掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/12/13(金)

株式会社アニスピHD

コンサルタント/未経験歓迎/新規開拓無し/インセンティブあり

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験歓迎】座学研修ありで経験ゼロから成長

【働きやすさ】残業少なめ&直行直帰で自由に活動

【収入UP】月給35万円~&インセンティブあり

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仕事内容

☆3カ月の研修からスタート☆【お客様は法人の経営層や役員】施設運営を成功に導くためのコンサルティング

具体的な仕事内容
【施設について】
当社では保護犬・猫を引き取り、「アニマルセラピー効果とQOLの向上」をコンセプトとした障がい者が健康に暮らすためのグループホームを経営しています。
今回コンサルタントには、FC加盟しているオーナーさんへのコンサルティングをお任せ予定。
加入後に施設運営を成功させるため、オーナーさんと伴走しながら経営をサポートしていきます!

■ーーーーーーー
具体的な仕事内容
ーーーーーーー■
◎営業部門からの引継ぎ
◎オーナーさんとの面談
◎資金調達の支援
◎新規事業の提案
◎運営開始後のサポート など
※案件獲得は営業が行うため、新規開拓などの営業活動はなし

\コンサルティングのここが面白い!/
【1】ほとんどが法人の役員や経営者
FC加盟で事業を伸ばしている当社では、
事業拡大を検討して加盟する法人が多いことが特徴です。
7割は法人のお客様のため、よりビジネスの根底に触れながら、
本格的な経営コンサルティングを実施できます!

【2】多角的な経験を積める
施設オープンの際の資金調達から、その後のサポートまでコンサルタントが担う領域は幅広いです。
仕事を通して、多角的なスキルが身につけば経営を知る人材として市場価値を高めていけます!
<例えばこんな相談があります!>
■人材採用
■実地調査・マーケティング
■黒字化のための相談
■事業拡大の相談 など

【3】人と接することが好きな方歓迎
専門知識は入社後に身につくため、応募時の専門スキルは不問!
常にオーナー様と接するこのポジションでは、
「人と接することが好き」といった、その気持ちを武器に成長できます!

<配属までの流れ>
▽座学研修(1カ月)
▽OJT研修(2カ月間)
▽コンサルタントデビュー

入社後は一からビジネスの基礎を学び、その後のOJTでは先輩コンサルタントがサポート。
経営に関する知識を身につけ、経営層から頼りにされるコンサルタントを目指せます!
チーム組織構成
■人数/23名
■中途入社の割合/90%以上
男女比
■男女比/5:5
年齢構成
■年齢/20代~30代中心

対象となる方

【未経験歓迎】第二新卒歓迎/学歴不問<必須条件は基本的なPC操作スキルのみ>※経営を学びたい方歓迎

【必須条件】
■基本的なPC操作ができる方

【歓迎条件】
■社会課題の解決に興味がある方
■経営に関して学びたい方
■営業の経験がある方
■人と接する仕事の経験がある方

※福祉業界やコンサルタントの経験は不問!
まずは「経営を学びたい意思」のある方を歓迎いたします!

☆第二新卒歓迎
☆学歴不問
☆ブランクOK

勤務地

☆転勤なし/直行直帰OK/リモートワーク相談可
■本社/東京都千代田区九段南2-3-25 平安堂ビル4F
■関西支店/大阪府大阪市淀川区西中島5-2-5 中島第二ビル306
  • ★本社/東京都千代田区九段南3-1-1 久保寺ビル[最寄り駅]市ケ谷駅
  • ★関西支店/大阪府大阪市淀川区西中島5-2-5 中島第二ビル306[最寄り駅]西中島南方駅

勤務時間

9:00~18:00(休憩60分)
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(試用期間中の待遇に差はありません)

給与

月給35万円~50万円+インセンティブ+決算賞与
※経験・資格・能力等を考慮の上、優遇いたします
※上記金額に40時間分・7万8400円~11万2000円の固定残業代が含まれています
上記時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
\成果に応じたインセンティブを支給/
担当エリアで新規オープンするたびに、インセンティブを支給しています。
支給額は【30万円~100万円】となっており、頑張りが収入としてしっかり反映されることもうれしいポイントです!

■交通費全額支給
賞与
決算賞与あり
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収420万円~600万円

社員の年収例

■1年目:480万円
■3年目:700万円
■2年目:480万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■私服勤務可
■確定給付企業年金
■オフィス内禁煙
■ペット同伴での出社可

休日・休暇

年間休日

109

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日休み)

■祝日休み

■年末年始休暇

■有給休暇
(取得率98%)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

☆5日以上の連続休暇取得可能

関わる人・動物にポジティブな影響を

当社のビジネスモデルは、殺処分される犬・猫を引き取り、障がい者向けグループホームで利用者と共存できるコミュニティを作ること。科学的にも動物が健康にポジティブな影響を与えることが証明されており、利用者にとってもメリットが多数。

さらに社会問題となっている犬・猫の殺処分を抑止できることや、加盟したオーナーさんに新たなビジネスチャンスを創出するなど、関わる人・動物にポジティブな影響を生み出すことは当社ビジネスの特徴です!

圧倒的な規模で成長を継続

加盟社数は900社、施設は1800カ所を超えており、業界トップクラスの規模を誇る当社。このビジネスを始めて以来、順調に右肩上がりで成長を続けてきました。今後も加盟社数、施設は増やしていく予定です。

この安定的、かつ継続的な経営体制が整っているからこそ、入社後は長期的なキャリアを築けます
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社員インタビュー

採用担当
上司

Nさん

採用担当

お客様のほとんどはメイン事業を行っている法人です。そのため、コンサルティングの際はよりビジネスの根幹に触れながら、経営に関する知識を身につけ活躍できます。

続き
上司

Nさん

続き

施設が増えるごとに殺処分される動物たちを救い、利用や入居を考えているお客様の要望も叶えられる。自分の働きが多方面に影響を及ぼすことはコンサルタントのやりがいの一つでしょう。

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取材レポート

社員の働き方は?

未経験から、オーナーさんに頼りにされるコンサルタントを目指す

採用担当のNさんは「未経験の方でも研修やOJTを通して、一人前のコンサルタントへ成長できます」と語ります。入社後は座学研修からOJTなど、教育体制が手厚い同社。将来的に仕事を進めるうえで関わるのは、経営層や役員といった、ビジネスのプロたち。コンサルティングを行う上で必要な知識の習得には、しっかりと時間をかけているそうです。

スキルを身につけ成長すれば、そんな人たちから”頼りにされる存在”として活躍できます。自分が担当するオーナーさんのビジネスが成功するかはコンサルタントの腕次第。経営に深く携わり、経営者から頼りにされる、そんな市場価値の高い人材を目指せることは同社最大の魅力でしょう。

やりがい

やりがい

施設のオープンからその後の運営のサポートまで、ビジネスの始まりから発展まで一貫して担当できることは同ポジションの面白さの一つ。

徐々にオーナーさんから頼りにされると「いつもありがとう」と声をかけてもらえたり、「次はどうしよう?〇〇さんの意見が欲しい」と、対等なビジネスパーソンとして相談してもらえることも増えてきます。

きびしさ

きびしさ

経営者に対してビジネスコンサルティングを行う上で、まずは自身の知識やスキルを磨く必要があります。

相手は経営のプロです。そんな人たちと渡り合うためにも、まずは研修でしっかりと基本的な経営に関する知識をインプットしましょう。その後も継続的な学習を通し、常に適切なアドバイスができるよう心掛けることが大切です。

充実した研修制度で、イチから専門知識を学ぶことができます。分からないことは何でも質問してください!

社内では保護犬や保護猫を預かっており、動物好きのメンバーが集まる温かい職場です。ペットと出社もOK◎

20代~30代中心に活躍中!フランクなメンバーばかりで、これから入社する方もすぐ馴染めるはずです。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※採用人数は5名以上を想定しています
※応募から入社まで最短1カ月以内も可能です
連絡先
〒102-0074
東京都千代田区九段南3-1-1 久保寺ビル3階
TEL:0120-949-615/採用担当

会社概要

事業概要

■コンサルティング事業
■ペット共生型グループホーム『わおん』『にゃおん』
■生活障がい者デイサービス『ワーカウト(WORKOUT)』
■ペット向け介護事業『ケアペッツ』
■重度受け入れ日中支援型『ビーハック』
■精神訪問看護ステーション『ファミリーナース』
■重度対応型放課後等デイサービス『ジュガール』
■就労困難者受け入れ事業『ソーシャルファーム』

所在地

〒102-0074
東京都千代田区九段南2-3-25 平安堂ビル4F

設立
2024年 11月
代表者
代表取締役 藤田 英明
従業員数
31名
資本金
1000万円
平均年齢
32歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011616248

株式会社アニスピHD

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