シップヘルスケアフード株式会社(シップヘルスケアグループ)
介護食の提案営業／新拠点のリーダー候補／リモートワークOK！
この求人を要約すると…
【安定基盤】成長市場×上場グループで安心の環境
【スキルアップ】新拠点で市場開拓＆リーダー経験
【働きやすさ】柔軟な働き方でプライベートも充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【反響営業メイン】介護食市場のパイオニア企業で、新エリアを動かす営業リーダー候補を募集！
介護施設の課題を解決し、福祉を支える重要な役割を担います。
＜おもな仕事内容＞
仕事の流れ
▼訪問前にお客様の課題を整理し、提案内容を準備
▼施設ごとに最適な解決策を提案
▼納品後の状況確認や新たな提案で長期的な関係を構築
＼反響メインの営業活動／
テレアポ代行業者が設定したアポイントをもとにスタート。
お客様との最初の接点を大切に課題をヒアリングし、
最適な商品プランの提案で受注につなげます。
その後、初回納品に立ち会い、導入後のフォローを通じて信頼関係を深めます。
＼拠点立ち上げ／
新拠点での営業は、地域での認知度向上や市場シェア拡大を図る重要なミッション。
お客様との信頼を築き、地域全体に「ドリームキッチン」の魅力を広めてください。
＜入社後は…＞
充実した研修制度で安心スタート！
▼座学研修: 商品知識や業界の基礎を学びます。
▼OJT研修: 先輩社員に同行し、提案スキルや営業フローを実践的に習得。
▼段階的な独り立ち: 一人ひとりの成長スピードに合わせたサポートを実施。
リーダーとして活躍していただく方
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マネジメントや戦略立案にも携わり、組織全体を牽引してください。
◎エリア戦略の立案…地域の特性を考慮し、効果的な営業計画を策定
◎チームマネジメント…メンバーの育成や日々のサポートを実施
◎市場拡大…新規顧客の開拓を進め、エリアの成長を支援
などをお任せする予定。
「ゼロから市場をつくる」経験は、リーダーとしての成長に直結します。
成果を出すだけでなく、チーム全体をまとめる楽しさも味わえるポジションです。
新しい市場で経験を積みながら、リーダーとしてのスキルを磨いていきましょう。
柔軟な働き方
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リモートワークや直行直帰を取り入れた効率的な働き方が魅力！
大きな裁量をお任せするため、無駄を省きながらメリハリをつけて働けます。
また、月平均残業5時間以下という働きやすい環境も魅力の一つです。
対象となる方
営業やマネジメントの経験を活かせる！リーダーシップを活かして新拠点を導いてください
■営業の実務経験（法人・個人不問／業界・年数不問）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■PCの基本操作スキル（Excel・Word・PowerPoint／メール等）
＜歓迎スキル＆資格＞※必須ではありません
■マネジメントやリーダーとして部下を育成した経験
■高齢者施設など、介護業界の実務経験
■栄養士の資格
■サービス業、接客などの経験
＼こんな方にぴったり／
◎チームをまとめるリーダーシップがある方
◎壁にぶつかっても柔軟に考え、前向きに行動できる方
◎新しいエリアを切り拓き、会社と共に成長したい方
◎一期一会を意識して出会いを大切にできる方
勤務地
★リモートワークOK
★直行直帰OK
★マイカー通勤OK（東京を除く）
└営業活動はマイカーの借り上げorカーシェアの選択可能！
【大阪本社】大阪府吹田市春日4-13-15
【東日本オフィス】東京都中央区日本橋2-15-10 宝・明治安田ビル2F
【仙台オフィス】宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01
★以下2拠点は4月に新規開設★
【福岡オフィス】福岡県大野城市瓦田5丁目3-29(株)セントラルユニ九州支社内4F※4月に新規開設のため、福岡・博多周辺に移転予定。
【静岡オフィス】※静岡駅周辺
- 東日本オフィス/東京都中央区日本橋2-15-10 宝・明治安田ビル2F[最寄り駅]日本橋駅(東京都) D1出口 徒歩１分
- 大阪本社/大阪府吹田市春日4-13-15[最寄り駅]桃山台駅 徒歩12分
- 仙台オフィス/宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01[最寄り駅]仙台駅(地下鉄) 徒歩1分
- 福岡県大野城市瓦田5丁目3-29[最寄り駅]春日原駅 徒歩12分
勤務時間
★基本定時退社
定時15分以内には皆が退社しています。
残業は月平均で5時間以下と少なめ！
リモートワークや直行直帰もできるため、
メリハリある働き方でワークライフバランスを実現できます。
雇用形態
正社員
試用期間6ヶ月あり。期間中の待遇に変更ありません。給与
※年俸の1/14（25万円以上）を毎月支給し、残りを賞与として支給します
年収360万円～470万円
待遇・福利厚生
■退職金あり
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■資格取得支援制度
■リモート勤務可
■直行直帰可
■車両借り上げ制度
■女性社員はオフィスカジュアルOK
■携帯・PC貸与（Wi-Fi貸与）
休日・休暇
123日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（2日）
■GW休暇
■夏季休暇
（2日）
■有給休暇
■産前・産後休暇
└取得・復職実績あり
■育児休暇
└取得・復職実績あり
「介護食」の将来性！
でも実は、この市場は“伸び盛り”なんです！
2025年には75歳以上の人口が約2,180万人に達すると言われており、
高齢者向けの食品需要は右肩上がり。
特に、簡単で美味しく、栄養バランスもバッチリな介護食は、
今後ますます注目される分野です。
この成長市場で「食べる喜び」と「支える安心」を届けるお仕事。
一緒に未来を切り拓いてみませんか？
商材に強みアリ！ドリームキッチンの魅力
調理時間の短縮だけでなく、利用者様の「美味しい」の声を集めています。
実は、私たちは元々給食事業からスタートした会社。その経験があるからこそ、食材の品質や味には徹底的にこだわっています。
＼ドリームキッチンのココがスゴイ！／
◎美味しさ…管理栄養士が監修した豊富なメニュー
◎安心感…長年のノウハウを活かした品質管理
◎信頼性…全国700以上の施設で導入済み
例えば、「湯煎するだけでプロの味」「忙しい現場で助かる」
といった声が現場から続々。
自信を持って提案できるのは、こうした実績があるからです！
もっと自由な働き方を！
当社では“柔軟で楽しく働ける環境”を大切にしています。
リモートワークや直行直帰が基本スタイルだから、
スケジュールは自分で調整可能。
メリハリをつけた働き方ができます。
＼こんな働き方ができます！／
◎朝はゆっくり自宅で準備… リモート会議から1日をスタート
◎直行直帰で効率アップ…その日の予定に合わせて移動が自由
◎残業はほとんどなし…月平均5時間以下でプライベートも充実
仕事の成果がきちんと評価されるから、ストレスフリーで働けるのが当社の魅力です。自分らしい働き方をここで見つけてみませんか？
社員インタビュー
「業界未経験でも大丈夫？」（ブロック長）
商品知識や業界の基礎から学べたので安心してスタートできました。自分の提案でお客様の課題を解決できることがやりがいにつながっています。リーダー候補としてチームをまとめる役割も充実感がありますよ！
「このポジションならではのやりがいは？」（ブロック長）
新拠点の立ち上げで、ゼロから市場を作る楽しさを実感できます。自由度が高く、自分のアイデアを形にできる環境なので、日々挑戦を楽しんでします。柔軟な働き方も、仕事のメリハリを支えてくれるポイントですね！
「ずばり事業の強みは？」（ブロック長）
『ドリームキッチン』は調理が簡単で利用者様にも喜ばれる商品。提案先の介護施設からも高く評価されています。すでに多くの施設に導入されている実績があるので、自信を持って営業できるのが嬉しいですね。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
新拠点のリーダーとして市場を切り拓くチャンス！
「ゼロから市場をつくるって、どんな気分だろう？」そんなワクワク感を抱かせてくれるのが、このポジション。急成長を続ける「介護食」の分野で実績がある「ドリームキッチン」を武器に、新エリアの市場開拓を担うというから、やりがいは十分。
新拠点では、エリア戦略の立案やチーム育成、業務サポートなど、リーダーとしての役割を存分に発揮できます。自分のアイデアで市場を切り拓き、組織全体を成長させる経験は、大きな財産になりそうです。
また、柔軟な働き方もポイント！リモートワークや直行直帰で無駄を省きながら効率UP。
新たな挑戦と働きやすさが両立する環境で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか？
やりがい
提案した商品が施設に導入され、「これで現場が楽になります」「利用者さんに喜ばれています！」と感謝の声をいただける瞬間は、この仕事ならではの喜びに！「ドリームキッチン」はただの食材ではなく、施設を支える心強いパートナー。自分の提案が施設運営を変える実感を得られるため、大きな達成感と誇りを持てそうです。また、新エリアを開拓し、チームを率いることで、自身の成長をダイレクトに感じられるのも大きな魅力です。
きびしさ
新しい市場を開拓するためには、地道な営業活動が求められます。まだ認知度が低いエリアでは、商品や会社の魅力をしっかり伝え、お客様の信頼を得る努力が欠かせません。また、リーダーとしての責任を伴うポジションのため、メンバー育成や課題解決にも柔軟に対応する力が必要です。とはいえ、手厚い研修とサポート体制が整っているため、安心して挑戦することができそうです。
介護食市場で急成長！全国700施設が選ぶ信頼の商品を提案し、地域に笑顔を届ける営業へ
リモートワークや直行直帰が基本！効率的に働ける環境で、仕事とプライベートの両立が可能です
高品質＆簡単調理の「ドリームキッチン」が強み。利用者やスタッフの負担軽減に貢献できる仕事です
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（2回）
内定
◎ご応募から内定までの期間は3～4週間程度を予定しています。
◎面接日や入社日はご希望を考慮しています。就業中の方もお気軽にご相談ください。
東京都中央区日本橋2-15-10 宝・明治安田ビル2F
採用担当（food_supply@ship-hf.co.jp）
会社概要
- 事業概要
主に病院・福祉施設向け食事提供サービス事業・レストラン事業
- 所在地
〒565-0853
大阪府吹田市春日4-13-15- 設立
- 1982年 3月11日
- 代表者
- 代表取締役 河盛 琢磨
- 従業員数
- 1,081名（2024年5月時点）
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
77億8,200万円（2024年3月期実績）
