掲載予定期間:2025/1/23(木)~2025/3/19(水)更新日:2025/1/23(木)

ヤマザキマザック株式会社

生産管理/賞与実績6カ月分/未経験歓迎/年休120日

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験歓迎】全世界7万社以上と取引する企業

【グローバル企業】各国に拠点を置く工作機械メーカー

【待遇◎】賞与実績6カ月/年間休日120日以上

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【未経験からモノづくりの世界へ!】工作機械の生産管理・調達の業務をお任せします。

具体的な仕事内容
\ 生産管理・調達ってどんな仕事? /
生産管理のミッションは工場の生産性向上と経営効率の向上です。仕入れ先や営業、設計、現場などさまざまな部署と協力しながら、工場全体を動かし、納期までに確実に工作機械を完成させます。

また国内3カ所の製作所で使用する部品の価格を決定する業務も。仕入れ先と打ち合わせを重ねて、良好な関係を築きながら、コストパフォーマンスが高い調達をお願いします。

■□■ 具体的には ■□■

◎工作機械の各種部品の購買業務(資材購買)
◎サプライヤー対応
◎生産計画の策定
◎生産体制の効率化

★ 入社後の流れ ★
入社後はOJT研修を通じて、ひとり立ちできるまでしっかりサポート!
まずはアシスタント的な業務から徐々に業務をお任せします。それぞれのスキルや経験によりますが、ひとり立ちまで半年から1年を想定しています。


■□■ 仕事の流れ ■□■

【 調達 】
<価格の決定>
▼新しく必要になった部品のリストの確認
▼部品の見積もり依頼
▼価格が妥当かどうか確認・検証の上で価格を登録

<価格改定の対応>
▼仕入れ先から価格改定の要望
▼仕入れ先と打ち合わせ
▼価格が妥当かどうか確認・検証の上で価格を登録

【 生産管理 】
▼営業部門から受注の連絡・仕様の確認
▼先行して部品の手配
▼生産計画の策定・生産の準備
▼設計部門と打ち合わせ
▼生産スタート
▼計画通りに進められるように現場と打ち合わせ
▼完成


■□■ スマートファクトリー化にも携われる ■□■
ヤマザキマザックではIoTやAIを活用したスマートファクトリー化を進めています。意欲次第でその取り組みに携わることも可能です。
チーム組織構成
■□■ 社内の雰囲気も強み! ■□■

長く働くためには社風が良いかどうかも大切。当社は親切な社員が多く、困っていたり、わからないことがあったりした時に、率先してサポートしてくれる先輩や上司ばかりです。気軽に相談しやすいため、未経験の方でも安心してスタートできます。

★ 海外で活躍するチャンスも! ★
国内32カ所、海外54カ所に販売・サービス拠点を設け、迅速にサービス活動が行えるサポート体制を確立しています。そのため、海外赴任のチャンスも多くあります!

対象となる方

【高専卒・大卒以上】★未経験からモノづくりに携わりたい方 ★グローバルメーカーで活躍したい方 

「未経験からモノづくりに携わりたい」
「文系出身でも、できる仕事はあるのかな」
といった想いをお持ちの方はぜひご応募ください。

<歓迎する経験・スキル>※必須ではありません
■生産管理の経験
■調達・購買の経験
※英語を活かすことも可能です
※第二新卒歓迎

勤務地

本社:愛知県丹羽郡大口町竹田1-131
美濃加茂製作所:岐阜県美濃加茂市蜂屋町中蜂屋山崎333
いなべ製作所:三重県いなべ市員弁町松名新田字松名1番地

※経験を積んだあとは、本人の意欲次第で海外拠点への赴任も可能
※ジョブローテーションにより愛知・岐阜・三重の拠点間の異動の可能性があります
※自動車通勤可
  • 本社/愛知県丹羽郡大口町竹田1-131[最寄り駅]柏森駅
  • 美濃加茂製作所/岐阜県美濃加茂市蜂屋町中蜂屋山崎333[最寄り駅]加茂野駅
  • いなべ製作所/三重県いなべ市員弁町松名新田字松名1番地[最寄り駅]楚原駅

勤務時間

フレックスタイム制
フレキシブルタイムなし
コアタイム:10:00~15:00
標準的な勤務例/8:25~17:10
休憩時間:60分

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(試用期間中の労働条件の変更はありません)

給与

月給20万円~35万円+各種手当
※経験・スキルを考慮のうえ、給与額を決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■家族手当(1万5000円~/月)
■食事手当(4000円/月)
■休日出勤手当
賞与
年2回※6カ月(2023年度実績)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収450万円~650万円

社員の年収例

<年収例>
580万円(27歳)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■60歳定年退職以降の再雇用制度(65歳まで)
■財形貯蓄制度
■家賃補助
■住宅融資制度
■独身寮(入寮については最大1万1500円の費用がかかります)
■研修制度等
■制服貸与
■保養所(ゴルフ場)
■資格取得支援制度
その他
<漠然と海外勤務を希望する方も安心!/語学サポートあり>
英語や中国語の学習のための通信教育も用意しているため、語学が得意な方も苦手な方も、自分のペースで語学力を伸ばすことが可能です。

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日休み)

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
取得実績あり

■育児休暇
取得実績あり

■介護休暇

■計画有給休暇制度あり
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

ヤマザキマザックとは?

1919年に創業し、2019年に創業100周年を迎えたヤマザキマザック。モノづくりの根幹を担う「マザーマシン:工作機械」メーカーとして、業界トップクラスのシェアを誇っています。スマートフォンや自動車、家電からエネルギー・宇宙産業まで、幅広い業界のモノづくりを支えています。

国内一流メーカーはもちろん、ボーイング社やマクラーレン社、フェラーリ社など世界の名だたる企業に工作機械を提供し、全世界7万社と取引、海外売上比率80%超と世界から認められているグローバル企業です。

業界でいち早く海外事業をスタート

海外進出を60年前のアメリカから本格的にスタートし、業界でいち早く海外での事業を展開をしてきました。徹底した顧客満足にこだわり続け、よりお客様に近い場所で安心して当社製品を使っていただきたいとの想いから、現在では80拠点以上におよぶ国内外の拠点にて現地に根付いた事業を展開しています。

半世紀にわたり世界各国で事業を展開してきた経験から、柔軟な考え方が会社全体に根付いており、業務を進めるうえでも自由度が高く、良いと思ったことは何にでもチャレンジできる風土があります。また、若くから海外での業務を経験できるチャンスが多いのも魅力の一つです。
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社員インタビュー

生産管理部門/新卒入社2年目
同僚

Uさん

生産管理部門/新卒入社2年目

父親が工作機械の製造に携わっていました。機械のモデルチェンジにより、生産性が向上されるのを目の当たりにし、モノづくりの根本を支える工作機械に興味を持ったことがきっかけで、この世界を選びました。

続き
同僚

Uさん

続き

その中で入社の決め手になったのが海外シェアの高さ。当社は業界内でも早くからグローバル化を進め、今では海外売上比率80%超に及びます。全世界のモノづくりの生産性向上に貢献できることに魅力を感じました。

生産管理部門/新卒入社3年目
同僚

Nさん

生産管理部門/新卒入社3年目

幅広く業界を見る中で文系でもモノづくりに携われる「生産管理」に惹かれました。多方面の方とコミュニケーションを取りながら、信頼関係を築いていく仕事内容も自分に合っていると感じ、入社を決めました。

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取材レポート

社員の働き方は?

希望するキャリアを応援してくれる。

「当社には半期に一度、外部の通信教育を受けられる制度があります。受けられる講座の内容も豊富で、自分の好きなことを学習できたり、資格を取得したりすることもできます。興味があることにチャレンジしやすく、キャリア形成へのサポート体制が充実しているので安心して成長できそうです」
(Uさん)

「海外赴任のチャンスもありますし、強い想いがあれば実現できる環境です。私はそこまで興味があるわけではないんですが、同期は常日頃から「いつかは海外で活躍いたい!」と言っていますよ。
『希望するキャリアを叶えるためにはどうすればいいのか』を一緒に考えてくれるのも当社の魅力の一つですね」
(Nさん)

やりがい

やりがい

生産管理は計画通りに製品づくりを進められるように管理するポジションです。生産過程でさまざまな問題が発生することはありますが、トラブルが起きても冷静に対応してスムーズに製品を完成できた時は、大きな達成感を得られます。

調達においては仕入れ先との価格交渉を通じてコスト削減を実現すると、それが直接収益につながるため、会社の利益に貢献していると実感することができます。

きびしさ

きびしさ

生産管理の仕事にはトラブルがつきもの。ときには全く予想だにしない問題に直面することもあります。納期に間に合わせるためにはイレギュラーな対応を求められることも多いため、生産コントロールやスケジュールの見直しが必要な場合もあります。

社内外のコミュニケーションが多い調達業務。中でも仕入れ先からすると調達は“会社の顔”であるため、いい加減な対応をしていると会社の信頼度を落とすことになります。

海外で行われた展示会。世界中のお客様が当社の技術に注目しています。

当社の工作機械は、スマホ、自動車、航空機、人工衛星など、さまざまなモノづくりを支えています。

先輩社員があなたをサポートしますのでご安心ください。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【エントリー】

  • 【一次~三次面接】

  • 【内定】

※一次・二次面接は、人事および募集職種関連部署の所属長によって実施します
※三次面接は、役員による面接を行います
※応募から内定までは、4週間程度を予定しています
連絡先
【ヤマザキマザック株式会社】
〒480-0197 愛知県丹羽郡大口町竹田1-131
TEL:0587-95-6353(採用担当宛)

会社概要

事業概要

■マルチタスキングマシン(複合加工機)
■CNC旋盤、CNC装置
■立形マシニングセンタ、横形マシニングセンタ
■CNCレーザー加工機、FMS生産システム
■CAD/CAMシステム、生産支援ソフトウェア

【主要顧客】ボーイング、GE、サムスン電子、フェラーリ、川崎重工業、キヤノン、クボタ、トヨタ自動車、東芝、日産自動車、日本電気、日立製作所、ブラザー工業、ブリヂストン、本田技研工業、三菱電機ほか

所在地

〒480-0197
愛知県丹羽郡大口町竹田1-131

設立
1919年
代表者
代表取締役社長 山崎 高嗣
従業員数
8700人(グループ企業合計)2023年6月現在
資本金
20億円(単体 純合計130億円)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011924299

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