株式会社アルプスピアホーム
新築住宅プランナー／未経験歓迎／月給26万円以上／ノルマなし
この求人を要約すると…
【地域密着】長野県内住宅着工件数トップクラス
【ノルマなし】トップ営業の基準はお客様満足度の高さ
【未経験歓迎】月給26万円以上／安心の育成体制あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【お客様満足度の高さが評価に】家づくりのトータルプランナー（提案～引き渡しまで）
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◆“契約後に詳細を決める”のが一般的ですが、当社では家の設備や内装などがすべて決まってから契約いただくスタイルをとっています。
◆お客様の約半数がご紹介経由。また週末に完成見学会を開くと総勢100名以上のご来場があり、高い評価をいただいています。
プランナーの仕事
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最初のご案内から引き渡しまで担当し、お客様と二人三脚で家づくりを進めていきます。
▼ご案内
ショールームにある床材やキッチン設備などの実物を見ながら、家づくりのイメージを持っていただきます。
▼ヒアリング
お客様の理想を聞くほか、資金や土地に関するご相談にも応じます。
▼プラン提案・設計
社内の設計担当とも協力しながらプランを作成しご提案。この時点で内外装や設備等の詳細も決めていきます。
▼ご契約
ご予算と相談のうえ最終金額を確定し、ご契約。
▼引き渡し
工事責任者と一緒にお引き渡しまでお客様をサポートします。
＊ご案内～契約まで約半年、そこから引き渡しまでさらに約半年ほどのイメージです。
＊様々なブランドを展開しており、年代やライフイベント、予算に合わせた柔軟な提案ができます。
仕事のポイント
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★自分自身も納得感をもった営業ができる
失敗や後悔をさせないよう、正しい家づくりに導くことを重視しています。契約を急かしたり、むやみに高価な方をオススメするような営業トークは不要。自分にもお客様にも正直な営業ができます。
★“誠実な営業”が評価につながる
ノルマは設けておらず、評価の基準となるのは、引き渡し後に回答いただく「お客様アンケート」です。平均点数が高い人がトップ営業として評価されます。
>>評価制度については給与欄も参照ください
入社後の育成
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マニュアルや動画研修教材を用意しており、基礎知識から接客までしっかり学んでいただけます。
1人前になってから担当をもっていただく予定なので、それまで先輩について実際の業務を理解していきましょう。
■完成見学会などは全部署の社員が参加しており、協力や連帯を感じられる社風です。
対象となる方
【未経験歓迎・学歴不問】お客様のために誠実な対応ができる方／営業・接客経験ある方歓迎 ※要普免
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
【歓迎条件】
◎BtoCでの営業や接客経験のある方
（業界、経験年数不問）
＼このような方からの応募をお待ちしています／
〇お客様に正直に向き合う営業スタイルに共感する方
〇お客様のためを思った接客、提案ができる方
〇協調性をもって働ける方
〇長野県で腰を据えて長く働きたい方
勤務地
〇配属は希望や適性を考慮のうえ決定いたします
〇当面の間、転居を伴う転勤はありません
━支店所在地━
■松本支店（松本ショールーム）
長野県松本市小屋南1-13-1
■長野支店（長野ショールーム）
長野県長野市稲葉母袋748
■諏訪支店（諏訪ショールーム）
長野県諏訪市沖田町1-7-1
■上田支店（上田ショールーム）
長野県上田市上田2550-1
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＼併設のショールームはエリア最大規模／
外壁や床材から、水回りの設備まで提携メーカーの実物見本をそろえているため、お客様にもわかりやすくご案内することが可能です。
- 松本支店（松本ショールーム）/長野県松本市小屋南1-13-1[最寄り駅]村井駅
- 長野支店（長野ショールーム）/長野県長野市稲葉母袋748[最寄り駅]長野駅
- 諏訪支店（諏訪ショールーム）/長野県諏訪市沖田町1-7-1[最寄り駅]茅野駅
- 上田支店（上田ショールーム）/長野県上田市上田2550-1[最寄り駅]上田駅
勤務時間
★19時には完全退館で、以降の出入りは不可です。
メリハリ勤務を実践しています。
雇用形態
正社員
・試用期間あり（3カ月）・車両手当(20,000円/月)は本採用後から支給
・その他の待遇に変更はありません
給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月85,800円～支給（超過分は別途支給）
※経験やスキルに応じて優遇いたします
【入社時提示年収・過去実績】
320万円（未経験・第二新卒・24歳）
550万円（未経験・係長クラス・33歳）
760万円（住宅営業経験者・店長クラス・31歳）
━評価制度について━
評価項目、給与テーブル、計算式などが可視化されたガイドブックを毎年配布しており、社員自身が昇給イメージを立てられるようにしています。
それをもとに目標設定～振り返りが行われるため、公平で納得感のある評価が受けられます。
■家族手当
■役職手当
■資格手当
（一級建築士：月30,000円／一級施工管理技士：月10,000円／宅建：月5,000円／など）
■インセンティブ
（社長褒章、チームインセンティブ褒賞）
年収420万円～800万円 ※住宅営業経験者
年収320万円～600万円 ※未経験者
800万円（未経験・入社6年目・33歳）
660万円（住宅営業経験者・入社3年目・29歳）
待遇・福利厚生
■退職金共済加入
■再雇用制度（65歳定年・70歳まで）
■結婚・出産祝い金
■弔事見舞金
■海外研修旅行（年1回・全額会社負担）
■社用携帯貸与
■自社施工の自宅建築で5万円/月×120か月補助
■インセンティブ（社長褒章、チームインセンティブ褒賞）
◎健康経営優良法人認定
◎長野県 社員の子育て応援宣言
◎長野県 職場いきいきアドバンスカンパニー
休日・休暇
113日
■週休二日制
（毎週水曜日＋自由休4～5日／月）
■年末年始休暇
└2024年度実績・9連休
■GW休暇
■夏季休暇
└2024年度実績・6連休
■慶弔休暇
■有給休暇
└10日～20日
■産前・産後休暇
└取得実績あり
└3日
■育児休暇
└取得実績あり ★取得率100％
■1時間単位有給休暇制度
■子の看護休暇制度
※年末年始等の休日は会社カレンダーによる
社員インタビュー
塙さん
（採用担当）Q．どんな方に入社してもらいたい？
当社は顧客満足度重視という姿勢を徹底しているので、お客様を成果の対象として見るのではなく、純粋に相手のためを思った家づくりに力を尽くせる方のほうが活躍できると思います。
塙さん
（採用担当）Q．どんな社風？
“みんなでやる”のが好きな会社ですね。完成見学会などは、人事担当の私も含め全部署が参加しています。営業がひたすら売るというよりも、全社をあげてお客様に満足いただくための活動に取り組んでいます。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
お客様とのあたたかなストーリーが紡がれる場所
「住宅営業の仕事でここまでお客様に信頼していただけるとは、と思った話なんですけど…」
と、今回の取材の中で教えていただいたのは、あるお客様との印象的なエピソードでした。
1組のお客様が最初にショールームを訪れてから、完成した住宅を引き渡すまでの期間は約1年。この間、不安なく家づくりを楽しんでもらうために、真にお客様のことを考えた提案で伴走していくのが、同社のプランナーのスタイルです。
長い時間をかけてお客様と深い信頼関係を築いていける仕事だからこそ、お客様との様々なストーリーが紡がれています。
“数字では測れない価値”をたしかに感じられる仕事と言っても過言ではないでしょう。
やりがい
【実直さが信頼と評価に】
多くのお客様にとって初めての経験となる家づくりに、最初から最後まで携われるのはこの仕事の一番のやりがいです。お客様にも自分にも嘘をつかないスタイルで長い時間をかけて信頼関係を築けるのはもちろん、それが評価としても認められるのは、同社ならでは。清々しい気持ちで仕事に向き合えます。
きびしさ
【プロとして導いていく】
お客様の気持ちに寄り添うのは大切な姿勢ですが、共感だけで終わってしまっては満足度も高まりません。納得感のある家づくりのために、メリット・デメリットをしっかり伝えながら導いていくことが求められます。知識を積極的に身につけ、お客様から頼られるプランナーになっていきましょう。
信州に根差した暖かな家づくりを続け、長野県内での新築着工棟数は累計3000棟以上にのぼります。
信頼されるプランナーになるため、未経験の方もしっかり育成していきます。
“正直な仕事”でお客様との家づくりを楽しみましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
登録情報による書類選考
人事による会社案内・カジュアル面談
面接（2回を予定）
内定
■遠方にお住まいの方はWeb面接も対応可能です。
長野県松本市小屋南1-13-1
TEL：0263-85-2525
メール：career@a-p-h.co.jp
会社概要
- 事業概要
【長野県内トップクラスのハウスメーカー】
■一般注文住宅建築及びリフォーム工事
■不動産事業
長野県住宅着工件数は、地域工務店として8年連続No.1
（※新建新聞調べ 2023年度住宅着工ランキング）- 所在地
〒399-0038
長野県松本市小屋南1-13-1- 設立
- 1999年 6月
- 代表者
- 代表取締役 石田 正也
- 従業員数
- 151名（2024年12月現在）
- 資本金
- 5,000万円
- 平均年齢
- 35.9歳
