掲載予定期間:2025/6/16(月)~2025/9/14(日)更新日:2025/6/16(月)

株式会社クリエイティブリソースインスティチュート(CRI)

Webクリエイター/未経験歓迎/リモート・フルリモ/土日祝休

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【9割が未経験入社】100名以上の育成実績アリ!

【働きやすさ】土日祝休/年休125日/残業月12h

【直取引案件多数】あなたの得意が活かせる/見つかる

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仕事内容

★9割の社員が未経験スタート!大手企業のプロモーションに関わる運用やクリエイティブ案件に携われます!

具体的な仕事内容
\大手企業との直取引多数 /
◎大手車メーカーのWebサイト制作・SNS運用
◎大手飲食メーカーのSNSプロモーション(制作・撮影・プランニング)
◎大手通信事業者向けモバイル決済アプリの品質保証
◎小売・メーカー・卸向け基幹システムのパッケージ開発

デジタル業界での経験がない方でも、
その人の「個性」を活かして独自性のある人材に育てます。

CRIは"ブランディング"の会社。
だからこそ、「社員のキャリアをいかにブランディングするか」を常に考えています。

*********
   \未経験から安心スタート!/
一人前の専門職を目指すためのキャリア3step

01.  オペレーター
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
自社開発カリキュラム(CBC)を受講し、
ITの基礎を学べるサポート業務からスタート!
(例)事務、データ入力、テスト案件

★エクセル関数やWordpressの構築など、
 webデザイン・プログラミングなどの
 多数のコンテンツをオンラインで
 学習できます!トレーナーによる
 サポートもあるので安心です!

02.  アシスタントとしてデビュー
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
社内カリキュラムの受講が完了したら、
いよいよ制作現場へ!
(例)
・Webサイト/バナー構成書の作成
・デザインの修正作業(先輩社員からの指示書あり)

03.  専門職
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ここまできたら一人前!
専門職としてクリエイター業務をスタート!

(例)
◎ Webデザイナー
└デザインソフトの操作やUI/UX設計を学び、デザイン制作に挑戦
◎ Webディレクター
└プロジェクト進行管理やクライアントとの調整を担当し、サイト制作をリード
◎ フロントエンドエンジニア
└HTML/CSSやJavaScriptのスキルを磨き、Webサイトの構築に携わる
◎ バックエンドエンジニア
└システム開発やデータベース管理を担当し、Webサービスの基盤を支える
チーム組織構成
東京・福岡で200名以上が活躍中!

営業、フリーター、アパレル販売、飲食など前職は様々。
女性の管理職比率は37.5%!女性社員活躍中です!
組織名称
DS事業部
男女比
5:5 女性が多いのも特長です!

対象となる方

【学歴不問/第二新卒歓迎】未経験からWeb業界にチャレンジしたい方、大歓迎!

◇100名以上の未経験者の育成実績あり
先輩の9割以上が未経験入社!
独自のカリキュラムでPCスキルがない方も多数活躍!

【こんな方が活躍できます】
・コミュニケーション力に自信がある!(営業・接客業経験が活かせます!)
・新しいことが大好き!最新の情報や技術を学びたい!
・未経験でもWeb業界でキャリアを築き成長していきたい!
・やりたいことが見つかってないけど、色んなことにチャレンジしたい!

※Web業界でのご経験をお持ちの方は優遇
「デザイナーからディレクターに転身したい」など、ジョブチェンジも歓迎!
※業種・職種未経験歓迎

選考のポイント

当社はポテンシャル重視!過去にIT業界の経験がなくても、これまでの人生で努力したことや取り組んできたことも現場で活かせます。あなたの様々な経験を評価します!新しい挑戦への熱い思いを聞かせてください。

勤務地

【転勤なし/リモートあり】東京(23区内)・福岡(市内)・大阪(市内)いずれかの各プロジェクト先
★配属は希望を考慮、転居を伴う転勤はありません
※プロジェクト先は一都三県内の案件もございます。

★プロジェクトによりリモートワークあり(未経験の場合入社直後は難しいですが、ゆくゆくは在宅勤務も可能)


■東京本社
東京都世田谷区北沢2-19-5
<アクセス>
小田急線・京王井の頭線「下北沢駅」より徒歩2分

■福岡支社
福岡県福岡市中央区大名1-2-23 ビジネス・ワン けやき通りビル 4F
<アクセス>
地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩8分
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡駅」より徒歩13分

■大阪事業所 ★関西プロジェクト始動!立ち上げメンバーを募集します!
〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー19F
<アクセス>
京阪中之島線「渡辺橋」駅下車12番出口直結
地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅下車4番出口直結
地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅下車7番出口より徒歩5分

※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策:東京本社・福岡支社/敷地内喫煙可能場所あり
  • 東京本社/東京都世田谷区北沢2-19-5[最寄り駅]下北沢駅 より徒歩2分
  • 福岡支社/福岡県福岡市中央区大名1-2-23[最寄り駅]赤坂駅(福岡県) より徒歩8分
  • 大阪事業所/大阪府大阪市北区中之島2丁目3-18 中之島フェスティバルタワー19F[最寄り駅]渡辺橋駅

勤務時間

10:30~19:30(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクトにより変動あり

★定期的なフォロー面談の実施、そして毎月稼働時間などもしっかりとチェックしています。そのため、残業も少なく、働きやすい環境です。
平均残業時間
月12時間程度

雇用形態

正社員

試用期間6か月
※期間は業務姿勢やスキルで変動します
※期間中は契約社員雇用となりますが、条件及び待遇等に変更はありません

給与

【 未経験者 】
■東京本社
月給25万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代:月25時間分(月4万875円)以上
※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します

■福岡支社/大阪事業所
月給20万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代:月25時間分(月3万2,700円)以上
※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します

【 経験者 】※前職年収考慮
■東京本社/福岡支社
月給30万円~60万円(固定残業代含む)
※固定残業代:月40時間分(月7万1,440円~14万2,920円)
※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します
※固定残業代の時間・金額は月給額に応じて定まっています
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限2万円/月)
■時間外手当(125%UP※固定残業代超過分を支給)
■役職手当

★社歴や年齢にかかわらず、評価を行っています
賞与
※個人の業績に応じて支給
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収300万円~(未経験者)

年収360万円~720万円(経験者)

社員の年収例

年収800万円(入社6年目/31歳/Webディレクター)
年収650万円(入社5年目/35歳/Webデザイナー)
年収650万円(入社7年目/33歳/フロントエンドエンジニア)
年収480万円(入社4年目/28歳/Webディレクター)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■服装・髪型自由(プロジェクトによる)
■定期健康診断
■懇親会
■クラブ活動
■社内イベント
■オフィス内分煙

\充実の社内カリキュラム /
◆CBC(CRI BOOT CAMP)
Webデザイナー・ディレクター・プログラマーを目指す方への基礎カリキュラムです。
Webサイト構築の基本的な知識をオンラインで学ぶことができます!

◆月に2回、先輩社員たちの実体験に基づいた研修も!
「今見えている世界をちょこっと広げる」をコンセプトに、誰もが気軽に知識をインプットしてほしいという想いを込めてできた勉強会です。
(過去の研修テーマ)
・読む力(コードを読み解くというスキル)
・知っておくと役に立つ!SNS ~入門編~
・色の基礎知識・配色を学ぼう!

◆エンジニアを目指す方はこちら
CRI Engineer BOOT CAMP
JavaやSQLなどのプログラミング言語の基礎に加えて、ロジカルシンキングの強化にも注力しています!未経験の方も段階的に学べるよう、個々の習熟度に合わせたカリキュラムをご用意しています。
その他
◆デザイナーを目指す方はこちら
CRIクリエイティブアワード
年に数回社内コンペを実施!これまでにペットボトルデザインやコースターデザインなどを社内で大募集!毎回10作品以上が集まり、中には現在はデザイナー職種ではない方が受賞をしたことも!応募は誰でも可能で実力を試す機会として有効活用できます。

◆ディレクターを目指す方はこちら
CRI Director BOOT CAMP
現場でよく出てくる用語や見積・スケジュールの作成~デザイン~実装作業まで、Webサイト制作の一連の流れを細かく学べます!

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土曜・日曜)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)産休・育休からの復職率は9割以上!

■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)

★5日以上の連続休暇OK
※プロジェクト先により変動あり

『CRI×IT×地元企業×地方自治体』

当社はIT人材が不足している地方に拠点を持つ企業様への人材支援を目的に、佐賀県伊万里市と進出協定を締結しています。

地域の持つ魅力や人材を最大限に活かしながら、持続可能で地域密着型のビジネス展開を目指している取り組みが注目され、地方テレビ局や地元新聞社にも掲載されました。

今後は下記をビジョンに掲げながら人々が集まる魅力的なコミュニティを創ります。
01.新規事業に力を注ぎ、地方進出のモデルケースとなり
02.人々が集まる魅力的なコミュニティをデザインしていく

先輩のキャリアアップ事例

■Webディレクター / 入社4年目 前職:営業
▼不動産営業
前職は不動産賃貸営業・賃貸管理等の業務に従事。

▼大手広告代理店でWebディレクターとして複数プロジェクトに従事(約3年間)。
CRI独自カリキュラムの受講でディレクションに必要なスキルを強化し、並行して実務経験を蓄積。

▼現在
Webディレクターとして、大手飲食メーカーのSNS運用や大手飲料メーカー並びに郵便物流会社のLP制作のメインディレクションを担当。
携わったSNSがバズりを生み出したときは、達成感とやりがいを感じている。
今では部下や後輩のマネジメントも担い、一緒にCRIで成長できる環境作りも実施。

プロジェクト事例

・広告・ビジュアル制作
・映像制作
・ECサイト制作/運営
・LPサイト制作
・デジタルコミュニケーションデザイン/UXデザイン
・IT企業のオウンドメディア立ち上げ
・金融業界/Webアプリ開発
・システム設計/構築
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社員インタビュー

先輩社員
Q.職場環境の魅力は?
同僚

先輩社員 Q.職場環境の魅力は?

Webクリエイターとして様々な業務にチャレンジできるのが魅力ですね!Web・ITに関して幅広い分野を学ぶことができたおかげで、入社後にWebデザイナーからディレクターへ転身し、キャリアを広げています!

先輩社員
Q.未経験から挑戦できる理由は?
同僚

先輩社員 Q.未経験から挑戦できる理由は?

相談にのってもらえるフォロー体制の手厚さと、実践的な内容を学べることだと思います。僕のようなWEBと関係のない経歴の人間でも「面白い」と言って迎え入れてくれるところがCRIの最大の魅力だと思ってます!

先輩社員
Q.近い将来の目標は?
同僚

先輩社員 Q.近い将来の目標は?

近い将来に自社内で新たなサービス部門を立ち上げたいですね。資格取得など通して専門性を高め、業務を請け負える体制をつくりたい。そうしたことにチャレンジできるのもCRIで働くやりがいのひとつだと思います。

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取材レポート

社員の働き方は?

一人ひとりの「個性」が企業、そして地域を動かす

「個性を活かして独自性のある人材に育てる」
これまで100名上の未経験者をWebデザイナーなどのクリエイターへと育成してきた当社の育成方針です。
単に知識やスキルをインストールして量産型の人材を育てるのではなく、フルカスタマイズできる自社の育成カリキュラムや講師・メンターなど多くの人々の手厚いサポートにより、一人ひとりの個性を理解して明確な強みをもった人材を育てています。例えば、強味を活かしてサポートした地方自治体の案件をきっかけに、地域密着型のビジネスをさらに展開するなど、個人の活躍がお客様からの信頼・評価に繋がり広がった例も。一人ひとりの頑張りが、たくさんの人々からの信頼に繋がっています。

20代を中心に、若い世代が活躍中!年齢や入社年数に関わらず、チャンスが豊富な環境も同社の魅力です。
やりがい

やりがい

【成果と成長を実感できる】
制作したものに対する成果を実感しやすい。それがこの仕事のやりがいです。未経験からのスタートであれば、自らの成長が成果へとつながっていく達成感を感じる機会も多いはず。また、社歴や年齢を問わずチャンスがあるため、未経験から大手クライアントのプロジェクトに携われるチャンスも。頑張り・成長次第でキャリアも収入もアップできることが、日々モチベーションにもつながっていきます。

きびしさ

きびしさ

【自ら学ぶ姿勢が必要不可欠】
大きなプロジェクトに挑戦するためには、スキルや知識が必要となります。教育体制が整っている同社ではありますが、主体的に学ぶ姿勢は必要不可欠。また、カリキュラムを業務と並行して進めるためには、スケジュール管理能力も求められます。環境を活かしながら、前向きに知識やスキルを身につけていきましょう。その先には、今の自分が想像する以上のクリエイターとして未来があるはずです。

イベント等の交流機会があり、コミュニケーションが活発です!同世代の仲間とクリエイターを目指せます!

男女比が5:5、そして女性の管理職比率は37.5%!女性社員活躍中です!

月に2回現場社員により開催している『CRIインプットデー』の様子。実戦形式で社員からも好評です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリーシートによる書類選考

  • 会社説明会兼面接(来社)

  • 内定

最後までご覧いただき有難うございます。
当社に興味を持たれた方は、応募フォームより必要事項を記入の上、エントリーください。
※土日の面接も可能です。
・平日面接(対面)
・土日面接(オンライン)
※応募から入社までは、1か月~2か月ほどを想定しております。
※面接日・入社日などもご希望に応じます。在職中の方も気兼ねなくご相談ください。
※希望勤務地によっては選考フローが異なる場合があります。
連絡先
【株式会社クリエイティブリソースインスティチュート/東京本社】
〒155-0031
東京都世田谷区北沢2-19-5
TEL/03-5787-5893(採用担当)

会社概要

事業概要

■デジタルソリューション事業(DS)
■広告・Web制作プロダクション事業(PD)
■事業開発/コンサルティング事業
■コミュニティデザイン事業

【許認可】
労働者派遣事業 派13-307711
情報セキュリティマネジメントシステム(ISO27001)登録番号:IA220251a
プライバシーマーク(Pマーク)取得/登録番号:10862595(03)

所在地

〒155-0031
東京都世田谷区北沢2-19-5【本社】

福岡県福岡市中央区大名1-2-23 ビジネス・ワンけやき通りビル 4F

大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー19F

設立
2000年 4月28日
代表者
代表取締役 矢澤 宏樹
従業員数
234名(2025年3月時点)
資本金
1000万円
売上高

2022年度:売上8.6億円
2023年度:売上10億円(前年比116%)
2024年度:売上11億円(前年比110%)

平均年齢
29歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012123722

株式会社クリエイティブリソースインスティチュート(CRI)

Webクリエイター/未経験歓迎/リモート・フルリモ/土日祝休

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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