掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/2/26(水)更新日:2024/12/26(木)

EBAテック株式会社

Web・オープン系エンジニア/前職給与以上保証/定着率98%

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

定着率98%◎転職口コミサイトで1位の実績あり!

8割がリモート案件◎社員の想いを重視した待遇&社風

前職給与UP保証◎年収100万円以上UPの実例あり

Pick up!求人詳細

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仕事内容

eスポーツ案件やAI、DX案件などをお任せします◆リモート案件・社内での受託開発案件など1300社~

具体的な仕事内容
\ここがPoint!/
◎有名なゲームやeスポーツなど、多彩な案件をご用意!
◎DX、AIなどの先端技術案件も豊富で、スキルアップに繋がる!
◎リモートワークも可能

■担当案件は希望を考慮
━━━━━━
「社内での受託開発案件」「フルリモート案件」
など、ご紹介できる案件は1300社以上と豊富。
「スキルを活かしたい」「自宅近くで働きたい」
「上流工程にチャレンジしたい」など、
あなたの希望をできる限り叶えられる案件へアサインします。

100%応えられる訳ではありませんが、
あなたの意志を無視するような
アサインはしませんので、ご安心ください!

■スキルを磨ける環境
━━━━━━
多種多様な案件をご用意!
さまざまな業界・業種に触れる機会と
チャレンジできる環境が整っているので、
あなたの「好き」や「やりたい」がきっと見つかるはずです!

◇例
ゲーム、eスポーツ、アパレル、物流、金融、
製造、音楽、不動産、医療、介護、メディア、広告など…

資格取得支援制度や、希望の本が自宅に届く
図書貸出制度など、スキルアップできる機会も豊富です。

■キャリアアップ
━━━━━━
チーム運営を行うマネジメントなど、
ゆくゆくは管理職へのキャリアアップも可能。
時間をかけてやりたいことを考えながら、
理想のキャリアを築いていきましょう!

【開発実績】
◆アドベンチャー×音楽ゲーム開発
◆ソーシャルゲームアプリのバックエンド開発(GO言語)
◆アバターカスタマイズアプリのクライアント実装
◆ハイパーカジュアルゲームのクライアント開発
◆某人気アニメのスマホ向けソーシャルゲーム案件
◆某有名バトルロイヤルゲーム開発
◆某カードゲーム開発 など
チーム組織構成
40~50代のベテランエンジニアも活躍中!
豊富なスキルを活かせます!

※希望しない限り入社後の職種変更なし
男女比
6:4
定着率
98%(直近1年以内算出)
その他プロジェクト事例
◆VR案件:医療現場のVRライブ配信開発
◆DX案件:電子捺印システム開発
◆機械学習を利用したレコメンドエンジン開発
◆為替サイトシステム開発
◆eラーニングシステムの法人商用化システム開発
◆3Dバーチャル空間サービス開発
◆大規模ニュースサイトの開発・保守
◆配送システムの開発・運用 など

対象となる方

【学歴不問/社会人経験年数も不問】ITエンジニアとして何らかの経験がある方/開発・設計・構築・運用等

★学歴不問
★第二新卒、社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も歓迎

【必須条件】
◎何かしらのシステム開発・設計・構築・運用・保守のご経験者

\ひとつでもあてはまる方は、ぜひご応募ください/
・年収を上げたい(頑張りを還元する制度)
・キャリアアップを実現させたい(希望を考慮して案件を決定)
・ワークライフバランスを重視したい(定時退社・自宅から通いやすい現場など)

できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。
代表自ら面接しますので、質問や相談があれば何でもお話しください!

選考のポイント

★オンライン面接実施中
面接ではあなたとのコミュニケーションを第一に考えています。うまく話そうとするより、自分の考えや思いをしっかり伝えようとする姿勢があれば大丈夫です!リラックスしてお越しください。

勤務地

【8割以上がリモートワーク/転勤なし】都内プロジェクト先

◎受託案件プロジェクト進行中
現場で活躍いただくことが多いですが、状況により本社で受託案件に関わっていただくこともあります。

【本社】
東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F
◆東京地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
◆都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分
◆各線「新宿駅」西口より徒歩10分

※受動喫煙対策あり:禁煙
  • 本社/東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F[最寄り駅]西新宿駅

勤務時間

◆10:00~19:00(実働8時間)
◆9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります
平均残業時間
月10時間(原則定時退社です)

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月 (給与・待遇は本採用時と変わりません)

給与

月給35万円~+各種手当(通勤手当)+査定面談年2回+賞与年1回
※エンジニアご経験者は、前職給与以上を保証

※経験・能力を考慮の上、決定します

\ほぼ全ての社員が年収UPを実現!/
入社1年目:前職年収+100万円UP
入社2年目:前職年収+200万円UP

☆成果は顧客満足度と社内貢献度を2軸に、詳細な目標項目を設定。
何を達成すれば良いのかが明確で、達成度合いに応じて給与へ反映しています。
評価基準も「見える化」し、年2回の昇給で頑張りはしっかり還元。
金銭面でも人生を充実させてください!
賞与
年1回(12月)
昇給
年2回(4月・10月)
入社時の想定年収

年収400万円~1200万円

社員の年収例

年収720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※200万円UP)
年収530万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※100万円UP)
年収430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※30万円UP)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■子宮頸がん検診
■結婚祝い金
■出産祝い金
■退職金(勤続11年目以降)
■同好会補助金(eスポーツ同好会・アナログゲーム・散歩・ヨガ・釣り同好会、コンビニスイーツ同好会、勉強同好会など)
■各種イベント(懇親会・社員旅行・花見・忘年会など)※自由参加
■『東京ヴェルディ試合観戦チケット』無料支給
■『千葉ジェッツ試合観戦チケット』無料支給
■『日本柔道試合観戦チケット』無料支給
■服装自由

【各種手当】
■各種表彰・一時金の支給(金一封付与など実績多数)
■交通費100%支給
■役職手当

【ワークライフバランス】
・産前産後休業制度(取得実績多数あり!)
・在宅勤務制度・リモート体制(※現場により異なる)
・時短勤務制度
・育休取得率は男性社員も95%超え!
その他
【スキルアップ支援】
・資格試験補助(受験費用全額負担/試験合格時、金一封)
・通信教育講座(eラーニング)
・社内研修コース無料受講(PGコース、インフラコース、PL/PM/上流工程コース、WEBデザインコース)
・外部講師を招いたセミナー開催(月2回)
・勉強会
・図書制度(会社保有の書籍を無料でレンタル、書籍購入費用無料)
└ 3クリックで希望の本が自宅に届く図書貸出制度!年間400~500回以上使われる人気の制度です!

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
※有給取得率95%/連休取得OK◎

■産前・産後休暇
※取得実績あり(産休・育休取得率100%)

■育児休暇
※取得実績あり(男性の取得実績も95%/復帰率100%)

■介護休暇

■5日以上の連休取得OK

★先輩にインタビュー!
Q:自分を大事にして働けますか?
A:実家が沖縄なので、年末年始と繋げて1週間以上お休みを取ったこともあります!この間は、彼と付き合って4年記念日だったのでお休みをもらいました。自分が大事にしたいものを、ちゃんと優先して働ける環境だと感じています。(社員のAさん)

開発環境

Java、JavaScript、Swift、Kotlin、Scala、PHP、Python、Ruby、C#、C++、Objective-c、Go言語、R、VisualBasic.NET、COBOL、VBA、HTML、CSSなど

★上流(PM/PL)、開発、テストなど、ご希望次第であらゆる工程に携わることができ、年齢問わず、成長できる環境が整っています。

\朝の情報番組で紹介されました/
「20代成長環境」評価が高い企業ランキング2位!(※集計期間2023年1月1日~11月24日/オープンワーク株式会社・ITmediaビジネスオンライン調べ)

★外部の口コミサイトで高評価を獲得★

1000万人以上の登録者数を誇り、国内最大規模の口コミ数と評価スコアが蓄積されている就職・転職用口コミサイト『OpenWork』。
当社は、大手IT企業4592社中、「IT総合評価」12位、「人材長期育成」1位を獲得!(※2022年7月時点OpenWork調べ)

また、大澤陽樹著『1300万件の口コミで分かった超優良企業』(2023年)では、「ベンチャー企業の総合評価トップ15」に口コミ4位、「未上場日系企業ランキング」10位でランクイン!

「会社を辞めなきゃよかった」…なんて口コミが書かれるほど充実した環境です。
数多くのエンジニア経験者の方からも選ばれる会社へと成長しています。

9割の社員に金一封★実績多数の制度あり◎

社員の頑張りに応えたい!という思いから、各種表彰制度を設けています。

<表彰例>
■客先常駐表彰
同じお客さま先で働き続けることで、その年数分(1年単位)の金一封を付与。
※9割以上の表彰・付与実績あり!

■勤続表彰
3年、5年、7年、10年~と長期間頑張ってくれている社員には、節目の期間を迎えた際に勤続年数分の金一封を付与。
※全社員が対象!
※10割が表彰・付与実績あり!
※表彰と同時に代表から一人ひとりへ、お手紙(長文!)も必ず贈呈しています。

■資格取得表彰
資格受験費用の負担だけではなく、試験合格時には、金一封の付与と表彰を行っています。
※3割以上が表彰・付与実績あり!
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社員インタビュー

★気軽に相談できるから安心!
同僚

Sさん

★気軽に相談できるから安心!

現在携わっているクレジットカード決済に関するシステム開発では設計から携わり、大きなやりがいを感じています。営業のサポートも手厚く、LINEで気軽に相談できるので、安心してプロジェクトに臨めます。

★定時帰宅して、趣味を全力で楽しめる!
同僚

Aさん

★定時帰宅して、趣味を全力で楽しめる!

アニメを見たりゲームをする時間が、しっかり確保できてます!リリース日が近いと忙しいこともありますが、普段は定時に帰宅できることがほとんど。勤務地も自宅から近いので、プライベートの時間も取れています。

★成長を感じた瞬間/半年で月給3万円UP!
同僚

Aさん

★成長を感じた瞬間/半年で月給3万円UP!

学校向けの受験支援システムを手掛けていた際、江畑社長や営業からの丁寧なフォローがあり、経験のあったPHPやJavaScriptだけではなく、Pythonができるまでに成長することができました!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

エンジニア一人ひとりが「幸せ」と思える場所であってほしい。

取材で印象的だったのは、代表江畑さんの社員に対する想い。

「お客さまを幸せにするのと同じくらい、一緒に働く仲間にも幸せになってほしいんです。
できる限り、いつまでも長く一緒に働きたいと思っているので、会社が居心地の良い場所になるよう、社員の声を直接聞ける距離感を大事にしています。

ちょっと青臭い話かもしれませんが、30年経って今のことを思い返したときに『あんなこともあったね』と夕日に向かって笑い合えれば良いね、なんてみんなとよく話すんです(笑)」とのこと。

一人ひとりの“やりたい”を実現させ、居心地の良い会社づくりにみんなで取り組む。
同社ならではの魅力を感じました。

10年連続で増収増益を続け事業としても右肩上がり。上場を視野に入れるほどの成長を遂げています。
やりがい

やりがい

◎モチベーション高く働ける
業界問わず1300社以上の取引先があるため、プロジェクトの幅も非常に広いです。「新しい分野に挑戦したい」「経験を活かしたい」など、自分の希望に近い案件へのアサインも可能なので、確かなやりがいを感じられます。

◎スキルアップ体制
スキルアップをサポートする制度が整っているので、活用することでエンジニアとして成長できます。収入UPにつながることも嬉しいポイント!

きびしさ

きびしさ

△スキルだけではなく、人間力も大切
高い顧客満足度を叶え、リピート率は94%を誇ります。(2021年度実績)その理由は、エンジニアの技術だけでなく、コミュニケーションを含めた社員一人ひとりの「人間力」も評価されているから。ただ“仕事”ができるだけでなく、お客さまとの信頼関係を築き上げることが、同社で働く上で求められる資質と言えます。

社員のほぼ全員が年収アップを実現。あなたの頑張りはしっかり評価します!

全社員一丸となって、2025年度には上場できるよう動いています。

開発現場では、話題のChat GPTの導入も進めています!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考/なるべく多くの方にお会いします

  • 社長面接(1回を予定)

  • 内定

<オンライン面接実施>
新型コロナウイルス対策のため、オンラインでの実施(Web面接)または、直接お会いする場合でもマスク着用の上での面接を予定しております。体調が優れない場合は、日程の再調整も可能です。

◎面接日時・入社日はご相談に応じます
◎在職中の方もぜひご応募ください
◎エントリーから内定まで約1週間を予定しています
◎お問い合わせはメールにて随時受け付けております。お気軽にお問合せください。

※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません※
連絡先
【EBAテック株式会社】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F
TEL:03-5778-4829(採用担当宛)

会社概要

事業概要

■システム開発・アプリ開発・インフラ構築
■人材コーディネーター(SES事業)
■ホームページ・ランディングページ・バナー制作
■インターネット広告代理店事業(バナー・テキスト・記事広告、SNS広告)
■パンフレット・フライヤー制作、営業代行、自社サイト運営・管理
■SEO対策(逆SEO対策・モバイルフレンドリー対策)

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿6丁目12番7号 ストーク新宿1F

設立
2023年 1月(創業2011年)
代表者
代表取締役 江畑 聡
従業員数
500名(連結)
資本金
7000万円(連結合計:1億4000万円)
平均年齢
29歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011668387

EBAテック株式会社

Web・オープン系エンジニア/前職給与以上保証/定着率98%

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