株式会社日本ケアサプライ【スタンダード市場】
ルート営業／未経験歓迎／土日祝休／ノルマなし／首都圏勤務
この求人を要約すると…
＊高齢社会の生活に大貢献！福祉用具のエキスパートへ
＊未経験歓迎♪チームワーク抜群の環境でステップUP
＊上場企業│キャリアパス多彩│完全週休2日制
三菱商事グループの安定＆東証スタンダード上場の信頼
福祉用具レンタル市場のリーディングカンパニーで活躍
私たちは三菱商事グループの一員として安定した基盤を確立。加えて、東証スタンダード上場企業としての信頼という魅力も併せ持っています。
福祉用具のレンタル・販売を中核に、高齢者向けの生活支援物販や食事サービスなど、福祉領域で幅広いビジネスに挑戦しています。
今回はそんな当社で営業として活躍いただける方を募集！
＊イチから営業へチャレンジ！
未経験から新しいキャリアに挑戦したい方を歓迎します。
『誰かの役に立てる仕事がしたい』『お客様に丁寧に寄り添いたい』という想いのある方にはピッタリ♪
先輩社員のほとんどが未経験スタートという環境なので、抜群の安心感の中、のびのびと成長できますよ。
＊働きやすい環境が充実
上場企業ならではの働きやすさは、当社の魅力の一つ。
スキルアップ支援も手厚いため、ワークライフバランスを整えながら、確かなキャリアを築き、成長することができます。
◆完全土日休み／年間休日120日以上
◇残業月平均20時間未満
◆eラーニングや研修会で幅広く成長◎
◇多彩なキャリアパスあり
抜群の安定感のもと、さらなるステップアップのために新たな挑戦をスタートさせてみませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
《未経験可／既存中心／ノルマなし》介護用品ショップなど法人をメインに、商品のご提案を行っていきます。
★最初はみんな未経験
入社後はOJT研修からスタートできるので、経験がない方もご安心ください。いま活躍しているメンバーも同じ研修を受けているため、あなたの不安な点もしっかりフォロー。福祉業界経験のことも営業活動のことも、イチからしっかり学べます。
【仕事の流れ】
▼訪問
担当エリアの福祉用具貸与事業者様を訪問して、ニーズのヒアリングを行います。同時に配送・回収業務を行うことも。
▼提案
それぞれのニーズにマッチした商品をご提案。新商品や関連商品のご案内も行います。
▼確認・調整
在庫確認、見積書の作成、出荷指示など、各種確認・調整を行います。
▼納品
商品の配送・納品を行います。アフターフォローを行いながらさらなる信頼関係を築いていきましょう。
今後ニーズの広がる業界のため、経験・スキルに合わせて、様々なキャリアパスを手にできる環境。多彩なキャリアを描けます！
▼
《キャリアアップ・キャリアチェンジ例》
・新拠点の開設に伴う立ち上げメンバーに
・営業の最前線で顧客対応を行いキャリアアップ
・拠点の所長に就任（30代で就任した実例あり）
・介護施設向けの『バランス弁当』（冷凍総菜）の提案および販売
介護業界や営業職が初めてというメンバーがほとんどなので未経験の方も安心！さらに風通しの良いフランクな雰囲気なので、先輩・後輩の壁もありません。
★様々な業界出身者が在籍
電気主任技術者、大学職員、製造、不動産、食品メーカー、生産管理、CADオペレーター、ドライバー、設備管理、施工管理…ほか先輩の経歴は本当に様々。互いに刺激を受け合いながら成長しています。
対象となる方
【専門的な経験・知識・資格は全て不問！】■高卒以上 ■要普免（AT限定OK）★人物重視の採用です
【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）※移動時に社有車を運転をするため
【求める人物像】
■明るい対応ができる方
■誰かの役に立つ仕事・社会貢献になる仕事がしたい方
■向学心・成長意欲があり、前向きに取り組める方
■将来性のある業界で長く活躍したい方
【こんな方は優遇します】
■営業経験（業界・経験年数は不問）
■販売・接客など、人と接する業務の経験（業界・経験年数は不問）
勤務地
【首都圏第一ブロック】
■川口営業所
■柏営業所
■東京営業所
【首都圏第二ブロック】
■所沢営業所
■大田ステーション
■世田谷ステーション
■多摩営業所
■立川営業所
■神奈川営業所
■新横浜営業所
■湘南営業所
■山梨営業所 ※契約社員同時募集
■松本営業所 ※契約社員同時募集
★ステップアップの為、将来的に転勤の可能性あり
▼2つのコースより選択
◎総合コース（全国転勤あり）
◎ブロック基幹コース（初任勤務地のあるブロック内で転勤あり）
※詳細は当社HP営業拠点案内をご確認ください
https://www.caresupply.co.jp/profile/network/
- 川口営業所/埼玉県川口市上青木5-22-2[最寄り駅]鳩ケ谷駅
- 柏営業所/千葉県柏市宿連寺442-44[最寄り駅]北柏駅
- 東京営業所/東京都足立区小台2-3-20[最寄り駅]荒川遊園地前駅
- 所沢営業所/埼玉県入間郡三芳町竹間沢294-1[最寄り駅]みずほ台駅
- 大田ステーション/東京都大田区久が原[最寄り駅]久が原駅
- 世田谷ステーション/東京都世田谷区船橋4-6-10[最寄り駅]千歳船橋駅
- 多摩営業所/東京都八王子市堀之内3-4-18[最寄り駅]京王堀之内駅
- 立川営業所/東京都立川市高松町1-100 33号棟[最寄り駅]高松駅(東京都)
- 神奈川営業所/東京都町田市南町田3-35-40[最寄り駅]南町田グランベリーパーク駅
- 新横浜営業所/神奈川県横浜市港北区新羽町1738-3[最寄り駅]新羽駅
- 湘南営業所/神奈川県高座郡寒川町小谷2-1-17[最寄り駅]宮山駅
- 山梨営業所/山梨県中央市山之神2473-30[最寄り駅]小井川駅
- 松本営業所/長野県塩尻市大字広丘吉田310-4[最寄り駅]村井駅
勤務時間
雇用形態
正社員／契約社員
＜正社員＞6ヶ月の試用期間あり※期間中の給与・待遇等に変更なし＜契約社員＞契約期間は初回3ヶ月、次回以降は3ヶ月～1年更新
★契約社員の正社員登用制度もあります！
給与
＜契約社員＞月給21万5000円～＋時間外勤務手当＋各種手当
※上記はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力により優遇いたします。
※正社員登用制度あり。毎年積極的に登用を行っています。
年収362万円～438万円（正社員／総合コース）※時間外勤務手当（月残業20時間）を含みます。
年収258万円～297万円（契約社員）※時間外勤務手当（月残業20時間）を含みます。
待遇・福利厚生
■交通費規定支給（車通勤：上限31,600円/月）
■時間外手当（100％支給）
■研修制度（社内システムの操作研修、介護保険法等を学ぶeラーニング、メーカー主催の研修会、本社からのWeb講習など多数）
■資格取得奨励制度（会社が取得を推奨する資格に合格した場合、受験料や講座受講料等を補助！上限10万円まで）
■自動車通勤OK（勤務地による）
■健康診断
■同好会制度（野球、釣り、ランニング、ゴルフ、ミュージカル同好会など多数 。職場の異なる仲間もできます！）
■確定拠出型年金制度
＜正社員限定制度＞
■従業員持株会制度
＜契約社員限定制度＞
■正社員登用制度（登用実績多数）
■子の看護休暇（当該家族1人：5日間／2人：10日間）※1時間単位で取得可能
■産前・産後休業
■育児・介護休業
■育児時短時間勤務（1日最大3時間を超えない範囲で30分単位の短時間勤務が可能）
★資格取得も積極的にサポートしており、介護・福祉の資格を取得する社員も多数！
自信をもってお客様のニーズに応えられるよう、積極的に学んで知識を増やしていきましょう。
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
土・日（業務により休日出勤した場合は振替休日または手当にて対応）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12月30日～1月3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
※1時間単位での取得可能
■産前・産後休業
■育児・介護休業
■育児時短時間勤務（1日最大3時間を超えない範囲で30分単位の短時間勤務が可能）
＼プライべートも充実◎／
年間休日120日以上と、プライベートとの両立も可能！
休日はスポーツやアニメ鑑賞、ゲーム等したり、趣味で英語や中国語等の勉強をするなど、時間を有効に使える環境です。（土日を含む）5日以上の連続休暇の取得も可能なので、旅行に行くことも！（夏季を推奨）
女性が活躍しやすい環境 づくりを実施
【目標】
◆ワークライフバランス実現に向け、仕事と育児・介護の両立できる職場づくり推進。（次世代法）
◆一般職の育成を目的とした研修を実施し、女性社員の受講率を30%以上とする。（女性活躍推進法）
◆年次有給休暇取得率を平均70%以上とする。（次世代法・女性活躍推進法）
⇒くるみん（次世代認定）マークを取得！（2024年度）
ある1日の流れをご紹介☆
09:30 事業者に納品・情報交換
11:00 担当事業者の納品支援、利用者様と談笑
12:00 お昼休憩
13:00 高齢者・障がい者施設へ営業、新規事業商品や施設職員向け勉強会の提案
15:00 帰社、持ち帰り商品を積み下ろす際に倉庫内を確認、スタッフと談笑
16:00 メーカー来社、新規取り扱い商品の拡販について商談
17:00 事務処理
18:15 退社
営業同士で情報を共有しながら、「どうすればお客様のお役に立てるか」を考えていきます。あなたならではの工夫も発揮していきましょう！
社員インタビュー
Tさん（34歳）
営業スタッフ
以前は不動産営業をしていました。ニーズを聞いてご提案し、納得いただけたらご契約…という流れは同じですが、決定的に違うと感じたのはチームワーク。当社は一つの案件に対して全員で動く一体感があり心強いです。
同上
同上
それに加えてメンテナンスを行うサービス部門や事務、物流など、各部門が営業活動をバックアップしてくれるところも魅力。お客様だけでなく、社内メンバーとコミュニケーションを図ることで効率的に進められますよ。
同上
同上
今後はさらなる成績アップを目指したいですね。改正が行われた保険の勉強も行いつつ…。当社に研修やマニュアルがありますし、今はYouTubeなどでも情報を捉えられるので積極的に学んでいきたいと思います！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「ヒト」を大切にする―。心地の良い雰囲気が同社の魅力の一つ
福祉用具のレンタル市場をリードする同社は「健康長寿社会への貢献」をモットーに、多彩なビジネスを展開。
会社の成長だけでなく、社員の成長にも力を入れています。人物を重視した採用を行っているため、どの拠点も温かくフラットな社風が根付いているとのこと。
未経験入社2年目のTさんは
「最初はとにかく先輩の同行を通し、経験を積みました。先輩も所長も優しい方ばかりで、初めて自分の提案がうまくいった時には自分のことのように喜んでくれました！今もメンバー全員が一丸となり、同じ目標を追いかけています。」と語ってくれました。
のびのびと安心して成長できる環境・雰囲気が整っている、と強く感じる取材となりました。
やりがい
提案した商品を気に入ってもらえて、事業者の方や利用者様から感謝いただけると喜びもひとしおです。「歩行器のおかげで行動範囲が広がった」「ベッドを入れたから安心して休める」といったお声をいただくこともあるそう。
知識を蓄えることで提案力が広がるため、自分が着実に成長している実感も得られます！
きびしさ
福祉用具のニーズは多様にあるため、相手が何を求めているのかを的確にとらえ、掘り下げていく姿勢が必要。ヒアリング力を磨くことはもちろん、常に知識をアップデートしていくこともポイントです。
人の気持ちに寄り添えない方、向学心がない方はきびしいかもしれません。
経験や知識は不問！先輩からの手厚いサポートを受け、安心の営業デビューをしませんか？
成長企業だからこそ、キャリアチェンジのチャンスも豊富にあります◎
資格取得も積極的にサポート！介護・福祉の資格を取得する社員もたくさんいます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリーシートによる書類選考
1次面接
適性検査（SPI）※正社員のみ
2次面接※正社員のみ
内定
※1次選考通過後、適性検査（SPI）を受けていただきます
※面接日・入社日はご相談に応じます
※ご応募から1ヵ月以内の入社も可能です
ご不明な点がございましたら、下記までお気軽にお問い合わせください。
〒105-0012
東京都港区芝大門1-1-30 芝NBFタワー9F
03-5733-0563
会社概要
- 事業概要
◆福祉用具のレンタル卸および販売事業
【事業所等】
全国に97拠点
【株主】
三菱商事株式会社、綜合警備保障株式会社、株式会社三菱総合研究所
【グループ会社（日本ケアサプライグループ）】
株式会社ライフタイムメディ、株式会社ブリッジサポート、株式会社ケアビジネスサポートシステム- 所在地
〒105-0012
東京都港区芝大門1-1-30 芝NBFタワー9F- 設立
- 1998年 3月26日
- 代表者
- 代表取締役社長 平松 雅之
- 従業員数
- 1295名（2024年3月31日現在）
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 28億9700万円
- 売上高
285億9200万円（2024年3月期実績連結）
258億9200万円（2023年3月期実績連結）
232億9700万円（2022年3月期実績連結）
関連情報
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営業事務／本社勤務／年齢不問／土日祝休み／リモートあり
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NEW福祉用具のメンテナンス／未経験歓迎／東北・北関東・北越
NEWルート営業／未経験歓迎／ノルマなし／東北・北関東・北越
NEW【管理栄養士資格歓迎】介護施設向け食品営業※スタンダード上場／土日祝休み／残業15h以内／在宅週2可
【東京】食品提案営業※第二新卒歓迎／残業15h程度／土日祝休／スタンダード上場の安定企業／在宅週2可
【港区】受発注事務◆スタンダード上場の安定企業／完全土日祝休／残業月20h程度／リモート週1可
【東京】介護施設向け食品営業※スタンダード上場／土日祝休／転勤無／残業10～15h以内／在宅週2可
