株式会社ホットスタッフ神戸(ホットスタッフグループ)
人材コーディネーター／未経験歓迎／年休125日以上／土日祝休
この求人を要約すると…
＜収入UP＞頑張り次第で年収1000万円も目指せる
＜キャリアアップ＞未経験からのスピード出世も可能！
＜好環境＞年休125日以上・土日祝休・連続休取得可
＼入社半年で支社長／＼年収2倍UP／など…
あなたの理想の未来、当社で実現しませんか？
【ホットスタッフで働く魅力】
★どなたも月給30万円スタート
★サポート充実・未経験者が多数活躍
★36歳の支社長率いる活気あるチーム
★充実のインセンティブで年収UP
★工場・製造業・接客業などの経験を活かせる
★年休125日以上・土日祝休
『やる気』と『人に寄り添う気持ち』があれば、どなたも活躍できます！
◇社員の事例(1)
36歳・支社長（前職／産業廃棄物を扱う工場勤務）
「中卒で工場勤務をしていましたが、3人目の子どもができたことで将来が不安になり…誰でも頑張れば上のポジションを目指せると聞く当社に入社しました。3年目で支店長を任され、理想としていた日々を過ごせています。」
◇社員の事例(2)
30歳・入社4カ月（前職／ホテル勤務）
「給与が固定で、どんなに頑張っても変わらない環境を変えたくて転職を決意しました。未経験でしたが、先輩が丁寧に教えてくれ、1カ月程で業務に慣れました。頑張った分収入が増えるのが大きなモチベーションになっています。」
他にも未経験から活躍している社員多数！
意欲と頑張り次第で理想を実現できる環境です。
たくさんのご応募お待ちしています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
学歴不問・未経験から年収1000万円が目指せる！／企業と求職者の間に立ち、双方のマッチングをお任せ！
企業側から「良い人材をありがとう」、スタッフから「自分に合った仕事をありがとう」などの感謝の言葉をもらえることが大きなやりがいとなる仕事です。
【主な業務内容】
■企業へのヒアリング・提案
企業様のニーズを丁寧に伺い、最適な人材を提案します。入社が決まった際には、契約書の作成やスケジュール調整も行い、スムーズなスタートをサポートします。
■派遣スタッフのサポート
顔合わせや入社日の立ち合いなど、スタッフが安心して働ける環境を整えます。就業後も職場訪問や要望への対応を通じて、信頼関係を築きます。
■その他の業務
新規顧客への営業（紹介案件が中心）、保険手続き、各種書類作成などもお任せします。
【入社後の流れ】
入社後は、3カ月間の新人研修でビジネスマナーから実務までしっかり学べます。座学で会社のルールや派遣法などの基礎知識を習得し、先輩のサポートを受けながら実務をOJTで経験。自信を持って独り立ちできるまで、丁寧にサポートします！
☆★ お仕事のポイント ★☆
1)積み上げ式のインセンティブで収入UP
ご自身が担当した派遣スタッフさんが就業している間、永続的にインセンティブが発生。企業と求職者のマッチングが成功すればするほど年収がアップします！
例えば1年目・年収600万円から、3年目には“年収1000万円”を実現した例も！
頑張った分、収入アップを目指したい方にピッタリの環境です♪
2)早期キャリアアップも可能
例えば、営業→主任（入社2年）→係長（入社2年半）→支社長（入社3年）といったステップアップが可能です。
中には、入社半年で支社長になった方も！
頑張り次第で早期キャリアアップが叶います。
2)継続してスキルアップを応援
定期的にベテラン社員による講義や、業務に役立つ法律や事務の知識を学べる研修を開催しており、継続的に学び成長できます。
経験・性別を問わず誰もが活躍できる環境です。
支社長補佐など管理職で活躍する女性社員も在籍しています！
対象となる方
【学歴不問／未経験歓迎】☆営業職デビューの方も歓迎☆ 必須条件は普通自動車免許のみ！
「履歴書に自信がない…」
「転職回数も多くて…」
そんな方も当社なら大丈夫！
興味のある方はぜひお気軽にご応募ください♪
＜必須条件＞
■普通自動車免許（AT限定可）
＜以下の経験が活かせます！＞
□工場・物流・倉庫・製造業での勤務経験
□営業・接客など人と接する業務の経験
※※こんな人が活躍できます※※
・成果に見合った報酬を受け取りたい方
・チームワークを大切にできる方
・人と関わる、人の役に立つ仕事がしたい方
・自分で考えながら仕事を進めたい方
・コツコツと地道に努力する姿勢がある方
選考のポイント
｢人材派遣会社って何？｣というまっさらなスタートもOKです！
勤務地
■本社
兵庫県神戸市兵庫区大開通1丁目1番1号 神鉄ビル601
☆加古川市・尼崎市にもオフィスがございます。
そちらの近郊にお住まいの方のご応募についてもお気軽にご相談ください。
＜アクセス＞
神戸高速鉄道「新開地」駅5号出口から直結で徒歩2分。
※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙（施設内に喫煙所あり）
- 兵庫県神戸市兵庫区大開通1丁目1番1号 神鉄ビル601[最寄り駅]新開地駅
勤務時間
※合計90分の休憩時間は自由に予定に組み込めるため、柔軟なスケジュールを立てられます。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※期間中の給与については給与欄に詳細あり。
※待遇に変更はありません。
給与
月給30万1875円 ＋ 各種手当 ＋ インセンティブ
※上記月給には一律研修手当（月5万円）を含みます。
※上記月給には固定残業代（月42時間分／月7万1875円分）を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
※試用期間中は歩合給がつきません。
【試用期間終了後】
月給23万6250円～47万2500円 ＋ 各種手当 ＋ インセンティブ
※上記月給には固定残業代（月42時間分／月5万6250円～11万2500円分）を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
※42時間を超える残業はほとんどありません。
★年収UPの実績
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例）転職後の年収UP
年収350万円 → 1年後 年収450万円
年収350万円 → 1年半後 年収600万円
年収600万円 → 2年後 年収1000万円
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■役職手当
■交通費支給
＜★積み上げ式インセンティブ制度★＞
歩合給として毎月粗利の4～9％を支給！
しかも歩合給は上限なし！(役職に応じ割合は増加)
担当企業様で受注し、スタッフさんが稼働すると歩合給発生。
後に担当を外れても、その取引が続く限り歩合給を支給。
年収360万円～450万円（インセンティブで、1年目から年収500万円以上稼ぐ社員もいます！）
年収1000万円／36歳・係長・入社6年（月給28万5750円+インセンティブ）
年収815万円／27歳・主任・入社3年（月給26万2500円+インセンティブ）
年収450万円／25歳・未経験入社1年（月給23万6250円+インセンティブ）
待遇・福利厚生
■社用車貸与あり
■社用携帯支給
■月次表彰
■昇給制度
■退職金制度（社内規定あり）
■研修制度（新人研修、OJT研修、HOT STAFF大学など）
■資格取得支援
■無料ドリンクサーバー、冷蔵庫、電子レンジ完備
■社員旅行（石垣島、北海道など）
■社内イベント（忘年会）
■飲み会補助（1回につき一人7000円）
■提携施設の割引利用可能（Ｐ-コンシェル）
■社内ベンチャー制度
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社月から半年後に付与。10日／年取得）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★有給と大型連休を合わせるなど5日以上の連続休暇の取得が可能です！
前職のさまざまな経験が活かせます！
相手の目線に立つため、接客経験がある方はより活躍できます。
また、当社のスタッフの派遣先は倉庫業や工場、物流、製造業界がメイン。
これらの業務経験があれば「工場のこういうところ大変だよね」など、求職者と同じ目線に立ち、寄り添った対応ができます。
人材コーディネーターとして未経験であっても、あなたのこれまでの経験がきっと活かせるはずです！
社員インタビュー
Kさん
前職／ホテルフロント勤務（入社4カ月）
職種は異なりますが、人の要望を聞き提案する点で前職の経験が活かされています。転職したことで土日・祝日も休みになり、とても働きやすくなりました！収入アップと働きやすさを両立できて、大変満足しています。
Kさん
前職／サービス業（入社4年）
もっと稼ぎたい！という動機で入社しました。1年で主任を任され、今は営業兼内勤も担当しています。転職して収入は1.5倍、好きな車も買えました！お互いを思いあう、雰囲気の良い職場環境も魅力に感じています。
取材レポート
社員の働き方は？
支社長李野さん率いる、楽しく活気あるチーム！
配属されるのは、3年で支社長に抜擢された李野さん（36歳）を中心とした、楽しく活気あるチームです。
10月に支社長となった李野さんは「部下の喜びが私の喜び！」と笑顔で語り、数字だけでなく人を大切にする姿勢を大事にされています。
“営業＝数字を求められる”というイメージを持つ方も、李野さんの下なら安心して働けるのではと感じます。
また、部下の皆さんも「李野さんのお陰でさらに働きやすくなった」と口を揃えます。
目標はチームで共有し、互いに協力し合う体制を強化したことで、安心して業務に取り組める雰囲気になったそうです。
取材中も笑いが絶えず、楽しくて温かな職場の雰囲気が伝わってきました！
やりがい
企業の方やスタッフさんなど、さまざまな人と関わる仕事です。相手が求めていることをまずはしっかりと聞き、できる限り要望に寄り添った提案や対応を行います。そうすることで「あなたでよかった」「ホットスタッフだから安心できる」など、感謝の言葉を頂くことが大きな喜びとなります。
努力がきちんと収入面に反映されることも、この仕事ならではのやりがいです。
きびしさ
労働に関する法律など、学ぶべきことが多いため、最初は少し大変に感じるかもしれません。しかし、当社では未経験からしっかり学べる研修があり、先輩たちも後輩の育成に積極的に取り組んでいます。学ぶ意欲さえあれば、新人研修期間中にある程度の知識・スキルを身につけることができますし、その後も先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。
グループとしては20年超に渡りお客様、派遣スタッフ、地域社会 の良い関係性を築く手助けをしています！
座学の研修やOJTによる丁寧な指導があるので安心！楽しいチームで営業職にチャレンジしてみませんか？
必要なのはあなたの想いだけ！学歴・職歴かかわらずどんな方も活躍できます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（1回）※即採用の場合もあります！
内定
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
（仕事終わりの遅い時間でも面接可能です！）
〒652-0803
兵庫県神戸市兵庫区大開通1丁目1番1号 神鉄ビル601
E-mail:mitsuhiro169959@hotstaff.co.jp／採用担当宛
会社概要
- 事業概要
当社は、全国115拠点を展開する人材派遣会社グループの一員です。
兵庫県内では3拠点目として2019年12月に神戸にオープンし、神戸市、三田市、西宮市山口町を活動エリアにしています。
「あなたに近い派遣会社」として、地域に根ざし、長く愛される存在を目指して活動しています！
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
派遣認可番号 28-301824
有料許可番号 28-ユ-300949- 所在地
〒652-0803
兵庫県神戸市兵庫区大開通1丁目1番1号
神鉄ビル601- 設立
- 2019年 6月
- 代表者
- 代表取締役 立山 豊
- 平均年齢
- 33歳
