掲載予定期間:2025/1/23(木)~2025/4/16(水)更新日:2025/1/23(木)

株式会社シノダ

年休125/自由/年収400万円以上/土日祝休/既存法人営業

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

創業86年/大手/コンプライアンス遵守/SDGs

年間休日125日/完全土日祝休み/有休取得しやすい

自由度高く 自分らしく・働きやすい!人間関係良好◎

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仕事内容

自由度高く裁量が大きい【インテリア・運転・SDGs等】好き・得意・興味が活かせるトータルアドバイザー

具体的な仕事内容
インテリア・内装材料から顧客のニーズにあった商品をご提案します。

既存法人顧客(リフォーム店や内装工事業者)への訪問活動が中心になります。
商品の納品、新商品等の提案・説明、集金、折衝、顧客管理などを お任せします。

■先輩との同行からスタート
■ノルマや数字の強制 は ございませんので、ご安心ください◎
■個人宅向けの営業はありません。

機能や金額だけでなく、施工性なども含めて提案する
コンサルティング・トータルアドバイザー的な役割も果たしています。

【身に付くチカラ】

■200社を超える商品・商材のプロになれる
■様々なタイプの経営者・経営層の方と出会えるので 幅広い人間力が身に付く
→ 自然とコミュニケーション能力が高まります。

\CHECK!!/
独り立ち後は、(営業活動中は) 単独行動になりますが、会社に帰れば頼れる仲間が待っています!
1人の時間とみんなでいる時間のバランスがよく、ストレスなく働けますよ◎

★独り立ち後は、裁量大きくお任せします。時間に余裕を持った、自由なスケジュール管理が可能です。
(独り立ちまでの期間は、半年程度です。)

■1日の流れ

<AM>
社内にて受発注業務

外訪活動(商談・配送・提案など)

お昼頃 帰社、お昼休憩

<PM>
社内にて受発注業務

外訪活動(商談・配送・提案など)

帰社

午前と午後に分けて 営業活動を行っています。

■入社後は…

まずは 営業車(ワンボックスカー)の運転の練習からスタート

★先輩より「視界が高く、広いので 運転しやすい! すぐに 慣れました。」(慣れますよ◎)
チーム組織構成
2~3名の営業と1名の営業アシスタント、
それをまとめる 主任(リーダー職)で、ひとつのチームを構成しています。

(気を遣わず) 仕事の悩みや相談を気軽にできる雰囲気です!

※全社的に 法令遵守に対する意識が高いため 仕事のこと以外のプライベートには干渉しません。

\CHECK!!/
誰かが仕事を休んでも 助け合えるシステムを構築しています。
誰もが安心して休暇を確保することができ、年間休日125日+有休を実現しています。
組織名称
営業課
年齢構成
営業課/平均年齢29歳(管理職除く)
定着率
90%以上/平均勤続年数13年

対象となる方

第二新卒・社会人未経験歓迎!始めはミスなく仕事が出来ればOKです【優良申告法人/全体の0.5%程度】

30歳迄の方
高卒以上
要普免:AT限定可

職種・業種未経験歓迎!
第二新卒大歓迎!30歳までの方なら どなたでもOKです!
運転に自信がない方は営業車を動かす練習からスタートできます。

★社会人経験がなくても大丈夫です!
「まずは 名刺交換の練習から はじめましょう◎」

\こんなタイプの方が活躍しています!/
■素直で前向きに仕事に取り組める方
■チームワークを重視しながら、協調性を持って動ける方
■責任感を持って仕事に取り組める方 など

\こんな方におすすめ!/
■人と接する事が好きな方
■人間関係で悩みたくない方
■地元で末永く働きたい方 歓迎!

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

人が中心の会社です。そのため 人物重視(経験不問・ポテンシャル重視)の 採用を行っています。

勤務地

【転勤なし/車通勤可/希望考慮】新宿/練馬/さいたま/品川/八王子/松戸

【積極採用/練馬・さいたま】

《本社・新宿店》
東京都新宿区四谷1-22-2
■各線「四ツ谷駅」徒歩4分

《練馬店》【積極採用中!】
東京都練馬区石神井台2-30-6
■西武池袋線「大泉学園・石神井公園駅」徒歩17分
■西武新宿線「上石神井駅」より成増行きバス「石神井団地入口」下車すぐ

★吉祥寺・西荻窪駅からもバスあり

《さいたま店》【積極採用中!】
埼玉県さいたま市緑区三室181-1
■JR「北浦和駅」東口「北浦和ターミナルビル」東武バス5番乗車・「山崎バス停」下車 徒歩3分

《品川店》
東京都品川区東品川4丁目7番14号
■京浜急行本線「青物横丁駅」徒歩7分
■りんかい線「品川シーサイド駅」徒歩6分

《八王子店》【車通勤 OK】
東京都八王子市大和田町4-27-6
■各線「八王子駅」よりバス10分「大和田小学校前」下車

《松戸店》【車通勤 OK】
千葉県松戸市古ケ崎4-3448
■各線「松戸駅」よりバス8分

八王子・松戸のみ 車通勤OK
転居を伴う転勤なし/地元の方歓迎/U・Iターン歓迎
  • 本社・新宿店/東京都新宿区四谷1-22-2[最寄り駅]四ツ谷駅
  • 練馬店/東京都練馬区石神井台2-30-6[最寄り駅]大泉学園駅
  • さいたま店/埼玉県さいたま市緑区三室181-1[最寄り駅]与野駅
  • 品川店/東京都品川区東品川4丁目7番14号[最寄り駅]青物横丁駅
  • 八王子店/東京都八王子市大和田町4-27-6[最寄り駅]北八王子駅
  • 松戸店/千葉県松戸市古ケ崎4-3448[最寄り駅]北松戸駅

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間、休憩60分)

※時間に余裕を持った、自由なスケジュール管理が可能です!

雇用形態

正社員

給与

【入社時/想定年収:400万円~420万円】月給23万円~25万円+昼食補助/月3500円
【2年目は+1万500円(昇給+営業手当一律)支給】になります。

【毎年昇給・賞与年2回】

■3年目以降は年に1回の定期昇給になります。(毎年昇給)
■交通費別途支給/月4万円迄

※上記はあくまで、最低給与です。経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
賞与
年2回/7月・12月 ※しっかり年2回 支給!
昇給
年1回/4月 ※毎年昇給/年数を重ねる毎に収入がUPしていきます!
入社時の想定年収

年収400万円~420万円(経験・能力を考慮の上、優遇いたします。)

待遇・福利厚生

各種制度
■交通費支給(月4万円迄)
■昼食費補助(月3500円迄)
■社会保険完備
■退職金
■企業年金(DB、DC)
■財形貯蓄
■貸付金(一般・住宅)
■ジャンパー・防寒具貸与
■慶弔見舞金
■表彰制度
■各種研修制度(新入社員研修・階層別研修・職能別研修等)
■年休積立制度(傷病、出産、介護)
■総合福祉団体定期保険
■三大疾病保険
■健康保険組合保養所
■福利厚生倶楽部加入
■クラブ活動(野球・フットサル・テニス・スキー・ゴルフ等)
■社員会(新年会・忘年会・魚釣り・バーベキュー他)
■社友会(OB社員交流会)

■ハラスメント窓口設置

■通信教育(会社全額負担)
約100コースもの通信講座を 自分自身の選択で、個人負担なく受講できる制度

■健康サポート
死亡保険、3大疾病保険(会社が全額負担)
健康診断(40歳以上は人間ドッグも/配偶者も少額負担で受けられます)※再検査の場合の補助もあり
インフルエンザ予防接種補助(2000円)

■産後パパ育休制度
厚労省のガイダンスに則って、産後8週以内に4週間まで休暇を取得可能。※5名取得実績あり
その他
「当たり前のことですが、育休取得がハンデになる事はありません。」

★先輩より「待遇は他社の同世代と比べてかなり恵まれていると思います。
 企業としての安定性も(親に)好評で、安心してくれています。」25歳/男性

(福利厚生・給与面等含め)
転職前と比較して「職場環境・条件面が良くなった」「熱心に教育してくれる」の 声 多数!

休日・休暇

年間休日

125+有給休暇

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■育児休暇
取得実績あり

■介護休暇
取得実績あり

■リフレッシュ休暇 (勤続10年・20年といった節目に、支給金+連続休暇を付与)
 ↑取得率100% ※支給金/5万円~10万円

休日出勤は ありません!

■有給休暇
休むのは当然の権利。(気兼ねせず) 皆、自分の好きなタイミングで 取得しています。

・・・・・・・

【土日祝】家族や友人達と
【有給休暇】趣味の釣りや ゲーム、推し活、身体を休めるなど
それぞれ 思い思いの過ごし方をしています。

「優良申告法人」として四谷税務署より表敬

安定した経営基盤の証として、
四谷税務署より優良申告法人(全体の0.5%程度)としての表敬を受けるなど、安定性は折り紙付きです。
終身雇用が企業としての私たちの基本的な考え方であり、社歴の長いスタッフが多いことも自慢。
「腰を据えて長く働きたい」とお考えの方にピッタリです。

【経産省「雇用創出企業」認定企業】
「雇用創出企業」とは、経済産業省が「人を育て人材を資本に活躍する優良企業」として認定した企業のことで、リーマンショック以降も人材を採用し続け、社会の発展に貢献してきたことが認められました。
安定した雇用を生み出す企業としての体力、成長性がある証でもあります。

自己負担なしで受けられる研修制度

創業当初より社員教育に力を入れてまいりました。
新入社員研修や管理監督者研修などの階層別研修や、メーカーの講習会などの職能別研修、
それ以外にも「アンガーマネジメント」や「残業をしない効率的な仕事術」の講座など、
トレンドも押さえた実践的な業務に役立つ約100コースもの通信教育を自分自身の選択で、
個人負担なく受講できる制度を整えています。

どこでも必要とされる スキルが身に付く!

当社は業界トップクラスの業績を上げていますが、
その最大の理由は「社員一人ひとりの能力の高さ」

社員一人ひとり 責任を持って育成し
どこででも活躍できるスキルを身につけてもらうことを目標にしています。
キャリアや職種に応じた研修を用意している為、
自分の成長度合いによって何を学べば良いか迷うこともありません。

また、キャリアを積んで店長クラスになった後の研修もあるため、
更なるスキルアップを目指せる仕組みになっています。

働きやすい環境と社員の学びの場が整う当社。
DX・AI化が進んでも(どんな時代でも)
どこへ行っても通用・必要とされる人材に成長していってください。
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社員インタビュー

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)
同僚

営業課 Kさん

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)

第二新卒(職歴なし)からの入社。土日祝休み×外勤(自由)×関東エリア で 転職先(はじめての仕事)を探していたので、条件がピッタリ◎ インテリアや壁紙の知識は全くありませんでしたが、縁あって入社。

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)
同僚

やりがいを感じる瞬間

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)

価格重視、レスポンス重視、年齢・人物などの属性重視…と 色々なお客様がいらっしゃいます。それぞれに合わせ 対応を変えながら 信頼を積み重ねていく。その結果、大きな仕事が受注できた時は本当に嬉しいです!

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)
同僚

退職を考えた事はない

職歴なし/中途入社/10年目/33歳 (入社時23歳)

10年続けてこれた理由。う~ん…「辞めたいと思った事が 特にない」(笑) ですかね。人間関係が良いので ストレスもなく、仕事にもやりがいを感じているので ネガティブな発想にならないのかもしれません。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

【ワークライフバランス重視】国からの認定は「働きやすさ」の証

壁紙、床材、カーペット、カーテン等を扱うシノダですが、
昭和13年に創業した当初の商売は『ふすま紙』だったそうです。
以降86年、時代の移り変わりと共に扱う商品や素材は変わっていますが、住まいを彩るインテリア・内装材料を扱うという点は、
創業当初より何も変わっていません。

やみくもに多角化することを選ばず、取引企業を大切にしながら本業を進化させ、堅実な経営を続けることが、現在の安定した経営基盤の確立につながっています。その結果「優良申告法人」や
「雇用創出企業」として高い評価を得ています。

安定した環境でプライべートも大事にしながら、
成長・スキルアップしたいという方に お薦めの企業です。

売り込まなくても 仕事を任される 人間力が強み。クライアントから厚い信頼を獲得しています。
やりがい

やりがい

顧客との関係づくりや、迅速な見積もり対応・配送など、信頼を積み上げていく仕事になります。

営業としての 動き・力 を 評価され、仕事を任せてもらえたときは とても嬉しく、やりがいを感じます!

きびしさ

きびしさ

どの業界でも同じだと思いますが、扱う商品の勉強を欠かさずに続けていかなければなりません。素材の進歩スピードは速く、日々新しくなっていく商品に 常にアンテナを張っていることが必要です。

(新しいことや・モノに抵抗がなく 好き・興味がある方であれば 何も問題ありません。)

未経験者大歓迎!安定した経営基盤と充実の待遇を有しているので、安心してスタートできます。

趣味・旅行・イベントなどに合わせ、有休はお好きなタイミングで 取得してください!

様々な団体から「働きやすい企業」としてお墨付きをいただいています。人間関係も◎ 自然と笑顔に!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 「応募する」ボタンより ご応募ください

  • 書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

【STEP1】 応募
「応募する」ボタンより ご応募ください。(ご希望の勤務地をお選びいただけます)
  ▽
【STEP2】 書類選考
ご応募いただいた内容より、書類選考を行います。
  ▽
【STEP3】 面接(1~2回)
面接には、緊張せずリラックスしてお越しください。
面接日は、あなたのご都合を優先いたします。
※簡単な適性検査を行う場合があります。
  ▽
【STEP4】 内定
入社日は相談に応じます。
※応募から入社まで1カ月以内を想定しています。
連絡先
株式会社シノダ
住所:〒160-0004
東京都新宿区四谷1-22-2
TEL:03-3355-8611
採用担当 宛

■環境マネジメントシステム「ISO14001」認証取得
■ハラスメント防止/コンプライアンス遵守企業

会社概要

事業概要

【ワークライフバランス重視】
【業界に先駆け「ISO14001」認証取得/全国トップクラスの実績】

各種室内装飾、インテリア関連商品の販売

【店舗】八王子・松戸・練馬・横浜・世田谷・さいたま・品川・墨田・千葉・海老名
【主要納入先】首都圏のインテリア関係商社、内装工事業者等約12000社
【主要仕入先】サンゲツ、リリカラ、東リ、ルノン、ヤヨイ化学工業、トキワ産業、他約200社

所在地

〒160-0004
東京都新宿区四谷1-22-2(本社・新宿店)

設立
1947年 8月30日/創業:1938年6月7日
代表者
代表取締役社長 篠田 雄一郎
従業員数
235名(男165名、女70名)◎定着率90%以上
資本金
5000万円
売上高

132億円(2023年度)

平均年齢
38歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011941225

株式会社シノダ

年休125/自由/年収400万円以上/土日祝休/既存法人営業

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
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