ホテルマネージメントインターナショナル株式会社(HMIホテルグループ)
ITエンジニア／自社ホテル運営会社でのネットワーク設計・構築
この求人を要約すると…
【安心・安定】国内有数の外資系ホテルグループ
自社グループのホテル・旅館等のIT関連業務をお任せ
ネットワーク系の知識・経験が活かせるお仕事です
60のホテルを繋ぐ情報ネットワークシステム構築整備
ITエンジニアの知識と経験を活かしてください
1966年創業の当社、ホテルマネージメントインターナショナル株式会社(HMIホテルグループ)。
ニーズやシーンに合わせてご利用いただける、複数ブランドのホテルを全国にチェーン展開し、業界でも確固たる地位を築いてきました。
多くのホテル・旅館等を運営していく上で、ネットワークシステムの維持・更新は必要不可欠です。
社内のネットワークやIT機器の管理など、重要な分野をお任せするITエンジニアを募集。
この業務に対応出来るネットワークシステムに関する知識と経験のある方をお待ちしております。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社グループホテル・旅館60店のＩＴ関連業務を統括的に構築・維持・管理
各種業務システム導入のサポートを行う業務です。
基本業務は東京本社で行いますが、システム導入やサポート業務の際には
全国の事業所への出張もあります。
≪具体的な仕事内容≫
●ネットワークの保守管理及びシステム運用に伴う社内ヘルプデスク業務
●サーバー管理運用
●Office365やドメインなどのシステム管理
●情報セキュリティ管理
●上記に付随する業務全般
システム運用に関して幅広い知識・経験があり、
多様化したニーズに応えられる
「システム担当者」として活躍できる方を求めています。
経験を活かして、当社の成長をともに支えてください！
対象となる方
専門・短大卒以上、ネットワーク・インフラ系の知識及び経験のある方
◇専修学校卒以上（情報システム系学部、IT専門学校卒など）
◇普通自動車免許（AT可）
◇日常レベルの英会話ができる方
◇PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
◇59歳以下の方（定年が60歳のため）
【以下のいずれかの知識・経験のある方】
◎社内外の方と円滑にコミュニケーションが取れる方
◎ＩＴパスポート資格者
◎ネットワーク全般における知識と経験
◎情報セキュリティ管理の知識及び経験
◎業務系システム導入の経験（現場展開作業支援経験など）
年齢制限理由
勤務地
東京都中央区日本橋小網町 6-1 山万ビル 10階
【アクセス】
東京メトロ（日比谷線・東西線）茅場町駅4Ａ出口から徒歩4分
東京メトロ（半蔵門線）水天宮駅6番出口から徒歩約5分
東京シティエアーターミナルから徒歩約8分
- 本社/東京都中央区日本橋小網町 6-1 山万ビル 10階[最寄り駅]茅場町駅
勤務時間
隔週土曜日9：15～15：00（1時間休憩／実働4時間45分）
雇用形態
正社員
試用期間6ヶ月（条件に変更なし）給与
※経験や年齢などを勘案し、当社規定により優遇します。
■通勤交通費補助（月上限5万円)
年収500万円
待遇・福利厚生
■退職金制度あり
■社員貸付金制度（融資）
■資格取得支援制度
■HMIホテルスクールでの各種研修、E-Learningでの自己研鑽促進制度
■グループホテル利用優待制度（2親等の同伴者まで、1泊2食8000円・1泊朝食5000円）
休日・休暇
110日
■週休二日制
(日曜日、隔週土曜日)
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/29～1/3）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
など
経営方針
日本文化の国際化、地域社会の発展に寄与し、国の政策である観光立国の実現に貢献する。
取材レポート
社員の働き方は？
ホテル運営における重要ポジションで挑戦を続けるエンジニア
ホテル運営では、メインのフロントシステムのほか、様々なシステムが稼働している。
また、同社ではホテル以外にも、スポーツ＆カルチャー施設を運営しており、そこでは、ホテルとは異なるシステムも稼働しているため、業務内容は決して簡単とは言えないだろう。
その中で、ITエンジニアの方々はお客様に快適にホテルや施設を利用してもらえるよう、
そして、そこで働く従業員がスムーズに業務に取り組めるように管理を怠らない。
現在稼働しているシステムが問題なく動作するか、更に効率的な方法は無いか日々挑戦を続けている。
自分の能力を活かしたい現職エンジニアには良い挑戦の場となるのではないだろうか。
やりがい
自社のホテル運営に大きく影響する分野を担当するため、社内の環境だけでなく、お客様が利用する施設の環境づくりに携わることができます。仕事の影響が大きい分、新たなシステム導入や業務改善によって得られる変化も大きいため、やりがいを感じながら働くことができます。
きびしさ
自身の仕事が影響する範囲が広いため、問題が発生した際のリカバリーが重要になります。状況を判断し、素早く対応をすることが求められます。
また、各施設のIT機器の管理も行うため、問題が発生した際には実際に現地へ訪れ対応することもあります。
問題への対応力だけでなく、従業員への説明・対応力も求められます。
社内では密にコミュニケーションを取りながら、業務を進めています。
本社が入るオフィスビル。2駅3路線が使え、アクセス性も抜群です。
全国で46のホテル・旅館等を運営。今後も更なる事業拡大を目指します◎
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募後、履歴書・必要書類の郵送
１次面接
２次面接
内定
Web応募後、履歴書（写真添付）、職務経歴書、各種資格証
または登録証の写しを下記宛てに郵送して下さい。
※通過者には当社より１次面接のご連絡させて頂きます。
※書類選考の結果はすべての応募者にメールにてご連絡いたします。
◎面接日時・入社日は相談に応じます
◎在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください
中央区日本橋小網町6-1 山万ビル10階
03-5623-3908（直通）
saiyou@hmihotelgroup.com
会社概要
- 事業概要
■ホテル・旅館・結婚式場・スポーツ／文化施設の経営及び運営
■旅行業法に掲げる旅行業務- 所在地
〒103-0016
中央区日本橋小網町6-1 山万ビル10階- 設立
- 1998年 10月
- 代表者
- 代表取締役社長 比良 竜虎
- 従業員数
- 4,826名（2023年4月1日現在）
- 資本金
- １億円
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