掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

克美建装株式会社

施工管理(幹部候補or一般職)/月給35万円~/年休120日

正社員
転勤なし
5名以上採用
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この求人を要約すると

成長基盤/元請70%→100%を目指す成長フェーズ

キャリアアップ/実力主義の評価で早期昇格も可能

安心の待遇/月給35万円以上+残業手当全額支給

求人詳細

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創業10年の躍進企業で、スキルを活かそう!
確かな技術と実績で、公共工事スペシャリストへ

「施工管理の経験を、もっと専門性の高い分野で活かしたい」
「将来性のある会社で、確実にキャリアアップを目指したい」
そんな思いをお持ちの方は、注目!

当社が手がける橋りょう塗装は、一般的な建設工事とは一線を画す特殊な専門分野。
創業から10年という若さながら、
すでに首都圏の主要橋りょうの補修・保全工事で多くの実績を重ねています。

\当社ならではの魅力/
★特殊技術が身につく専門性の高さ
 老朽化するインフラ整備の最前線で、他にはない技術力が磨ける
★公共工事だからこその安定性
 橋りょう塗装管理は、社会インフラを支える誇り高い仕事
★実力主義の評価制度
 工事成績や創意工夫が昇給に直結。若手でも実力次第で早期昇進
★チームワークを大切にする社風
 20代から50代まで幅広い年齢層が活躍。相談がしやすい環境で部署を超えた交流も!

「元請比率70%を5年後には100%へ」という高い目標に向かって、
さらなる飛躍を目指し、まさに今、新たな成長フェーズに突入した当社。
あなたの経験を、この特殊な専門分野で存分に活かしながら、
新しいキャリアを築いていきませんか?

克美建装株式会社 施工管理(幹部候補or一般職)/月給35万円~/年休120日

仕事内容

【希少スキルを自分のモノに!】橋りょう塗装のスペシャリストとして、街のインフラを支える仕事

具体的な仕事内容
橋りょう塗装は、街のインフラを守るために不可欠な仕事。
特に公共工事では、高い技術力と厳格な品質管理が求められます。
当社では、経験豊富な技術者による指導体制を整え、一人ひとりの成長をサポートしています。

<おもな業務>
■現場における施工管理業務全般
└工程管理:工期内完工に向けた進捗管理、作業工程の最適化
└品質管理:塗装作業の品質チェック、材料管理
└安全管理:現場の安全パトロール

■発注者・協力会社との調整業務
└定例会議での進捗報告、課題解決の提案
└協力会社との工程調整、作業指示

■書類の作成・管理
└施工計画書、工程表の作成
└官公庁への提出書類作成

<入社後は…>
▼ステップ1
・先輩社員との2人体制で現場管理の基礎を学ぶ
・社内システムの使用方法、書類作成のコツを習得
・安全管理の基本を実践的に学習
▼ステップ2
・小規模現場での責任者として、工程管理を担当
・先輩社員のサポートを受けながら、徐々に判断力を養成
・必要な資格取得のための支援を受けることも可能
▼ステップ3
・中規模現場の現場責任者として、全体管理を担当
・工事成績評定に向けた創意工夫の提案
・後輩の指導役を担当

 仕事の魅力
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎希少性の高いスキルが身につく
橋りょう塗装工事は、建設業界でも特に専門性の高い分野。
一般的な建設工事では得られない特殊技術が習得できます。

◎目に見える形で社会に貢献できる
私たちの仕事は、多くの人々の生活を支えるインフラを守ること。
工事完了後、よみがえった橋の姿を見上げたとき、その達成感は何物にも代えがたいものに。
日々の暮らしを支える誇り高い仕事に、やりがいを感じられます。

◎実力が正当に評価される
工事成績評定や創意工夫の提案は、直接的に評価や昇給に反映。
年功序列ではない実力主義の評価制度により、若手でも責任ある立場で活躍できます。
経験と実績を積み重ねることで、着実なキャリアアップを実現できる環境です。
チーム組織構成
20代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍。
世代を超えて現場での苦労話や成功体験を共有するなど、
活発な技術交流が行われています。
アットホームな雰囲気の中で、技術力と人間力の両方を高められます!

対象となる方

【一般職&幹部候補同時募集】施工管理経験者限定(実務年数不問)/浅経験~ベテランまで幅広く歓迎!

技術力を磨きながら、新しいステージでキャリアアップを目指したい方歓迎!
充実した研修とサポート体制で着実にスキルアップが可能です

<必須条件>
■施工管理の経験がある方(3年以上あれば尚歓迎)

<歓迎します>
■1級土木施工管理技士
■2級土木施工管理技士(鋼構造物塗装)
■1級建築施工管理技士
■2級建築施工管理技士(建築・仕上げ)
■1級塗装技能士

\こんな方にぴったり/
【一般職なら…】
→資格の有無は問いません。
チーム一丸となって現場を動かしていける方にぴったり!

【幹部候補なら…】
→原価管理、安全管理、品質管理などの経験を活かし、会社の中核として活躍したい方にぴったり!

勤務地

★車通勤OK

東京都江東区亀戸7-41-10
アクセス/「錦糸町駅」・「亀戸駅」より徒歩10分

※現場に直行直帰あり&全国出張あり(希望を考慮いたします)
  • 本社/東京都江東区亀戸7-41-10[最寄り駅]亀戸水神駅

勤務時間

8:00~17:00(休憩1.5時間)

※現場により異なる場合があります
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

※試用期間3ヶ月あり。期間中の待遇に変更ありません

給与

月給 35万円~
※経験・スキル等を考慮のうえ、優遇します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
■出張手当
■役職手当
■通勤手当(月3万円まで)
■残業手当(全額支給)
賞与
年2回(当社規定による)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収450万円~

社員の年収例

年収350万円/24歳/経験3年目
年収400万円/45歳/経験5年目
年収450万円/38歳/経験7年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
└各種資格の取得にチャレンジできます!
■資格取得奨励金制度
■退職金制度(建設業退職金共済)
■定年制度(一律60歳)
■再雇用制度(65歳まで)
※勤務状況により延長可

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
4週8休制(当社規定)/土曜日曜

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

充実の評価・待遇制度

橋りょう塗装工事は、公共性が高く、特殊性のある専門分野です。
だからこそ当社では、技術者一人ひとりの努力と実績を正当に評価する仕組みを整えています。
工事成績評定での高評価や、現場での創意工夫の提案は、
工事ごとに評価され、昇給へと反映!
実力次第で早期昇格も目指せる、実力主義の評価制度を導入しています。
経験を積みながら、着実にキャリアアップを実現していただけます。

10周年を迎え、さらなる飛躍へ

創業から10年、着実な成長を遂げてきた当社は、今新たな飛躍の時を迎えています。
特に東京本店では、元請比率70%を目標に掲げ、
5年後には100%達成を目指すという高い目標を設定。
建築一式工事から公共工事まで、幅広い実績を重ねています。
若手からベテランまで、世代を超えて活気あふれる職場で、
あなたの経験を存分に活かしてみませんか?
部署を越えたコミュニケーションも活発です。
チームワークを大切にしながら、個々の社員が輝ける環境づくりを心がけています。
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社員インタビュー

代表
上司

森野

代表

全国への展開を控え、組織として新たなステージを迎えています。施工管理の経験を活かしながら、組織づくりにも携わっていただける方との出会いを楽しみに、幅広い方のご応募をお待ちしています。

採用担当
上司

採用担当

20代から40代まで、幅広い年齢層が活躍中です。案件は、チーム制や個人担当まで幅広いものに携わることができます。特に高速道路や橋梁など、交通インフラの大型案件に興味があるという方には適任です!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

世代を超えて技を磨けるフィールド!躍進の節目に参画しよう

若手からベテランまでが活躍する同社。とくに、橋りょう塗装という特殊技術を扱う現場は、活気に満ちています。高い品質が求められる公共工事だからこそ、技術を磨く意欲も自然と高まるのでしょう。世代を超えた学び合いもあり、確かな技術の継承と向上を目指しています。
チーム全体の雰囲気も印象的です。技術的な議論から日々の工夫まで、活発な意見交換が行われており、この風通しの良さが、若手の成長を支える大きな力となっているようです。
今回は、創業10年の節目となり次の成長ステージへと歩みを進める、まさに躍進のタイミング。新しい仲間の力を必要としているこの機会に、ぜひチャレンジを

社会インフラを支える誇りとやりがいを実感!技術者としての確かな一歩を踏み出せる環境です
やりがい

やりがい

完工した橋を見上げたときの達成感や喜びは格別なものに。また、公共工事という特性上、習得した技術は一生の財産となり、キャリアの確かな強みにもなりそうです。また、実力主義の評価制度を採用しているため、若手でも実力次第で活躍できる環境が整っている点も同社の魅力のひとつ。日々の業務を通じて技術力を磨きながら、着実に自身の成長を実感することができそうです。

きびしさ

きびしさ

品質管理の厳しさや、天候に左右される現場管理など、厳しさを感じる一面も。しかし、経験豊富な先輩方のサポートと充実した研修制度により、着実な成長が可能な職場といえるでしょう。チーム全体でフォローし合える体制が整っているため、困難を乗り越える力も自然と身についていきます。何より、この厳しさを乗り越えることで、確かな技術者として成長できるはずです。

工事成績評定による評価制度を導入!実力次第で早期キャリアアップも目指せます

20代から40代までの仲間が活躍中!世代を超えた交流も盛んです

創業10年の節目を迎え、全国への展開も控えた成長期。新たなステージで、あなたの力を活かせます

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • WEB書類選考

  • 面接

  • 内定

★気になることがあれば、お気軽にご質問・お問い合わせください!
※面接日・入社日ご希望はご相談ください。
連絡先
<克美建装株式会社>
〒136-0071
東京都江東区亀戸7-41-10
TEL/03-5875-5264 (受付時間 平日09:00~17:00)

会社概要

事業概要

■橋梁塗装工事
■建築工事
■内装工事
■一般塗装工事
■防水工事
■マンション・ビル等大規模修繕工事

所在地

〒136-0071
東京都江東区亀戸7-41-10

設立
2013年 1月7日
代表者
代表取締役 森野 学
従業員数
13名
資本金
2000万円
平均年齢
40歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011805305

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