掲載予定期間:2024/12/12(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/12/12(木)

株式会社オークローンマーケティング

人気商品の企画提案営業/新規開拓なし/年間休日122日

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正社員
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【圧倒的知名度】テレビ通販で紹介された商品を提案

【裁量大!】販売戦略の策定から販促企画まで担当

【働きやすさ◎】年休122日&在宅勤務も相談可

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仕事内容

「ワンダーコア」「トゥルースリーパー」でおなじみ!テレビショッピングで紹介した人気商品の企画提案営業

具体的な仕事内容
法人営業経験者が多数活躍中!
★テレビで放映済の商品だから、営業しやすさ◎
★大手企業本部への営業、販売戦略の策定など、担当領域を広げてスキルUP
★効率良く働ける環境♪直行直帰OK &リモートワークも相談可

<オークローンマーケティングについて>
日本を代表するテレビショッピング・通販ブランド「ショップジャパン」の運営会社です。「ワンダーコア」「トゥルースリーパー」「ビリーズブートキャンプ」など数々のヒット作を世に送り出してきました。NTTドコモ社と資本提携を結んでいるため、経営は安定しており充実した福利厚生も魅力です。

<主な仕事内容>
全国の家電量販店やディスカウントストア、GMSなどの運営企業に対し、国内外から仕入れた商品の提案を行っていただきます。大手本部営業、販売戦略の策定から店舗の調整まで幅広くご担当いだくため、広い視野で部署を横断した経験を積むことが可能です。

■売上目標の設定
■売上目標達成のための販売戦略の策定・実施
■新規・既存商品の提案営業
■販促企画の立案、提案資料の作成・交渉
■商品陳列や販売スペースの確保のための店舗訪問
■顧客ニーズやPOSデータに基づく在庫管理・受発注業務の調整
■マーケット・トレンドの分析および競合調査の実施
■販売データの集計や分析、報告書作成
■他部署との連携・調整

☆担当顧客は平均3社程度、企業規模に応じ多くても5社となります。
☆企画業務として、店頭用の販促物提案やキャンペーン企画など幅広く担当いただきます。
☆本ポジションは既存顧客の担当チームのため、新規開拓などは発生しません。
※将来的に新規開拓チームに異動の可能性あり

<入社後の流れ>
入社後はOJT研修を実施します。トレーニングを行いながら少しずつ業務の幅を広げていきましょう。
チーム組織構成
経験業界はさまざまですが、法人営業経験者が多数活躍しています。販売戦略の策定をはじめとしたお客様への提案内容は部内はもちろん、マーケティングなどの別部署に相談しながら企画していくことも可能なため、企画経験がない方も安心してください。全社的に、女性の管理職も活躍しています!
定着率
定着率96%(直近1年間)

対象となる方

<業界未経験歓迎!>有形商材かつBtoBの営業経験をお持ちの方/要普免 ※学歴不問

■有形商材かつBtoBの営業経験をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※業界未経験歓迎!
※学歴不問

<以下のいずれかに当てはまる方は歓迎します!>
・販売促進の施策など、企画提案にもチャレンジしたい方
・自己成長に意欲的に取り組みたい方
・裁量の大きい仕事がしたい方

勤務地

【リモートワーク相談可/虎ノ門駅から徒歩4分】
東京オフィス/東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー21F

※リモートワーク(在宅勤務)相談可
※直行直帰OK
★上記に加え、フルフレックスのため働きやすい環境です♪

受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
  • 東京オフィス/東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー21F[最寄り駅]虎ノ門駅

勤務時間

フレックスタイム制(フルフレックス)
フレキシブルタイム:なし
コアタイム:なし
標準的な勤務例/9:00~18:00
平均残業時間
月10時間~30時間

雇用形態

正社員

試用期間3カ月あり(期間中の給与・その他条件等に変更はありません)

給与

月給25万円~34万円
※残業代は別途支給します。
※スキル・経験・前職の収入を考慮し、決定します。
賞与
年1回
昇給
年1回 ※給与改定
入社時の想定年収

年収450万円~550万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定支給(月5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(扶養配偶者:月1万円、第一子・第二子:それぞれ月5000円 ※非管理職対象
■地域手当(首都圏:月2万円、関西圏:月1万円、東海圏:月5000円)
■退職金制度(勤務3年以上)
■定年60歳
■定年後継続雇用制度あり(65歳まで)
■研修制度(管理職研修、新入社員研修など)
■社内割引販売(ショップジャパン製品)
■福利厚生パッケージによる各種割引・特典サービス
■社内モニター(発売前の商品を見たり試したりできます)
■服装自由(オフィスカジュアル)
■短時間勤務制度 ※育児支援制度
■確定拠出年金制度(選択制DC)

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
10日~20日 ※入社直後から付与され、1年まで繰越可能

■産前・産後休暇

■育児休暇
※取得・復職実績あり(復職率100%)

■介護休暇

■ファミリーサポート休暇
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社員インタビュー

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業
同僚

大井川

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業

子どもが生まれたタイミングで、家庭と仕事の両立を重視して転職を決意しました。週に1回のリモートワークや効率的なスケジュール管理ができるおかげで、仕事をしながら家族との時間をしっかり確保できています。

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業
同僚

大井川

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業

売上が伸びたときやお客様から高評価をいただいた時は、やりがいを感じます。特に、自分が市場調査や分析を通じて準備した提案が、顧客のニーズにマッチして結果を生み出したときの達成感は大きいです。

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業
同僚

大井川

34歳/入社5年目/前職:FC加盟店の提案営業

販促企画や市場分析など新たな業務領域に挑戦できる機会も多く、スキルを磨ける場があることが魅力です。一つひとつの商談に責任を持ちながらも、裁量をもって挑戦し続けられる環境が自身の成長につながっています。

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取材レポート

社員の働き方は?

NTTドコモ提携の安定基盤と多彩な事業展開が生む働きやすさ

2009年にNTTドコモと資本提携を結んだ同社。成長市場であるモバイル分野を強化するとともに、テレビショッピング、新聞広告、カタログ、直販、ECなど多彩なチャネルを展開しています。

この強固な基盤があるからこそ、社員一人ひとりが自分らしく働ける柔軟な環境が整っているのでしょう。フルフレックス制や直行直帰が可能なほか、リモートワークにも対応。さらに、有給休暇が取得しやすく、時短勤務制度、介護休業制度など育児・介護への配慮も万全です。

社員の働きやすさを第一に考えた仕組みが、長く安心して働ける会社である理由だと感じました。

育児休暇の取得・復職実績も豊富!社員一人ひとりが活躍できる柔軟な働き方が魅力です。
やりがい

やりがい

■提案力を活かし、暮らしを変える商品を世に届ける仕事です
ブランド力を背景に、あなた自身の提案が形となり、多くの人々の暮らしを豊かにする商品を世に送り出せる仕事です。本部での商談から販促企画、店舗フォローまで一貫して携わることで、営業としてのスキルを磨きつつ、成果が目に見えるやりがいも感じられるでしょう。提案力を武器に、次のヒット商品を生み出す喜びを味わいながら、自身の成長を実感できる仕事です。

きびしさ

きびしさ

■高い期待に応える責任があるポジションです
ブランド力が強みである一方で、自分の提案や企画に対して高いレベルが求められます。本部商談から店舗フォローまで一貫して担当するため、幅広い知識や対応力が必要となり、責任感が試される場面も多いでしょう。また、顧客ごとに異なるニーズに合わせた柔軟な提案が必要になるため、データを基にした綿密な準備が求められます。自己成長への意欲と粘り強さが必要不可欠です。

営業経験者が多数活躍中!やりがいも働きやすさも両方手に入る環境です。

お客様への提案内容は、他部署と連携して考えていくことも可能です。

あなたの経験を活かしながら、さらに飛躍できるチャンスが広がっています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1回~3回)、適性検査

  • 内定

※面接回数は変更の可能性があります。
※ご応募から最短1カ月でのご入社が可能です。
※面接日・入社日は相談のうえ決定します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※オンライン面接も対応可能です。
連絡先
〒105-6321
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー21F
株式会社オークローンマーケティング 東京オフィス
MAIL:hr-recruit@oaklawn.co.jp

会社概要

事業概要

■テレビショッピング事業
■Eコマース事業
■プリントメディアを活用した通販事業
■小売・卸販売、直営店運営事業

所在地

〒461-0005
愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル14F

設立
1993年 5月
代表者
代表取締役会長兼社長 ロバート・W ・ローチ
従業員数
446名(2023年4月時点)
資本金
14億6753万円
平均年齢
38歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011601166

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