株式会社ｅｒ(グループ会社／ｅｒプラス協同組合)

--------仕事内容--------
人手不足で悩まれている企業に対して海外人材のご提案(技能実習生)をメインに行います。

売り切り営業ではないので、獲得後も管理スタッフと一緒にクライアントへのサポート業務を行います。

--------具体的な仕事内容--------
▼ニーズのある企業を開拓
少子高齢化が進んでいる今の時代、どの企業も人手不足。
日本で働きたい外国人も増加しているので、
多くの企業が興味をもって話しを聞いてくださいます。

▼取引先である海外の人材育成企業と協力
企業が採用したい人物像とマッチする人材を面接で見極め、採用へ繋げます。


--------当社が大切にしていること--------
就労が決まった外国人求職者がお客様先で活躍しているかなど、
お客様先に定期訪問をし、面談などのフォローも行っています。
売ったら終わりではなく、多くの企業と中長期的に良好な関係性構築をしていく事を会社として大切にしています。

営業といってもスタイルは様々。
・案件開拓にやりがいを感じる
・案件開拓後のフォローにやりがいを感じる
・全体像を把握してチームを率いる

--------この仕事の特徴--------
【1】ライフワークバランスのとれる職場環境
外国の方の就労支援を仕事としているからこそ、自社で働く「人」への想いが強い会社です。
125日以上の年間休日や80％を超える有給消化率でオンオフがはっきりしているので、
ご家族を大切にしながら働くことを推奨しております。

【2】営業経験者の多彩なキャリアパス！
当社のグループ内には美容・介護・飲食など、多種多様に渡る事業会社があります。
グループ内転籍や、新規事業の企画・立案、子会社の経営などに携われるチャンス◎

【3】チームでの営業活動が主体！
通訳スタッフが日本語堪能の為、語学スキルは不要。
どうやったら雇手の企業様が喜んでくれるか、
また働き手の外国人の方が働きやすいのかをみんなで一緒に考え抜きます。