掲載予定期間:2025/2/3(月)~2025/3/30(日)更新日:2025/2/3(月)

株式会社クオーレテック

人材コンサルタント/IT業界専門/未経験OK

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【IT分野専門】成長業界の知見をイチから習得できる

【実績重視の評価】定期昇給+四半期毎の昇格機会あり

【未経験OK】平均年齢29.5歳/年間休日120日

求人詳細

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会社やエンジニアの成長に貢献するキーパーソンへ。
伸び盛りのIT企業ならではの魅力があります!

<この仕事の魅力は…>
★IT分野専門!成長業界の知見を習得できる
★年功序列ではなく、実力が明確に評価される体制
★拠点責任者や人事部門へのキャリアチェンジも可能
★平均年齢29.5歳/残業平均20h以下  など

\IT分野専門!成長業界で自分の市場価値を高める/
●入社研修、技術研修あり!新入社員の90%が営業未経験者
●入社1年目から年商1,000億円を超える大手企業を担当できるチャンスあり
●実績が評価される環境!定期昇給+四半期毎の昇給・インセンティブあり

約5,000名規模のアウトソーシング企業よりIT部門が分社し、2022年12月に設立した当社。
約350名の技術社員が在籍し、年商1,000億円を超える大手企業やベンダーをはじめとする100社以上の顧客と取引中。

事業拡大フェーズであるため、あなたの活躍が会社の成長に直結します!
将来的には「拠点責任者」や「新拠点立ち上げ」、「人事・採用部門」へのキャリアアップ/チェンジの可能性も。
スピーディーな昇格・昇給を目指すことができる環境です。

株式会社クオーレテック 人材コンサルタント/IT業界専門/未経験OK

仕事内容

【90%が未経験スタート】IT人材を求めるクライアントへの提案・ITエンジニアとのマッチングをお任せ

具体的な仕事内容
《IT 分野専門/成長業界の知見を身に付けながら自分の市場価値を高める》

●業務内容
・IT 人材不足に悩む顧客への課題ヒアリング
・顧客ニーズや開発計画、プロジェクト内容に合った人材提案
・担当エンジニアに対する継続した就業サポート
・取引開始した顧客への定期訪問、状況確認 など

実績や能力に応じて、拠点マネジメントや人事・採用業務にかかわることも可能です!

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社員の90%が業界・職種未経験で入社!
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《入社後の流れ》
営業研修・OJT の実施後(1 週間程度)、先輩社員のサポートを受けながら契約獲得を目指していただきます。
基本的な営業ノウハウやIT 知識を学びながら進めていくので、職種未経験の方もご安心ください!

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IT 分野専門!成長業界の知見を習得できる
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《各業界の大手企業との取引多数》
年商1,000 億を超える大手メーカーや、IT ベンダー、システムインテグレーターなど、
業界業種を問わず、約100 社との企業と取引中である当社。
成長業界である“IT 分野”という観点から、各市場の動向や技術トレンドについて知識を身につけることが可能です。

【選考フローについて】
▽応募(書類選考なし)
▽1 次面接 or カジュアル面談(希望者)
▽最終面接
▽内定
▽入社(最短1 カ月以内での入社可能)

・すべてオンライン(Zoom)で実施いたします。
・希望者は選考前にカジュアル面談(30 分程度)の実施が可能です。
・平日18 時以降の面接実施も柔軟に対応可能です。
チーム組織構成
\ 平均年齢29.5歳!20~30代が活躍中 /
社員の90%が営業職未経験で入社しています。
営業研修や技術研修があり、いち早く成長できるよう先輩社員がサポートします。

対象となる方

【学歴・職種経験不問】成長業界で市場価値を高めたい方

業種・職種未経験OK/人柄重視の選考です 

<必須要件>
●基本的なPC基本操作スキル(Word/Excel/PowerPointなど)

\ 様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍中! /
・携帯ショップ店員
・ドラックストアの販売員
・採用媒体の代理店営業

《 こんな方にピッタリです 》
・早期に成長ができる環境で働きたい
・実績重視の評価制度で給与アップを目指したい
・将来的に色んな選択肢を持てる会社で働きたい

勤務地

【大阪本社、東京、名古屋の3拠点で募集中!】

●本社
大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4 嶌野ビル5F
《最寄り駅》Osaka Metro谷町線 / 中崎町駅 徒歩2分

●東京オフィス
東京都港区芝大門二丁目9番4号 VORT芝大門3 3F
《最寄り駅》浅草線・大江戸線 / 大門駅 徒歩5分 JR山手線 / 浜松町駅 徒歩5分
 
●名古屋オフィス
愛知県名古屋市中村区椿町21-2 第3太閤ビルディング7F
《最寄り駅》JR東海 / 名古屋駅 徒歩5分

<勤務地の受動喫煙対策:屋内原則禁煙>
  • 本社/大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4[最寄り駅]中崎町駅
  • 東京オフィス/東京都港区芝大門二丁目9番4号[最寄り駅]大門駅(東京都)
  • 名古屋オフィス/愛知県名古屋市中村区椿町21-2[最寄り駅]名古屋駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

\ 残業平均20h以下!仕事とプライベートの両立が可能です! /
商談や面談などのスケジューリングは各社員に任せているため、定時で帰宅する日をつくることも可能。
自分のペースでメリハリをつけて働くことができます!

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

【月給27.5万円~(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回+インセンティブ】

※固定残業代 月7万円(42時間分)を含みますが(時間外労働の発生有無に関わらず)
 平均残業時間は20時間以下です!
※上記(42時間)を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

\ 定期昇給(5月度)+四半期毎の昇給・インセンティブあり! /
マッチング件数などの実績に応じて「インセンティブ」を月毎に支給いたします。
四半期毎の目標に対する貢献度をもとに、昇給の機会もございます。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■通勤交通費(上限3万円/月)
■時間外手当(超過分)
■寮費補助手当
■住宅手当
■出張手当
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回(5月)
入社時の想定年収

年収426万円~

社員の年収例

480万円/入社2年目(月給30万円+諸手当+賞与)
560万円/入社3年目(月給36万円+諸手当+賞与)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■住宅手当あり(30,000~40,000円)※規定あり
■社員寮制度(家賃95%会社負担+転居費用負担)
■祝い金制度
■リファラル制度
■退職金制度
■定期健康診断費用負担

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制

■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社半年後に10日間付与)
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)

キャリアアップ事例

■男性(中途/4年目/28歳)
入社時から成果を残し、3カ月で3名のメンバーをまとめるリーダーへ昇格。
現在は、約100名のエンジニアが所属する拠点で、
営業責任者として4名の営業社員のマネジメントを担当。

■男性(中途/1年目/27歳)
前職は、飲食店の店舗運営やパーソナルトレーナー。
業界・営業未経験から入社後、約3カ月で初契約を獲得。
現在はシニアコンサルタントとして約20名のエンジニアを担当中。

■女性(第二新卒/3年目/26歳)
1年目は営業、2年目から面接担当として採用業務も兼任。
新規拠点の立ち上げ業務を経験後、
現在は採用部門のリーダーとして4名の社員をマネジメント中。
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社員インタビュー

(本社)
上司

拠点責任者

(本社)

年功序列ではなく、実力や成果がしっかりと評価される会社です。営業方法が固く囚われていないので、個々にあった営業スタイルを確立できればしっかりと評価もされ成長できる環境だと感じます。

(東京オフィス)
上司

拠点責任者

(東京オフィス)

様々なお客様に合わせた提案力を身につけることができます。またエンジニアの方や企業様から直接感謝を言ってもらえることがモチベーションになります!

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取材レポート

社員の働き方は?

それぞれが自分らしく、能力をフルに活かせる環境づくり。

「優れたサービスも、誰かの理想のキャリアも、一人で創りあげることはできない。周囲の協力を得て初めて達成できるものだからこそ、周囲を巻き込み、一緒に進み続けていこう」

そんな想いで事業を推進しているのが、同社のIT営業部門の特徴です。この想いに基づき、同社は社員それぞれの意思を尊重し、成長を下支えする環境整備に力を注いできました。

自身の能力をフルに活かせるよう、実績を真摯に評価するインセンティブ+給与制度を整えたり、オン・オフのバランスをコントロールできる業務環境をつくったり…「自分らしさを活かしたキャリア」を手伝う仕組みが各所に散りばめられています!

やりがい

やりがい

活発化するIT業界の中で、めきめきと成長を重ねる同社。事業基盤が整った会社のなかで、市場価値の高いIT業界の営業(コーディネーター)としてイチからキャリアを重ねていくことができます!

成長期にある現在は特に、メンバーのマネジメントを担う上位職や拠点立ち上げなど、キャリアアップに繋げられるチャンスも拡大中です。早期の昇格・昇給を実現する先輩社員もいるのだそうです。

きびしさ

きびしさ

ゼロからの育成を視野に入れ、採用を行う同社。成長度にあわせて「任せてくれる」環境があることも、魅力の一つです。ただその分、新たなフィールドであっても自ら行動を起こしていく主体性は欠かせません。

分からないことは周囲にノウハウを分けてもらうなど、吸収しに行く動きが求められます。

性別問わず活躍できます♪今後さらに働きやすい職場づくりを進めています!

イチから将来性あふれるIT業界へ。そんな意欲ある方のために、上司や先輩社員がバックアップに入ります。

社員同士、仲が良く雰囲気も良好。コミュニケーションも円滑です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 1次選考(カジュアル面談の実施可能)

  • 最終選考

  • 内定

※18時以降の面接実施もご相談ください。
※1次選考前にカジュアル面談の実施も可能です。
※面接はオンライン(Zoom)にて実施します。
連絡先
<株式会社クオーレテック>

【大阪本社】
〒530-0016
大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4 嶌野ビル5F
TEL:06-6867-9401/採用担当

会社概要

事業概要

●ソフトウエア開発、品質評価
●サーバー、ネットワーク設計構築
●プロジェクト推進業務
●システム運用、ヘルプデスク など

IT技術者を専門とした人材派遣事業
労働者一般派遣事業(派27-305107)

所在地

〒530-0016
大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4
嶌野ビル5F

設立
2022年 12月26日
代表者
代表取締役 吉田 眞教
従業員数
375名
資本金
4000万円
売上高

12億8948万円(2024年3月)

平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012027178

株式会社クオーレテック

人材コンサルタント/IT業界専門/未経験OK

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正社員
5名以上採用
職種未経験歓迎
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