グランド産業株式会社
管理部門（統括本部／総務部）総合職・一般職
この求人を要約すると…
【経営幹部候補】組織を支えるポジション
【安定・高成長】仮設レンタル専門に業界屈指の実績
【業界経験不問】マネジメント経験者は前職給与考慮
【創業47年・24年連続増収】高成長・安定企業
会社をバックオフィスから支えるメンバーを募集
建設現場や大型イベントに欠かせない仮設資材の施工・レンタルを手掛ける当社は、首都圏を中心に東北から関西までを商圏とし、1日平均約560現場で設置・撤去作業を行っています。
【24年連続増収・今期最高益更新見込み】の高成長企業として、営業力と施工力を軸に成長してきました。しかし、組織拡大に伴い従来の制度では対応しきれない課題が増加しており、管理部門（総務部）の強化を進めています。
今回の人員募集では、本部採用の「総合職」と事業所採用の「一般職」２つのポジションがあります。
「総合職」は組織全体のゼネラリストとして経営会議に参加し、組織設計・人事政策の企画立案に関与、他部署・各事業所とも連携しながら施策を具体化するポジションです。
「一般職」はエリア社員（転勤なし）として本社及び各事業所に配属されます。ルーティンとしての勤怠管理（外国人技能実習生を含む）だけでなく、傭車手配や在庫報告など事業部門をバックヤードから側面支援します。
総務部全体としては、組織課題の抽出を目的とした定例会議を他の管理部門責任者を交えて2週間に1回実施し、日常的にも緊密なチームワークによって業務を進めています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界トップクラスの高成長】管理部門の総合職または一般職として会社を支えていただきます。
【本部採用・総合職／管理部門（総務部・人事部・経営企画等）マネジメント経験者採用】
・経営方針の企画立案補助
・人事評価制度の企画運用
・退職金制度の整備
・人材採用活動
・外国人技能実習生関連業務（技能実習責任者）
・勤怠管理監督
・入退社関連業務（社会保険加入脱退連絡）
・社会保険労務士対応
・弁護士・司法書士対応（法務）
・契約管理（リーガルチェック等）
・給与振込などの支払・振込・納付業務（外貨含む）
・その他管理業務全般
【事業所採用・一般職／管理部門未経験者可・経験者優遇／エリア採用で転勤なし】
・総合職サポート
・外国人技能実習生関連業務（技能実習指導員・生活指導員）
・勤怠管理処理
・（建設業）安全書類整備
・建設業キャリアアップシステム対応
・工程写真整理
・在庫状況報告
・傭車手配
・その他、事業所長サポート（事業所管理業務全般）
※一般職に転勤はありません。
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入社後の流れ
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1ヵ月程度の集中的な実務研修（一般事務など、基幹システム理解をメインとする）を行った後、総合職・一般職に応じて統括本部および総務部の業務を順次引き継いでいきます。その際はウェブ会議の頻度を増やし、事業所間で緊密なコミュニケーションを図ります。
総務部スタッフ6名
参与（総務担当）1名
対象となる方
【総合職・一般職共通】普通自動車免許必須（ＡＴ可）【総合職】大卒以上／管理部門でのマネジメント経験者
普通自動車免許必須（ＡＴ可）※ペーパードライバー不可
【総合職】
大卒以上
管理部門（総務・人事・経営企画など）でのマネジメント経験がある方
【一般職】
管理部門未経験者可
【下記いずれか１つ以上の経歴をお持ちの方は優遇】
■経営者の直接指揮のもとで業務遂行をされた経験
■外国人技能実習生の受入れ・管理・サポート業務の経験
■ユーザー企業サイドからシステム構築・運用スタートを主導した経験
■事業部門を立ち上げた経験
■社会保険労務士など総務・法務関連有資格者や知識のある方
■建設業での管理部門勤務経験（3年以上）
■在庫管理経験
選考のポイント
勤務地
※勤務地はご希望・ご相談に応じます。
【本社／横浜事業所】総合職・一般職募集
神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1
※車通勤（総合職採用者は社用車貸与）
【統括本部/東京事業所】総合職・一般職募集
東京都中央区日本橋本町4-4-16 日本橋内山ビル2F
【埼玉事業所】一般職募集
埼玉県北葛飾郡杉戸町椿365-1
※車通勤可
【中部事業所】一般職募集
愛知県小牧市大草年上坂6380-1
※車通勤可
【大阪事業所】一般職募集
大阪府茨木市佐保197-1
※車通勤可
- 本社／横浜事業所/神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1[最寄り駅]三ツ境駅
- 統括本部/東京事業所/東京都中央区日本橋本町4-4-16 日本橋内山ビル2F[最寄り駅]神田駅(東京都)
- 埼玉事業所/埼玉県北葛飾郡杉戸町椿365-1[最寄り駅]東武動物公園駅
- 中部事業所/愛知県小牧市大字大草字年上坂6380-1[最寄り駅]神領駅
- 大阪事業所/大阪府茨木市佐保197-1[最寄り駅]彩都西駅
勤務時間
★残業月20時間以下
プライベートの時間もしっかり確保し、メリハリを付けて働ける環境です。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり※総合職は1ヵ月間は月給35万円、2ヶ月目からは待遇変更なし
※一般職は1ヵ月間は月給20万円、2ヶ月目からは待遇変更なし
給与
月給45万円以上＋賞与年2回
※前職（現職）給与額を考慮
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
【一般職】
月給25万円以上＋賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
年収650万円以上【総合職】
年収350万円以上【一般職】
年収940万円（40代・事業部門）
年収910万円（40代・管理部門）
待遇・福利厚生
■通勤交通費支給（上限月5万円）
■総合職採用は社用車貸与（トヨタプリウス・アクア）
■自動車通勤可（東京以外）
■研修制度（入社時研修、社内研修、OJT研修）
■インフルエンザ予防接種補助
■お歳暮（各自3万円程度のおせち料理、和牛セット）
■社員旅行
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
グランド産業について
★24年連続増収・今期最高益更新
★年齢・性別に関係なく活躍
社員インタビュー
総務人事スタッフ（男性）
技能実習生の指導やサポートを通じて、彼らが成長していく姿を見られるのは大きなやりがいです。また異なる文化や価値観の相互理解を深めていくプロセスは、自分の視野を広げる良い機会にもなります。
室長（女性）
様々な知識やバックグラウンドを持つ人材の多様性が、当社の大きな強みです。一方で、会社や自身の成長のためには、強い責任感と当事者意識が欠かせません。共に成長し、新たな挑戦を楽しめる方をお待ちしています。
取材レポート
社員の働き方は？
「人」にフォーカスした将来の経営幹部候補。
当社総務部は、幅広い職務範囲とスピード感を持ち、いわゆる「お役所仕事」ではありません。
特に総合職は、2025年以降に新設予定の複数の事業所のインフラ作りや報奨体系・退職金制度の計画立案など、ゼロベースで仕組みを立ち上げる構想力と提案力が求められる「経営企画」的な役割を担います。
一般職は、勤怠管理（外国人技能実習生を含む）や事業所ごとの労働環境整備を通じて現場を支援します。
総合職・一般職を問わず、当社総務部は、全社戦略と現場の「現実」に向き合い、高い傾聴力や問題解決力、バランス感覚が必要です。大変さはありますが経営層や総務部内での活発なコミュニケーションと結束力でやりがいを持てる職場です。
やりがい
少数精鋭チームの一員であるからこそ、忖度なく一人ひとりが存分に力を発揮できるポジションです。
ご自身の専門性を発揮しながら、信頼できるメンバーたちと組織基盤を再構築する、非常にやりがいのあるポジションです。
きびしさ
同社間接部門は専門性の高い人材が不足しています。その中で時代の変化に合わせた知識の吸収や組織の実情に合わせた柔軟な対応が求められますので、業務負担は軽いものとはいえません。また、社内外のステークホルダーへの説明責任を果たし、チーム内にあっては共助の精神をもって業務に取り組むことが重要です。
同部署内はもちろんのこと、部署の垣根を越えて協力し合う風土が根付いています。
全員が中途入社。業界未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。
女性社員も多数活躍。年齢や性別に関係なく、活躍できる環境が整っています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
1次面接（取締役・総務部長等）＋筆記試験
最終面接（社長面談）
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
［本社／横浜事業所］
神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1
mail：recruit@grand-s.co.jp
会社概要
- 事業概要
■簡易プレハブリースや仮設敷板、仮囲い、仮設トイレ等、現場用仮設資材のレンタル・販売
■現場イメージアップ用仮設看板のデザイン提案および作成
＜取引先＞
アクティオ、郡リース、サコス、大和リース、日建リース工業、レンタルのニッケン、オープンハウス、スターツCAM、住友林業、積和建設、大和ハウス工業、東建コーポレーション、横浜市、神奈川県 ※敬称略順不同、取引実績約2800社- 所在地
〒241-0806
神奈川県横浜市旭区下川井町2321-1- 設立
- 1978年 （1977年2月15日創業）
- 代表者
- 代表取締役 歌崎 泰行
- 従業員数
- 148名
- 資本金
- 1000万円
