掲載予定期間:2025/3/24(月)~2025/5/25(日)更新日:2025/3/24(月)

株式会社久栄社

社内IT担当/社員から頼られる存在/幅広い業務/年休125日

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【創業95年】安定基盤×変化への対応力で築いた歴史

【社内SE】ITで会社のさらなる競争力強化に貢献!

【働き方◎】完全週休2日/週1在宅勤務/手当充実

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仕事内容

【ITで会社の未来をつくる】社内SE・ヘルプデスク・IT活用推進など、幅広い業務をお任せします

具体的な仕事内容
IT活用推進に積極的に取り組む当社で、会社全体のIT・情報システムの主担当として活躍いただくことを期待しています!

主な業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■社内SE・ヘルプデスク
・各種IT基盤の運営・保守・管理、整備・改善
・社内問合せへの対応・各種トラブル対応
・外部ベンダーとの連絡・折衝・交渉
・PC・スマートフォン、通信環境などの運営・管理
・各種IT機器&ツール、ソフトウェア、ネットワークの整備・改善

■IT活用推進・セキュリティ対策
・ITインフラの基盤整備、活用推進
・Excel マクロを活用した業務効率化ツールの運営・改善・開発
・RPAを活用した業務自動化の推進
・各種業務の効率化・プロセス改善
・リスク・脆弱性を踏まえた、総合的セキュリティ対策の立案・推進

■IT&DX戦略・ITガバナンス
・生成AI活用も含めた、IT戦略・DX展開の推進
・システム管理副責任者、IT委員会・事務局としての役割

>>円滑なIT運用を支えるとともに、会社の競争力強化にも貢献できるポジションです。

入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎体系的なガイダンスや研修を行った後、即戦力としてシステム管理責任者の先輩社員の指導や助言を受けながら、社内SEやヘルプデスクの役割を担っていただきます。

◎IT活用推進やセキュリティ対策などは、業務への習熟度を見極めながら進めていきます。

◎新しい技術導入なども積極的に受け入れる社風なので、ご自身の成長にもつなげてください!

++++
=当社について=
総合印刷企業として、大手上場企業や誰もが知る映画会社やエンタメ業界、大手自動車メーカーなど、数多くのクライアントと安定した取引があります。
印刷事業を主軸に、マーケティング・販売促進やIR展開など、幅広いニーズに応えています。
チーム組織構成
★IT専任者として、兼務者数名と協働します。
★一緒に働く部署のメンバーは5名です。
★他部署と関わる機会が多いポジションですが、フラットなコミュニケーションがとれる社風なので、提案や相談もしやすい環境です。

対象となる方

【学歴不問】社内SE・ヘルプデスクの経験をお持ちの方(業界・経験年数不問)

【応募条件】
■社内SEやヘルプデスクの経験をお持ちの方
■IT・情報システムを通して、会社に貢献したいという意欲のある方

\このような方を歓迎します!/
◎事業会社のIT主担当として活躍したい方
◎周囲とのコミュニケーションを大事にできる方
◎新しいことに前向きに挑戦できる方

勤務地

【東京都中央区勤務/駅から徒歩圏内】
〇テレワーク勤務・時差出勤・勤務時間インターバル等の制度あり
〇転勤なし

■本社
東京都中央区新川1-28-44 KTビル9F

<アクセス>
東京メトロ東西・日比谷線「茅場町駅」徒歩7分
東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀駅」徒歩8分
東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩12分

※受動喫煙対策:屋内原則禁煙
  • 東京都中央区新川1-28-44 KTビル9F[最寄り駅]茅場町駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

\働き方改革推進中/
残業時間削減のほか、テレワークや時差出勤など柔軟な働き方を推進しています。
平均残業時間
月20時間

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月(テレワークなし)
※その他期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給225,000円~306,100円+賞与年2回
※経験・スキルを考慮して決定します
※残業代は別途全額支給します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当
■食事手当
■家族手当
(配偶者:3,000円、子一人:1,000円を毎月支給)
■役職手当
賞与
年2回(7月・12月)※基本4.0カ月(年間)/昨年度実績5.6カ月
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収320万円~450万円

社員の年収例

360万円(28歳)
420万円(32歳・主任)
480万円(35歳・係長)

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定給付企業年金加入
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■共済会(慶弔見舞金、貸付制度)
■管理職持株会制度
■社内クラブ活動
■教育研修制度
■契約保健所
(東急ハーヴェストクラブ、リゾートトラストほか)
■福利厚生サービス(Benefit Station加入)
■オフィスカジュアル
■短時間勤務制度

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

*5日以上の連続休暇取得も可能です。
*有給休暇の取得を推奨しています。
*ライフイベントを迎えても安心して働ける環境で、育児と両立している社員も多数在籍しています。
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取材レポート

会社・事業の優位性は?

長い歴史に甘んじない、変革を続ける老舗企業

今年で創業95年を迎えた同社。印刷業界では下請け展開も多い中、同社は発注元企業との直接取り引きがメインで、大手上場企業や映画制作会社などもクライアントに抱えています。
同社が長い歴史を築いてきたのは、このような安定基盤があったから、ということだけではありません。
環境対応印刷の国内でのいち早い導入や、印刷にとどまらないAR・VRの活用提案など、新しいことを積極的に取り入れ、働き方改革、業務効率化なども進めてきました。そんな変化・変革への柔軟な対応力が、同社の強みともいえるでしょう。
今回はIT担当として、その変革に携われるチャンス。会社の未来をつくる仕事に挑戦してみては?

やりがい

やりがい

【社員から頼られ、期待される存在】
営業やクリエイティブなど様々な社員が在籍する同社で、IT担当は全員から頼られる存在と言っても過言ではありません。また、ITによる事業発展への貢献も期待されているポジションです。自身のスキルや経験を活かして、影響力の大きな仕事に挑戦できるでしょう。

きびしさ

きびしさ

【まずは会社を知るところから】
与えられた課題を解決していくという姿勢ではなく、自ら主体的に考えて行動することが求められます。会社の一員として、様々な社員とコミュニケーションをとり、どんな課題があるか、何ができるのかを考えていけるとよいでしょう。

幅広い業務経験を積んで、エンジニアとしての成長も実感できます。

人気アニメのキャラクターグッズや名作映画のスタンディなど様々な商業印刷を得意としています。

良い仕事は良い職場環境から。コミュニケーションが活発で雰囲気の良い職場です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 登録情報による書類選考

  • 面接(2回を予定)

  • 内定

■応募から内定までは1~2週間を予定しています。
■応募から1カ月以内の入社も可能です。
■面接日時や入社日はご相談に応じます。
連絡先
〒104-0033
東京都中央区新川1-28-44 KTビル9F
TEL:070-1734-7166(採用担当・寺野宛)

会社概要

事業概要

【創業95年・総合印刷企業】
カタログ、パンフレット、チラシ、ポスター、プログラム、カレンダー、帳票・伝票類、テレカ、大判プリント、マニュアル、シール、ラベル、ハイブリットハガキ、DTP、オンデマンド印刷、データ入力、データベース製作、CD-ROM・ホームページ等制作、スタンディ、ノベルティ、プレミアムグッズ制作、他

所在地

〒104-0033
東京都中央区新川1-28-44 KTビル9F

設立
1930年 3月10日
代表者
代表取締役社長 田畠 義之
従業員数
70名程度
資本金
20,000,000円
平均年齢
31歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3011989262

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