セールスのお電話はご遠慮くださるようお願い申し上げます。
会社概要
- 事業概要
◆IT事業（システム開発）
◆HR事業（ヒューマンリソース）
◆マニュファクチャリング・サービス事業 ほか
【免許】
労働者派遣事業（派）27-150033
有料職業紹介事業 27-ユ-300175
優良派遣事業者 第1816020（03）号
【事業所】
国内35拠点、海外2拠点- 所在地
〒530-0011
≪大阪本社≫大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB16階
〒165-0026
≪東京本社≫東京都中野区新井1-11-2 ONEST中野ビル6階- 設立
- 1983年 6月（創業：1971年3月）
- 代表者
- 代表取締役 伊藤 貴男
- 従業員数
- 2800名（2023年）
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
152億824万7609円（2023年）
