三井物産フォーサイト株式会社(三井物産グループ)
エネルギープラントの運転管理・保守／未経験歓迎／年休121日
この求人を要約すると…
【安定感・将来性◎】プライム上場の三井物産グループ
【未経験歓迎】丁寧な育成体制で着実にステップアップ
【環境】年休121日・残業少なめ・定着率100％
街と環境の未来を守る、確かな技術を身につける。
三井物産グループだからこそできる仕事を。
ホテルや病院、福祉施設などの、街の重要な施設に欠かせない『地域冷暖房システム』を、あなたの手で動かしてみませんか？
私たちが展開する多彩な事業の中でも、今後より一層の拡大を見据えている【地域冷暖房システムの運転管理・保守事業】。
その役割は、施設の快適な環境の維持だけに留まりません。
プラントからの一括供給を行うことで、施設ごとにシステムを設置するよりも少ないエネルギーで冷水・温水を供給できる…つまり、環境負荷の削減にも大きな役割を果たしているのです。
システムの自動化が進んだ今、機器の運転そのものはずいぶん簡単になりました。
ですが、施設の状況や気象状況、過去の稼働データなどをもとに『プラントの稼働量』や『機器にかかる負荷』を考慮しながら安定供給を行うのは、運転員の力量が試されるポイントなのです。
そう聞くと「難しそう」と感じるかもしれませんが、入社後は先輩が丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心ください。
仲間やお客様と信頼関係を築ける、誠実な姿勢があれば問題ありません。
私たちと一緒に、街と地球環境の快適な未来を支えましょう！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【教育体制充実】プラント内での『地域冷暖房システム』の運転管理・監視・点検保守をお任せします。
※約10名の運転員でシフトを組んでいます。
◆◇ 業務内容 ◇◆
《運転管理業務》
・需要に合わせた熱供給のための調整作業
・熱媒の品質管理
・機械の運転監視
・プラント内の巡視、点検
・資材などの管理
《設備管理業務》
・機械の保守管理
・設備工事の施工管理
・トラブルの一次対応
・機器・ポンプ類の清掃
★ゆくゆくはお客様への報告業務などもお任せします！
季節や気象状況といったさまざまなデータから、機器効率や消費エネルギーを考慮して運転を行います。
そのため、その時の状況や各施設に最も合致する機器を選び、計画的な供給を行うことがカギとなります。
◆◇ 供給する施設は… ◇◆
ホテル／病院／福祉施設 など。
命を預かる施設にも多くエネルギーを供給しており、社会へ大きく貢献できるポジションです。
製造したエネルギーが無駄にならないよう、また足りなくならないよう、最適な量を効率的に製造していきます。
◆◇ 入社後の流れ ◇◆
＞＞【入社直後】
まずは日勤にて、先輩と一緒に設備のことを覚えていくことから始めます。
それぞれの設備の特徴や、システムの全体的な仕組み、仕事の流れなどを掴んでいきましょう。
点検業務一つをとっても『日常点検』『月間点検』『年間点検』と幅広く、最初はどうしても覚えることが多くなりますが、その分1～3カ月ほどの期間をかけてしっかりと育てていきます。
分からないことがあればすぐに尋ねられる体制を取っていますので、ご安心ください◎
＞＞【業務に慣れてきたら…】
2名体制の夜勤がスタート。
最初は可能な限り3名体制でサポートしますので、徐々に慣れていきましょう。
中途入社の社員も多く、年齢の垣根なく和気あいあいと業務に向き合っています！
対象となる方
【未経験歓迎／免許・資格不問】機械いじりが好きな方◆働きながら資格の取得がしたい方（18歳以上）
18歳以上（深夜勤務があるため）
応募にあたり、実務経験や特別な資格・免許は問いません。
業界・職種未経験の方もお気軽にご応募ください！
第二新卒や既卒の方、社会人経験10年以上の方、ブランクがある方も歓迎します。
＼ 下記の資格・免許を持つ方は歓迎 ／
・地域冷暖房施設の運転管理経験
・オフィスビルなどの設備管理点検
・当直業務の経験
・第一種電気工事士
・第三種電気主任技術者
・二級ボイラー技士
・第三種冷凍機械責任者
・公害防止管理者（大気関係3種）
・エネルギー管理士
＃学歴不問
年齢制限理由
選考のポイント
勤務地
（東京メトロ東西線「南砂町駅」徒歩15分）
※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙
- 新砂地冷事業所/東京都江東区新砂3-9-1[最寄り駅]南砂町駅
勤務時間
月間総所定労働時間…168時間／31日の場合
（1週間あたりの平均労働時間：40時間）
【勤務時間例】
8:30～翌9:00（実働16.5時間／仮眠・休憩8時間）
★勤務 → 明け休み → 公休 の3日ローテーションです。
※約1カ月の研修期間中：8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
＼ 夜勤は慣れてからお任せ ／
約1カ月の研修期間中は日勤のみ。
業務をある程度経験してから夜勤をお任せするので、無理なく環境や生活リズムに慣れていくことができます。
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月 ※試用期間中も待遇に変更はありません。給与
※経験・保有資格を考慮の上で決定します。
■時間外手当
■深夜手当
■出張手当
■資格登録手当
■宿直手当（1500円／回）
■年末年始手当
年収388万円～501万円
年収501万円（月給30万円）／入社1年目
年収388万円（月給23万円）／入社1年目
待遇・福利厚生
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■空調完備の休憩室あり
■制服・安全靴貸与
■資格取得支援制度（受験・講習費用全額を会社負担）
■資格取得報奨金制度
■福利厚生サービス（RELO CLUB）
■再雇用制度：65歳まで「月給制嘱託社員（契約）」、70歳まで「時給制パート」で雇用延長可能
休日・休暇
121日
■完全週休2日制
シフト制（月9～11日休み／週に2回公休があります）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社日に付与。付与日数は入社月による）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■裁判員休暇
社員インタビュー
運転管理
中途入社の方が大半ですので、縦社会の現場ではありません。年上の後輩、年下の先輩も当たり前にいる環境です。なので誰もハンデを感じることなく、一緒に頑張るパートナーとして皆で協力し合っています。
運転管理
チームワークを大事にする風土があったからこそ、新人時代に設備トラブルに見舞われた際も、先輩と協力し迅速に対応できました。働く皆とお客様との信頼関係が、安全な運転へのモチベーションになっています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
“安定”が不可欠なインフラの仕事だから、働き方にも安心を。
社会的意義の大きい仕事というだけでなく、幅広い事業領域で成長を続けている三井物産グループの一翼を担う存在として、安定感抜群の環境で働けるのも同社の大きな魅力。
無借金経営の盤石な基盤のもと、将来の不安なくキャリアを積み重ねられるため、仕事にも張り合いを持って臨むことができます。
業界で積み重ねてきた確かな信頼があるからこそ、都内の幅広い施設へエネルギーを供給する大規模なプラントの運営管理に携われるのも、同社ならではのポイント。
中には誰もが耳にしたことのある施設やイベントへの供給を手掛けることも！
『多くの人々の快適を支えている』という確かな手ごたえを感じながら、誇りを持って働ける環境です。
やりがい
多くの人々の何気ない日常を快適に保つことはもちろん、命を預かる現場である病院や福祉施設では、365日・24時間の絶え間ない安定供給が欠かせません。責任感が必要な仕事であるぶん、同時に得られる「自分の判断が多くの人の安心に繋がっている」という実感も大きなものとなります。
安定の経営基盤の中で働けることも、長期的なキャリアの形成を後押し。仕事に誇りを持ちながら、先の長い働き方を実現できるでしょう。
きびしさ
機器の操作自体は難しくないものの、データや状況を見ながらの調整は経験を積んで初めてコツを掴める部分で、「2～3年やってようやく自信が出てくる」という声もあるほど。一朝一夕で身につくものではないぶん、前向きにチャレンジを重ねることが大切になります。周りには同じ道を歩んできた先輩たちがいますので、仕事の様子を観察したり、分からないことは尋ねたりしながら、一歩ずつ成長していきましょう。
プラント内の様子。プラントや設備のことについては入社後に教えていくので、未経験の方もご安心ください！
過去の稼働データをもとに供給量を予測。気候や時期にも左右されるため、慎重に計画を立てていきます。
運転管理や監視はもちろん、トラブルを未然に防ぐための点検も念入りに行います。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（2回を予定）
内定
※面接は本社にて対面で実施します。
オンライン面接の相談も可能ですが、一次・二次のうちいずれかは実際にお会いしたいと考えていますので、ご了承ください。
（遠方からご応募いただいた場合は、全面接Webで実施可能です）
※ご希望の方は、面接後に職場見学が可能です。お気軽にご相談ください。
※面接、ご入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※内定まで最短2週間、応募から1カ月以内の入社も可能です。
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル22F
TEL：03-6772-7501／平日9:00～17:00
（人事部 採用係宛）
会社概要
- 事業概要
【三井物産株式会社100％出資子会社】
ビジネスや人々の暮らしの未来を見据え、施設と環境を守り支える総合施設管理会社として、お客さまのニーズに広く応え豊かな社会作りに貢献します。
■ファシリティ・プロパティマネジメント
■コンストラクション・マネジメント
■エネルギーマネジメント
■スポーツ・アミューズメント施設管理- 所在地
〒105-0003
東京都港区西新橋1-2-9
日比谷セントラルビル22F・23F- 設立
- 1974年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 立石 善信
- 従業員数
- 935人（2024年3月31日現在）
- 資本金
- 1億3000万円
