Grow Community(グロウコミュニティ)株式会社
未経験歓迎のITエンジニア/年間休日130日/6カ月の研修有
この求人を要約すると…
入社後は同期と一緒に学べる6カ月の研修からスタート
未経験入社で1年後⇒開発プロジェクト参画多数◎
残業月10h以下&年間休日130日以上で私生活充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【同期と一緒に成長】Webサービスや各種システムの開発をお任せします/1年後には開発に挑戦も可能
今回、さらなる事業拡大に向けて『ITエンジニアの卵』を新たに募集します!
「パソコンに自信がない」「文系だから不安」という方もご安心ください。社員のほとんどが異業種からの転身で、今では立派にITエンジニアとして活躍しています☆
▼ここがPOINT▼
\異業種からの転職者が活躍/
先輩たちの前職は教員、事務職、料理人、営業職、工場勤務、整備士、携帯販売員、カメラマン、美容師など。
\6カ月の独自の研修制度/
入社後は、同期と一緒に基礎から学べる研修をご用意しています。しかも受講料は一切かからず、お給料をもらいながら学べるのが当社の特徴です。
▼学べること(一例)
・JavaやPHPなどのプログラミング言語
・HTMLやCSS、JavaScriptなどWebの基礎
・ITパスポート、基本情報技術者、Java資格などの国家資格・ベンダー資格
研修中は実際のサポート業務や検証業務にも関わりながら学べるため、知識と実践の両方を身につけられます。
「つまずいたらどうしよう」という心配も不要。週2回の勉強会(自由参加)や先輩との面談など、相談できる環境をしっかり整えています!
研修は「学ぶだけ」ではなく、ITサポートや評価・検証などの実務も並行。
1日2時間・週14時間を目安に学習を進めながら、ITリテラシー・ビジネススキル・コミュニケーション力をバランス良く伸ばせます。
\頑張りがしっかり報われる仕組み/
当社では、プロジェクトの契約金額に応じて報酬を社員に還元。その割合は80%と業界でも高水準です。
「やりがいはあるけど収入が不安…」という心配もありません。実際に「1年で100万円以上年収が上がった」という先輩もいます。
さらに、IT経験がある方は前職給与を保証してお迎えします。
◆男女比は6:4
☆リーダー経験者の60%以上が20代で抜擢されています。若手が責任あるポジションを任されるチャンスが多く、成長を後押しする環境が整っています。
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】★ITスキルを身につけたい方/仕事もプライベートも充実させたい方歓迎!
★学歴不問
「IT業界で成長したい」という意欲がある方は大歓迎です!
【こんな方にぴったり】
◆IT業界/ITエンジニアに興味関心がある
◆独学でプログラミング学習をしている
◆新しいことに挑戦したい
★97%が未経験入社★
ほとんどの先輩がPCに詳しくない状態で入社していますが、今ではプロジェクトの最前線で活躍中!
先輩たちは皆、未経験入社の新人がつまずきやすいポイントを理解しているので、質問や相談をしやすい環境です。
選考のポイント
★Grow3つの価値観★
・やれることをやる
・常にフェアであれ
・自分の可能性を信じ挑戦する
勤務地
★転勤なし
★U・Iターン歓迎(U・Iターン支援あり:引越し補助)
★リモートワーク案件もあり。
★ご希望や通勤時間などを考慮して決定します。
■本社:愛知県名古屋市中区丸の内1-10-19 サンエイビル6F
<アクセス>
地下鉄丸の内線(丸の内駅)
地下鉄鶴舞線(丸の内駅)
下車して7番出口から徒歩2分
■受動喫煙対策:オフィス内禁煙
- 本社/愛知県名古屋市中区丸の内1-10-19 サンエイビル6F[最寄り駅]丸の内駅(愛知県)
勤務時間
※プロジェクトにより異なる場合もあります。
雇用形態
正社員
試用期間:3カ月~6カ月※試用期間中は契約社員、試用期間終了後に正社員雇用となります。
※試用期間中は賞与の支給なし。月給・待遇は正社員と同じです。
※経験者の方は前職給与以上を保証します。
給与
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月18時間分(月2万5000円~4万5000円)を支給致します。超過分は別途支給します。
※試用期間中:賞与の支給はありません。
【試用期間(契約社員)】
月給22万円~35万円(固定残業代含む)+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、月18時間分(2万5000円~4万円)を支給します。超過分は別途支給します。
※試用期間中は、賞与の支給はありません。
◆交通費全額支給
◆リモートワーク手当
◆資格補助手当
◆役職手当
◆出張手当
年収350万円~450万円
■年収例600万円/入社5年目
■年収例500万円/入社3年目
※年収例には「各種手当+年2回の賞与」が含まれています。
待遇・福利厚生
■賞与年2回
■昇給年2回
■独自研修制度
■交通費全額支給
■引越し補助制度
∟提携会社の不動産を割引
■オフィス内禁煙
■服装自由(※プロジェクト先による)
■髪型・髪色自由(※プロジェクトによる)
■プログラミング学習(無料)
休日・休暇
130日以上
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得率100%の実績あり
■育児休暇
※取得率100%の実績あり
■介護休暇
★プロジェクト事例
【例】
■コンビニ等の電子決済サービスのシステム開発
■ブロックチェーンを使い銀行や証券会社の業務管理アプリの開発
■銀行のATM等のシステム開発
■携帯アプリのシステム開発や保守運用
<語学力を活かせるプロジェクトも!>
■海外のスタートアップ企業との通訳業務
■外資企業でのテスト仕様書作成・テスト業務
など、英語を活かせる業務もあります!
この他にも多数!
★入社後の流れ
入社後はまずキャリア面談を行い、1年後に目指すプロジェクトや学習方針を一緒に設定します。
▼STEP(2)
その後はヘルプデスクなどの入門業務に携わりながら、6カ月間の研修カリキュラムを並行して進めます。
研修はテキストや課題を中心に進め、週2回の質問タイムや月1回の先輩エンジニアとの面談で不明点を解消できる体制を整えています。
▼STEP(3)
基礎を学んだ後は資格取得や社内開発プロジェクトに挑戦し、実践経験を積んだ上で、開発案件へ配属される流れです。
☆努力が正当に評価され、最短1年でリーダーへの抜擢も可能な環境です。
★社内の雰囲気
たとえば毎週末にはオフライン勉強会が開かれており、同じ目標を持つ仲間と一緒に学び合うことができます。勉強会の終了後に自然と食事に出かけることも多く、同期や先輩との距離がぐっと縮まります。
さらに月に一度は社内イベントを実施。ボードゲームやお花見、バーベキュー、忘年会など、リラックスした時間を共有することで職場以外の人間関係も広がります。
勉強や仕事の相談がしやすい空気が根付いており、「努力する人をしっかり応援する」社風があるのも特徴です。エンジニアとしてだけでなく、人としても成長できる温かい環境です。
社員インタビュー

Fさん
採用担当
私自身もエンジニアとして入社し、今は人事として採用や育成を担当しています。入社直後の不安がとてもよく分かるからこそ、研修中の勉強会やキャリア面談などで一人ひとりに寄り添える体制を整えています。

Nさん
採用担当
学歴やこれまでの職歴に関係なく、IT業界に挑戦するチャンスは誰にでもあります。最初は「自分にできるかな」と不安でも大丈夫です。仲間と一緒に学んでいける環境で、安心して成長できると思いますよ。

Sさん
ITエンジニア(前職:銀行員)
働きながら勉強できる点が決め手となって、当社に入社しました。当社は社内での交流が活発で、やる気を出せば誰でも活躍の機会のある、パワフルでエネルギッシュな会社だと思います!
取材レポート
会社・事業の優位性は?
意欲さえあれば、しっかり会社が背中を押してくれます
今回取材に対応してくださったのは、採用担当のFさんとNさん。お二人ともエンジニア経験者で、現場経験を活かして未経験者を支援しています。
入社後はキャリア面談を行い、6カ月の研修で基礎から学習。実務としてヘルプデスク業務に携わりながら、学びを実践に結びつけられる点も大きな特徴です。
実際に未経験入社の社員が半年で資格を取得し、収入を1.5倍に伸ばした例もあったそう。また、勉強会や月1イベントを通じて交流が盛んで、仲間と一緒に学び成長できる雰囲気があります。
「一人ひとりの挑戦したい気持ちを大切に」という言葉からも、社員を応援する温かな社風が伝わってきました。

やりがい
同社で活躍している人材に共通しているのは、「挑戦を前向きに楽しめる姿勢」です。ITエンジニアは学び続けることが欠かせない仕事ですが、勉強会や先輩エンジニアのサポートが整っており、努力する人ほど評価されやすい環境。知識が仕事に結びついたときの達成感は、大きなやりがいにつながるでしょう。また、自ら学び動く姿勢は、社内でリーダー役などに抜擢されるきっかけになることもあります。

きびしさ
未経験からITエンジニアを目指せる環境とはいえ、学び続ける努力は欠かさず行う必要があります。現状維持で満足してしまいがちな人は、ギャップを感じるかもしれません。さらに、技術だけでなく社会人としての基本的なコミュニケーションや報連相が不足していると現場で壁にぶつかることも。やりがいの裏側には、学習や業務に主体的に取り組み続ける必要があることを理解しておく必要があるでしょう。
6カ月の研修で、プログラミングの基礎からしっかり学べる環境です。
毎週末の勉強会では、同期の仲間と一緒に学びを深めていきます。
社内イベントのお花見での一コマです。オフラインでの交流機会も豊富♪
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーシートによる書類選考
1次面接 (Web)
最終面接(Webもしくは対面)
内定
※ご応募から1カ月以内の入社も可能です。
※服装自由!スーツ着用の必要はありません。
〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内1-10-19 サンエイビル6F
TEL:052-684-8942/採用担当
会社概要
- 事業概要
■ITソリューション(開発・設計・運用・保守・評価・検証・品質管理)
■リスキリング教育事業
■人材サービス事業
労働者派遣許可(派) 23-303457
有料職業紹介事業許可 23-(ユ)301892
適格請求書登録番号 T2180001134645
プライバシーマーク認定番号 19001490-01- 所在地
〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内1-10-19 サンエイビル6F- 設立
- 2018年 12月
- 代表者
- 代表取締役 加藤 真太郎
- 従業員数
- 120名(パート・アルバイト除く)
- 資本金
- 2,000万円
- 平均年齢
- 28歳