ヒトトヒト株式会社
大型商業施設の警備スタッフ／未経験歓迎／月給28万円以上
この求人を要約すると…
勤務翌日は明け休み／プライベートを満喫できる働き方
未経験入社80％以上！充実の研修でイチから成長可能
月給28万以上／マイホームを建てる先輩も多数◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★しっかり休めて安定収入も実現！★大型商業施設やオフィスビルでの警備業務や現場管理などを行います。
★設立50年の安定経営
★未経験&中途入社8割以上
★月9日休み（業界トップクラス！）
★未経験でも月給28万円以上スタート
★将来は多彩なキャリアパス可能
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当社について
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ヒトトヒトでは、スタジアムや大型ショッピングモール、オフィスビルなど、様々な施設の警備業務を手掛けています。
設立50年の安定した経営基盤を活かし、業績は好調。グループ売上は150億円を超え、今後も更なる拡大を目指して成長中！
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具体的な業務内容
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＜警備業務＞
■施設内の巡回
エスカレーターやエレベーター、照明設備などの
正常稼働を確認したり、落とし物の有無をチェックします。
巡回中に道案内をすることもあります。
■モニター監視
事務所にあるモニターで、
施設内に異変が起こっていないか監視します。
■お客様の問い合わせ対応
道案内や落とし物対応などを行います。
■入退館管理
施設従業員の方や業者さんの出入りを管理します。
＜交通誘導警備＞
車でご来場いただいたお客様に向けて、
駐車場内外での交通誘導を行います。
施設営業時間内での勤務なので基本的に夜勤はありません。
◎スピーディーに「長」のキャリアを目指せます。詳細は下段の「キャリアアップ例」もぜひご覧ください！
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想像以上に休める？！
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1回勤務するたびに「明け休み」があるので、仕事を終えた日に遊びに出かけて、その翌日は家でゆっくり過ごすこともできます。
実出勤は月11回の場合もあり、自分の時間を大切にしたい方にも大満足の環境です！
先輩の80％以上が未経験・中途入社で現在活躍中！先輩の前職は、アミューズメント店舗の運営スタッフ、牛丼店のアルバイト、コンビニ店員、営業など経歴は様々。フリーターから“初めての正社員”として活躍しているメンバーもいます。お互いにサポートし合う社風なので、未経験の方も安心して入社してください！
【サポート体制万全】
年2回、上長との振り返り面談を実施しています。今後のキャリアに向けて必要な能力を理解できるため、スピード感を持って成長できます。
対象となる方
＜業界・職種未経験歓迎！＞★積極性や意欲を重視した100％人柄採用です★異業種出身の先輩が多数活躍中
◆学歴不問
◆未経験歓迎／社会人未経験の方やブランクのある方もOK！
◆決められた業務をキッチリこなせる方にぴったり！
☆接客や販売など人と接する仕事経験をお持ちの方は、
コミュニケーションスキルなどを活かせます！
【こんな方とはぜひお会いしたいです】
◎チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
◎社会に貢献する仕事で活躍したい方
◎安定した仕事で安心の将来設計を描きたい方
◎感謝されることにやりがいや喜びを感じる方
◎コツコツと真面目に努力できる方
※第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
勤務地
※勤務地は本人の希望やお住まいの場所からの通勤時間を考慮の上、決定します。
※直行直帰OK！
＜勤務地例＞
渋谷、赤坂見附、信濃町、銀座、五反田、原宿、外苑、豊洲、北赤羽、錦糸町、天王洲、南大沢、蒲田、新三郷、川口、立川、入間市などの大型商業施設やオフィスビル
※その他、東京・千葉・埼玉エリアの新規物件もあります。
- 本社/東京都渋谷区神宮前２丁目２１－９ カミニート神宮前[最寄り駅]国立競技場駅 徒歩9分
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
1週間あたりの平均労働時間：40時間
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜シフト例＞
■24時間勤務／休憩＋仮眠で6時間以上あり（施設警備の場合）
■9時～18時までの日勤（施設・交通誘導業務の場合）
※変更になる可能性もあり
※24時間交代制の場合の勤務例になります
※3日に1回の勤務が基本です
勤務日…◆ 明け休…◇ 公休日…◎
月 火 水 木 金 土 日
◆ ◇ ◎ ◆ ◇ ◎ ◆
◇ ◎ ◆ ◇ ◎ ◆ ◇
◎ ◆ ◇ ◆ ◇ ◎ ◎
◆ ◇ ◆ ◇ ◎ ◆
※深夜帯の勤務では別途深夜手当を支給します。
雇用形態
正社員
※3ヵ月の試用期間あり（期間中の給与・待遇は本採用時と変わりません）給与
※上記の給与には固定残業代（45時間分、6万5000円以上）が含まれています。時間超過分は100％別途支給します。
＜固定残業代とは＞
実際の残業の有無に関わらず、あらかじめ給与の中に一定時間分の残業代が含まれて支払われる制度のこと。
そのため必ず、45時間分の残業が発生するわけではありません。
＜キャリアアップと収入例＞
■サブマネージャー…年収420万円～490万円（月給30万円～35万円）
■マネージャー…年収560万円（月給40万円～）
■部長…年収840万円（月給60万円～）
年収330万円～360万円
年収490万円／サブマネージャー（月給35万円＋各手当＋賞与年2回）
年収560万円／マネージャー（月給40万円＋各手当＋賞与年2回）
年収840万円／部長（月給60万円＋各手当＋賞与年2回）
待遇・福利厚生
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（超過分）
■深夜手当
■結婚祝い金
■出産祝い金
【その他制度】
■制服支給
■社内分煙
■研修制度
└ 入社後の座学研修・現場研修はもちろん、
外部研修・動画研修など用意しています。
■資格取得制度
└ 合否に関わらず、受験費用や資格免許発行費用の補助があります。
会社としても資格取得を推奨・応援しています！
休日・休暇
■シフト制（月9日）★業界でも多めです！
■有給休暇
（「家族と出かける」などの理由でも気軽に取得OK！）
■産前・産後休暇
月 火 水 木 金 土 日
■ □ ○ ■ □ ○ ■
□ ■ □ ○ ■ □ ○
■ □ ○ ■ □ ○ ■
当務＝■
明け休み＝□
休み＝○
＜勤務について＞
当務は24時間を単位とする勤務で、途中に仮眠を挟みます。1回の勤務が2日分の勤務扱いとなるため、当務が終わった日は【明け休み】となります。
明け休みは仕事がなく、月9日の休みに含まれません。
⇒実出勤は月11回の場合もあり、「休みが多く感じる！」という先輩の声も多いです。
入社後の流れ
…まずは警備の仕事に必要な知識・スキルを学習します。現場で必要とされる基本知識を習得してから配属となるので、「何も分からないまま現場に行かされる」ということは決してありません！
▼現場研修
…先輩のOJT研修のもと、配属先の施設の概要、現場での動き方、救急対応などを覚えていきましょう。面倒見の良い優しい先輩ばかりなので、分からないことは何でも質問してください。
▼当務長へ
3ヵ月～半年ほどで夜間の責任者である当務長にキャリアアップ。給与のベースアップも実現できます。成長スピードに合わせて業務の幅を広げられるので、焦らずにステップアップしてください。
キャリアアップ例
＜その後も多彩なキャリアパスが可能！＞
当務長を経験した後は、現場の警備スタッフを取りまとめる『副隊長』を目指せます。そして、副隊長として経験を積んだ後は、施設全体の責任者である『隊長』へとキャリアを高めていきます。大きい施設を担当する際は、交通隊長、副隊長補佐、隊長補佐、総隊長など様々なポストがあるため、管理スキルを着実に身に付けながら成長できます。
社員インタビュー
警備スタッフ
当社は休みをしっかり取れるので、スタジアムで大好きなスポーツ観戦ができる機会が増えました！神奈川は野球やサッカー熱が高く、休み明けに先輩と「あの試合は興奮した！」と盛り上がっています。
警備スタッフ
当社は役職に合わせて収入も高まっていくので、高いモチベーションで取り組めていますね。現在は月収50万円ほどで、年収は約700万円。「もっともっと頑張りたい！」と思えています！
警備スタッフ
警備の会社は厳しい上下関係を想像していましたが、当社はとてもフランクな雰囲気です。もちろん仕事には誠実に向き合いますが、休憩中やオフはほのぼのとした人ばかりで、リラックスして過ごせています！
取材レポート
社員の働き方は？
休みを満喫できる社会人を目指せます◎
「警備の仕事ってカッコいい！」「興味がある」と思われる方の中にも、「専門知識が必要で難しそう」「忙しい仕事では…？」といった印象を持つ方がいるかもしれません。でも同社は未経験から始めやすく、業界随一の働きやすさを誇ることが特徴です。実際に先輩の声を聞いてみると───、
-Aさん『平日休みを利用して空いたテーマパークを満喫！』
-Bさん『好きな海外連続ドラマを一気見！』
-Cさん『家族とショッピングやディナーでゆったり』
など、みんな思い思いに休みを活用しています。
しかも研修制度が充実しているため、経験・資格ゼロから挑戦できる点も魅力です。同社で安定の働き方を実現してみませんか？
やりがい
警備する施設が“平穏”であるに越したことはなく、安全を守る裏方に徹する機会が多い仕事です。でも道に迷ったお客様を無事に案内できたり、落とし物が見つかったり、大きなトラブルを未然に防ぐことで「あなたがいてくれて良かった」と感謝の言葉をいただけます。時にはお客様アンケートなどでお礼のメッセージが寄せられることもあります。自分の仕事が役に立っていることに、大きなやりがいを感じられるでしょう。
きびしさ
施設の安心・安全を維持するためには、施設内の経路や設備に関して誰よりも詳しい存在でなければいけません。消防設備の取り扱い方や誘導先など覚えることがたくさんあるため、「新しい業務を覚えることが苦手」という方には厳しさを感じるでしょう。講習や研修で把握することはできますが、万が一の場合に瞬時に行動できるだけの理解力は必要不可欠です。分からないことは先輩に何でも聞けるので、少しずつ成長してください、
勤務体制は他の企業とは少し異なりますが、まとまった休みを確保できるのでプライベートの充実が叶います！
先輩社員のほとんどが未経験スタートで活躍中！研修制度も整えていますので安心して飛び込んでください！
プライベートが確保できる当社だからこそ、仕事中も前向きに頑張れるはず。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
1次面接
役員面接＋適性検査（同日に行います）
内定
このままdoda「応募する」からご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
※ご質問・不明点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
★応募から内定までは2週間以内を想定しています。ご応募から1ヵ月以内入社も可能です。
★入社日・面接日はできる限り調整しますので、就業中の方もお気軽にご相談ください。
≪応募書類に関して≫
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません。
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前2-21-9
担当／ビルサービス本部 セキュリティサービス2部採用担当
TEL／03-5410-0702 (代表)
会社概要
- 事業概要
1）警備業法で定義される警備業
2）建築物及び関連施設における総合管理業
3）スポーツ施設における総合管理業
4）イベント運営管理業
5）廃棄物処理業（収集運搬）- 所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前2-21-9- 設立
- 1974年
- 代表者
- 代表取締役 松本 哲裕
- 従業員数
- 210名
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
91億円（2023年3月期実績）
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現場支援・営業担当◆お客様と現場の架け橋／ノルマなし／既存メイン／直接感謝の言葉を頂ける
【未経験/第二新卒歓迎】神宮球場を中心としたスポーツイベントの運営管理◆残業30h程／創業50年
【未経験/第二新卒歓迎】清掃の管理スタッフ◆正社員／資格を活かせる／賞与年2回／教育体制充実
【渋谷・新宿・横浜】イベント運営スタッフ◆未経験・第二新卒歓迎／スポーツに関わる仕事／研修制度充実
【仙台】イベント運営スタッフ◆未経験・第二新卒歓迎／スポーツに関わる仕事／研修制度充実
