株式会社システムファイブ
成長企業の経理/年休126日/月平均残業1h以下/転勤なし
この求人を要約すると…
【安定性】動画・ドローン需要で成長継続中
【挑戦環境】未経験から経理として会社の中核へ成長
【待遇】年休120日以上/転勤なし/残業月1h以下
動画・ドローンで業界を牽引する成長企業
未経験から経営を支える中核メンバーへ!
映像業界の未来を支える当社で、経理スタッフとして新たな一歩を踏み出しませんか?
私たちは映像機材の販売からシステム構築、メンテナンスまで幅広い事業を展開しています。
動画需要の高まりを追い風に、前年比110~115%の売上成長を実現!
ドローン事業も展開しており、ドローンメーカー・DJI社の国内正規代理店としてトップクラスのシェアを誇るなど、安定成長を続けています。
そんな当社で、今回は経理スタッフを募集!未経験から挑戦できるポジションです。
日々の経理業務を通じて、営業チームを支える存在として活躍いただきます。
さらに、少数精鋭の環境だからこそ、単なるルーティンワークにとどまらず、業務の改善や新しい取り組みにも挑戦することが可能!
会社全体の動きを間近で感じながら、将来的には経営の中核を担う人材へと成長できる環境が整っています。
未経験から、経理を通じて会社の未来を共に支える存在を目指しませんか?あなたの挑戦をお待ちしています!
\働きやすさもPOINT!/
■完全週休2日制・土日祝休み
■残業は月平均1時間以下
■有給消化率100%
■住宅手当・慶弔手当あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【前年比110~115%の売上成長】映像撮影・配信機材やドローンを取扱う当社の経理業務全般をお任せ
\POINT!/
☆需要高で成長継続中!将来性を感じられる職場
☆経営に近いポジションでスキルを磨き、将来的には中核メンバーとして活躍できるキャリアパスが描ける
☆ルーティンワークだけでなく、自分の成長に応じて新しい挑戦ができる
☆自分のアイデアが業務改善に採用され、成果を実感できる
【主な業務】
■仕入伝票の処理
└取引先から送られてくる伝票の確認・処理を担当します。商品の仕入価格が正しいかを確認し、社内外でミスがないようチェック。
営業が設定する販売価格にも影響を与えるため、非常に重要な役割です。
■振込確認と入金処理
└日々のキャッシュフローを管理し、会社の資金が適切に運用されるようサポートします。
■請求書管理と支払準備
└日次・月次で発生する支払業務の対応です。他部署とも連携しながら進めます。
■仕訳入力業務
└会計システムへのデータ入力を行います。
【入社後の流れ】
▽OJT研修スタート
まずは、事務処理や仕入伝票の処理からスタート。先輩社員のアシスタント業務を通して、当社業務の全体像を理解していただく予定です。
▽慣れてきたら次のステップへ
ゆくゆくは月次決算や年次決算など、本格的な経理業務をお任せ。会社経営や運営に大きく携わることができます。
▽効率化や新しいシステム導入にも挑戦
社内の業務効率化やシステム改善の提案を歓迎する社風です。請求書の電子化や新しいツールの導入など、自らアイデアを提案し、実現させる機会もあります。
挑戦し続ける社風が根付いている当社では、社歴に関わらず、「こうしたほうが良くなるのでは」といった提案を活発に行っています。
少数精鋭のため、コミュニケーションを密にとることができ、着実に業務を進めることができる環境です!
対象となる方
【未経験歓迎/学歴不問/第二新卒歓迎】会社の成長を経理として支えたい方 ※経理経験者も歓迎
大切なことは、「会社を、人を支えたい」という気持ちで成長する想いですので、業界・職種未経験でも大丈夫です。
【必須条件】
■基本的なPC操作ができる方(Word・Excel関数)
【歓迎条件】※必須ではありません
■経理の実務経験
■3級以上の日商簿記資格(または相応の会計知識)
\こんな方を歓迎します!/
■コミュニケーションを大切にできる方
■主体的に考えて行動できる方
■名古屋で腰を据えて働きたい方
勤務地
<名古屋本社>
愛知県名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル16F
▽アクセス
地下鉄東山線・地下鉄名城線「栄町駅」5番出口より徒歩2分
※受動喫煙対策:社内完全禁煙
- 名古屋本社/愛知県名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル16F[最寄り駅]栄町駅(愛知県) 5番出口より徒歩2分
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の待遇・給与に差はありません)給与
※諸手当は別途支給します
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください
年収300万円~350万円
待遇・福利厚生
■交通費支給 (上限5万円)
■残業手当
■住宅手当(名古屋:月5000円~2万5000円※社内規定による)
■慶弔手当
■朝礼手当
■退職金制度(中小企業退職金共済)
■オフィスカジュアル可
休日・休暇
126日(2023年度)
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
★有給休暇取得推奨!
取得率は毎年ほぼ100%を達成しています。社員同士の距離が近いからこそ相談もしやすく、チーム内で支え合っているため、お休みも取りやすい環境です。
■ドローン事業部の発展
そこから事業は拡大し、現在ではドローンを活用した多彩なソリューションを提供する部門に成長しました。
お客様の課題に寄り添いながら、新たな活用方法を共に模索してきた結果です。「お客様のためになることを積極的に実現する」という社風が、当社の発展を支えています。
社員インタビュー
Mさん
(経理職/入社6年目)
以前はリース会社で営業をしていましたが、経理の仕事に興味があり、未経験から挑戦しました。腰を据えて働ける地元で、簿記の資格を活かせるこの会社を選びました。
Mさん
(経理職/入社6年目)
土日祝休み、残業もほとんどないので無理なく働ける環境です。産休・育休の取得実績もあり、将来を考えて安心して働き続けられます。
Mさん
(経理職/入社6年目)
経理グループでは、全員がサポートし合える体制を整えています。負担が集中しないよう効率化に取り組むことで、残業も大幅に減らせています。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
成長を続ける企業のバックオフィスを支える
取材を通じて感じたのは、経理という業務の枠を超えて成長できる環境です。
未経験でも挑戦を受け入れてくれるだけでなく、成長のために必要な学びの機会も豊富だと感じました。
「効率的な働き方」を重視する社風もあり、残業をしないための工夫やシステム改善の提案も積極的に採用されているとのことです。
経理未経験から入社したMさんは、
「業務の中で他部署との関わりが多いため、社内全体を俯瞰できる視野が身につきました。営業さんから感謝されることも多く、やりがいを感じています」と、話してくれました。
管理部門として営業を支える重要な役割を果たしており、自らも成長できる環境だと感じた取材となりました。
やりがい
経理としてお金の流れを管理することで、会社の根幹を支える役割を担うことができます。
また、業務の効率化や改善提案を積極的に取り入れる文化があり、自分のアイデアが会社の成長に貢献することでやりがいを実感できるでしょう。
営業や他部署に対して先回りしてサポートすることで「助かった」「ありがとう」と感謝される機会も。
こうした経験を通じて、スキルを高めながら自分自身の成長を実感できる環境があります。
きびしさ
挑戦を大切にする社風のため、変化に柔軟に対応することが必要になります。そのため覚えることも多く、未経験の方には最初は戸惑う場面もあるかもしれません。
ただ分からないことをそのままにせず、積極的に質問したり、効率化のための提案を行ったりする姿勢が重要です。
一つひとつの業務を正確かつ迅速にこなす責任感が求められるでしょう。
未経験の方もOJT教育を通して着実に業務に慣れていただけますのでご安心ください。
世界最大のシェアを誇るドローンメーカー・DJI社の国内正規代理店を務めています。
ルーティンワークだけじゃない!幅広い知識・スキルが身に付けられる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
適性検査(一次面接とは別日に行います)
役員面接
内定
※面接日・入社日など、お気軽にご相談ください
※在職中の方もお気軽にご応募ください
〒460-0004/愛知県名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル16階
TEL:050-3138-5955
会社概要
- 事業概要
■放送業務用映像音響システム設計、施工、保守
■放送業務用映像音響機器の販売、レンタル、保守
■CATVシステムの設計、施工、保守
■計測機器の販売、保守
■放送業務用各種記録メディア販売、ECサイト運営
■放送業務用映像音響機器の企画・開発
■放送業務用映像音響機器の古物売買
■映像・音楽コンテンツの企画、制作、販売
■放送業務用映像音響機器の輸入- 所在地
■東京本社/〒102-0093 東京都千代田区平河町1-2-10 平河町第一生命ビル1F
■名古屋本社/〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル16階- 設立
- 1989年 7月17日
- 代表者
- 代表取締役社長 小川 行洋
- 従業員数
- 85名(東京74名/名古屋11名)
- 資本金
- 3000万円
- 売上高
62億7300万円(2024年6月期)
- 平均年齢
- 34.4歳