掲載予定期間:2024/12/23(月)~2025/3/23(日)更新日:2024/12/23(月)

株式会社QOL

データベースエンジニア(リモートOK)フルフレックス制

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【受託90%】あなたの希望に応える幅広い案件!

【リモートOK】一部フルリモートもあり!

【自由な働き方】フルフレックス制・副業OK!

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仕事内容

要件定義から「設計・構築」をメインに、運用・保守まで案件あり。官公庁や大企業のプロジェクト増加中。

具体的な仕事内容
当社は設計から構築、保守までできる幅の広い対応力を強みとしております。

またPMOとしてプロジェクトをけん引するメンバーや開発メンバーも活躍中。
今回はリーダー層の増員も予定しています。

ご経験の浅い方は保守系からスタート。ネクストステップとして「設計・構築」といったより上流の仕事にも携われることを魅力に感じ、ご入社されている方が多いです。

≪市場価値の高い人材へ!≫
代表の太く広いパイプから、クライアントとの直接取引が多数!そのため、上流工程を手掛ける機会も豊富です。時代のニーズにマッチしたDBエンジニアとなれば、より市場価値の高い人材を目指せます。近い将来のキャリアアップにご期待ください!

★案件例①
【大手SaaS企業様】DB運用保守業務
┗DB運用保守・監視
┗SQL、DBチューニング
┗リプレース
┗OGGを活用したデータ移行
┗設計・構築(ExaCC)
┗月次報告資料作成
環境:Exadata(ExaCC)、Oracle、RHEL、
UNIX、AIX

★案件例②
【金融機関向け】インフラ設計・構築
┗要件定義
┗基本設計
┗詳細設計
┗構築・テスト
┗現地展開
┗データ移行
┗リリース作業
環境:Windows Server、RHEL、VMware、
Oracle Database、Oracle Weblogic Server、
Acronis Backup、HULFT、SFTP、
FUJITSU Systemwalker、HITACHI JP1、
Dressup、Netkids

※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般
チーム組織構成
プロジェクトは通常、4~5名のチームで担当します。
チャットや会話で気軽にコミュニケーションを取っており、困りごとなどはチームで解決します!

対象となる方

データベースエンジニア経験者歓迎!未経験の方もエントリー可!

■学歴不問
■データベースの運用または構築の経験者歓迎
■インフラエンジニア経験者歓迎
(システム規模は不問)

☆キャリアシフト歓迎☆
インフラエンジニアのご経験を活かして、データベースエンジニアへのキャリアシフトが可能です。スキルも知見も伸ばせるチャンスをお見逃しなく!

<歓迎するスキル>
◎リーダー経験
◎Oracle RACの構築経験

※やる気やポテンシャル次第では業界・職種未経験歓迎します。将来性の高いIT業界で手に職つけて活躍したい方、お待ちしております!

選考のポイント

\\こんな方は適性あり//
◎コミュニ―ケーション能力に自信がある
◎自ら進んでスキルアップに取り組める
◎物事を先読みして主体的に取り組める
◎チームワークを重んじ、相手に思いやりを持てる

勤務地

本社(千駄ヶ谷)または東京23区内の顧客先
【本社】東京都渋谷区千駄ヶ谷1-28-8-205
★在宅勤務・リモートワーク相談可
★転勤なし

※北海道や岐阜県在住者による完全在宅勤務(フルリモート)を含め、リモートワークが基本
※ただし、顧客によって現場でのセッティング業務や、経験の浅い人のオフィスワーク期間は有り
※顧客によってプロジェクト単位で完全客先常駐の場合もあります

※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地
  • 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-28-8[最寄り駅]千駄ケ谷駅

勤務時間

フレックスタイム制(フルフレックス)
フレキシブルタイム:5:00~22:00の間で8時間
休憩時間:60分
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可(想定就業時間:6時間)
平均残業時間
月20時間未満。 ※忙しい時期は残業があります。

雇用形態

正社員

<試用期間>6ヶ月
※試用期間中は月収は以下
月給444,260円~646,020円
※固定残業代40時間/105,730円~153,260円(超過分は別途支給)を含む

給与

【前職給与保証】
月給458,000円~666,000円
※固定残業代40時間/109,000円~158,000円(超過分は別途支給)を含む
※残業ゼロ時間の場合も全額支給
※経験・スキル・保有資格などを考慮し決定
賞与
年1回業績賞与
昇給
あり
入社時の想定年収

年収550万円~800万円(業績賞与含む)

社員の年収例

38才・経験14年・PL/年収800万円
32才・経験5年・メンバー/年収560万円
21才・経験1年・メンバー/年収340万円

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備
■通勤手当
■副業OK
■資格取得支援制度
└資格取得を目指される方には、教材購入費用、受験費用を負担しております
└資格合格の方には、難易度別にお祝い金を支給しております
(実例)AWS Solutions Architect - Professional:7万円/GCP Professional Cloud Architect:7万円
■技術書購入支援
■敷地内全面禁煙 他
その他
■Go home手当
QOLのための福利厚生として「Go home手当」の存在が挙げられます。
帰省者には一定の回数、必要な交通費を支給しています。
「家族との時間も大切にしてほしい」という代表・石橋氏の思いを反映した手当です。

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■夏季休暇
4日(有休休暇とは別途付与)

■有給休暇
10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)

■育児休暇
※取得実績あり(男性の取得実績もあり)

あなたの成長を全社を挙げてサポート!

当社では資格取得支援に力を入れており、受験費用は不合格の場合でも支給し、チャレンジを奨励しています。また、スキルアップに必要な書籍の購入費用も会社が負担します。

さらに、マネージャーとメンバーの1on1面談を通じて、悩み相談やキャリアビジョンの相談を受け、目指す方向を共有、最適な案件へと導きます。実例として、SESでの限られた業務しか経験していなかった方が、上流工程の設計や構築に携わり、スキルアップを実現することができています。

自社プロダクトの開発もスタート!

インフラに強い当社ですが、今後は自社プロダクトの「開発」にも注力していきます。2023年には、毎日どの店にランチに行こうか迷ったことをきっかけに、 一定のエリアにおける飲食店をルーレットでピックアップしてくれるサービス 『Fooulette』(フーレット) をリリースしました。

リモート・フルフレックス・副業…

当社ならすべてOKです。さらには年間休日125日+取りやすい有給休暇、残業も少なめと、オンオフがきっちりと分けられて、プライベートもより充実させることができます。また、男女ともに利用されている育休制度や時短勤務など、安心してライフステージを迎えられる仕組みもばっちりです。
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社員インタビュー

インフラエンジニア・入社1年目
同僚

Kさん

インフラエンジニア・入社1年目

前職では業務システムの開発を行っていました。そこで「インフラ」の重要性を知り、興味を持つようになったのが転職のきっかけです。当社はリモートワークを奨励しており、働く環境にも仕事内容にも満足しています。

インフラエンジニア・入社2年目
同僚

Kさん

インフラエンジニア・入社2年目

前職では監視業務のみを担当していました。そのため、それ以上のスキルアップが見込めず将来に不安を感じていました。当社に入ってからは、ネットワーク環境の構築など知識も付き、やりがいも感じています。

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取材レポート

社員の働き方は?

これ以上の働きやすさが、かつてあっただろうか?!

同社はまだまだ成長過程にある組織。その分、社長をはじめ経営層との距離が近く、直接相談できる機会も多々。希望の案件やキャリアプランについて、親身になって聞いてくれる心強い環境が特徴的です。

また、特に注目したいのは同社の「自由で余裕を持った働き方」。人気のリモートワークは当然、フルフレックス制や時短勤務OKなど、エンジニアが物心共に満足し、さらに人生の質を高めていくための制度づくりに力を入れています。

エンジニアとしての将来性に不安を抱いていたり、プライベートが充実していなかったりなど、それらの悩みは同社で即解決!どれだけ働きやすい環境なのか、ぜひ面接で深掘りしてみてください!

やりがい

やりがい

熟練のエンジニアから直接指導を受けることで、スキルアップの近道が叶います。実践的な指導方法は、特に経験の浅い社員には好評をいただいています。

また、データベースエンジニアは世の中の需要が高まり続けている職種。当社で経験を積みながら、広く社会貢献できることもやりがいのひとつです。

きびしさ

きびしさ

なによりも大切なのは、自ら学んでいく姿勢だと思います。積極的に質問や相談をするのはもちろん重要ですが、自力で解決方法を調べる能力も培っておいて絶対に損はありません。

当社は資格取得支援や祝い金など、向上心を高く持てる制度も整備済み。こうした環境を活かしてスキルアップを目指しましょう!

女性の活躍も完全バックアップ!

社内は和やかで風通しの良い雰囲気!

代表取締役社長も現役エンジニアです!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類による書類選考

  • 面接1回

  • 内定

【面接回数】1回程度(基本的にオンライン)
【筆記試験】無
※応募の秘密厳守します
※書類選考に数日~1週間程度
お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、
予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは
2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については
合否に関わらずご連絡致します
連絡先
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷
1丁目28-8 205号室
採用担当TEL/03-6432-9785

会社概要

事業概要

情報システムの企画、設計、構築、保守およびコンサルティング業務並びに管理、運営に附帯または関連する一切の事業。
当社はITレイヤー全体を事業対象とし、現場での経験を大切にし、培った知識やノウハウを基に、価値の高いサービスを提供しています。

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷1丁目28-8 205号室

設立
2020年 1月6日
代表者
代表取締役社長 石橋 祐二郎
資本金
1000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011664010

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