株式会社Ｙ Ａｇｅｎｃｙ
採用・人事／会社のコアメンバーになれる／未経験歓迎
この求人を要約すると…
【成長企業】業績好調に伴い事業拡大中！
【キャリア】最短3ヶ月で昇格可！平均年齢27歳！
【裁量大】採用から社内改善まで幅広く携わる！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大切なのは行動力】成長中のマーケティング企業で、人事採用・組織環境の改善にチャレンジ！
【具体的には…】
＜人事＞
■採用戦略・企画立案
■業種・職種分析
■求人原稿の作成・修正
■面接対応
■求職者フォロー
■入社説明会
■人材育成
■労務管理
業者と関わることが多いポジションですが、私たちが主体的にアクションできるのが魅力の一つです。
【入社後の流れ】
▼組織や事業、現場への理解 期間：2～3週間
組織づくりにはまず、自社について知ることが大切。会社の事業理解やマーケティングの現場を知るところからスタート。
▼引継ぎ 期間：1～2ヵ月
上司から業務の引継ぎ（採用業務や書類管理、労務手続きなど）を行います。OJTを中心に最初は簡単な実務から取り組んでいきましょう！
▼独り立ち
引継ぎが無事完了したら採用人事のリーダーとして求人業務全体をお任せ。
人材確保をしながら人事制度の構築や研修・育成など組織としての基盤強化にも携わっていきます。
【裁量の大きさを実感！】
＜ポイント1＞
★組織づくりを一貫して担える！
採用人事は組織拡大に欠かせないポジションです。採用はもちろん労務関係・人材育成など、入社がゴールではなく、活躍できる環境作りまで携わることができます。
＜ポイント2＞
★企業を【人】と【モノ】でサポートできる
今後も人材確保を目指しつつ「どうやって定着率向上＆維持を行うか」も考えていきましょう。福利厚生の改善や備品の新調など、あらゆる分野を “より良く”することで企業に貢献できます。
＜ポイント3＞
★ベンチャーらしい“スピード感”
たとえ新しい取り組みの提案であっても、必要であれば数日で承認されることも！企画から実行が早いのでモチベーションを高く維持したまま取り組めます♪
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】裁量を持って挑戦したい方／会社規模での成果を求めている方
■人事・総務・採用の実務経験
■マネジメント経験
◆こんな方は大歓迎！◆
・年齢に関係なく、組織作りに携わりたい
・「人」に関わる仕事の経験を活かして、キャリアアップしたい
・行動力を活かして組織に貢献したい
・「効率の良さ」を追求するのが好きだ
選考のポイント
勤務地
■本社／大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル11階B区
＜アクセス＞
★駅直結！「梅田・大阪駅」から徒歩3分の好立地
★駅からは地下で繋がっているため、雨の日も駅から濡れずに出社可能です！
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル11階B区[最寄り駅]大阪梅田駅(阪神線) より徒歩3分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間は3カ月（場合により短縮の可能性あり／試用期間中は月給25万円から開始）。給与
※試用期間中は月給25万円から開始します。
※前職給与や経験・能力を考慮し決定させていただきます。
【月収例】
月収30万円（月給28万円＋役職手当2万円／経験1年半）
月収42万円（月給36万円＋役職手当6万円／経験3年）
■役職手当
■資格手当
年収350万円以上
年収500万円（入社3年目／管理職クラス／29歳）
年収350万円（入社1年目／アシスタント／25歳）
待遇・福利厚生
■健康診断（年1回）
■懇親会あり
■オフィスカジュアルOK
■スタディサポート
■入社研修
■YA図書
■社内BGMあり（オフィス内では音楽が流れています♪）
■オフィスコンビニ（ジュース・お菓子が社内で購入可！）
■アクアリウム（熱帯魚・エビを飼育）
■フリーアドレス制
■水平思考ゲーム大会
■バランスボールあり
休日・休暇
■完全週休2日制
（シフト制）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■冬季休暇
『明確な』評価制度
さまざまな視点や立場の評価を総合的にまとめることで、実務に対して正確な評価を実施しています。
またオリジナル日報を使用し、日々の成長や業務進捗・結果を見える化！
マーケティング企業ならではの「分析」をしながら客観的に捉える仕組みがあります。
あなたのアイデアで組織の今後が変わる！？
アイデアが認められれば、社歴に関係なく反映します！
（実際に研修期間中に出したアイデアが実現した例も？！）
ゆくゆくは、部署のマネジメントの担当など、キャリアパスも多彩です。
日々の仕事を通じて、将来において自身のやりたいことを考えながら、理想のキャリアを築いていきましょう！
社員インタビュー
Ｋさん
（入社6年目）
現在、事業拡大に向けて人材確保を進めており、組織の規模も着実に拡大しています！だからこそ、管理本部の立ち上げを支えるコアメンバーとして組織の課題の洗い出し～解決まで多くの実務経験を積める環境です。
Tさん
（入社1年目／前職：営業職）
前職では、上司からの指示を受けた後に仕事を進めるスタイルでしたが「もっと自身の裁量で働きたい」と思い、当社に入社。実際に社歴に関係なく、意見や提案ができる環境で、裁量の大きさを存分に感じています！
Nさん（29歳）
（続き） Q.業務を行う上で大切にしていることは？
クライアントの要望に沿った企画をそのまま通すのではなく、マーケティングのプロとして見解を述べることを大切にしています。現状だけを見据えるのではなくクライアントの「未来」を想像したご提案を行っています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
成長企業だからこそ感じられる！確かな「裁量」と「実績」
売上・従業員数共に伸びている同社。少数精鋭の組織ですが、今年だけで5名が入社と、約三分の一が新メンバーであり、まさに急成長を遂げています。
今回はそんな組織を人材確保の企画～定着率向上まで携われるポジションの募集です。
部署の立ち上げフェーズということもあり、裁量の大きさはもちろん、働く環境づくり・改善にもチャレンジできるなど、将来の責任者としてワンランク上の仕事に携わることが可能！
「元々、社員の意見は部署の垣根を越えて提案できる社風です。また提案～承認までスピード感を持って取り組めます！」と人事総務担当のKさん。
今後の基盤を自身が中心となり、創造できるやりがいが同社にはあります。
やりがい
部署のコアメンバーとして活躍できるポジションです。一般的にサポート色が強いイメージですが、同社であれば、人事採用や制度・働く環境の改善など、どんどん課題の洗い出しや提案をチャレンジングに取むことが可能です。
また評価制度では、プロセスや成果を数値化し、どれだけ会社に評価されているかを感じやすい制度設計があり、マーケティング企業ならではの数字の強さが表れています。
きびしさ
働く環境の改革に取り組むからこその大変さを感じる場面も。今まで進めてきた方法や手順の変更、課題解決への取り組みに伴うタスクの追加など、さまざまな場面で臨機応変な対応を求められることが予想されます。
それらの変化も含めて楽しめると、より大きなやりがいを感じられるでしょう。積極的に提案・行動することで、自分自身の成長も大いに感じられる環境となっています。
幅広い業務にトライできるので、会社の発展と共に自身もさまざまな面で成長を実感いただけます。
風通しの良い職場環境となっています。あなたの意見をどんどん発信していきましょう！
大阪梅田から徒歩3分です。退勤後にショッピングや食事もサクッといけちゃいます♪
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（2回）
内定
★1次面接はオンラインもOK（最終面接は対面になります）。
★最短で1週間以内の内定も可能です。
★面接日時・ご入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
★土日での面接もOKです！
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル11階B区
TEL：06-6457-7200（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
◆広告代理事業／医療・美容業界に特化した広告戦略の立案
◆マーケティングプロモーション
◆店舗運営事業- 所在地
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル11階B区- 設立
- 2011年
- 代表者
- 代表取締役 山田 倫大
- 従業員数
- 15名
- 売上高
7億3000万円（2023年11月期実績）
6億7700万円（2022年11月期実績）
6億5800万円（2021年11月期実績）- 平均年齢
- 27歳
