株式会社ＴＡＧＺ
SNSマーケター／管理職採用／月収35万円～／年休129日
この求人を要約すると…
【魅力】自社サービスの新プロジェクトに携われる
【革新的】進化し続けるベンチャー企業の管理職採用
年間休日129日／残業20h以下／服装・髪型自由
インフルエンサーと飲食店をマッチング！
「ワタシのアイデアが、世の中を変えちゃった！」
当社が手掛ける「TAGZ TRIBE」は、インフルエンサーと企業をつなげるサービスです。
たとえば、「インスタ映えするカフェ」「いまバズっているお店」とインフルエンサーをマッチング。
来店してSNSへ投稿してもらうことで、店舗の集客に結び付けます。
今回、インフルエンサー部門のマネージャーを募集します。
現在6000名を超えるインフルエンサーの登録者数をさらに増やし、満足度を高めることがミッションです。
また、PR案件やイベントのキャスティングもお任せします。
芸能事務所とのやり取りもあり、業界で人脈が広がっていくレアなお仕事です。
当社は15名の社員で構成する少数精鋭ベンチャー。
スピート感と実行力が最大の強み。
「インフルエンサーを育てるオンラインサロンをやってみない？」
「思い立った当日にすぐ来店できたら喜んでもらえそうだよね」
「有名インフルエンサーを集めてイベントを組もう！」
メンバーは日々こんな話をしながら、チャレンジし続けています。
現在、美容、ファッション、旅行業界向けのサービスも考案中。
次に革新をもたらすのは、アナタのアイデアです！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【プレイングマネージャー】自社プロダクトの管理、PR関連のキャスティング
【1】プロダクト管理・改善
■数値・データ分析などWEBマーケティング業務
■インフルエンサーの折衝・管理
インフルエンサーの採用率・アクティブ率・登録者数の向上、
KPI設計・プロダクト全般の改善がミッションです。
SNSのアカウント運用の管理も行います。
＜具体的には？＞
アクティブユーザーと非アクティブユーザーの分解・分析・施策考案
登録ユーザーの属性を調査
▼
効果が期待できるインフルエンサーを厳選
SNSのDMで個別アプローチし、登録のご案内
▼
有償案件を依頼
ユーザーに向けた施策・効果検証
改善案の策定
―――――
【2】キャスティング業務
■タレントやインフルエンサーのキャスティングにおける進行管理
広告代理店からキャスティングの主旨・ご要望をヒアリング。
クライアントがご希望のインフルエンサーやタレントを選出。
芸能事務所やインフルエンサーへアプローチします。
立ち上げからプロダクトを管理してきたマネージャーが直接引継ぎを行います。
業界の経験は不問です。
これまでのビジネス経験を活かしながら、マネージャーとして活躍してください。
＜プロジェクト例＞
・YouTubeやSNSなどWEBCM
・新規アプリを宣伝するリール動画
・芸能人やモデルが登壇する大手ブランドのPRイベント
・大型施設イルミネーションの点灯式
部署のマネージャーとしてプロダクトを管理し、
20代から30代の業務委託を含むメンバー3名を束ねていただくポジションです。
【社内におけるポジションの特徴】
経営トップ2名を支える4名のマネージャーに加わるポジションです。
社員数15名の少数精鋭ベンチャー企業の中核メンバーとして、
会社の舵を取る役割を担っていただきます。
対象となる方
【未経験歓迎／社会人経験10年以上の方歓迎／学歴不問】マネジメント経験がある方を歓迎します※業種不問
■チームのリーダー経験がある方（例：プレイングマネージャーなど）
※業種・職種未経験歓迎！
＜こんな方を歓迎します＞
～スキル面～
●営業職の経験がある方 ※業種不問
●WEBマーケティングの経験がある方 ※業種不問
●数値を分析し、プロダクトを改善できる方
●タレントやインフルエンサーのキャスティング経験がある方
～志向性～
●マネージャーへキャリアUPしたい方
●将来的に役員クラスの管理職へ昇進したい方
●変化を恐れずチャレンジしたい方
●SNSやWEB集客に興味がある方
勤務地
＜アクセス＞
・東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩8分
・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅 徒歩8分
※受動喫煙対策あり
- 本社/東京都港区西麻布1-4-20 TAGZ building[最寄り駅]乃木坂駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（その間の給与・待遇に変動なし）給与
※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万1800円～3万6300円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収420万円～800万円
★賞与2カ月分支給の場合
年収640万円（月給35万+役職手当5万＋賞与2回）
年収540万円（月給30万+役職手当5万＋賞与2回）
★賞与1カ月分支給の場合
年収560万円（月給35万+役職手当5万＋賞与1回）
※賞与は達成した場合は2回となります。
待遇・福利厚生
■時間外手当
■通勤手当
■服装・髪型自由
休日・休暇
129日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★有給休暇も取得しやすい社風
社員インタビュー
三留さん／インフルエンサー部署・マネージャー
メンバーの何気ない一声がサービス立ち上げの発端となることもあり、自身のアイデアを実現させられます。お仕事に対して意欲的に取り組みたい方であれば、存分にフルパフォーマンスを発揮できる環境です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
＜飲食店×SNSマーケティング＞斬新な発想で業界を席巻！
昨今、飲食店に来店するキッカケの6割以上は、SNSで見たことが理由です。SNSはその発展にともない、集客においても重要な価値を持っています。
そこに着目し、4年前に立ち上げられたのが「TAGZ TRIBE」です。ビジネスモデルは、店舗が利用料を支払うサブスクリプションサービス。インフルエンサーは無料で登録し、SNS広告料により収益を得られます。当時まだ類似サービスはなく、業界に新しい波が巻き起こりました。
飲食店の立地や単価から客層を分析し、フォロワーの特徴が合致しているインフルエンサーをマッチング。プロダクトの精度が高く確かな効果を実現し、継続率は9割を超え、好評の声が止みません。
やりがい
「やってみたい」が、すぐに「やってみよう」になることが当社の特長です。日々改良を重ねているから、現在のプロダクトの形は、利用プランやサイト設計など立ち上げ当初から大きく進化しています。クライアントの声やメンバーのアイデアを最大限に活かし、最善の結果を追求しているクリエイティブ集団です。現在は、グルメ界のレジェンドを集めたPR企画も計画中。独自の手法でブランディングを企画しています。
きびしさ
プロダクト改善のために結果を追求し、数値を向上させることがミッションです。チームのトップとして舵を取りながら、メンバーを動かす必要があります。
キャスティング業務では、広告代理店と芸能事務所の間に入り、お互いの要望を擦り合わせていきます。冷静に正しい判断をするビジネスパーソンとしての経験値と、ロジカルな思考力が求められるでしょう。
【少数精鋭】親しみやすい上司がしっかりサポートします。一緒にマネージャーへ成長していきましょう。
【幹部ミーティング】会社の中核ポジションとしての採用です。企業としての意思決定に関わります。
【メリハリのある社風】プロジェクトが一段落したときには、仲間たちとリフレッシュする機会も。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
一次面接（オンライン可）
二次面接（対面）
内定
東京都港区西麻布1-4-20 TAGZ building
連絡先／m.mitome@tagz.group
会社概要
- 事業概要
■インフルエンサーマーケティング事業
■SNSアカウント運用事業
■WEBサービス運用事業
■キャスティング事業- 所在地
〒106-0031
東京都港区西麻布1-4-20 TAGZ building- 設立
- 2020年 11月
- 代表者
- 代表取締役 那波 佑樹
- 従業員数
- 15名
- 資本金
- 500万円
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