多摩電気工事株式会社
事務系総合職/年休126日/未経験歓迎/月給22.7万円以上
この求人を要約すると…
【安定性】多摩地域の電力インフラを支える
【働きやすさ】年間休日126日&転勤なし&各種手当
【安心の教育体制】入社後は2年かけてじっくり育成
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【じっくり育成】電気工事に関する現場管理や資材発注および設計書の入力などの一般事務業務等をお任せ!
【具体的には】
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■現場管理・調整
電気設備工事の現場管理として工程調整や施工に伴う窓口対応などを実施。
工事がスムーズに進行できるように一連の流れをトータルサポートします。
☆公共工事業での行政・関連企業との協議・調整、現場調査、資材受発注・管理などを行います。
また、行政・関連企業からの問い合わせ対応や現場調査の内容整理などを行います。
■設計書精算
電気工事の図面を確認したり、必要事項の入力を行います。
☆工事班が現場で書いてきた図面や、現場で撮ってきた写真を確認し、清書を行っていきます。
☆工事の大きさにもよりますが、大きい現場であれば1日に7~10通程度、小さい現場であれば1日に30~40通程度対応します。
■資材・機材の管理
電気工事に関する資材や機材の発注、在庫管理等を行います。
電線をカットして運んだりと、一時的に重たいものを持つこともありますが、長時間ではなく台車等も活用しているので身体の負担は少なめです。
☆フォークリフトを使用して搬出入業務も行います。(フォークリフト資格をお持ちでない方は入社後に会社負担で取得します)
【入社後の流れ】
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(入社後~2週間)
担当業務によって導入研修またはOJT研修を行います。
まずは、会社について、電気工事について、取扱う資材について等、基礎からしっかりと学習していきましょう。
(3週間目~)
先輩スタッフに同行し、実践ベースで業務を覚えていきます。
当社の業務は専門的な部分が多いため、一朝一夕でできるようになるわけではありません。そのため、一人前になるには2年ほど時間がかかります。ゆとりを持って育成していきたいと考えていますので、安心してご応募ください。
【当社について】
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当社は昭和34年に創業した、主に東京電力株式会社から多摩地域の配電線工事を請け負っている会社です。地域の電力インフラを支え、今では配電線工事を主体とした受電設備工事や電気通信設備工事など、事業を拡大しています。
2年以上かけて育成していくので未経験でも安心です。
対象となる方
【未経験歓迎】34歳以下・高卒以上の方/明るくコミュニケーションを取れる方は大歓迎です!
【必須条件】
■高卒以上
■34歳以下の方
■基本的なPC操作ができる方(Excel、Word、PowerPoint)
■準中型自動車運転免許をお持ちの方
※入社後も免許取得可能です。
免許をお持ちでない方もご相談ください。
【ひとつでも当てはまればなお歓迎】
■明るくコミュニケーションが取れる方
■協調性を大切にしながら仕事に取り組める方
■ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方
■安定企業で腰を据えて働きたい方
■多摩地域で働きたい方
年齢制限理由
選考のポイント
意欲やお人柄を重視して選考を進めます!できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えていますので、お気軽にご応募ください。
勤務地
東京都日野市、小平市、青梅市、国分寺市のいずれかの拠点にて勤務いただきます。
■本社、八王子支社
東京都日野市旭が丘3-1-10
☆JR中央本線『豊田駅』より徒歩15分
■武蔵野支社
東京都小平市花小金井5-21-36
☆西武新宿線『花小金井駅』より徒歩15分
◎今年の6月に移転予定
移転先:東京都国分寺市西町5-31-2
☆JR中央本線『立川駅』よりバス10分/多摩都市モノレール『泉体育館駅』より徒歩20分
■西部支社
東京都青梅市新町8-4-2
☆JR青梅線『小作駅』より徒歩徒歩20分
※全拠点屋内全面禁煙(受動喫煙対策)
- 本社・八王子支店/東京都日野市旭が丘3-1-10[最寄り駅]豊田駅
- 武蔵野支社/東京都小平市花小金井5-21-36[最寄り駅]花小金井駅
- 武蔵野支社(2025年6月より)/東京都国分寺市西町5-31-2[最寄り駅]泉体育館駅
- 西部支社/東京都青梅市新町8-4-2[最寄り駅]小作駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月(条件変動なし)給与
※月給はこれまでの経験やお持ちのスキル等を考慮して社内規定に則り決定します。
■家族手当(3万円まで/月※規定あり)
■時間外手当(全額支給)
☆過去には最高29,000円/月、昇給した社員も!
年収350万円~450万円
年収360万円/入社5年目・23歳
年収420万円/入社10年目・28歳
年収516万円/入社15年目・35歳
待遇・福利厚生
■退職金制度(勤続3年以上)
■確定給付企業年金(DB)
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■保養所
■健康診断
■奨学金支援制度(月1万5000円までを10年を限度として会社が支援)
■再雇用制度(定年60歳/65歳まで)
■制服貸与
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
(土・日)※場合によって休日出勤あり(割増賃金あり)休日出勤いただいた場合は代休を取得いただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日) 前年度実績12/29~1/8(連続11日間)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日)前年度実績7/31~8/2(休日と合せて連続5日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
前年度平均取得率66% 子供の行事等、遠慮なく申請して下さい
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
男性社員の取得実績多数あり
■介護休暇
<男女問わず働きやすさを追求>
当社ではパートナーが出産した際、男性も育児休暇の取得を推奨しています。(2023年度男性育休取得実績:2名)
ライフイベントも大切にしながら安心して働くことができます。
高い技術と高い工事品質でインフラを支える
今後もお客さまや地域に感謝する気持ちを大切にし、地域の皆さまとともに歩む企業として成長していきたいと考えています。
街のあかりを灯す 家庭にあかりを届ける
お客さまから感謝の言葉をいただくことも多く、非常にやりがいがある仕事です。
安心して長く働ける環境を
出産育児支援休暇制度や介護休暇制度などもあり、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。
家族手当などもあり、ライフステージの変化に対応しながら、長く安心して働き続けることができる環境です。
社員インタビュー
社員
Q.当社の魅力は?
人々のライフラインに欠かせない業務のため、社会情勢に左右されることのない抜群の安定性が強みです。また、資格取得のサポートや豊富な福利厚生など、待遇面でも社員想いの環境が整えられています!
社員
Q.職場の環境は?
18~65歳まで、幅広い年齢層の社員が在籍していますが、みんな明るく気さくな人ばかりなので、コミュニケーションがとりやすい環境です。「人間関係もいい職場で働きたい」そんな方にはぜひおすすめの職場です!
Yさん
採用担当
当社の業務は慣れるまでは大変ですが、時間をかけてじっくり育成していくので安心して成長していって頂くことが可能です。業界未経験だからと臆さず、ぜひ積極的に応募してくださると嬉しいです。
取材レポート
商品・サービスの強みは?
人々の生活に欠かせない多摩地域の電力インフラを支えています
今や日本の人々にとって電気は生活に欠かせない存在。空調、スマートフォンの充電など、あらゆる場面で電気は密接に関わっています。
そのような電力インフラを支えているのが、多摩電気工事株式会社です。多摩地域における架空配電工事を手掛けているのは、大手企業と同社の2社のみ!そのうちの4割の案件を担っています。
電気という生活に欠かせないものを扱う以上、人々が暮らし続ける限り仕事がなくなることはありません。将来を考えて安定した業界でキャリアを築きたい方、腰を据えて長く働ける職場を探している方、転居を伴わない地元就職を希望している方には絶好の環境だと感じました。
やりがい
自分たちの仕事が人々のあたたかい暮らしを支えているという実感は、大きなやりがいにつながるでしょう。同社は能登半島地震の復旧工事にも出向くなど社会貢献性が高く、自信を持って働くことができます。また、業務の中で日々できること、電気工事に関する知識が増えていき、自身の成長を実感しやすい点もモチベーションUPにつながります。
きびしさ
特殊な業界のため、一朝一夕で必要知識を身につけることはできません。自ら進んで学ぼうとし、わからないことはそのままにせず積極的に周囲を巻き込みながら推進する姿勢が大切。また、工事班のメンバーなどさまざまな人と関わりますので、コミュニケーション能力が求められる仕事です。
フォークリフトの資格を会社負担で取得できるなど資格取得支援制度も充実しています。
部署間の隔たりはなく、社員同士のコミュニケーションも盛んです!
今回久しぶりの中途入社募集です!あなたのご入社を楽しみにしています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
<応募する>よりお気軽にご応募ください
書類選考
面接(1~2回)
内定
※入社日や面接日時は柔軟に対応しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。
※できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えています。
東京都日野市旭が丘3-1-10
電話:042-581-5351/総務部
※お電話でご連絡いただく際は「dodaの総合職の募集を見て」とお伝えいただくとスムーズです!
会社概要
- 事業概要
■配電設備工事
■受電設備工事
■通信設備工事
■建設工事用防護管リース業務
<特定建設業許可>
■許可番号 東京都知事許可(特-6)第13144号
建設業の種類 電気工事業
■一般建設業許可
許可番号 東京都知事許可(一般-6)第13144号
建設業の種類 電気通信工事業
【子会社】 多摩電工メンテナンス(株)
【関連会社】 日本綜合警備(株)- 所在地
〒191-0065
東京都日野市旭が丘3-1-10- 設立
- 1959年 11月12日
- 代表者
- 代表取締役社長 古家 仁
- 従業員数
- 143名(令和6年4月1日現在)
- 資本金
- 7250万円