タワーレコード株式会社
総合職（物流・物流部門管理）／未経験歓迎／賞与年2回／残業少
この求人を要約すると…
1981年以来、音楽カルチャーを発信し続ける会社
会社の要となる「物流部門」の募集！
未経験OK／年休120日～／賞与年2回／残業少なめ
「好き」を仕事に！音楽と触れ合う仕事をしませんか？
圧倒的なブランド力を誇る企業の“中核メンバー”へ！
業界をリードし、音楽カルチャーを発信し続けている『タワーレコード』。
「LIFE MUSIC COMPANY」をミッションに掲げ、あらゆる人の人生の、あらゆる音楽に携わる企業をめざしています。
この度、当社では「物流スタッフ」と「物流部門管理スタッフ」を募集します。
いずれの業務も、会社を支える重要な存在。タワーレコードの成長と発展に欠かせない役割を果たしており、そのやりがいと魅力は計り知れません。
これから入社される方も、会社の中核を担うメンバーとして、その重要性を実感しながらご活躍いただけることでしょう！
☆とにかく「音楽」が好き。
☆「タワレコ」のファン。
☆「やりがい」ある仕事がしたい。
このような方は是非ご応募ください。
圧倒的なブランド力と安定性を誇る企業で、あなたの「好き」を仕事にする絶好のチャンスです！
【魅力ポイント】
◆定着率95％以上（20～30代活躍中）！
◆残業月10～20h程度と少なめ
◆研修＆フォロー体制充実だから安心◎
◆音楽を聴きながら作業ができる♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【残業月20H以下／希望やスキルを考慮し決定】「物流部門」「物流部門管理業務」いずれかをお任せします
■物流部門
・オンラインサイトでご注文いただいたお客様への商品の発送作業
・オンラインサイトで取り扱う商品や特典の運用・お客様のご注文に関する管理業務
・卸売部門の商品・販促物の入荷管理
・得意先への出荷・発送作業
・タワーレコード店舗向けの商品発送および管理業務
・現場スタッフの管理業務
・当日出荷の進捗管理業務
◎発送作業では、棚に格納されているDVDなどをピッキングし、検品と梱包を行います。
※作業はパートの方がメインで担当します（管理業務を主にお任せします）。
◎現場の管理業務では、業務量と人員のバランスを見て進捗を注視。当日完了させなければならない出荷を安全・安定的に進めています。
■物流部門管理
・障がい者スタッフのサポート・管理
・採用関連業務全般
・必要な人員の確保（派遣手配などを含む）
・労務管理（登録パートから社員まで）
・庶務業務（備品・設備管理、安全衛生管理など）
◎倉庫内で1日に働く人数は100名以上。
数名いる障がい者スタッフのサポートやフォローアップ、事務手続き等の補佐なども行っていただきます。
◎備品管理や労務管理など、快適な労働環境づくりにも力を入れています。
未経験でも安心の教育制度！
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入社後まずは、座学研修を実施。そこでは会社の概要や、業務フローを学んでいただきます。
その後OJTを通じて、現場でピッキングや梱包作業に挑戦。
一つひとつ先輩が丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください！
多彩なキャリアパス！
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キャリアパスも多様で、現場を管理するマネージャーやオンライン部門でバイヤーと連携するマネージャー、さらにはセンター長など、狙えるポジションが幅広く用意されています！
また、早期キャリアアップも可能で、意欲と成果次第でステップアップしやすい環境が整っています。
音楽好きなスタッフも多く活躍しています！
★未経験で入社したスタッフ多数
★20～30代活躍中
★女性管理職活躍中
★定着率95％以上（1年以内）
対象となる方
【経験・学歴は一切不問】◆未経験歓迎◆学歴不問◆「音楽」が好きな方、大歓迎！
業界経験や職務経験、学歴などはまったく問いません！
あなたの素直な気持ちをお聞かせください。
＜このような方は是非お越しください＞
・コツコツと作業することが得意な方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・会社を支える重要な部署で誇りを持って働きたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・中核メンバーとして会社の成長に貢献したい方
勤務地
東京都大田区平和島1-2-30平和島PDセンター6階
＜アクセス＞
平和島駅（京急本線）より徒歩15分
※「希望するエリアで転勤なしで働きたい」といった希望も考慮いたします。お気軽にご相談ください。
※受動喫煙対策あり（指定喫煙所あり）
- 東京都大田区平和島1-2-30平和島PDセンター6階[最寄り駅]
勤務時間
＜シフト例＞
9:30～18:30
13:00～22:00
※物流部門は21:00～翌6:00（原則、金・土・日で稼働する）もあり
※勤務時間のご希望がある場合は、相談可能なのでお気軽にお声がけください
雇用形態
正社員
試用期間6カ月あり（条件に変更はございません）給与
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします
※残業代は全額支給いたします
※交通費支給あり
年収300万円以上
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限30万円／6カ月）
■時間外手当
■退職金制度（正社員として勤続3年以上）
■社員販売割引あり
■服装自由（規定あり）
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
シフト制のため、国民の祝日に該当する休日を年間で取得
■年末年始休暇
（3日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社から6カ月後付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■当社の安定性と今回の募集背景
会社全般の物流を担うロジスティクス部門は、今後の成長戦略を考える上で重要な組織となっています。今回は更なる体制強化のため、新しいメンバーを複数名増員募集することとなりました。
社員インタビュー
Aさん
物流スタッフ
当社では、様々な経歴を持つ社員が活躍しています。「タワレコの店舗に足を運ぶ中で、裏方である物流の仕事に興味を抱いた」などの理由で入社を決めた社員も数多くいます！
Bさん
物流部門管理スタッフ
物流部門管理の仕事は、働くスタッフの採用やサポートから始まり、備品管理などの環境整備にも積極的に関わります。「快適な業務環境」をつくっていく、とてもやりがいある仕事です！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
タワーレコードを支える重要なポジションで働く。
CD、DVD、雑誌、グッズなど、多岐にわたる商品を取り扱っているタワーレコード。特に物流部門は、会社の『要』とも言える重要な存在であり、発送がなければ店頭に並ばない商品も数多くあります。もちろん、物流部門管理も従業員の管理を通じて企業運営を支える重要なポジションです。
また、同社の倉庫では、音楽がかかっているリラックスした雰囲気で業務に取り組むことができるとのこと。多彩な商品に囲まれたこの伸び伸びとした環境で、自分のキャリアを築けることがタワーレコードで働く魅力です。
圧倒的なブランド力を誇るタワーレコード。会社をさらに盛り上げる中心メンバーとして、あなたもチャレンジしてみませんか？
やりがい
＜物流＞
現場を管理するマネージャーやセンター長など、狙えるポジションが幅広く用意されています。キャリアパスも多岐にわたるため、ステップアップをめざす方にとって、今回の採用は大きなチャンスです。
＜物流部門管理＞
倉庫内は広く、多くの従業員が働いています。そのため、スタッフの管理を通じて、従業員が気持ちよく働ける環境づくりに貢献することで感じられる満足感は、大きなやりがいの一つです。
きびしさ
＜物流＞
大きな出荷がある際には計画を立てて進めますが、入荷日程が変更されたりと予定通りにいかないことも。こうした予期しない状況に対応するには、柔軟性と冷静な判断力が必要です。
＜物流部門管理＞
従業員の管理には常に気配りが必要です。業務において正確性と迅速な対応が求められると同時に、個々のニーズや法的要件にも対応することが不可欠。漏れを防ぐために、細部まで注意深く確認を行うことが大切です。
CDやDVD、書籍などがずらりと並ぶ棚。日々、音楽関連のアイテムと触れ合える職場です。
商品センター内の休憩スペースの様子。リラックスできる雰囲気が特徴です。
梱包の作業は、専用の機械を使用して行います。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接2～3回
内定
※面接日時、入社日はご相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください
※お預かりした個人情報は募集・採用の資料としてのみ利用いたします
〒143-0006
東京都大田区平和島4-1-23 JSプログレビル7F
MAIL：tower-career@saiyou-center.jp
担当：タワーレコード採用センター
会社概要
- 事業概要
◇流通小売関連事業
・タワーレコード、タワーミニ、タワーレコード オンラインでの音楽ソフト、映像ソフト、書籍、雑誌、その他、雑貨などの販売
・音楽ソフト、映像ソフトの輸入・卸
・楽曲および著作物の著作権管理、楽曲の原盤制作
◇音楽制作／楽曲管理、運営関連事業
◇飲食事業
◇その他の事業
・インディーズアーティスト支援事業
・楽曲アグリゲーション事業
・定額制音楽聴き放題サービスの運営- 所在地
〒150-0041
本社／東京都渋谷区神南1-22-14- 設立
- 1981年 12月
- 代表者
- 代表取締役社長（CEO） 嶺脇 育夫
- 従業員数
- 1356名（うち正社員558名） ※2024年2月15日現在
- 資本金
- 1億円
- 企業URL
https://tower.jp/
