株式会社サン・ヤマモト
子どもの未来に寄り添う教育サポーター／年休120／土日休OK
この求人を要約すると…
神奈川に教育事業を展開してから40年以上の歴史
学習指導ではなく子どもたちのサポートやフォロー中心
完全週休2日、土日休OK、5日以上の連続休暇もあり
教えるのではなく共に歩む。理想を明確な未来へと変え
子どもの可能性を広げる仕事でキャリアを描こう
私たちは「教育とは将来の可能性を広げるもの」という考えのもと、子どもたちに寄り添い、自立した人材の育成に取り組んできました。個別指導型教育スクール『明光義塾』のフランチャイズ第1号教室を開校して以来、神奈川県を中心に40年の歴史を重ねています。
＊＊教育サポーターの仕事は教えることではなく、寄り添い『伴走する』こと＊＊
教育サポーターの仕事は勉強を教えることではなく「どうすればその子が自分の目標に向かって前向きに努力できるか」を考え、寄り添い、提案し、共に歩むこと。頼れるサポーターとして、子どもたちの目標達成に伴走する重要なポジションです。
＊＊社員にも幸せな未来を歩んで欲しい＊＊
私たちは、教育の仕事を通じて「未来に自信を持てる子ども」を育てるだけでなく、共に働く社員にも幸せな未来を歩んでほしいと考えています。そのため、完全週休2日制や5日以上の連続休暇を導入し、働きやすい環境を整備。時短勤務や土日休みが可能な柔軟な働き方も推進し、産休・育休を経て職場復帰したスタッフも多く在籍しています。今後もスタッフの声を積極的に取り入れながら、より良い職場づくりを進めていきます。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【学習指導なし/サポート業務】子どもたちが安心して学習ができる環境づくりに伴う教育サポート業務
様々な教育事業を展開している私たち。
『本当に困っている子どもたちを支え切る教室づくり』を目指し
誰ひとり取りこぼすことない教育スタイルを目指しています。
今後も子どもたちの未来がより輝かしいものであるために
神奈川県に根付いた地域貢献企業として
共に喜び、時に励ましながら成長に寄り添う教育サポーターを募集します。
【具体的な業務内容】
本社及び各教育部門にて下記業務を担当いただきます
＜詳細＞
◆運営サポート
＊教室のプロモーション企画（ポスティング・ホームページ運営）
＊保護者様と生徒に向けた見学・入塾のご案内
＊講師のシフト調整と業務サポート
＊教育運営サポート
◆教育サポート
＊生徒とのコミュニケーション
＊講師とともに学習プランの作成
◆進路サポート
＊保護者様と生徒との面談
＊進路に向けた進捗確認と講習サポート
※勉強を教えるのではなく、サポート業務がメインです
★1教室あたりの人数…平均50～60人
★生徒対象…小～中～高校生
【仕事の流れ】
事務作業や確認業務などを16時頃までに行い、学校や部活が終わって生徒が増え始める17時頃からは生徒との対話を優先しています。授業前や休憩時間に少し雑談したり、教室を巡回するなど、コミュニケーション方法は様々。授業が終わったら講師との振り返りなども行います。
＼分からないときのサポート体制も万全／
勉強を教える業務はありませんが、時には講師から授業の進め方などの相談を受けることも。その際は勉強に関するものをはじめ、本部にすぐ質問できる環境が整っているのでご安心ください。「誰に聞いたら分からない…」となることは決してありません。
＼大切なのは子どもたちを信じ、自信を持ってもらうこと／
私たちには勉強を通じて成功体験を積み重ねることで『自信』を持って欲しいという考えがあります。子どもたちに共感し、寄り添い、サポートすることで、子どもたちの頼れる存在として成長されることを期待しています。
対象となる方
【学歴不問/未経験/第二新卒歓迎】◆地域に根付いた安定企業でやりがいと働きやすさを両立したい方
◆未経験・第二新卒歓迎
＜このような方に向いています＞
教育に関わる仕事に興味がある方
子どもたちの成長を自分のことのように喜べる方
＜以下の経験・スキルをお持ちの方は活かせます＞
接客・営業などの人と話すお仕事のご経験（アルバイトOK）
塾講師など教育業界でのご経験（アルバイトOK）
【ご家庭とお仕事を両立している女性社員・男性社員も多数活躍中】
弊社ではご自身の家族との時間がなかなか取れない…ということはありません。
年休120日以上、選べる時短勤務、シフト調整OKなど、家族行事に積極的にご参加いただける環境です♪
※上記はあれば活かせる経験となり、必須ではありません。
選考のポイント
勤務地
※勤務地は希望を考慮いたしますので希望に沿わない転勤はありません
※U・Iターン歓迎
■本社オフィス
神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8
＜交通アクセス＞
・東急電鉄「溝の口駅」より徒歩4分
・JR「武蔵溝ノ口駅」より徒歩5分
■神奈川エリア
【川崎市】
・溝の口教室、宮崎台駅前教室、鷺沼教室、初山教室、神木本町教室
・武蔵新城駅前教室、武蔵小杉教室、平間教室、鹿島田教室、南加瀬教室、南加瀬日吉教室
・元住吉教室、久地教室、向ヶ丘遊園教室、中野島駅前教室、稲田堤駅前教室
【横浜市】
・たまプラーザ教室、綱島教室、菊名教室、センター北あいたいタウン教室
・岸根公園駅前教室、横浜三ツ沢教室、中山教室、鴨居教室、小机教室
【平塚市】
・平塚本校教室、平塚駅南口教室、平塚旭教室、平塚四之宮教室
【茅ヶ崎市】
・イオン茅ケ崎中央教室
■東京エリア
【大田区】
・大鳥居教室
- 本社/神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8[最寄り駅]溝の口駅
- 溝の口教室/神奈川県川崎市高津区溝口1-9-5[最寄り駅]武蔵溝ノ口駅
- 宮崎台駅前教室/神奈川県川崎市宮前区宮崎2-8-42[最寄り駅]宮崎台駅
- 鷺沼教室/神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-11-1[最寄り駅]鷺沼駅
- 初山教室/神奈川県川崎市宮前区初山1-24-4[最寄り駅]たまプラーザ駅
- 神木本町教室/神奈川県川崎市宮前区神木本町2-9-11[最寄り駅]久地駅
- 武蔵新城駅前教室/神奈川県川崎市中原区新城5-1-2[最寄り駅]武蔵新城駅
- 武蔵小杉教室/神奈川県川崎市中原区小杉町1-403[最寄り駅]武蔵小杉駅
- 平間教室/神奈川県川崎市中原区田尻町57[最寄り駅]平間駅
- 鹿島田教室/神奈川県川崎市幸区新塚越201[最寄り駅]鹿島田駅
- 南加瀬教室/神奈川県川崎市幸区南加瀬3-32-10[最寄り駅]新川崎駅
- 南加瀬日吉教室/神奈川県川崎市幸区南加瀬4-12-12[最寄り駅]新川崎駅
- 元住吉教室/神奈川県川崎市中原区木月1-27-11[最寄り駅]元住吉駅
- 久地教室/神奈川県川崎市高津区久地4-24-34[最寄り駅]久地駅
- 向ヶ丘遊園教室/神奈川県川崎市多摩区登戸2102-1[最寄り駅]向ケ丘遊園駅
- 中野島駅前教室/神奈川県川崎市多摩区中野島3-14-3[最寄り駅]中野島駅
- 稲田堤駅前教室/神奈川県川崎市多摩区菅2-10-21[最寄り駅]京王稲田堤駅
- たまプラーザ教室/神奈川県横浜市青葉区美しが丘5-1-1[最寄り駅]たまプラーザ駅
- 綱島教室/神奈川県横浜市港北区綱島西2-11-29[最寄り駅]綱島駅
- 菊名教室/神奈川県横浜市港北区錦が丘16-13[最寄り駅]菊名駅
- センター北あいたいタウン教室/神奈川県横浜市都筑区中川中央1-1-3[最寄り駅]センター北駅
- 岸根公園駅前教室/神奈川県横浜市港北区篠原町1099-8[最寄り駅]岸根公園駅
- 横浜三ツ沢教室/神奈川県横浜市神奈川区三ツ沢下町12-5[最寄り駅]三ツ沢下町駅
- 中山教室/神奈川県横浜市緑区中山4-31-23[最寄り駅]中山駅(神奈川県)
- 鴨居教室/神奈川県横浜市緑区鴨居1-9-12[最寄り駅]鴨居駅
- 小机教室/神奈川県横浜市港北区鳥山町938-5[最寄り駅]小机駅
- 平塚本校教室/神奈川県平塚市立野町36-15[最寄り駅]平塚駅
- 平塚駅南口教室/神奈川県平塚市代官町11-31[最寄り駅]平塚駅
- 平塚旭教室/神奈川県平塚市河内517-6[最寄り駅]大磯駅
- 平塚四之宮教室/神奈川県平塚市四之宮2-20-1[最寄り駅]平塚駅
- イオン茅ケ崎中央教室/神奈川県茅ヶ崎市茅ヶ崎3-5-16[最寄り駅]北茅ケ崎駅
- 大鳥居教室/東京都大田区西糀谷3-36-9[最寄り駅]大鳥居駅
勤務時間
※夏休み・冬休みなどは若干勤務時間の変動あり
※午後からの勤務なので午前中の時間を有効に使うことができます
＼オンとオフとメリハリの付けた働き方が可能／
対面での生きたコミュニケーションを大切にしていることから、リモートワーク、テレワーク、完全在宅、フルリモートといった働き方は難しいかもしれませんが、個人情報を扱う業務内容上、仕事の持ち帰りなどはありません。プライベートとしっかり分けたメリハリのある働き方が可能です。
＼結婚・子育てなどライフステージに合わせて調整OK／
定時退社を基本とし、残業を削減する方向で進めております。産休育休に関しては男女ともに取得実績があり、復帰後は時短勤務で活躍されている方も在籍中。結婚や育児といったライフイベントとも両立しやすい環境です。
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（勤務条件変更なし）給与
※経験・スキルを考慮の上で決定します
※上記にはみなし残業代（5万9250円分以上/月40時間分）を含みます
※超過分は全額支給いたします
年収350万円～450万円
年収390万円（入社3年目・27歳）
年収480万円（入社5年目・30歳）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■家族手当
■役職手当
■報奨金（頑張りにより年10回以上表彰される機会があります）
■定期健康診断（年1回）
■お誕生日お祝い
■永年勤続手当（10年/20年/30年で手当が支給されます）
■結婚祝い
■出産祝い
■産休・育休制度（男女とも取得実績あり）
■U・Iターン支援あり
■時短勤務制度あり
■育児支援あり
■各種研修制度あり
（社内研修、明光義塾本部研修など多数充実）
＼社員の頑張りはしっかり評価／
年に一度、社員の頑張りを表彰する制度を設けています。
1名ずつ選ばれる時もあれば、複数名が選ばれる年もあります。
◇CHAIRMAN賞
◇PRESIDENT賞
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
希望シフト制（日・他1日）※土日休みの取得もOK
■祝日休み
■年末年始休暇
（5日間※2023年実績）
■GW休暇
（8日間※2024年実績）
■夏季休暇
（8日間※2024年実績）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（※男女とも取得実績あり）
■育児休暇
（※男女とも取得実績あり）
■介護休暇
社員インタビュー
教育サポーター
もともと販売職をしていましたが、教育に携わる仕事がしたいと思い転職。子どもの日々の成長を見守ることができ、とても楽しいです。進路相談を受けることもあり、今までの人生経験が活かせるのも嬉しいですね。
採用担当
今回のポジションでは学歴や学力よりも、人に共感したり、寄り添える方を歓迎しています。教育に携わりたいけれど学力面で不安な方こそ、挑戦していただきたい仕事です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
約40年にわたり神奈川で子どもたちの未来を支えてきた会社
神奈川県にて個別指導塾「明光義塾」のフランチャイズ第1号教室を開校以来、子どもたちの「未来を切り拓く力」を育み、「自立した人財」の輩出に取り組んできた同社。明光義塾の運営で培ったノウハウを基に2021年からオールイングリッシュ学童保育「明光キッズe」を新たにスタートするなど、時代に合わせた事業展開を行っています。
そんな同社の特徴は『勉強』をあくまで『手段のひとつ』としていること。重要なのは学力向上ではなく自己実現と考えるからこそ、40年以上に渡り子どもたちや保護者の方から絶大な信頼を得てきました。教育に携わりながら自分自身の豊かな人生をかなえたいという方は是非同社への応募をご検討ください。
やりがい
学習指導ではなくあくまで教育サポートが中心となるため、学校や進路の相談に乗ったり、将来やりたいことを共に考えたりといった面白さがあります。子どもたち一人ひとりが持つ無限の可能性を目の当たりにできるので、日々のモチベーションも維持しやすい環境です。人に教えたり指導したりするというよりは、頑張る人に寄り添いながら応援したいというマインドの方にとっては、大きなやりがいを感じることができるでしょう。
きびしさ
教育サポーターの教務には通いやすいと思える教室づくりのサポートも含まれます。時には保護者の方とやり取りをしたり、講師と一緒にカリキュラムを考えることも。人とコミュニケーションを取ることが多いポジションになるため『学力を活かせる仕事に就きたい』という方にとってはギャップを感じてしまうかもしれません。成功だけでなく失敗体験も含め、全てを人生経験のひとつとして活かしたい方に向いています。
ママ・パパ社員も活躍中！午後からの稼働のため子どもを保育園に送った後余裕を持った出勤が可能です。
講師のサポートも業務のひとつ。授業の進め方やカリキュラムの相談を受けることもあります。
日々のコミュニケーションを通じ、子どもたちが描きたい未来に向かったアドバイスやサポートを行います。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
WEB書類選考
面接（1～2回）
内定
※面接日・入社日は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
〒 213-0001
神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8 リバーストーン第3ビル6F/採用担当
TEL:044-822-5111
会社概要
- 事業概要
神奈川県を中心に教育事業を通じて約40年にわたり子どもたちの「未来を切り拓く力」を育んできました。地域の子どもたちや保護者さまを支える事業を展開しています。
◆個別指導塾『明光義塾』の運営
◆オールイングリッシュ学童保育「明光キッズe」の運営
◆広告・マーケティング事業- 所在地
〒213-0001
神奈川県川崎市高津区溝口2-11-8 リバーストーン第3ビル6F- 設立
- 1982年 12月
- 代表者
- 代表取締役 山本 浩靖
- 従業員数
- 45名（2023年12月）
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
12億4,000万円（2023年7月期連結）
- 平均年齢
- 35歳
