株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
開発エンジニア／年休124日／リモート可／定着率100%
この求人を要約すると…
【キャリア◎】一次請け案件メイン！スキルが身につく
【やりがい◎】設計や要件定義にも携われる機会多数
【働き方◎】土日祝休／残業15h以内／産育休実績多
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【元請け案件・プライム案件多数】システムの開発・機能改善・維持管理 ★叶えたいキャリアをサポート！
今回の募集は、上長が案件獲得に尽力するための増員補充です！
入社後は、新規システムの開発や、現行システムの機能改善・維持管理をお任せいたします。
【プロジェクト例】
＜金融機関の目標実績管理システム／システム開発＞
◎人数：6名
◎フェーズ：要件定義、基本設計、開発、総合試験、ユーザー試験、保守
◎環境：Windows、Windows Server
◎言語：Java（楽々FWⅡ）、PL/SQL、Waha!Transformer、SVF、COBOL
◎ＤＢ：ORACLE
＜Workflowシステム更改対応／システム開発＞
◎人数：4名
◎フェーズ：ソリューション選定、環境構築、要件定義、基本設計、開発、総合試験、ユーザー試験、保守
◎環境：Java（楽々WFⅡ）、VB.NET
◎ＤＢ：SQL Server
POINT！
￣￣V￣￣
◆叶えたいキャリアに近づける！
当社の案件は一次請けが多く、クライアントの要望を直接ヒアリングしながら、要件定義や設計など上流工程に携わることが可能です。
スキルアップに直結する経験を積めるため、PL・PMへも、スペシャリストへも近づきます◎
◆“成長できる”サポート体制があります。
言語や環境を多様に経験できることはもちろん、幅広いクライアントとの取引があるため、金融・投資・人事など、さまざまな知識を学べる機会があります。
また、年1回のセキュリティ研修や案件ごとの勉強会、常に使用できるeラーニング制度など、スキルアップのサポートも充実しています！
所属チームには、20名ほどのエンジニアが在籍。
週に一度は全員でのMTGを設けており、状況をシェアすることで、誰か一人に負荷が掛からないような体制となっています。
また、案件内容や人間関係で悩み事がある時には、上長がすぐに相談に乗り、配属先変更にも柔軟に対応していますので、ご安心ください！
＼いっしょに働く仲間／
いっしょに働く仲間については、ページ下部にも詳細を記載しております！
ぜひご覧ください。
★くるみん認定企業
対象となる方
【学歴不問】幅広い言語・環境を学びたい、PL・PMを目指したい ★第二新卒・社会人経験10年以上歓迎
・基本設計・詳細設計スキル
・オブジェクト指向プログラミングスキル
・DB（OracleがBetter）の使用スキル
＜歓迎スキル＞
・リーダー経験
・ETLツール、Cobolの使用経験
＼こんな想いが叶います！／
・今より幅広い言語・環境を学びたい
・近い将来PL・PMにキャリアアップしたい
・一次請けの現場で働きたい
・クライアントと直接コミュニケーションをとりたい
・上流工程から携わりたい
・希望を考慮したアサイン・人事異動をしてほしい
★U・Iターン歓迎
勤務地
神戸本社および神戸市内配属先へ、希望を考慮して配属いたします！
■神戸本社
兵庫県神戸市中央区伊藤町119
※受動喫煙対策：主となる勤務先は屋内禁煙（その他、配属先に準ずる）
※リモートワーク：可能（条件あり）
- 神戸本社/兵庫県神戸市中央区伊藤町119[最寄り駅]三宮・花時計前駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間2カ月（労働条件は本採用時と同様です）給与
※スキル・経験により考慮・優遇します！
＼透明性の高い評価制度あり！／
◎ポジションに応じた役割・成果、スキルレベルを設定
◎結果だけではなく、プロセスや行動も評価対象
◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など
定期的な面談を設定し、常に目標を持ちながらモチベーション高く行動できる環境だからこそ、着実なスキルアップが叶います！
■交通費全額支給（規定あり）
■住宅手当（規定あり）
■資格手当（規定あり／月額上限10万円）
年収450万円～550万円
720万円（月給38万円／入社5年目／管理職）
待遇・福利厚生
■退職金制度あり
■60歳定年制（定年後65歳まで再雇用制度あり）
■各種研修制度（情報処理技術者・管理者・自己啓発通信教育など）
■人事評価制度あり
■福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可
■生命保険の団体契約
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■選択制企業型確定拠出型年金
■各種社内イベント
■クラブ活動
月10万円まで支給！
以下の資格保有者には毎月手当を支給しています。
※一部併用不可の資格、支給金額に変動のある資格があります
・システム監査：月5万円
・ITストラテジスト：月4万円
・システムアーキテクト：月3万円
・ITサービスマネージャ：月3万円
・プロジェクトマネージャ：月3万円
・ネットワークSP：月1万5000円
・データベースSP：月1万5000円
・情報セキュリティSP：月1万5000円
・応用情報技術：月1万5000円
・基本情報技術：月5000円
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後に12日間付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女共に取得実績あり）
■介護休暇
■生理休暇
＼プライベートも大切に／
事業部 次長 Tさん
「会社としても、部としても有休取得を推奨しています。気兼ねなく相談いただける雰囲気です！」
★5日以上の連続休暇取得可能です。
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受賞実績
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◆介護と仕事の両立推進／トモニンマーク取得企業
◆厚生労働大臣認定／くるみんマーク取得
◆ひょうご応援企業
◆ひょうご仕事と生活のバランス認定／表彰
◆健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）
◆ハタラクエール2024
いっしょに働く仲間①
◆現在の業務内容：有価証券システム・ALMシステムなど業務システム開発全般担当。
主に使用しているのは JavaやPL/SQL、ETLツール、VBAなど。
エンドユーザとの調整から開発まですべてを担当。
またインフラSE部隊やオペレータ部隊の管理監督も担当。
◆今後の目標：部門をより大きく、よりやりがいのある仕事が出来る様にしていく！
◆趣味：ゴルフ・スキー・ダンス
◆入社される方に一言：皆さんのやる気を仕事に反映できるよう、精一杯フォローします。
一緒に成長していきましょう！
いっしょに働く仲間②
◆現在の業務内容：WorkFlowシステムや年金推進管理システムなどの開発担当。
主に使用しているのは JavaやPL/SQL、ETLツール、VBAなど。
エンドユーザとの調整から開発まですべてを担当。
◆今後の目標：生成AIの技術を学びたい！
◆趣味：クライミング・サイクリング
◆入社される方に一言：残業も少なく、休みもしっかりとれるいい雰囲気の職場です！ぜひ！
社員インタビュー
事業部 次長 Tさん
スキルアップ支援について
一人ひとりのスキルや希望に合わせ、外部研修なども使用しながらサポートを行っています。その他、eラーニングもとても役立ちますよ。ITスキル以外にも、業務上の対人関係について学べる講座なんかもありますね。
エンジニア Mさん
仕事の魅力について
前職では孫請けの現場で働いていましたが、お客さまの本当の要望が見えず悩んでいました。当社では、お客さまに直接ヒアリングできるので業務効率も上がりますし、何より案件をやり遂げた時の達成感がうれしいです！
エンジニア Aさん
働き方について
状況に応じてテレワークを併用したり、男女共に育休取得実績があったりと、時代に合った柔軟な対応がありがたいです。有休も、みんな月に1回くらいは取得していて、プライベートとの両立もしやすいと思います！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
積み重ねてきた信頼関係があるからこそ。
「協力会社の社員さんからも“こんなに働きやすい環境はないです！”と言っていただけるんです」
そう話すのは、事業部次長のTさん。
「エンジニアに良い環境で働いていただけるよう、要員計画や負荷分散には気を配っています。お客さまとの信頼関係を積み重ね、無理なスケジュールにならないよう案件を設定するなど、地道な努力を大切にしていますね。
ただ、そういった交渉ができるのもエンジニアの誠意と成果があるからこそ。一人ひとりに対して、『君の頑張りのおかげだよ！』と伝えるようにしています」
ご自身もこの部門で18年間活躍されているそうで、エンジニアにとってとても魅力的な環境であることが伝わってきました！
やりがい
自身の成長を実感しながら、クライアントの課題解決に貢献できる環境です。
一次請け案件が多いため、要件定義や基本設計など上流工程に携わる機会も豊富で、プロジェクト全体の流れを理解しながらPL・PMへのキャリアアップに必要なスキルを磨くことができます。
さらに、幅広い業界のシステム開発を手掛けることで、ITスキル以外の知識を吸収できる面白さも大きな魅力です！
きびしさ
多彩な案件のもと、さまざまな言語・環境に携わることが求められます。
最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、研修や資格取得支援制度を活用しながら自身の可能性を広げていきましょう！
事業部 次長 Tさん
「これまでJavaしか使ってこなかった…というような方が、やってみると案外急成長した！なんてこともありましたよ」
完全週休2日、土日祝休み。有休も取得しやすい環境です。子育て中の社員も多数在籍しています！
社内の雰囲気はとても穏やか。“居心地が良い”と、長く勤める社員が多いのも特長です♪
そろそろPLにも挑戦したい…その想い、当社で一緒に実現させましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による選考
面接（2回）＋Web適性検査
内定
■面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒650-0032
兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地 大樹生命神戸三宮ビル 3F
TEL：0120-05-0871／採用担当宛（平日9:00～18:00）
会社概要
- 事業概要
■ITソリューション事業（システム設計・開発、IT基盤構築、システム運用設計・オペレーション）
■医療関連事業（医療事務サービス業務、医療経営コンサルティング、診療報酬請求業務、クラーク業務、診療情報管理業務、窓口業務、社外向け教育業務）
■公共福祉事業（要介護認定事務業務、障害認定事務業務、各種自治体福祉事務、自治体窓口業務全般）
■AIロボティクス事業
■労働者派遣業（派）28-300795- 所在地
〒650-0032
兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地 大樹生命神戸三宮ビル 3F- 設立
- 1968年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 池 智太郎
- 従業員数
- 4485名（2024年4月1日現在）
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
154億円（2023年実績）
- 平均年齢
- 39歳
