株式会社ゼロメディカル
Webサイトの運用サポート／未経験入社率95％／土日祝休み
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】イチから学べてじっくり成長できる環境
【プライベートも充実】土日祝休み／残業月10h以下
【スキルアップ】Web×医療業界の知識が身につく
ゼロからWebのことをじっくり学べて成長できる！
働く環境も良し◎ワークライフバランスよく働けます♪
＜ゼロメディカルって？＞
11年連続増収中の医療に関する
経営コンサルティングを中心に、
幅広い事業を展開しています。
＜働き方は？＞
＊残業月10時間以下
＊年間休日125日
＊完全週休2日制
＊土日祝休
＊5日以上の連続休暇もOK
安定した環境で働けます！
＜どんな人が活躍している？＞
アパレル販売・医療事務・受付・エステティシャン
コールセンター・ホテルスタッフなど、
異業種から転職したスタッフが活躍中！
未経験入社率95％以上とゼロから育てることを前提にしています。
「お客さまに寄り添った仕事をしたい！」
という気持ちさえあればOK！
20代～30代の社員が中心となって活躍しています！
＜未経験でも本当にいいの？＞
大丈夫です！
未経験者でも安心の1カ月間の研修をご用意しています。
・医療とWebの基礎知識
・社内ツールの使い方
・契約内容、プランの種類 など
研修後は先輩のフォローを受けながら、簡単な実務からスタート。
お客さまのお困りごと解決にチャレンジしていきましょう！
基本的に仕事は自分一人ではなく、
専門部署と協力して対応するのでご安心ください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験からWeb職デビュー！】◆PC操作のサポート・SEOの促進・Webサイトの修正などをお任せ。
歯医者やクリニック、動物病院などを中心としたWebサイト制作を行う当社。
「もっと患者さんを増やしたい」「情報をわかりやすく発信したい」
といった課題を解決します。
あなたにはWebサイトの運用・サポート業務をお任せします。
☆お客様の6割はクリニックや動物病院など医療業界の方々。
他にもヘアサロンなど、Webで集客を目指す方々から多く依頼を受けています。
【仕事の魅力】
★未経験からWeb知識を学べる！
最初は「PCソフトをインストールする」など簡単な作業からスタートOK。
ゆくゆくはGoogleアナリティクス等を使い、具体的なアドバイスが可能に！
★お客様に寄り添える！
担当制でリモート対応（電話やZoom）。契約期間が5～6年と長く、信頼関係を築けます。
一人ひとりに合った丁寧なサポートが求められるため、やりがいも十分！
【具体的な仕事内容】
◎操作方法のレクチャー
「ブログ更新の操作で困っていないか？」を確認し、疑問や要望に対応します。
◎SEO対策の促進
「○○キーワードを使ったブログを更新しましょう」等を提案します。
マーケティング部門と協力し専門知識を学ぶ機会も豊富！
＜ゆくゆくはこんな挑戦も！＞
・もっと提案がしたい！→LP作成やページ追加の提案
・分析スキルUPしたい！→SEO知識を深め、自分自身で具体的アドバイスに挑戦
【キャリアについて】
主任⇒課長代理⇒課長…と昇進する道や、スペシャリストとして成長する選択も可能。
※入社後の職種変更は基本ありません。
【働きやすい環境あり】
・完全週休2日制（土日）
・年休125日
・残業月平均10h以下
・子育て手当 など
終業後にスクールやジムに通うメンバーも多数。
趣味や学び、家族との時間を大切にできる環境です！
東証スタンダード上場企業子会社として、働きやすさ改善に注力しています。
経験豊富なスタッフが在籍しており、わからないことがあった際などのフォローも手厚い環境で、未経験の方も安心して業務に取り組めます。
★東京9名／大阪4名／福岡6名が在籍！
★女性管理職活躍中！（登用実績あり）
対象となる方
【人柄重視★未経験歓迎】「誰かをサポートしたい」「Web知識を身につけたい」という気持ちがあればOK
■PCの基本操作ができる方（実務経験は不問）
└Word・Excel・PowerPointを使用できる方
└ソフトのインストールやメール設定などができる方
（ネットで調べながらできるレベル感でOK）
★☆9割以上が未経験スタート☆★
アパレル販売・医療事務・受付・エステティシャン・コールセンター・ホテルスタッフなど、異業種からの転職者が多数活躍中！
＼こんな方は大歓迎！／
☆人と話すこと、話を聞くことが好きな方
☆人の気持ちに寄り添って考えることが好きな方
☆「働きやすさ」も「やりがい」も諦めたくない方
☆Web制作に興味のある方
☆Webの知識を身に付けたい方
選考のポイント
☆専門的な知識は入社後に学んでいただければOK！1カ月間の研修などありますので、ご安心ください。
勤務地
◇東京本社：東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル8F
◇大阪支店：大阪府大阪市北区梅田2-5-8 千代田ビル西別館6F
◇福岡支店：福岡県福岡市博多区博多駅前2-5-8 ベルコモンズ博多3F
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
＜交通アクセス＞
・東京本社／東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩2分
・大阪支店
大阪メトロ四つ橋線「西梅田」駅より徒歩3分
JR東西線「北新地」駅より徒歩4分
阪神電鉄「福島」駅より徒歩5分
・福岡支店／各線「博多」駅より徒歩4分
- 東京本社/東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル8F[最寄り駅]神谷町駅
- 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田2-5-8 千代田ビル西別館6F[最寄り駅]西梅田駅
- 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-5-8 ベルコモンズ博多3F[最寄り駅]博多駅
勤務時間
＼始業ゆっくり！残業少なめ◎／
始業は10:00～とゆっくりスタートで、残業も月平均10時間以下と少なめの働きやすい環境。
チームリーダーが業務量に偏りがないように把握していることはもちろん、SlackやZoom・キントーンなどのツールを活用している点も残業が少ない理由の一つです！
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（住宅手当のみ試用期間後の適用／その他条件に変更はありません）給与
※Web業界経験者は月給25万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ（毎月支給）
＜固定残業代について＞
月給23万円の場合：29時間分／月4万2500円を含む
月給25万円の場合：42時間分／月6万2500円を含む
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
「お客様の契約更新時」「ページ追加時」「ご紹介のお客様と成約時」などに毎月支給しています。
成果を上げた分、しっかり給与へと還元しますので頑張りを見逃しません◎
☆過去には1回の支給で最大15万円の支給実績も！（2023年度実績）
年収280万円～300万円／未経験の場合
年収330万円～350万円／Web経験者の場合
【年収450万円】30歳／入社4年目／課長
【年収350万円】27歳／入社2年目／主任
【年収315万円】25歳／入社1年目／一般社員
待遇・福利厚生
■ノートパソコン貸与
■健康診断（会社負担）
■インフルエンザ予防接種（会社負担）
■社内禁煙
■服装自由
＜嬉しい制度多数！＞
■健保組合の福利厚生多数
└直営保養施設の利用可（保養・宿泊施設利用可／1人1泊：上限5000円の補助金支給）
└付属施設の利用可（レストランなど飲食店、会議室の利用など可）
└スポーツ施設の利用割引
■30分間の無料マッサージ（東京本社のみ／週1回・一人あたり月1～2回）
＜各種手当も充実！＞
■交通費支給（月3万円まで ※社内規定あり）
■時間外手当（超過分を追加支給）
■子育て手当（子1人：月5000円）
■住宅手当（東京本社のみ／試用期間後適用 ※社内規定あり）
■仕事子育て両立支援サポート
■慶弔金制度
■インセンティブ制度
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
（3日／2024年度）
■夏季休暇
（3日／2024年度）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
（取得・復職実績あり）
■特別休暇
☆5日以上の連続休暇の取得も可能です！
＼ しっかり休んでリフレッシュできます！ ／
年末年始や夏季休暇を利用して、海外旅行に行ったりすることも可能です。
有給休暇を取りやすい環境なので、休日は英語や中国語や韓国語の勉強をしたり、趣味のスポーツや好きなアニメを楽しんだり、ショッピングで化粧品を見に行ったり…。みんなそれぞれ思い思いの時間を過ごしています！
＼ 男性も育休を取っています！ ／
これまでに2名が育児休暇を取得。
1人は2カ月、もう1人は10カ月と、ライフイベントに合わせて柔軟に対応できる環境です！
＜入社後の流れについて＞
基礎から実務まで1カ月間座学などを通してじっくり学べます。並行して先輩が業務を行っているところに同席し、お客様とのやり取りなど接し方も学びます。
◎実務にも挑戦！
研修後は「説明の一部分だけを担当」など負担の少ないところからスタート。慣れてきたら少しずつ担当を持ち、独り立ちを目指します。
◎独り立ち後も知識をアップデート！
独り立ち後も、日々の情報共有でスキル・知識をさらに磨けます。「案件ごとのサポートの仕方」「効果改善の結果報告」などを共有しあっています。
※適性・スキル・経験により変動あり
＜プライベートも充実＞
業務の調整がしやすいため、定時で帰ることも可能です。
会社帰りにジムに寄ったり、食事に出かけたり、家族とくつろぐ時間を過ごしたり…。
小さい子どもが眠る前に帰宅して、顔を見て1日を終えることも可能です！
仕事のモチベーションを維持するためにもプライベートの時間は大切にしていただきたいと考えています。
◆年休125日／土日祝休み
収入が上がっても使える時間がないと楽しくないですよね！
「年間休日125日」「土日祝休み」としっかりと休めるので、趣味などに没頭するお金と時間も確保できます。
＜キャリアも選べる＞
☆スペシャリストとは…「お客様対応に特化」した人のことを指します。
後輩たちをマネジメントするようなポジションに就くのか、お客様対応を完璧にこなすスペシャリストを目指すのか、自分に合ったキャリア・目指すキャリアを選べます。
もちろん、どちらを選択しても正当に頑張りを評価◎
売上や紹介件数などの目標を立て、半年に1度の面談で成長度合いを確認します。目標を達成できていれば、年1回の昇給に反映します！
社員インタビュー
Yさん／入社7カ月目
【入社の決め手は？】
前職は動物看護師をしていたので、医療にまつわる経験を活かせそうだと思ったこと、お客様をサポートする仕事に魅力を感じたことがきっかけでした。決め手は働く環境の良さでした。
Yさん／入社7カ月目
【入社して良かったと感じることは？】
ワークライフバランスを重視したかったので、そこのメリハリをつけられるようになったと感じます。また、Web系の知識が全くなかったのですが、研修と実践で身につけられたのもスキルUPにつながりました。
Sさん／入社3年目
【未経験でも大丈夫ですか？】
最初はWebに関する知識はゼロに近くても、基本的なPC操作ができれば大丈夫です。研修からのスタートですし、実務経験を通して学んでもらえます。なので、未経験の方でも活躍いただける環境です！
取材レポート
社員の働き方は？
未経験からWeb業界に飛び込みやすい環境です！
取材を通して感じた同社の魅力。それは「経験がなくてもWeb業界へ飛び込みやすい環境」であること。
採用担当のNさん・Iさんからも「Web系の仕事に興味があってやってみたいけど経験もないし…と迷っている方にこそ、当社はうってつけの環境だと思います。Webの知識をイチから身につけられますし、未経験の方にこそ働きやすい環境です」とお話をいただきました。
実際、入社後の研修も手厚く、1カ月かけてじっくり基礎から学べて、その後先輩によるフォローがあるのも安心いただける要素の一つでしょう。「未経験だけどWebのことをイチから学びたい方」や「スキルUPしたい方」こそ、ぴったりの会社だと感じました。
やりがい
お客様が求めるものに対して、「サポート」をしていくことがメインになる仕事です。希望をうまく汲み取り、試行錯誤しながら作業を行ったり提案をした先に、検索数があがったり集客につながったりと結果がでたときに、大きなやりがいと達成感を味わうことができます。また、Web系の知識を基礎から一つずつ学べるところも大きな魅力。未経験だけど挑戦したい方にとっては、たくさんの知識を吸収でき、経験を得られます。
きびしさ
Webサイトの表示順位を左右するSEO対策は正解がありません。これまで順調にアクセスを集めていたWebサイトでも、突然アクセスが落ちることも。変化する検索エンジンの基準に対応しながらトライ＆エラーを繰り返していくことが求められます。
また、複数のお客さまを担当するので、業務に優先順位をつけて処理することも必須。自分だけで対応できない時はすぐにヘルプを求めることがスムーズな仕事の秘訣です。
あなたをサポートしてくれる頼りになる先輩もいるので安心です。
どの拠点も駅から5分圏内とアクセスも良好です◎
安心の研修があるので、未経験からでもチャレンジできる環境です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接（1回～3回）
内定
※応募から内定までは2週間～3週間以内を予定しております。
東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル8F
TEL:03-5725-8400（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■医療・福祉・介護に関して、SDGsの実現とCSV経営を推進した経営コンサルティング
■インターネットを利用したメディアの企画・運用、及びそれに伴う制作業務
■自社メディアを通じて得た医療・福祉・介護などに関する情報提供サービス
■営業支援・販売促進を目的としたウェブサイトの制作他、各種ツールの提案・企画・開発- 所在地
東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル8F
- 設立
- 2005年 9月12日
- 代表者
- 代表取締役 原 征弘
- 従業員数
- 166名（2024年8月時点）
- 資本金
- 1000万円
