株式会社マイネット
ITエンジニア／未経験大歓迎／希望に合わせた研修
この求人を要約すると…
安心してITエンジニアへの第一歩を踏み出せる環境
世代交代推進中・PM/PLへのキャリアアップも応援
年休127日、土日祝休み、残業少なめでオフも充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験から3カ月研修】基礎の基礎から知識・スキルを身につけられる！
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提携先の教育研修会社にて研修を受講していただきます！ 開発かインフラ研修を希望に合わせて受講可能。安心して、ITエンジニアへの一歩を踏み出せます。
【研修内容】
■Javaプログラミング研修
1カ月目
・Javaプログラミング研修
・Javaでの開発実習
2カ月目
・データベース基礎
・SQL基礎/応用
・Web基礎（HTML・CSS）
・Javaチーム開発演習（設計・プログラミング作成・テスト）
3カ月目
・Springフレームワーク入門
・Springチーム開発演習
■インフラ研修
1カ月目
・サーバー基礎
・ネットワーク基礎
2カ月目
・サーバー構築
・ネットワーク実践
3カ月目
・インフラ資格研修
【研修後の実際のプロジェクト例】
・証券会社のシステム開発・テスト・保守・ヘルプデスク
・通信キャリア会社のシステム開発サポート
・クレジットカード会社の基幹システム開発
・証券会社内のサーバ運用・保守・ヘルプデスク
※大手クライアントを中心としたお客様企業での勤務です。
★＼エンジニアが安心できるサポート体制／★
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「未経験でも本当に大丈夫？」と思っている方、お客様からのご依頼の中からお任せするのは、
まずは“これから経験を積もう”というIT初級者向けの業務です。
また、Webツールを使っていつでもマネージャーや先輩社員に、技術的な質問が可能。
エンジニア、マネージャー主催の勉強会、部会の開催など、エンジニアが安心して働くことができる環境と成長をサポートしています。
前職はヘアスタイリスト、エステティシャン、営業など、さまざまなメンバーが活躍しています。
対象となる方
【学歴不問／未経験歓迎・意欲重視】未経験からスキルを習得し、ITエンジニアへチャレンジしたい方
★充実の研修を用意しているため、社会人経験や転職回数も一切不問です
★経験者でもスキルチェンジ希望の方歓迎
☆意欲・人物重視の採用を行います☆
ご入社の際に、IT業界に関する知識やスキルは一切必要ありません！
「スキルを身につけたい」と意欲的な方は、ご活躍いただけます！
選考のポイント
カジュアル面談もあるので、ご希望があればお申し付けください。
できるだけ多くの方にお会いしたいと思っています、少しでも興味のある方はご応募ください。
勤務地
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※転勤なし。
※プロジェクトにより在宅勤務・リモートワークの場合があります。
【本社】
東京都新宿区荒木町20-16 Aビル3階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜アクセス＞
都営地下鉄新宿線「曙橋駅」より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」より徒歩7分
- 本社/東京都新宿区荒木町20-16 Aビル3階[最寄り駅]曙橋駅
勤務時間
※プロジェクト先により時間帯が異なります。
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月※別途給与規定あり、給与欄をご参照下さい。
給与
※経験やスキルにより、ここから上積みされます！
※月給には固定残業代（月30時間分／月4万8300円）＋現場稼働給（2万3000円／一律支給）が含まれます。固定残業代の超過分は別途支給。
※交通費別途支給。
【試用期間中の給与】
＜入社後3カ月間（外部研修時）＞
月給23万1400円
※月給には固定残業代（月30時間分／月4万4400円）＋一律調整手当（7000円）が含まれます。
固定残業代の超過分は別途支給。
※交通費別途支給。
＜研修後3カ月間＞
月給25万1300円
※月給には固定残業代（月30時間分／月4万8300円）＋現場稼働給（2万3000円／一律支給）が含まれます。
固定残業代の超過分は別途支給。
年収340万円～
年収420万円（月給35万円）／入社3年目（業界未経験で入社）
年収552万円（月給46万円）／入社5年目（業界経験3年目で入社）
待遇・福利厚生
■昇給年1回（6月）
■賞与年1回 ※業績による
■交通費（上限月5万円）
■時間外手当（超過分）
■各種手当（家族手当など）
■退職金制度
■資格取得受験料補助および合格祝い金
■結婚・出産祝い金
■再雇用制度（満60歳での定年後、嘱託として再雇用）
■リモートワーク可能（プロジェクトによる）
■研修制度（外部研修・社内研修など）
取得した資格に応じて、奨励金を一時金として支給。一時金は1万円～10万円まで支給され、「応用情報技術者」であれば、合格時に6万円が一時金として支給されます。また受験料は合格した場合、10万円を上限とした全額補助も行っています。
休日・休暇
127日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日）
■夏季休暇
（2日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
技術者所持資格一覧
・基本情報技術者
・Uipath (RPA)ファウンデーション
・MOS（Excel/Word）
・VBAエキスパート
・CompTIA Server+
・Webクリエイター能力認定試験エキスパート
・ITパスポート
・MOS（Access）エキスパート
・LinuC Level１
・ITILファウンデーション
次世代のコアメンバー募集！
PL/PMなどに昇格し、当社の次世代を担うコアメンバーとして、事業拡大を支えていくチャンスがあります。
早期のキャリアアップを目指している方も、ぜひ奮ってご応募ください。
社員インタビュー
Kさん（32歳）
ITエンジニア／前職：予備校の事務／2022年入社
前職時代、オンライン授業が増え、“IT環境を支える仕事に将来性を感じた”ことが、ITエンジニアになろうと思ったきっかけでした。当社への入社理由は、エンジニアの男女比率が半々で、研修が充実していたこと。
Kさん（32歳）
（続き）
ここなら、安心してITスキルを身に付けられると思ったんです。実際入社後はインフラサーバとネットワーク研修を受講。「IPアドレスとは？」といった基礎から丁寧に教えてくれ、実機を用いた研修もありましたね。
Kさん（32歳）
（続き）
研修中は、ITエンジニアの登竜門である「基本情報技術者試験」の資格を取得。会社が受験料を払ってくれたのは嬉しかったです。今後は情報セキュリティマネジメント試験の資格を取得したいと思っています。
取材レポート
社員の働き方は？
INTERVIEW：Iさん（31歳）／2019年に未経験入社
Q：ITエンジニアを目指したきっかけは？
⇒前職では製造会社の事務として働いていたのですが、自信が持てるスキルがないことに将来の不安を感じてしまって…。「手に職をつけて、長く働ける仕事につきたい」と思い、ITエンジニアを志望しました。マイネットへの入社を決めたのは、手厚いスキルアップとキャリアアップ支援がある環境に惹かれたからです。
Q：入社後の担当業務、手にしたスキルは？
入社後は、PCの移設案件と、某証券会社向けのヘルプデスク案件を担当。インフラ回りの基礎的な知識と併せて、ITILファンデーション資格も取得しました。今後クラウド関連のプロジェクトに興味があるので、AWSを勉強中です。
やりがい
■着実に成長できるやりがい
未経験からスキルアップ可能なプロジェクトが豊富なため、スキルや実績を高めることができます。また、勉強会や資格取得支援など、学びの場も豊富ながら、残業時間は月10時間以内。「働きやすい環境の中、ITエンジニアとして着実にステップアップしたい」という方には最良の環境です。
きびしさ
■成長意欲の高い方が活躍中
市場で活躍できるITエンジニアに向け、高い成長意欲が求められる点は、きびしさだといえるでしょう。実際、同社で活躍するエンジニアの多くが、次に「手にしたいスキル・資格」や「チャレンジしたいプロジェクト」をイメージしながら、スキル・キャリアアップに励んでいます。
月1回エンジニアが集う部会があり、互いにプロジェクトの近況を共有。良い刺激になってます／Kさん（左）
希望するプロジェクトや働き方など、自由にカスタマイズしながら活躍できます。
中途入社率100％！さまざまなキャリアを持つメンバーが新しい活躍の場を手にしています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（対面またはWeb）
内定
※土日祝、平日夜20時開始面接も対応いたします。
※カジュアル面談の対応も可能です。遠慮なくご相談ください。
※ご応募から内定までは1～2週間を予定しています。
〒160-0007
東京都新宿区荒木町20-16 Aビル3階
■電話：03-6284-2598／採用担当
会社概要
- 事業概要
■ネットワーク/サーバ構築・運用支援サービス
■Webシステム開発サービス
■制御系・組込系システム開発サービス
■高度システムエンジニアリングサービスインテグレーション
＜許認可番号＞
労働者派遣事業許可番号 派13-312411- 所在地
〒160-0007
東京都新宿区荒木町20-16 Aビル3階- 設立
- 2011年 8月4日
- 代表者
- 代表取締役社長 李 貞周
- 従業員数
- 25名
- 資本金
- 1500万円
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