株式会社ワークマン【スタンダード市場】(ベイシアグループ)
ワークマンの総合職/SV・商品企画・販促企画等
この求人を要約すると…
社員1人あたりの経常利益は上場小売トップクラス
月9日~12日休み・年間休日120日・各種休暇制度
総合職経験6年で年収860万円のスタッフも!
東証スタンダード上場×全国に展開し急成長を継続
「ワークマン」の中枢でキャリアアップできる本部社員
\ワークマン×正社員×総合職/
幅広く経験できるポジションで着実にキャリアを積める
~進化を続けるワークマン~
全国1029店舗を展開中で新店舗も続々OPEN!
ワーキングウェア専門の小売店では店舗数・売上共に圧倒的に全国1位です。
※2位は54店舗、3位は50店舗(2023年12月末日時点/自社調べ)
既存店舗「ワークマン」以外にもアウトドア・Stylish作業服の複合店「WORKMAN Plus」は売上絶好調!Plus店と既存店の製品は全て共通で既存店の売上も急増しています。また、SNSと繋げる次世代店舗「#ワークマン女子」も大きな話題となり、レディースアイテム拡大中。
昨年には、ファッション向けの「WORKMAN Colors」を開店する等、新業態の店舗もOPENしています!
2027年海外(台湾)店舗進出も発表。
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業界で売上・店舗数圧倒的1位!
今年3月期の売上は1752億5000万円!
ワーキング・アウトドアウェア専門店を
フランチャイズでチェーン展開する当社。
人員強化につきFC加盟店を支援する
本部正社員を募集!
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募集要項
おしごと用語集仕事内容
適性に応じて、スーパーバイザー(SV)、商品企画、販促企画などをお任せします。
加盟店を巡回し経営のアドバイス
《商品企画》
商品情報(販売動向データ・トレンド等)を分析し、商品を企画・開発・導入
《販促企画》
広報・宣伝・イベント(新規出店時)・キャンペーンの実施等
《その他》
■自社オンラインストアの運営
■ロジスティクス(物流センター運営、最適在庫量維持、貿易に関する業務)
■店舗開発・施工管理
■情報システム
■加盟店開発
■財務、総務、教育、人事等
【入社後の流れ】
▼入社後は、研修として全国の直営店で勤務し、現場に関する知識を吸収。
▼入社半年~1年半
その後、SVを経験して・スキル・適性に応じ、上記いずれかの部門に配属。
※充実した研修制度有
※ノルマなし
※男性活躍中・女性活躍中
対象となる方
大卒以上、要普通自動車免許(AT限定可) ※業界・職種未経験者歓迎/経験不問
■「学習心」「親切心」「機動力」を重視
■業界・職種未経験者歓迎/経験不問
■新しいことを学び成長したい方
■コミュニケーション力・リーダーシップ・責任感・課題形成力がある方
■数字やデータに強い方
\下記のご経験がある方は優遇/
■流通・小売
■アパレル業界
■スーパーバイザー
■商品開発
■店舗開発
■マーケティング
■物流センター運営
※ブランクOK
勤務地
- 東京本社/東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 11F[最寄り駅]上野駅
- 関東信越本部/群馬県伊勢崎市柴町1732[最寄り駅]神保原駅
- 大阪地区本部/大阪府岸和田市今木町38-1[最寄り駅]久米田駅
- 千葉地区本部/千葉県千葉市緑区古市場町623-3[最寄り駅]浜野駅
- 福岡地区本部/福岡県大野城市仲畑2丁目10-30 101号室[最寄り駅]雑餉隈駅
- 岐阜地区本部/岐阜県羽島市小熊町島3丁目18[最寄り駅]竹鼻駅
- 伊勢崎流通センター/群馬県伊勢崎市田中町1059-1[最寄り駅]伊勢崎駅
- 静岡地区本部/静岡県静岡市駿河区東新田3丁目15ー28[最寄り駅]安倍川駅
- 北東北地区本部/岩手県盛岡市津志田西二丁目7-5吉田ビル1F[最寄り駅]岩手飯岡駅
- 栃木地区本部/栃木県矢板市こぶし台5-1 アイシーカーゴ矢板センター内[最寄り駅]片岡駅
- 南東北地区本部/宮城県仙台市太白区西多賀4丁目13ー20 コンフォルビラ101[最寄り駅]富沢駅
- 新潟地区本部/新潟県新潟市中央区南出来島1丁目1-15[最寄り駅]関屋駅(新潟県)
- 神奈川地区本部/神奈川県藤沢市長後1206番地 1階[最寄り駅]高座渋谷駅
- 茨城地区本部/茨城県水戸市渡里町3255-9[最寄り駅]赤塚駅
- 愛知地区本部/愛知県岡崎市昭和町字神郷33-5[最寄り駅]西岡崎駅
- 竜王地区本部/滋賀県蒲生郡竜王町小口1130ー1[最寄り駅]篠原駅(滋賀県)
- 広島地区本部/広島県安芸郡海田町蟹原1ー4ー67[最寄り駅]海田市駅
- 長野地区本部/長野県長野市稲里1丁目6ー20[最寄り駅]川中島駅
- 竜王流通センター/滋賀県蒲生郡竜王町小口1130-1[最寄り駅]篠原駅(滋賀県)
勤務時間
7:00~20:00(シフト制)
※上記時間内で実働8時間
【本部配属以降】
下記から選択(全て休憩60分)
[1]8:00~17:00
[2]8:50~17:50
[3]9:40~18:40
※平均残業時間は14時間26分
※残業少なめ
雇用形態
正社員
給与
※経験や年齢を考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間あり(6ヶ月・同条件)
【年収例】
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860万円(月給30万円+手当+賞与)
ロジスティクス・マネージャー
37歳・総合職経験6年
―――――――――
690万円(月給27万円+手当+賞与)
SV・マネージャー
33歳・総合職経験5年
―――――――――
620万円(月給26万円+手当+賞与)
オンラインストア運営
28歳・総合職経験6年
■外勤手当
■管理職手当
■通勤手当(全額支給)
■家族手当
■単身赴任手当
■時間外勤務手当
年収420万円
待遇・福利厚生
■慶弔見舞金
■帰省旅費制度有
┗ 独身者月1回・単身赴任月2回まで実費支給
■住宅制度
┗ 独身寮の個人負担月5000円
┗ 水道光熱費月5000円を上限として会社負担
※独身・35歳迄
※借上げ社宅有
■決算賞与あり(3月末)
■共済グループ保険
■社用車貸与
┗ 研修中含む外勤社員は社有車貸与
■従業員持株会
■確定拠出年金
■キャリア自己申告制度
■年1回職種・勤務地希望申請制度
■GLTD制度
休日・休暇
120日
■月9日~12日
■夏期・冬期連続休暇■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
社員インタビュー
SV部東海エリア部長代理/勤続10年
前職は、ホームセンターや家具のチェーン店勤務でした。 業界トップクラスの企業で活躍したいと思い、転職に向けて一念発起。
SV部東海エリア部長代理/勤続10年(続き)
店舗から様々な部門まで幅広く経験させてもらいましたが「この会社なら中途入社でもしっかり活躍できる」ことが当社の最大に魅力の1つだと思いました。日々自身のレベルUPを実感しています。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
未来を纏う、未来を創る、ワークマンの総合職
世の中にない高機能ウェアを「作る」、新たな業態を「創る」夢を掲げ、ワークマンはワークウェアと作業用品業界で圧倒的なシェアを持つ企業に急成長中です。その延長線上にあるアウトドアやスポーツウェア業界でも絶えず注目される企業になっています。
「♯ワークマン女子」事業では高機能・デザイン性・プロ品質・低価格で新たな女性向けのアパレル業態を創っています。社員の現場での創意工夫から生まれる小さなイノベーションの積み重ねが新製品と新業態を生んでいます。
ワークマンは「現場力」の会社とのこと。製品開発と新業態は一歩ずつ着実に進化していきます。社員がイノベーターとして「ゆとりで活躍」できる会社です。
やりがい
小売業というイメージを持つ方が多いですが、小売はすべてフランチャイズ加盟店に任せているので、実際は小売業ではありません。デザイン性に優れ、高機能かつ安価な製品を企画・開発し、加盟店に供給することと、加盟店の販売と経営を指導する業務を担っています。製品開発や加盟店へのコンサルティング業務、販促企画の業務を通じ、ビジネスを大きく動かしていくやりがいがあります。
きびしさ
加盟店に対するコンサル能力を付けるため、入社して1年まではトレーニングストアで店長研修を行い、店舗運営と製品知識を身に付けます。店長として売上ノルマは無く、研修の達成度のみを評価されます。2年目以降、総合職として活躍するためのベースづくり。店長研修を通じて、店舗運営にかかる様々な業務を経験、習得する必要があります。
全国に1000店舗以上を展開しています!
本社は上野駅からすぐです!
新しい業態の店舗も続々オープンしています!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接・筆記試験(一般常識・適性検査)
内定
■面接は1回を予定しています。
■入社日は相談に応じます。
■面接前に会社概要を詳しくご説明します。
■面接交通費は往復全額支給
※遠方の方は飛行機・新幹線代等も支給
東京都台東区東上野4-8-1
メールアドレス:wm_saiyou@workman.co.jp
会社概要
- 事業概要
ワークマンの運営
<東京本部>
東京都台東区東上野4-8-1
<関東信越本部>
群馬県伊勢崎市柴町1732
※全国47都道府県に1029店舗を展開(2024年10月時点)- 所在地
〒110-0015
東京都台東区東上野4-8-1- 設立
- 1982年 8月19日
- 代表者
- 代表取締役社長 小濱 英之
- 従業員数
- 414名(2024年4月現在))
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 16億2271万8300円
- 売上高
チェーン全店売上高1752億5000万円(2024年3月期)
- 平均年齢
- 37.3歳 (2024年3月末)