掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

PT. CENTRAL MOTOR WHEEL INDONESIA

【インドネシア勤務】機械エンジニア|年2回の長期休暇制度あり◎インドネシア語×機械加工経験活かせる!

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契約社員
求人詳細

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仕事内容

現地従業員のエンジニア業務(生産準備、不具合改善、設備改善、設備導入)のサポートをお任せします!

【仕事内容】
アルミホイール加工工程の日本人エンジニアとして、ローカルメンバーエンジニア業務(生産準備、不具合改善、設備改善、設備導入)のサポート業務をおまかせします。

《具体的には...》
・日本人駐在員やお客様先からの指示や、日本本社の意向を正しく現地従業員に伝え、滞りなく業務が進むようにサポートする
・生産現場で発生する加工工程の不具合、設備の不具合に対し、現地従業員をフォローし解決に導く

★書類選考通過時には、パーソル海外拠点の現地日本人コンサルタントがしっかりとサポートいたしますので、
安心してご応募ください! 

◆インドネシアで働く魅力
1. 東南アジアの人口大国
  世界第4位の人口。国民の平均年齢は28歳と若く、内需が強い。
  飲食・ベビー用品など世界中から参入。
  イスラムを対象としたビジネスの拠点でもある。
  ASEANのHQもあり、今後東南アジアの中で中心的な役割を果たす国になること間違いなし。
2. 世界有数の親日国
  日本の経済協力や、サブカルの影響もあり、日本に対して非常に好印象を持っている。
  困っているときには声をかけてくれ、人懐っこい人々が多く、元気をもらうこともしばしば。
  日本語学習者数もなんと世界第二位。(国際交流基金2015年調査)
3. 大きな裁量権・マネジメント経験
 現地スタッフのマネジメントや育成、事業の責任者などを早期に任される。
 日本よりも年齢・経験の有無に関わらず挑戦ができ、意思決定も任される。

対象となる方

製造現場での勤務経験をお持ちで、日常会話レベルのインドネシア語が可能な方

■必須要件:
・製造現場で勤務経験をお持ちの方(※NC旋盤に携わったことがあると尚望ましい)
・インドネシア語(日常会話レベル以上)

■歓迎要件:
・インドネシア在住の方
・加工工程での設備(NC旋盤、マシニングセンター)のエンジニアとしての実務経験
・加工設備(NC旋盤、マシニングセンター)のプログラム作成可能、設備の機械的知識
・2次元CAD(推奨:AUTOCAD)が使用できる

勤務地

インドネシア スラバヤ近郊
Jl. Rembang Industri II No.2, Jati, Pandean, Kec. Rembang, Pasuruan, Jawa Timur 67152 PIER

【勤務地】 インドネシア第2の都市であるスラバヤの南東に位置し、車で1時間30分ほど

★スラバヤは・・・
ジャカルタに次ぐインドネシア第2の都市であり、インドネシア最大の商業港があることから戦前より貿易の中心として繁栄しました。
東ジャワ州に位置し、バリやジョグジャカルタ等の観光地へのアクセスが容易です。
華僑が多く住んでおりビジネスの街として、日系企業も多く進出しています。

※受動喫煙対策については現地法に則る(原則屋内禁煙)

勤務時間

8:00~17:00/昼休憩 12:00~12:45、午後休憩15:00~15:15

雇用形態

契約社員


外国籍の方はVISAの期間と同様のため1年間の有期雇用となります。
※ただし長期雇用を前提とした募集です。

給与

【月給】
30.000.000IDRルピア ~ 40.000.000IDRルピア(28.7万円~38.2万円)
*1ルピア0.0096(2024年12月11日現在)
<給与補足>
賞与あり(業績に応じる)

待遇・福利厚生

・渡航費:応相談
・住宅:会社支給
・保険:BPJS 海外旅行保険 その他医療サービス
・交通費:ドライバー付き社用車支給
・宗教大祭手当(THR):支給
・一時帰国手当:応相談

休日・休暇

土日
※祝日は出勤の可能性あり
※レバラン休暇および9月に約10日間の長期休暇あり
<有給休暇>
就業1年後から12日
<年間休日日数>
2024年度 年間休日日数 121日、インドネシアの国の祝日、年2回の長期連休
 ・レバラン休暇(4月頃)9日間
 ・メンテナンス休暇(10月頃)9日間

会社概要

事業概要

自動車用アルミホイールの製造・販売

所在地

Jl. Rembang Industri II No. 2 , Kawasan Rembang Industri Pasuruan

設立
2001年
代表者
President Director 原田 浩一
従業員数
1000名
売上高

非公開

応募方法

応募方法

本ページよりご応募ください。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考プロセス

【STEP 1】書類選考
  ▼
【STEP 2】面接(1~2回)       
 ※書類選考結果後、詳細ご連絡します。
 ※渡航費用は個人負担となるケースもありますので、あらかじめご了承ください。
  ▼
【STEP 3】内定
  ▼
【STEP 4】入社
 ※入社日は相談に応じます。

連絡先

当該求人の採用・選考に関する業務の一部をPT. PERSOLKELLY Recruitment Indonesiaに委託しております。
応募の際は、当該求人の採用・選考に関して開示頂いた個人情報をPT. PERSOLKELLY Recruitment Indonesiaに開示することがあること、また同社より連絡をすることがあることをあらかじめご了承ください。
担当:宮田
MAIL:info@persolid.com
住所:Mayapada Tower 1, 6th Floor, Suite 06-01, Jl. Jend. Sudirman Kav. 28 Jakarta 12920, Indonesia

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011834000

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