ケイ・アンド・エム・インターナショナル株式会社
水泳インストラクター/スポーツ経験あれば可/年休115日
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】何らかのスポーツ経験があればOK!
【安定企業】水泳の楽しさを伝え続けて40年超
原則定時退社/年休115日~/万全の育成体制あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
スイミングクラブや体操教室でのレッスン指導やフロント対応などをお任せします
スイミングクラブでの水泳指導やフィットネストレーナーとして生徒をサポートしていただきます。
■レッスン指導
■フロント対応
■館内清掃
■イベント企画
■アルバイト教育
■事務業務
└レッスンの準備や年間のイベント業務、入会促進の取り組みなど(業務全体の4分の1)
◎無理のないレッスン編成
低学年なら6名ほど、小学生の泳げるクラスなら20名ほどの生徒を1レッスンで受け持っていただきます。
安全が守れるよう、泳力や年齢などの社内規定に沿ってレッスンを編成。
生徒の8割がお子さん・2割が成人の方で、お子さんと触れ合う機会が多いのも当社の特徴です。
<適性・スキルに応じて、体操教室のインストラクターもお任せ!>
幼児体育・学校体育の延長として、運動に苦手意識を持つお子さんでも安心な体操教室も開講しています。
鉄棒や跳び箱、縄跳びといった基本的な体作りのためのアクティビティを通して、体を動かす楽しさを教えてください♪
……入社後の流れ……
各種研修やOJTを通して、実践的に業務について学んでいただきます。
【1カ月目~2カ月目】
先輩のレッスンにサブのインストラクターとして加わり、レッスンのサポートを行います。
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【3カ月目~4カ月目】
業務の流れや知識を身に付けたら、今度はご自身がメインのインストラクター、先輩がサブのインストラクターとなり、レッスンを主導的に行います。
レッスン後には先輩からフィードバックを受けることができ、生徒への指導や対応について改善していける環境です。
◎入社4カ月程度の独り立ちを想定していますが、習熟度も考慮してフォローしていきます。
◎ほかにも、安全講習や救命救急についての研修など、定期的な研修も実施中です。
……キャリアパス……
「マネジメントに挑戦したい」「いつまでも第一線で水泳を教えていたい」など、それぞれの適性や希望に応じてキャリアを選択可能!
無理のない環境で、自分らしいキャリアを描けます♪
■品川では40名ほど、市原では25名ほどが在籍
■「前職は自動車販売」「同業他社から転職」「新卒入社」など、さまざまな経歴を持つ先輩が活躍しています
対象となる方
【未経験歓迎】スポーツのご経験がある方(水泳でなくてもOK)/スポーツ指導のご経験がある方歓迎!
■何かしらのスポーツのご経験がある方(水泳でなくてもOK!サッカーや野球など、種類は問いません)
<歓迎条件>
・水泳のご経験をお持ちの方
・スポーツ指導のご経験がある方
・体を動かす楽しさを教えていきたい方
・子供と接することが好きな方
勤務地
◎希望を考慮して配属します。
◎受動喫煙対策:屋内全面禁煙
■品川事業所(ミミスイミングクラブ品川)
東京都品川区荏原2-3-7
■市原事業所(ミミスイミングクラブ市原)
千葉県市原市五所1966-1
- 品川事業所/東京都品川区荏原2-3-7[最寄り駅]戸越銀座駅
- 市原事業所/千葉県市原市五所1966-1[最寄り駅]八幡宿駅
勤務時間
1週間の平均労働時間40時間
■品川事業所
平日/8:30~22:00
土曜/8:00~22:00
<シフト例>
月曜/13:00~20:00(実働6時間)
火曜/12:30~20:10(実働6時間40分)
木曜/11:10~20:10(実働8時間)
金曜/13:30~22:00(実働8時間40分)
土曜/8:30~20:10(実働10時間40分)
■市原事業所
月・水・金曜/9:30~22:00
火・木曜/9:30~21:00
土曜/7:30~19:00
<シフト例>
月曜/12:15~21:15(実働8時間)
火曜/9:30~18:30(実働8時間)
木曜/10:30~19:30(実働8時間)
金曜/9:30~18:30(実働8時間)
土曜/9:00~18:00(実働8時間)
【レッスンは1日に4コマ!】
1週間で20~24レッスンをお任せします。
※もちろん、いきなり任せるのではなく一人ひとりの成長に応じて少しずつ任せますので、ご安心ください。
残業もほとんどないため、プライベートの時間も大切にできます。
雇用形態
正社員
試用期間なし給与
※30歳・入社8年目の場合
月給22万円~30万円
※これまでのご経験・スキル等に応じて決定します。
■交通費支給
年収300万円~500万円
年収450万円~500万円/モデルケース(30歳・独身の場合)
待遇・福利厚生
■地域手当
└3万円~ ※勤務地東京・非世帯主
■職務手当
└5,000円(次年度以降毎年1,000円加算 ※経験年数考慮)
■家族手当
└扶養家族1名につき1万円 ※扶養は社会保険に準じる
■役職手当
└主任2万円、係長3万円、課長5万円
■フォローアップ研修・全社員研修・フロント研修など充実の研修制度あり
■退職金(勤続3年以上)
■中小企業退職金共済加入
休日・休暇
115日以上
■完全週休2日制
(変動シフト制/土日・祝日の勤務あり)
■年末年始休暇
(1週間~10日程度)
■夏季休暇
(1週間~10日程度)
■有給休暇
(初年度10日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
プライベートも充実★
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年間のスケジュールが出るため、プライベートの予定も立てやすいです!
メリハリをつけた働き方が可能◎
★5日以上の連休取得も可能です!
イベントも盛り上がります!
成人の生徒さん向けに新年の懇親会も行うなど、スタッフだけではなく、会員とのコミュニケーションの機会も大切にしています。
メリハリのある働き方ができます!
年間のスケジュールも出るため、「家族と旅行」「趣味に打ち込む」といった予定も立てやすいです!
仕事も、オフの日も、全力で取り組める環境が、働きやすさにつながっています★
社員インタビュー
採用担当
採用担当
子供たちと接する上で水泳を嫌いになるような指導はしてほしくないと思っています。もちろん、水泳が上達していくのも大切ですが、一番は「プールに来るのが楽しい」と思ってもらえるような先生になってほしいです。
採用担当
当社はレベルごとに指導者を割り振っているので、以前指導していた子が、級が上がって再び指導する…ということも珍しくありません。生徒の成長した姿を見ていけるのも、インストラクターの醍醐味だと思います。
取材レポート
人や職場の雰囲気は?
未経験でも、歴史と実績が豊富な環境で成長できる!
創立者である木原光知子さんが提唱した「一生涯健康」を基本に、「明るく・楽しく・ゆったりと」をモットーにして、水泳や体を動かすことの楽しさを伝え続ける同社。
今回の募集は、40年以上の長い歴史と実績を持つ同社で、未経験からでもスタートできるまたとないチャンスです。
さらに、採用担当のMさんからは「本人の希望や適性を考慮の上、納得できるキャリア形成に寄り添っていきたい」ともコメントをいただきました。
「レッスンで水泳の楽しさを伝え続ける」、「管理職としてマネジメントを極めていく」…など、無理のない環境で、自分らしく働けることがよく伝わってくる取材でした!
やりがい
◎「できるようになった!」に立ち会える喜び
水を怖がっていた生徒が顔をつけられるようになったり、もぐれるようになったり…。そんな成長の瞬間を目の前で見届けられるのは、インストラクターとしてこの上ないやりがいです。大人の生徒の方からも、「ここに通っているから健康なんです」なんて嬉しい言葉をいただけることも。
幅広い年齢層・レベルの生徒に携わるからこそ、指導者として成長していくことが可能です。
きびしさ
●週20時間ほどはプールの中での勤務
「ずっと泳いでいる」というわけではありませんが、指導者として業務のほとんどをプールの中で過ごします。体調を崩さないように、自己管理をしっかり行っていきましょう。
また、ときには生徒の保護者対応を行うこともありますので、誠実な姿勢を心がけましょう。
生徒の成長の瞬間を間近で見られるのは、インストラクターとして大きなやりがいです。
「明るく・楽しく・ゆったりと」を大切に、泳ぐことの楽しさを伝えていきます。
水泳でなくでも、スポーツの経験があれば問題ありません。新たな世界に飛び込んでみませんか。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接(部長・各事業所支配人との面接)
2次面接(取締役との面接)
内定
※面接は2回を予定していますが、状況によって増減する可能性もございます。
※応募から内定まで4週間を予定しています。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
TEL/03‐3783‐1133
MAIL/info@mimisc.jp
採用担当:三友(みとも)
会社概要
- 事業概要
■スポーツクラブ及び施設の運営・管理
■水泳施設、水泳指導員及び監視員の派遣業務
■プール等の監視業務
■その他、水泳に関する業務全般
■健康・福祉に関する事業- 所在地
〒142-0063
東京都品川区荏原2-3-7- 設立
- 1983年 4月7日
- 代表者
- 代表取締役 木原 茂
- 従業員数
- 90名
- 資本金
- 1,000万円
- 平均年齢
- 40歳