株式会社セリオ(SERIOホールディングスグループ)
学童保育スタッフ／未経験OK／年休125日／残業月6.5h
この求人を要約すると…
未経験歓迎！子どもたちの成長をサポートできるお仕事
定着率85％以上で安定性◎業界トップクラスの運営数
残業ほぼなし！持ち帰り業務も無いので働きやすさ◎
働く全てのスタッフの仕事と家庭の両立を全力応援♪
“子どもたちの成長”を支えるお仕事でやりがい◎
【ポイント】
・業界トップクラスの運営施設数
・直近3年間の定着率85％以上
・資格・実務経験不問
・平均残業月6.5時間
・持ち帰りの仕事ゼロ
・福利厚生、各種手当充実
・賞与年2回／平均３ヶ月分
・年休125日以上
・ノー残業デー実施中
…などなど、ここには書ききれないほどの様々な
制度や条件を用意しており、社員一人ひとりが
「働きやすい」と心から想える職場を
目指しております！
＼笑顔あふれる施設を目指すお仕事／
セリオは「仕事と家庭の両立応援」
「未来を担う子どもたちの成長応援」を
事業目的に掲げ、関東・関西エリアを中心に
学童保育の施設運営などを
手掛けている会社です。
今回募集する「学童保育スタッフ」は
子どもたちの学習を見たり、
一緒に遊んだりすることで
子どもたちの成長を支えるお仕事ですので、
たくさんの子どもたちと関りたい方には
ピッタリなお仕事です！
子どもたちと職員の笑顔や笑い声が溢れる施設を
わたしたちと共につくっていきませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年休125日～】学童保育スタッフとして施設運営をお任せ！#残業ほぼなし #未経験OK
学童保育施設で一緒に遊んだり宿題をしたり、
日々の生活を通して子どもたちの成長を
見守るお仕事です。
イベントなどの企画や施設運営に
かかわる業務もお任せいたします！
【主なお仕事内容】
・利用児童の保育全般
・運営プログラム作成（イベントなどの企画）
・保護者向けのお便り作成、保護者対応
・報告書、育成日誌の作成
・自治体への活動内容の報告業務
・経費管理などの事務業務
など
[ただいま積極採用中！]
入社時に資格や経験の有無は問いません！
前向きな気持ちをもって
働いてくださる方であれば
未経験者・経験者どちらも歓迎しております！
あなたの経験やスキルに合わせて
丁寧に育成しますので、ご安心ください！
※経験によっては、施設長や主任のポジションを
お任せする場合があります
◆安心の本部サポート体制！
セリオではエリア毎に施設運営を
サポートする担当が在籍しています。
保育面や事務作業のサポートはもちろん、
業務上のお困りごとをフォローしてくれる
あなたの心強い味方です！
もちろん入社時からサポートいたしますので
未経験でも安心して働くことができます！
◆充実した研修体制
入社時は基礎研修を行い、その後OJTをメインに
研修を実施しております。
もちろん最初は慣れないことばかりだと思うので
業務に慣れるまでは先輩スタッフが
徹底的にサポートするので安心してください！
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■キャリアアップ実績多数あり！
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指導員を経て施設長・本部職員へと
キャリアアップされた方もたくさんいます！
・新卒入社（指導員）
→3年目に施設長へ
→7年目に本部スタッフへ
・施設長入社
→3年目に本部スタッフ（エリア担当）
→係長へ昇格
「困ったときに誰を頼ったら
いいかわからない…」
なんてことが発生しないように本部、
他施設のスタッフと交流する機会も多く、
お互いを支えあえる社風です！
それぞれの得意不得意を互いに補いあって、
全員で前進していける施設を目指しております！
対象となる方
【業界・職種未経験OK】学歴不問！資格不要★／子どもたちと関わる仕事に興味をお持ちの方大歓迎！
・第二新卒歓迎
・ブランクOK！
・社会人経験10年以上の方歓迎
・無資格未経験歓迎
「資格はあるけど経験はないから…」
「子供にかかわる仕事が
したいけど資格がない…」
など、これまで資格や実務経験の有無で
諦めていた方でもご応募お待ちしております！
【歓迎要件】
■下記の資格をお持ちの方
・保育士資格
・教員免許（幼・小・中・高・養護・栄養）
・放課後児童支援員資格
・社会福祉士
■発達支援のご経験をお持ちの方
■介護職のご経験をお持ちの方
■児童福祉分野での実務経験2年以上の方
■大学などで教育・体育・音楽・芸術・福祉を
専攻されていた方
※必須ではありません
選考のポイント
・子どもが好きな方
・子どもたちと関わる仕事がしたい方
・人と関わることが好きな方
・チームワークを大切にできる方
勤務地
東京都、千葉県、愛知県、京都府、
大阪府、兵庫県、広島県の
いずれかの勤務地へ配属
※勤務地は希望を考慮します
※転居を伴う転勤はありません
※受動喫煙対策：禁煙
- 本社/大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F[最寄り駅]北新地駅
- 東京オフィス/東京都中央区新川2-1-9 石川ビル5F[最寄り駅]八丁堀駅(東京都)
勤務時間
※勤務時間は各施設により異なりますが、
いずれも実働8時間です
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月（試用期間中の条件に変動はありません）
給与
月収25万円～27万円（入社1年目）
【東京・千葉】
月給22万5300円～24万6100円
（固定残業代、一律手当含む）
※固定残業代として時間外労働の有無に関わらず
20時間分を、月2万9300円～3万2100円支給
★関東エリアのみ、経験により
キャリアアップ処遇改善手当（最大3万円）
支給あり
【大阪・京都・愛知・広島】
月給21万9000円～23万9800円
（固定残業代、一律手当含む）
※固定残業代として時間外労働の有無に関わらず
20時間分を、月2万8000円～3万800円支給
【兵庫】
月給23万2900円～25万9800円
（固定残業代、一律手当含む）
※固定残業代として時間外労働の有無に関わらず
20時間分を、月2万9900円～3万800円支給
＜共通＞
※固定残業代について、上記を超える
時間外労働分は追加で支給します
■役職手当（月1～2万円）
■家族手当
（配偶者：月5000円、子1人につき：月2500円）
■資格手当（月3000円）
■施設長手当（月1万円）
■処遇改善
（兵庫：月2万9000円／その他：月9000円）
年収310万円～360万円
390万円／入社3年目
445万円／入社6年目
500万円／入社10年目
待遇・福利厚生
「ハタラクエール2024」に認証
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定給付年金制度（積立式の退職金制度）
■出産・育児支援制度
（出産時に3万円～5万円支給）
■育児短時間勤務
（子どもが小学6年生まで実働6時間の短縮可能）
■健康診断 ※費用会社負担（社内規定あり）
■服装自由
■定年延長制度
■女性健診（費用の補助あり）
■社内健康大会
■従業員持株会（奨励金10％）
■インフルエンザ予防接種補助金
■資格取得支援制度
→保育士資格など該当資格複数あり
（社内規定あり）
■Web社内報（みんなのセリオ）
■SERIO Mirai Project（新規事業開発提案)
『WOMAN's VALUEAWARD』の優秀賞を
受賞しました！
休日・休暇
125日以上
■シフト制：月7～9日／土日休みの施設有※休日出勤の場合は必ず振替休日があります。
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※半日、1h単位の取得可
■産前・産後休暇
※取得実績あり（取得率100％）
■育児休暇
※男女共に取得実績あり
■介護休暇
※勤続10年毎に特別有給休暇を付与
■設立記念日休暇（毎年6月24日）
さらに！
◎5日以上の連続休暇が取得可能
◎入社後、即時3日間の有給休暇付与
◎半休や時間休もOK
などなど
協力体制ができているため、周囲に遠慮すること
なく有給も取りやすい環境です。
休日休暇・福利厚生＜ つづき＞
＜休日休暇＞
■ファミリーサポート休暇
→子どもの学校行事など家庭の様々な事情に
あわせて取得可能
■生理休暇
■災害休暇
■母性健康管理休暇
→母子健康法に基づき通院が必要になった際に
活用できます
■積立有給休暇制度
→有給休暇を別で積み立て、万が一の時に
使用できます
＜福利厚生＞
■各種キャリアアップ研修
■社内表彰制度
■社内公募制度
■カムバック制度
→一度退職した方が復職できる制度
■GLTD制度
→病気やケガで長期間働けなくなった時も一定の
収入を補償する保険です
■クラブ活動
→名古屋めし研究部、ゴルフ、キャンプなど。
活動費用の負担あり
1日の流れ
10：00／出勤・事前準備
施設の消毒、イベント・工作の準備、
事務作業、出欠確認など
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12：00／昼休憩・ミーティング
午後からのパートスタッフの出勤に合わせ、
情報共有を行います
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14：30／低学年の受け入れ
室内でできる遊びや宿題などをして過ごします
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16：00／高学年の受け入れ
おやつの準備、勉強のサポート、
外遊びの見守りなど
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17：00／帰りの会
みんなで掃除をして明日の予定を確認。
子どもたちを送り出します
▼
19：00／退社
片付け・翌日の準備をして退社します
社員インタビュー
学童保育スタッフ
Q：職場の雰囲気はどんな感じ？
職員同士の仲も良く風通しの良い職場だと思います！ 実際に子どもたちと一緒に過ごす時間は3～4時間程度ですが、 子どもたちにとって、その時間がいずれ思い出になればいいなと思って前向きに取り組んでいます。
学童保育スタッフ
Q：実際に未経験でも働ける？
社内のルールや放課後指導員として就業するための心得など、 自分にとって必要な知識を学ぶための研修が豊富にあり、 未経験からでも着実に成長できる環境です！ 業務を安心してスタートすることができました。
取材レポート
社員の働き方は？
繋がりや働きやすさを重視しており『セリオ』なら安心して働ける
『セリオで働く魅力』について、
現場スタッフの方へお話を伺いました。
「業界トップクラスの施設数を誇るセリオだから
こその魅力がたくさんあります。
スタッフ同士の横の繋がりを大切にしているので、
様々な研修やクラブ活動を通して、他の施設や
本部の人と交流を深めていけるので
困ったことがあっても頼れる人が多く、
楽しく安心して仕事ができています」
「仕事とプライベートのバランスもとりやすいです。
残業はほとんどなく、残っている業務はシフトを見ながら
複数人で振り分けて、残業をしないように工夫しています。
育休も最長で3年取得できて、時短勤務も子どもが
小学6年生まで可能なので働きやすいです」
やりがい
学童保育スタッフは教育ではなく「成長」をサポートする仕事です。昨日できなかったことが今日はできるようになる、そんな子どもたちの成長を一番近くで感じることができるので、幸福感と充実感は本当に高いです。
ほかにも自分が企画にかかわったイベントで、子どもたちの楽しそうな姿を見ることができた時や、保護者の方から感謝の言葉をいただいた時には「この仕事をしていて良かった！」と強く感じることができます。
きびしさ
子どもたちと関わるうえで柔軟な思考力は求められます。
また、成長を支えるためにコミュニケーション能力も最低限必要になってきます。
働くうえで一人で抱え込まず、スタッフ同士で協力しながら成長をサポートしていきましょう。
分からないことがあって当然なので、いつでも上司や先輩に相談してください。
失敗を恐れず、何事も前向きに取り組める姿勢があれば活躍できます。
未来を担う子どもたちの成長をサポートするべく、 「明日も来たい！」と思える放課後を目指しています！
ゴルフ部、ハイキング部などクラブ活動も盛んです ♪本部や他施設のスタッフとの交流も深まっていま す。
子どもたちが楽しめるイベントの企画なども行いま す！あなたの意見もぜひ聞かせてください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接2回＋適性テスト
内定
※面接は基本的にWeb面接を実施しております
が、対面もご案内する可能性があります
※面接日、入社日はご相談に応じます。
19時以降の面接も対応可能
〒104-0033
東京都中央区新川2-1-9 石川ビル5F
TEL 0120-462-181／採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■人材派遣・業務請負・人材紹介
■学童保育等の放課後施設の運営
■保育園の運営
一般労働者派遣事業 （派）27-301959
有料職業紹介事業 27-ユ-300269
＜運営施設数＞
・学童保育事業／176施設
・保育事業／56施設- 所在地
〒530-0003
■本社／大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F
■東京オフィス／東京都中央区新川2-1-9 石川ビル5F- 設立
- 2005年 6月24日
- 代表者
- 代表取締役社長 黑﨑 泰司
- 従業員数
- 3415名（2023年5月末時点、グループ連結）
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
97億9200万円（2023年5月期実績）
91億3000万円（2022年5月期実績）
82億1800万円（2021年5月期実績）
※グループ連結- 平均年齢
- 35.9歳
