掲載予定期間:2024/11/25(月)~2025/1/26(日)更新日:2024/11/25(月)

株式会社Plott

未経験歓迎/”バズる”楽曲制作ディレクション/リモート可

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契約社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【事業成長】資金調達10億円完了で勢いのある企業

【ヒット作多数】混血のカレコレ・テイコウペンギン等

【働きやすさ】年休120日以上・土日祝休・在宅可

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仕事内容

【未経験歓迎/音楽ディレクター】新規楽曲プロデュースに関われる!50曲の楽曲制作をお任せします!

具体的な仕事内容
\ 求人のポイント /

★YouTube登録200万人超えショートアニメ『混血のカレコレ』等展開
★資金調達10億円完了。今勢いのあるエンタメ企業
★音楽好きを活かせる仕事!「流行りもののSNSを追いかけるのが好き」「自分自身が何かのオタク」などエンタメコンテンツが好きな方はさらにその知識を活かして働けます◎
★週2リモート・フレックス勤務可・年休120日以上


\ 仕事概要 /

「テイコウペンギン」「私立パラの丸高校」をはじめとする当社コンテンツを音楽領域からプロデュース。楽曲・MV・オフラインイベントなど音楽を起点とした複数の事業領域を跨ぎながら、多岐に渡る業務を担っていただきます。Vシンガー事業やアニメと連動したアーティストプロデュースなども検討中。将来的にはSNS発でドームを埋める企みも!

■業務詳細
・市場で流行している音楽コンテンツの分析
・楽曲・MVの制作進行及びディレクション
・クリエイターリストアップ
・パートナー企業との関係構築
・新規事業立ち上げのためのアイディア出し
※楽器やソフトを使った、ご自身での”作曲・編集"業務は発生しません。協業クリエイターとコンビを組み、完成までのディレクションを行います。


\ 入社後の流れ / ※経験やスキルによって、期間は変動します。

▼STEP 1 (~2週間):まずはYouTubeアニメ制作・楽曲制作の流れなど基礎的な知識を身に付けていただきます。
▼STEP 2 (~6ヶ月):先輩社員のアシスタントとして、楽曲・MV制作に伴走。一部プロジェクトマネジメントを引継ぎます。
▼STEP 3 (6ヶ月以降):独り立ち。複数のプロジェクトをリーダーとして進行。プロデューサーを目指していただきます。
チーム組織構成
【組織構成】
マネージャー兼プロデューサー1名、プロデューサー1名
新規チームとして新たに音楽領域からコンテンツを”大ヒット”に導ける仲間の募集です、

【会社の雰囲気】
平均年齢28歳。熱量と視座感の高い20代~30代が中心となり活躍しています。
年齢や経験問わず重要なポストや責任のある仕事をお任せするケースも多数。
25歳でマネージャーポジションについているメンバーもいます。

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】趣味/業務問わず、コンテンツの制作経験をお持ちの方

<業界・職種不問/第二新卒歓迎>
音楽を中心に、漫画、アニメ、映画、ドラマなどエンタメコンテンツがお好きな方を広く募集します。

以下の方は特に歓迎します。
■歓迎条件:
・何かのオタクと言える方
・エンタメコンテンツが好きな方
・スタートアップ企業でのご経験がある方
・バンド・MIX・歌い手などのご経験がある方
・音楽が好きで音楽を仕事にしたい方
・ファンミーティングに積極的に参加している方
・Googleドキュメント、スプレッドシートなどの使用経験がある方

勤務地

【本社】
東京都千代田区神田錦町2-4 ダヴィンチ小川町5F

※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
※転勤なし
  • 東京都千代田区神田錦町2-4 ダヴィンチ小川町5F[最寄り駅]小川町駅(東京都)

勤務時間

フレックスタイム制
コアタイム/11:00~16:00
フレキシブルタイム/なし
標準的な勤務例/9:00~18:00(休憩時間:60分)

雇用形態

契約社員

期間の定め:有
3ヶ月後に正社員登用に切り替え(8割以上の正社員登用実績あり)

給与

月額:280,000円~420,000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月66,650円~100,000円支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収350万円~500万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当
■住宅手当
■PCなど必要機器の支給
■自己研鑽制度(月5,000まで)
■服装・髪型自由、業務中のイヤホンOK
■お試し入社制度
■セミリモート勤務 ※週3日(月・水・金曜日)は出社
■オフィス内に卓球台・マッサージチェアあり
■21:00以降のフリードリンク制度あり(アルコール含む)
■漫画雑誌読み放題制度あり
■副業可 ※規定あり

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■有給休暇
※10日以上(下限日数は入社半年経過後の付与日数)

<代表的なショートアニメ・楽曲>

【オリジナルIP】
『テイコウペンギン』『混血のカレコレ』『私立パラの丸高校』

【パートナーIP】
『ハンドレッドノート』『ブラックチャンネル』

【楽曲】
自社制作楽曲:「ブルーダイアリー /混血のカレコレ」「とりま。/私立パラの丸高校」
コラボ楽曲:「k.r.k.r. / ヤバイTシャツ屋さん」「A2Z / Da-iCE」

<SNS発でドームを埋めるチャレンジ>

YouTube累計登録者1,000万人を超える自社IPの音楽展開を自社内で推進。コンテンツの熱量を生み出す場所として、マネタイズの役割を担います。
自社内でIPの立ち上げにコミットしている当社だからこそ、スピード感を持った展開が可能。
楽曲制作からスタートし、ライブ事業に繋げ、アニメと連動したアーティストのプロデュースまで挑戦。SNS発でドームを埋めたいと思える方とご一緒できればと思っています!

<数字で見るPlott>

★YouTube月間再生数「5億回」突破
★YouTube月間視聴数延べ「7000万人」突破
★YouTube総チャンネル登録数「1000万人」突破
★従業員数「100名」突破
★売上FY2024 Q4 前期同年比「191%」成長
★IP展開事業昨対比売上「450%」成長
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社員インタビュー

代表取締役
上司

奥野さん

代表取締役

どんどん挑戦していってほしいです! 月に数回新規の企画コンペなども開催しており、エンタメ好きな方には心地よい環境だと思います。

(続き)
上司

(続き)

年齢・経験もフラットに見るカルチャーなので、ヒット作品につながるアイディアはなんでも大歓迎です!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

「皆を夢中にする作品づくり」で会社の発展に大きく貢献

トレンドのプラットフォームを活用した新しい制作形態・ビジネスモデルを展開し、急成長を遂げている同社。これからのフェーズでは、ショートアニメ・縦読み漫画・IPビジネスの展開を一気通貫で想定したメディアミックス展開に注力すると宣言しており、大ヒットコンテンツを育成すべく、100本のIP創出を掲げています。
「誰もがPlottに入りたくなるような、コアファンが生まれるような、作品強度の高い、圧倒的にヒットする作品を創出します」と採用担当者。
約10億円の資金調達を終え、会社・コンテンツともにさらなるスタートダッシュを切った同社。IPを牽引するようなバズ楽曲を生み出したいという熱意がある方はぜひ。

やりがい

やりがい

【 楽曲プロデュースにとどまらない 】
楽曲のプロデュースからはじまり、アーティストの発掘・ライブ企画、運営など新しいビジネスを担っていただくことを期待しています。IPを活用した音楽ビジネス領域にて、プロフェッショナルを目指せる環境です

きびしさ

きびしさ

【 熱意を持って、本気で業務に取り組める方を求めています 】
本気で大ヒットコンテンツの創出に向き合っている同社。未経験の方は入社後、様々な壁に直面することもあるかと思います。そんなときでも、自身と事業の成長のために行動できる熱意のある方を求めています。

経験よりも、エンタメへの想いとやりきる力を重要視します。

月に3回の企画コンペ。裁量権のある環境で、積極的に社員のアイデアを採用していきます。

あなたの手でヒットソングを生み出していただくことを期待しています!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 一次面接

  • トライアル

  • 最終面接

※トライアルでは、簡単な企画案を提出いただきます。
連絡先
株式会社Plott
hr@plott.tokyo(採用担当)

会社概要

事業概要

◆成長中のエンタメスタートアップ企業
『Next Creative Studio』をビジョンに、IPコンテンツを企画・制作・プロデュースする会社です。今後はIP数を更に増やしつつ、並行してライセンス・ゲーム・音楽など新規の事業領域にも本格的に参入予定です。

所在地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町2-4

設立
2017年 8月
代表者
代表取締役 奥野 翔太
従業員数
85名
平均年齢
28歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011599766

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