株式会社ラスターワークス
SES営業／将来の社長候補／未経験歓迎／想定年収450万円～
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】IT・営業の経験がない方も大歓迎
【キャリアアップ】成果次第で分社化後の経営をお任せ
【働きやすさ】9日以上の大型連休年3回（全員取得）
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社長就任あり】新規事業の責任者候補としてSES営業をお任せいたします／未経験の方も歓迎
＜具体的な業務内容＞
【1】事業全体の管理
将来的に営業メンバーの増員、エンジニア200名体制を目指しています。
入社後はまず組織の拡大や、チームの運営の基盤作りからスタート。
【2】エンジニアの採用
事業の根幹を担うエンジニアの採用もSES営業が行います。
求人媒体の選定から運用、採用戦略の立案といった、組織づくりの根底をお任せいたします。
【3】営業活動
人脈を活かした営業活動から、プラットフォームを利用したマッチングまで、
幅広い手法でエンジニアを必要とする企業へ提案を行います。
【4】エンジニアフォロー
エンジニアへの案件提案から、案件スタート後のフォローを担当。
人材を取扱う業務のため、常にコミュニケーションを取り業務を進めていきます。
入社後の業務イメージは上記の通りです。
多岐にわたる業務で経験を積み、将来は事業責任者としてより大きな裁量で仕事をお任せいたします。
さらに…
☆将来は社長就任も可能！☆
将来的に本事業部は分社化を予定しています。
そのタイミングで、成果と本人の希望によっては社長への就任も可能。
事業の責任者から将来は経営者へ、最終地点まで駆け上がっていけるようなキャリアルートも魅力の一つです！
＼＼こんなスキルが身につきます／／
■採用マーケティングのノウハウ
■IT業界の人脈
■大手企業との商談スキル
■IT営業の基礎
■キャリアコンサルタントの資格 など
当社なら、ITと人材領域のプロとして成長していけますよ！
将来的には営業メンバーの増員、エンジニアの組織づくりと拡大を予定しています。
対象となる方
【未経験歓迎】第二新卒歓迎／学歴不問／人柄重視のポテンシャル採用／将来社長になりたい方
☆未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆学歴不問
☆社会人歴10年以上の方も歓迎
＼こんな方歓迎！／
■仕事において、何か一つやり切ったと誇れる経験がある方
■仕事に愚直に向き合える方
■事業を自らスケールさせたい方
＼活かせるスキル／
■人と接する仕事の経験
■ITにまつわる知識
選考のポイント
勤務地
勤務地／東京都武蔵野市中町1丁目2番9号 サンローゼ武蔵野501号
※敷地内全面禁煙。
- 東京都武蔵野市中町1丁目2番9号サンローゼ武蔵野501号[最寄り駅]三鷹駅
勤務時間
☆柔軟なスケジュール管理が可能
18時以降の業務が発生した場合、次の日は時差出社を利用し遅く出社する、
もしくは早く退社するなど、柔軟性のある働き方ができます。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（試用期間中の待遇に差はありません）給与
※成果・スキルに応じて当社規定により決定いたします。
年収450万円～（未経験者）
年収550万円～（経験者）
650万円／2年目の想定年収
750万円／3年目の想定年収
待遇・福利厚生
※関東ITソフトウェア健康保険組合なので、付加給付金があり、保養施設も充実しています。
■交通費全額支給
■資格取得支援制度
※キャリアコンサルタントの資格取得に必要な30万円程度の講習費用も全額会社で負担します。
■リファラル採用手当（お祝い金 最大15万円）
■社内勉強会
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（9連休）
■GW休暇
（10連休）
■夏季休暇
（9連休）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
2024年は社員全員が、上記3回の大型連休を取得しました！
最新技術を駆使するプロ集団
既に多数のお取引先があるため、SES営業として提案の幅が広がることは当社の魅力の一つです！
開発実績
◎大手ゲーム会社の着うたフルサービス（2006年2010年）
◎大手ゲーム会社のスマホ向けゲームアプリ（2011年～2015年）
◎大手ISPの機械学習を活用したサービス（2016年～2017年）
◎DXグランプリに輝いたプライム上場企業のDX推進（2018年～2024年） など
業界大手のクライアントと、その時代で最先端となるトレンドを作り続けてきた当社。
今後はDXに注力し、さらなる事業展開を想定しています。
社員インタビュー
石躍 胤臣
代表取締役社長
社長として24年、この会社を経営して様々な出会いがありました。変化の激しいこの業界において、当社は常に半歩先を走り、多くのお客様のニーズと真っ向から向き合ってきました。
石躍 胤臣
続き
その結果、今となっては多数のクライアントに恵まれ、豊富な案件を任せてもらっています。今後はさらに多くのクライアントの希望に応えられるよう、この度新たな事業を立ち上げることを決めました。
取材レポート
社員の働き方は？
目標は3年で社長。急成長を遂げられる、ちょっと変わった採用
代表の石躍さんにお話しを伺ったところ、「1年で事業責任者、2年目で取締役、3年目で社長といったルートを想定しています」とのこと。創業から24年続く安定した企業でありながら、こうしたスピード成長ができることは同社の強み。業界でも最新技術を用いた開発に定評がある同社は、こうしたスピード感も市場で高く評価されています。
明確なキャリアルート、そして自らの手で事業をスケールさせる。そんなやりがいを感じられるのは、新規事業が立ち上がったこのタイミングならでは。石躍さんは「将来的には、同じ経営者として事業を展開していきたい」と語り、今回の取材を締めくくってくれました。
やりがい
いち社員としてではなく、事業全体をリードし自らの手で拡大させていけることは、立ち上げメンバーだからこその醍醐味。
将来的には社長として、一つの会社を経営できるなど、IT業界でステップアップを考えている方にとってはピッタリの環境と言えるでしょう。
きびしさ
多岐にわたる業務を自分の判断と裁量で進めていく必要があります。
そのため一定の責任、やりきる姿勢が求められるでしょう。仕事を与えられるのではなく、自ら生み出し能動的に取り組んでいくことが、同ポジションにおいては大切です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（オンライン）
二次面接（対面）
内定
東京都武蔵野市中町1丁目2番9号 サンローゼ武蔵野501号
採用担当宛
TEL:03-5778-4501
会社概要
- 事業概要
【1】高還元SES事業（準委任契約・派遣契約）
・「モダン×スクラム」＋「AIコーディング」のプロフェッショナル集団を目指しています。
【2】受託開発事業（請負契約）
・業務システムの開発（大手企業のDXなど）と、BtoCサービスの構築（メッセンジャーアプリなど）を
半々で手掛けています。- 所在地
〒180-0006
東京都武蔵野市中町1丁目2番9号 サンローゼ武蔵野501号- 設立
- 2001年 1月
- 代表者
- 代表取締役 石躍 胤臣
- 資本金
- 1220万円
