安全輸送株式会社
コープの配送スタッフ/未経験歓迎/土日休/月給29万円
この求人を要約すると…
待遇★月給29万円以上/夜勤なし/15:30退社可
未経験歓迎★5ルートを覚えればOK!始めやすさ◎
安定性★東証プライム上場センコーグループの一員
毎週、あなたに会うことを楽しみに待ってくれている。
そんな人たちのもとに毎日向かう喜びがあります。
「こんにちは!週末はゆっくり休めましたか?」
「土曜日には孫が来てくれたんだよ。早く君に孫の写真を見せたくてね」
「この前まであんなに小さかったのに!大きくなりましたね」
組合員様のお宅に商品を配達した際、このような会話を交わすのは日常茶飯事。
人とのつながりを大切にできるのがこの仕事の醍醐味です。
■■POINT■■
<強固な安定基盤>
当社は物流業界で全国TOP10に入る東証プライム上場「センコーグループホールディングス」の一員です。グループ全体の売上高は5200億円超!
安定した経営基盤があります。
<未経験も挑戦しやすい>
ドライバー初挑戦の方も安心の4~6週間の研修をご用意しています。
運転研修日も設けていて、安心です。
また、業務自体も、1.5t の小型トラック/配送ルートは固定/長距離なしと始めやすいのが特長です!
<待遇面も満足>
未経験でも月給29万円~!
また、業績好調につきベースアップを実施しており、2023年には2万円、2024年には7000円もUPしています。
収入、働きやすさともに今後更に変化していく当社。
あなたもぜひ当社の一員に加わりませんか?
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【15時半/16時半退社可能】ユーコープ(生協)の組合員様宅へ食品や生活雑貨などをお届けします。
<よくあるQ&A>
Qルートって、たくさんあって覚えるのが大変なのでは?
Aルートは曜日ごと固定です。
5ルート程度なのですぐに覚えられますよ!
Q運転するのはどれくらいの距離?
A1日の運転距離は平均10km。
時間にして約1、2時間ほどです。
長距離ではないので、ドライバーデビューの方も安心です。
Q荷物はどれくらいの重さ?
A食品や生活雑貨が中心なので、特別重いものはありません。
重いものでも2Lの水2本分だったり、350mlの缶ビール1ケースほど。
台車の使用も可能です◎
Qトラックを運転するのは初めてで不安…
A運転するのはコンパクトな1.5tトラック。
ワンボックスカーより少し大きいサイズなので、
慣れるのも早いでしょう。
Q再配達対応などがあり、業務効率が悪いのでは?
A組合員様が不在の際は「置き配」の仕組みを導入しており、
再配達は一切なし!
そのため、計画通りに配達を進めることができます。
スムーズにいけば15時半または16時半で退社が可能です。
━━━━━━━━
入社後の流れ
━━━━━━━━
▼会社や仕事内容について学ぶ研修からスタート
▼営業所に配属
▼OJT研修開始。先輩に同行し、運転やお客様との接し方を学ぶ
▼運転も問題なければ独り立ち!
研修期間は約4~6週間。
ほとんどの社員はその1カ月間で独り立ちしています。
独り立ち後も、同乗者付きや応援でサポートあり。
運転スキルに自信がなくても、安心できるまで先輩たちがしっかり指導するので、
どうぞご安心ください。
◎1日体験入社可能
入社前に、先輩社員が運転するトラックに同乗して実際の配達風景が見られる体験入社も実施中。“仕事のリアル”を知り、心の準備をしたうえでチャレンジできます。
全くの異業種・い職種からスタートした先輩たちも、手厚い研修を経て立派に活躍しています。
対象となる方
【業種・職種未経験歓迎】明るく笑顔で対応できる方は活躍できます!★要普免(AT限定可)★ペーパーOK
★学歴不問
【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
※平成29年3月13日以降に免許を取得された場合は準中型免許が必要です。
(準中型免許取得補助検討中)
【歓迎条件】
■営業経験のある方
■販売サービスの経験がある方
◎免許取得補助検討中
勤務地
\★採用強化中★/
■横浜東部営業所:神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-47
(最寄駅)尻手駅
以下の事業所も募集しています!
■横浜西部営業所:神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2083-5
(最寄駅)戸塚駅
■横浜瀬谷営業所:神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南4-3-10
(最寄駅)三ツ境駅
※受動喫煙対策:喫煙箇所あり(敷地内)/配送中禁煙
- 横浜東部営業所/神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-47[最寄り駅]尻手駅
- 横浜西部営業所/神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2083-5[最寄り駅]踊場駅
- 横浜瀬谷営業所/神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南4-3-10[最寄り駅]いずみ野駅
勤務時間
<シフト例>
【1】6:30~15:30
【2】7:30~16:30
\働きやすさ改善中!/
世の中で話題となっている2024年問題。
当社ではそれを前倒しでクリアしており、年間残業時間は960時間を下回っています。
今後更に働きやすい環境づくりを行っていく予定です。
雇用形態
正社員
試用期間:3カ月※試用期間中の待遇は給与以外に変更なし
給与
<試用期間中>
月給26万円~
■残業手当
■家族手当(配偶者1万5000円/月、子1人につき5000円/月)
■役職手当
※試用期間終了後より1年経過後から支給
年収400万円~
待遇・福利厚生
■退職金制度
■制服貸与
■ジョブチェンジ・ステップアップ制度
┗生協の配送以外にも、大手チェーン店への配送を行う事業や、引っ越しの事業も展開しているため、別の事業にジョブチェンジすることも可能です。
■健康ホットダイヤル(企業看護師常駐)
休日・休暇
106日
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇
(5日間)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■1日のスケジュール例
06:40 積み込み/その日配達する荷物を積み込みます。
07:50 朝礼/前日の良かったこと・悪かったことなどを共有します。
08:00 配達開始
15:00 配達終了/配達センターに終了報告
15:30 帰社/自分のトラックの片づけや事務処理を行います。
16:00 退社
社員インタビュー
Kさん
Qお仕事をしていて印象的だったエピソードを教えてください。
ある組合員様のお子さんが最初は警戒していたのですが、毎週話しかけているうちに打ち解けてくれるようになって。組合を辞める時に「ありがとうございます」と書いたメモを残してくれていたことが嬉しかったです。
Iさん
Qどんな方であれば活躍できるか教えてください。
自分もペーパードライバーで入社でしたし、研修があるので運転スキルは重視していません。笑顔で人と接することができたり、コミュニケーションを楽しめるかが大切なので、それらができる方は活躍できると思います。
取材レポート
社員の働き方は?
「横浜東部営業所」で活躍中のKさんとI所長にお伺いしました!
「この仕事で大切なのは、良い印象を持っていただくこと。自分が急いでいても、それを表情に出さないなどの努力をしています。
私も未経験から入社しましたが、仕事自体始めやすく職場の雰囲気もアットホームなので、ぜひ不安を持たずに飛び込んできていただければと思います」(入社4年目/Kさん)
「私は入社11年目ですが、長く続けてこれた理由は人間関係がとても良好だから。仕事自体は大変なこともありますが、朝や配送センターに戻ってきた時間など、仲間と過ごしていると吹き飛びます。
新人さんも打ち解けやすい環境がありますし、みんな新人さんに手を差し伸べてくれる人ばかりなので、ぜひご安心ください」(所長/Iさん)
やりがい
この仕事はただ単に機械的に配達を行うだけの仕事ではありません。毎週大体同じ時間に担当の組合員様と顔を合わせるため、他愛ない会話を楽しめる醍醐味があります。野球好きな組合員様とは野球の話を、犬を飼っている組合員様とは、ペットの話をするなど、会話の内容はさまざま。コミュニケーション重ね、信頼関係を築くけることがやりがいです。また、感謝の言葉をいただけることも多く、それがモチベーションにもつながります。
きびしさ
配達がうまく進められなかったり、時には大変さを感じることもあるでしょう。そんなときには自分のなかで溜め込まず、周囲の人に相談することが大切。同社のスタッフは皆優しい人柄の人ばかりなので、自分から積極的に声を掛け、気軽に相談できるよう関係性を築いていきましょう。
東証プライム上場「センコーグループホールディングス」のグループ企業です。
会社の魅力は「人間関係の良さ」という声がたくさん上がるほど、温かい職場環境です。
社員がもっと働きやすい会社に。そんな想いで、これからも変化を続けます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(1回)※オンライン面接可
内定
※応募から内定までは1週間程度を要します。
〒230-0001
神奈川県横浜市鶴見区矢向1-1-47
TEL:0120-314-118(採用担当)
会社概要
- 事業概要
■一般貨物輸送
■特別積み合わせ貨物運送
■物流センター運営
■多温度帯食品の輸・配送事業
■宅配事業
■引越し事業
■物流コンサルティング
■介護用品物流 他- 所在地
〒245-0053
神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2026- 設立
- 1972年 12月
- 代表者
- 代表取締役社長 黒木 一仁
- 従業員数
- 1200名(2024年6月現在)
- 資本金
- 9000万円
- 売上高
108億円