業プロ株式会社
ITの法人営業/年休120日/業界未経験歓迎/月給27万円~
この求人を要約すると…
【広いエリアを担当】ITの観点から不動産業界に着目
【9000社以上と取引】業績好調による増員募集!
【働き方】年休120日~/完週休2日制/直行直帰可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界未経験歓迎】会員制物件データベースサービス『業プロ』の販売促進、提案活動全般などをお任せ。
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
自社サービスである『業プロ』の販売促進、提案活動などを含む営業活動をお任せします。
お客さまとなる不動産売主さま・仲介会社さま。双方それぞれにメリットがあるサービスのため、ニーズは上昇中です。
【既存のお客さまには…】
『業プロ』の会員になっていただいているお客さまには定期的に訪問。
システムの使い方はもちろん、ホームページとの連動など業績アップにつながる提案を行います。
【新規のお客さまには…】
新たに興味を持っていただいたお客さまには現状の課題をヒアリングし、『業プロ』を使ったソリューションを提案することで会員に参画いただきます。
【ほかにも…】
不動産売主さまと仲介会社さまへ向けて、物件情報を集めていきます。
★現在、新規と既存の割合は5:5ほど。今後のマーケット拡大に合わせて、既存中心のフォローが増加していく予定です。
■自社サービス『業プロ』について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
『業プロ』は、主に会員仲介会社さまが、物件情報収集や販売活動(広告・客付)にすぐ利用できる物件情報を提供するWebサービス。掲載の”速さ”、物件情報の”量”と”質”が強みです。
★新築戸建だけで年間4万8,000件、物件の撮影枚数は年間40万枚、間取図などは年間10万9,000枚の登録実績があり!
★協力売主会社さまは約9,000企業、仲介会員様は800企業。
■業務の進め方
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
本ポジションの魅力は、大きな裁量で自分のエリアを担当できること。
動き方や訪問日程などは自分で決めることができ、状況に応じて直行直帰も可能です!
※ノルマなし
■入社後は
 ̄ ̄ ̄ ̄
まずは数日間、座学で『業プロ』についての研修を実施。その後は、経験やスキルに応じて同行や各種研修を行っていき、3カ月程度を目安に独り立ちです。もちろん、独り立ち後も手厚くフォローしますのでご安心ください。
※研修期間は3カ月を予定。
分からないことがあれば、すぐに話せる、相談できる環境。グループチャットを活用し、こまめに連絡を取り合っています!
対象となる方
【学歴不問/人柄・意欲重視の採用】何らかの営業経験をお持ちの方/業界未経験歓迎
【必須条件】
・何らかの営業経験をお持ちの方(業界不問)
【活かせる経験・優遇条件】
・不動産業界、IT業界での営業経験
・マネジメント経験
【こんな方は是非ご応募ください】
・まずはやってみようを大切にできる方
・新たな環境で挑戦したい方
・エリアの責任者としてのキャリアを創りたい方
・大きな裁量で自分らしく働きたい方
・明るくコミュニケーションが取れる方
・長く腰を据えて活躍したい方
※普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は活かせます(必須ではありません)
※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方歓迎
選考のポイント
面接は、お互いのことを知る機会にできればと考えています。あなたがこれまで頑張ってきたことや、これから挑戦したいことなど、ざっくばらんにお聞かせください。
勤務地
★状況に応じて直行直帰OK
★関東エリア(東京・神奈川・埼玉・千葉)、愛知・名古屋エリアから、希望に応じて配属先、担当エリアを決定します
【各拠点】
・木場オフィス/東京都江東区木場2-15-12 MAビル6F
・門前仲町オフィス/東京都江東区深川1-1-5 和倉ビル7F
・東海営業所/愛知県名古屋市中区錦2-5-5 八木兵伝馬町ビル3階
※各拠点受動喫煙対策あり
- 木場オフィス/東京都江東区木場2-15-12 MAビル6F[最寄り駅]木場駅(東京都)
- 門前仲町オフィス/東京都江東区深川1-1-5 和倉ビル7F[最寄り駅]門前仲町駅
- 東海営業所/愛知県名古屋市中区錦2-5-5 八木兵伝馬町ビル3階[最寄り駅]丸の内駅(愛知県)
勤務時間
雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間あり(試用期間中の給与については下記を参照)給与
月給27万円以上(固定残業代含む) +各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず29時間分を、月5万円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【マネージャークラス】
月給40万円以上+各種手当
※マネージャークラスは管理職掌のため、管理職手当を支給。
固定残業代の支給はなし
※それぞれ、経験やスキルに応じて加給・優遇いたします。
<試用期間中の給与>
【メンバークラス】
月給26万円以上(固定残業代含む) +各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず29時間分を、月5万円~支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
【マネージャークラス】
月給39万円以上+各種手当
※マネージャークラスは管理職掌のため、管理職手当を支給。
固定残業代の支給はなし
年収380万円以上 ※メンバークラス
年収500万円以上 ※マネージャークラス
年収600万円/35歳/経験10年/役職:マネージャークラス
年収400万円/27歳/経験2年/役職:メンバークラス
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度
■研修制度充実(外部研修の受講など)
■各種手当支給
■時短勤務制度
■U・Iターン支援あり
■オフィスカジュアルOK
■定期健康診断
■休憩スペースあり
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
(水・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
※一部出勤あり。出勤分については別途、振替休日を取得。
■夏季休暇
(3日間)
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得実績・復帰実績あり ※男性の育休取得実績もあり)
■介護休暇
社員インタビュー
Yさん
◇業務の進め方、働くメンバーの雰囲気は?
ノルマはなく、部署全体で協力しながら月の目標に向けて業務を進めています。何かあった時も相談しやすく、仲の良い雰囲気が当社の自慢です!
Yさん
◇不動産業界未経験でも大丈夫ですか?
私たちが扱う商品はITサービス。それを売っている業界が”不動産”というだけなので最初は無くても心配はありません。もちろん、入社後はしっかり業界知識を手厚く教えていきますのでご安心ください!
Mさん
◇この求人を見ている求職者さまにメッセージをお願いします。
今回、愛知・名古屋エリアは責任者を前提とした採用です。「経験を活かしながら、さらなる活躍を叶えたい!」そんな意欲溢れる方からの応募をお待ちしております!
取材レポート
商品・サービスの強みは?
一人ひとりの意見を歓迎する社風も心強い後押しに!
不動産の”仕入れ”から”販売”まで一元管理できるシステムとして、業界の当たり前を変えたと言われる同社のサービス『業プロ』。業界のパイオニアとして設立から約20年で、大手を中心に約9600社と取引を行い、取扱物件数は年間でなんと約7万件を突破。今後さらにニーズは高まっていく見込みです。
そんな同社の安定性・成長性はもちろん、職場の雰囲気に惹かれて入社を決めた方も多いのだとか。取材時も明るく、仲の良い雰囲気が印象的でした。
風通しの良い社内環境のもと、エリアを担う代表として活躍のキャリアを叶えられる環境だと感じました。
やりがい
自社サービスのご提案から導入までお客さまのビジネスに深く携われることが、この仕事の大きなやりがい。
結果が出た際の達成感や、お客さまからいただける感謝の言葉には、ほかにない喜びがあるとか。多くのお客さまとのやり取りの中で、信頼関係を構築していけることも魅力の一つです。
また、社内には複数のポジションがあり、将来的に描けるキャリアパスが多彩にあることもポイントです!
きびしさ
お客さまは不動産業界の方のため、ITのサービス業界について理解していただくまでに時間がかかることも。
そのため、コミュニケーションや提案方法にも工夫が必要となります。
また、業務は裁量を持って取り組める分、タスクやスケジュール管理をしっかりと行っていく必要も。困ったことがあれば、頼れる先輩や同僚に相談してみましょう。
年休120日以上、完全週休2日制、直行直帰可能など、プライベートも充実できる環境です!
業界の中でも『業プロ』の知名度は抜群!そのため、提案のしやすさ・成約への繋がりやすさが特長です。
入社後は手厚くサポートしますので、業界未経験の方もぜひご応募ください!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接(2回)
内定
※応募から内定までは約2週間を予定しています。
東京都江東区木場2丁目15-12
MAビル6F
Tel:03-5639-2690/採用担当
会社概要
- 事業概要
「不動産広告の申請から承諾、収集から掲載まで不動産業務支援システム」を提供する会社です!
【事業内容】不動産会社向け会員制物件管理システム『業プロ(ギョウプロ)』の企画・運営- 所在地
〒135-0042
東京都江東区木場2丁目15-12 MAビル6F- 設立
- 2000年 7月31日
- 代表者
- 代表取締役 椎谷 範一
- 従業員数
- 82名(2024年10月時点、アルバイト含む)
- 資本金
- 4810万円