株式会社ティーアールズ
着実に給与UP可能／改修工事のルート営業／8割未経験
この求人を要約すると…
【年収保証／安定性抜群】需要がなくならない修繕工事
【未経験8割】手厚い育成！入社半年の平均月収30万
【働きやすい】年休124日・残業月20h・賞与2回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【前職年収保証│平均年収120～150%UP】ビルやマンションを中心とした改修工事の提案
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当社では、あえて「この日までにひとり立ちする」という明確な時期は定めていません。
それは、一人ひとりの成長に合わせて、長い目で、じっくりサポートする方針だから。
まずは、お客様との話し方や業界の専門知識などの基礎をインプット。
さらに先輩社員の営業に同行しながら、仕事の流れを覚えていきましょう。
「はやく成果を出さないと」と焦る必要はありません！
【どんな仕事？】
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■建物を守っていく営業職
建物は「一度建てたら終わり」ではなく、そこから価値を維持・向上していくために定期的な改修工事が不可欠。
そんなビルやマンションを所有・管理する物件オーナー様や管理会社様に向けて、改修工事を提案する仕事です。
＜具体的には…＞
▼お客様へのヒアリング
▼建物の調査・計画の立案
▼工事進捗状況の把握・フォロー
▼アフターフォロー など
提案から工事完了までは平均して半年程度。
小規模な工事はもちろん、中には数千万円・数億円規模の工場や倉庫など大規模物件の工事も！
【ココがPOINT！】
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★成約率7～8割！★
月のアポイントは6件程度。
新人に限っていうと成約率は3割程度ですが、ベテラン社員は平均7～8割！
「他社よりも丁寧な対応で、一件一件と向き合うスタンス」がリピートにつながっています。
長く仕事を続けるほど取引先も増えていき、安定した年収UPが望めます！
★分業制だから生産性が高い★
新規のアポイント取得は主に営業アシスタントが行っているので、営業は商談に集中できます。
また、書類作成は事務スタッフが行うので、事務作業に追われることもありません。
分業体制だからこそ効率よく成果が出せるうえ、残業時間も短縮できています！
◎新規アポイント取得を担う「営業アシスタント」も同時募集しています！
10時～15時・フルリモートの勤務前提で、ご家庭と両立しやすいです。
未経験入社の20代、30代が多く活躍しています！
BBQなどのイベント（任意参加）もあり、社員同士でコミュニケーションが取りやすい環境です。
◎女性管理職も在籍
対象となる方
★未経験歓迎★【成果を給与へ還元したい方・安定した仕事がしたい方】人物重視の採用面談です
◎学歴不問
＜みんなが活躍できる職場＞
★約8割が未経験からの転職
※飲食店スタッフ・販売スタッフ・ブライダルスタッフ・塗装職人・インターネット関連・メーカー勤務・人材営業など
【こんな方が活躍しています】
▼誠実な対応ができる方
営業にとって、お客様と信頼関係を築くことは非常に大切です。
そのためには、真摯に向き合う姿勢が求められます。
▼粘り強く取り組める方
上手くいかないことがあっても、諦めずにコツコツと続けることで、必ず成功につながります。
▼しっかりと稼ぎたい方
成果の分だけリターンが発生するのも魅力。
それがモチベーションになる方には最適な環境です！
勤務地
名古屋・大阪・東京の希望勤務地
■本社／愛知県名古屋市名東区宝が丘284
■伏見オフィス／愛知県名古屋市中区錦1-4-25 伏見ITビル3F
■大阪オフィス／大阪府大阪市北区本庄東2-1-21 キャピタルライフ2F
■東京オフィス／東京都港区芝浦3-14-8 芝浦ワンハンドレッドビル7F
◎営業アシスタントはフルリモート（完全在宅勤務）が可能です。
子育てや介護との両立も叶えられるようなサポート体制を整えるための、当社にとって新しい働き方です。
柔軟に対応できればと思いますので、ぜひあなたの希望する働き方を教えてください。
- 本社/愛知県名古屋市名東区宝が丘284[最寄り駅]藤が丘駅(愛知県)
- 伏見オフィス/愛知県名古屋市中区錦1-4-25 伏見ITビル3F[最寄り駅]丸の内駅(愛知県)
- 大阪オフィス/大阪府大阪市北区本庄東2-1-21 キャピタルライフ2階201号室[最寄り駅]天神橋筋六丁目駅
- 東京オフィス/東京都港区芝浦3-14-8 芝浦ワンハンドレッドビル7F[最寄り駅]田町駅(東京都)
勤務時間
9:00～18:00（実働8h）
【営業アシスタント】
10:00～15:00（実働5h）
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（※期間中、条件に変更はありません）給与
■名古屋・大阪勤務
月給25万円～
■東京勤務
月給28万円～（一律支給の都市手当3万円/月を含む）
★前職年収保証★前職年収120％UPも可能
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[ 条件 ]
「所帯をお持ちの方」・「営業経験3年以上もしくは相当の方」
※能力・年齢を考慮の上決定
※資格保有者（建築施工管理技士など）優遇
★入社6カ月目営業社員の平均月収30万円！
■毎月支給インセンティブ／月平均12万円以上を多数の社員が実現！
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達成賞・トップ賞・ターキー賞・Wターキー賞などの社内賞を取得した場合、月毎に5～30万円支給。
完工後は、毎月の粗利（売上－経費）からインセンティブを算出します。
【営業アシスタント】※勤務頻度の選択可
・月8日出社（週2日程度）の場合…月給5万6000円
・月12日出社（週3日程度）の場合…月給8万4000円
・月16日出社（週4日程度）の場合…月給11万2000円
■インセンティブあり！
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・アポイント月3～6件獲得毎に5000円～1万円
・アポイントからの見積依頼1件毎に1万円※条件あり
・見積依頼からの成約1件毎に2～7万円
■皆勤手当（月額1万円）※営業のみ
■資格手当（1級、2級建築施工管理技士／1級、2級建築士）
■役職手当
■住宅手当※営業のみ
■各種インセンティブ（給与欄に記載）
年収360万円～450万円（営業）
年収700万円／入社3年・営業
年収800万円／入社4年・営業（例）
【入社2～4年の営業社員平均年収】597万1,000円（2023年度実績）
【入社5～7年の営業社員平均年収】800万8,000円（2023年度実績）
【入社8～10年の営業社員平均年収】1,039万3,000円（2023年度実績）
待遇・福利厚生
■資格取得支援（全額会社負担）
■退職金制度
■社内トレーニングジムあり（本社）
■社員旅行（海外）※営業のみ
■ゴルフ旅行（国内）
■研修制度（入社時研修、技術勉強会など）
社内打合せや、お客様への提案資料もデジタル資料を活用できるように、1人1台タブレット端末又はノートPCを貸与します。
＜学びの機会が豊富＞
定期的に取引のある建材メーカーなどに来てもらい、最新の技術などの勉強会を開催。常に知識のブラッシュアップに努めることができます。
休日・休暇
124日（2023年度）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※営業アシスタントの休日数は希望の勤務頻度に応じます
事業拡大で、キャリアUPのチャンスも拡大
ご入社後のキャリアとして、希望があれば新拠点開設のタイミングで所長候補として異動することも可能です。
ポスト増加に伴い、キャリアアップのチャンスも掴みやすいタイミングです。入社1年2カ月で係長に昇格した未経験者も！年功序列ではなく、成果を公正に評価します。
もちろん希望の勤務地で、じっくりと収入アップを目指すこともできます。
インセンティブ・賞与の事例
達成賞・トップ賞・ターキー賞・Wターキー賞といった毎月5～30万円のインセンティブだけでなく、完工手当として50～100万円のインセンティブが発生。
また、さらに別途夏と冬に賞与があるため、実績に応じてそれぞれ100万円以上もらえるような結果に！
上記はあくまで一例ですが、もちろん、小規模な工事の場合も同様にインセンティブが発生しますので、コツコツと積み上げていくことも可能です。
頑張れば頑張った分だけ、本人に報酬として還元される仕組みを整えています！
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「会社の雰囲気は？」「働いているのはどんな人？」と気になる方はぜひ動画をチェック！
『株式会社tr’s』で検索してください！
社員インタビュー
Kさん
営業・30代前半・入社4年目／前職：飲食店の店長
年収は2年目で前職を超え、3年目で1.5倍になりました。土日はお休みで、自分で予定を組める裁量があるので残業時間も抑えられています。今は子育ての時間も確保できていて、いいことだらけの転職でした！
Yさん
営業・20代前半・入社3年目／前職：左官の職人
今の年収は800万円。頑張った成果に対して、会社が裏切らないという信頼があります。社長をはじめとするお客さまとお話しする中で、人と関わることの面白さも感じ、人間的な部分での成長も実感しています。
Yさん
営業アシスタント・20代前半・入社1年目／前職：人材派遣営業
堅苦しくない会社の雰囲気が魅力で、入社を決めました。実際に働いてみて、業務分担のおかげで負担が大きくなく、上司もあまり残業をしていないことも働きやすさだと感じています。プライベートの時間が増えました。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
頑張りが適正に評価され、還元される安心感。
一度建てられたあと長く使われ続けるビルやマンションは、定期的なメンテンスが必要不可欠。だからこそ、「修繕工事」は景気の変動に関わらず安定した需要が見込める分野であり、その安定業界においてティーアールズはトップクラスの実績を誇ります。
ごく安定した経営状況の中で、同社は「収益を頑張っただけ社員に還元する」スタイルを貫いています。受注金額や社内表彰に応じてインセンティブが支給される、透明性の高い評価体制だからこそ、高い納得感も得られるはず。がむしゃらに頑張るのではなく、働き方の効率やプライベートの充実も大切にしながら収入アップが目指せます。
やりがい
■成果が目に見える■
同社の営業は、受注して終わりではありません。改修工事からアフターフォローにいたるまで、一貫して担当します。だからこそ、一つひとつの物件に対する思いが強くなり、できあがりを見たときの嬉しさも、ひとしお。
またオーナーから「いい工事をしてくれてありがとう」と感謝してもらえることも、仕事のやりがいにつながっていきます。
きびしさ
■学ぶ姿勢が大切■
同社は新人育成に力を入れており、先輩社員が丁寧に仕事を教えます。ただ、受け身の姿勢ではその環境を活かすことはできません。
未経験歓迎といっても、手掛けるのは専門的な領域。入社後は、先輩に同行しながらさまざまなことを学び、覚え、自分のものにしていく努力が必要です。
お客様を大切に、丁寧に。そんなスタンスがリピートにつながり、着実に収入が増えていきます。
未経験者の育成に自信あり！焦らず、じっくり、“稼げる営業”に育てます。
本社にはジムとシミュレーションゴルフあり。東京、大阪もオフィス近くのシミュレーションゴルフ利用OK！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1～2回）
内定
※面接日や入社日はご相談に応じます。
※応募から内定までは約3週間を予定しています。
【面接地は、希望勤務地に応じて下記の拠点にて実施します】
＜東京勤務を希望の場合＞
東京オフィス／東京都港区芝浦3-14-8 芝浦ワンハンドレッドビル7階
＜本社・伏見勤務を希望の場合＞
本社／愛知県名古屋市名東区宝が丘284
＜大阪勤務を希望の場合＞
大阪オフィス／大阪府大阪市北区本庄東2-1-21 キャピタルライフ2階201号室
〒465-0043 愛知県名古屋市名東区宝が丘284（本社）
TEL／052-778-3334（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■ビル・マンションの各種改修工事、塗装工事、防水工事
＜営業品目＞
・各種塗装工事
・各種防水工事
・外壁注入工事
・補修工事
・シーリング工事
・タイル改装工事
・タイルコーティング工事
・仮設工事
・解体工事
・内外装工事
・総合建物調査
・遮熱塗料取扱- 所在地
〒465-0043
愛知県名古屋市名東区宝が丘284（本社）- 設立
- 2006年 10月 ※創業2002年7月
- 代表者
- 代表取締役 小林 雄一郎
- 従業員数
- 41名（2024年1月現在）
- 資本金
- 2031万円
- 平均年齢
- 35歳
- 企業URL
http://www.tr-s.jp/
