掲載予定期間:2025/2/24(月)~2025/4/20(日)更新日:2025/2/24(月)

守谷輸送機工業株式会社【スタンダード市場】

メンテナンスエンジニア・据付スタッフ/未経験歓迎/土日祝休

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【未経験歓迎】業界屈指の技術力でプロを目指せる!

【働きやすい】年休122日&賞与5.5カ月分

【福利厚生充実】資格取得支援あり!長期キャリアも◎

求人詳細

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未経験からプロへ!手に職をつけて長く働ける
業界トップクラスの安定企業で学びながら成長

「機械や設備に興味がある」
「手に職をつけて長く働きたい」
そんな方を歓迎します!

全国1000社以上の製造・物流現場で導入され、
大手企業や官公庁とも多数取引実績のある当社。
荷物用エレベーターの分野で
業界トップクラスのシェアを誇ります。

そんな安定企業で、未経験からメンテナンス・据付のプロを目指しませんか?

【 未経験でも安心の教育体制 】
■20代~30代が中心となり活躍中!
■工具の使い方、部品名称など基礎からじっくり習得
■資格取得支援あり
(昇降機等検査員・電気工事士など)
■異業種からの転職者も多数活躍中!

【 安定して働ける環境 】
■定着率94.2%!(昨年度実績)
■新卒離職者”ゼロ”!(過去6年間継続中)
■夜勤なし!直行直帰OK◎無理なく働ける
■年休122日・完全週休2日制(土日祝休み)
■賞与5.5カ月分(昨年実績)

全国の物流倉庫・工場などの設備を支え、
社会インフラに貢献できる仕事です。

やりがいを感じながら成長できる環境で、
一生モノの技術を身につけませんか?
まずはお気軽にご応募ください。

守谷輸送機工業株式会社【スタンダード市場】 メンテナンスエンジニア・据付スタッフ/未経験歓迎/土日祝休

仕事内容

【荷物用エレベーターのメンテナンス業務もしくは据付業務】直行直帰OK!先輩同行からスタート!

具体的な仕事内容
荷物用エレベーターのメンテナンス実務や据付を担当し、社会インフラを支える技術職として活躍していただきます。


【1】メンテナンス実務
設置済みのエレベーターの定期点検や保守作業を行い、設備の安全を維持します。
部品の交換や調整を通じて、トラブルの発生を未然に防ぐことが役割です。
万が一、故障や不具合が発生した際には、迅速に現場へ向かい補修・修理を実施。
定期点検は1日3~4件対応し、1件あたりの作業時間はおよそ1時間です。

■ここがPOINT
メンテナンスを通じて設備の安全を守り、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会が多く、やりがいを実感できます!


【2】据付業務
昇降設備の据付を2人1組で担当し、新規設置や老朽化による入替工事を行います。
1つの案件に集中し、工期は約3~4週間。基本的に掛け持ちはなく、丁寧な施工が可能です。
現場への移動は社用車を使用し、直行直帰が基本のため、無理なく働ける環境が整っています。

■ここがPOINT
施工後は稼働する設備を直接確認でき、達成感を実感できます!

※経験・スキル・希望に応じて、お任せする業務を決定します。


< 未経験でも安心! >
入社後は先輩と現場に同行し、業務の流れを学ぶことからスタート。
エレベーターの構造や部品、電気回路の基礎を学び、約1年かけて独り立ちを目指します。
その後もチーム制で業務を行うため、困ったときはすぐに相談できる環境です。

< キャリアを築ける環境 >
実務経験を重ね、メンテナンスのプロとして成長できる環境です。
習得した技術を活かし、「機械設計」「メンテナンス管理」など、社内の別部門に挑戦することも可能です。
資格取得支援制度も充実しており、長期的に活躍できるスキルアップを支援します。

< 働きやすい環境 >
事務作業は専任スタッフがサポートするため、業務に集中しやすい環境。
直行直帰OKで、効率的に働けます。
チーム組織構成
【20代~30代が中心に活躍中!】
各事務所に3名~10名のメンテナンス社員が在籍。女性事務員も3名在籍しています。
ほとんどが中途入社なので、わからないことがあれば何でも質問・相談しやすい環境です!
組織名称
サービスエンジニアリング部
定着率
94.2%(昨年度実績)

対象となる方

【職種・業界未経験歓迎/学歴不問】普通自動車運転免許(AT限定可)/40歳以下★文系の方も大歓迎!

【未経験・文系出身の方も歓迎!】
機械や設備に関する知識がなくても大丈夫。
充実した研修制度で、一から技術を身につけられます。

<応募資格>
■学歴不問
■40歳以下の方(長期キャリア形成のため)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

<こんな方を歓迎します>
■機械や電気に興味がある方
■手に職をつけて安定した環境で働きたい方
■人と話すことが好きで、チームで協力しながら働きたい方

※5名以上の採用を予定
※第二新卒歓迎

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

未経験から手に職をつけ、長く活躍できる環境が整っています。
「機械や設備に興味がある」「専門技術を身につけて安定したキャリアを築きたい」そんな方を歓迎します!

勤務地

【原則転勤なし/埼玉県・東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・福岡県で募集】

★下記いずれかの勤務地にてご希望を考慮して決定いたします。

■京葉事務所
〒134-0015
東京都江戸川区西瑞江5-1-4 ドミールコンフォール1F

■厚木事務所
〒243-0018
神奈川県厚木市中町4-9-12 井上ビル103

■西埼玉事務所
〒350-2203
埼玉県鶴ヶ島市大字上広谷13-3 メゾンプレミール107号

■群馬埼北事務所
〒367-0030
埼玉県本庄市早稲田の杜5-14-5 プロスパー早稲田1階C

■埼玉事務所
〒333-0842
埼玉県川口市前川2-26-14

■北摂事務所
〒567-0865
大阪府茨木市横江1-2-15

■横浜本社
〒236-0004
神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9

■名古屋支店
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄2-5-13 アイ・エスビル8F

■福岡支店
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイーストビル5F

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地により喫煙スペースあり)
  • 京葉事務所/東京都江戸川区西瑞江5-1-4 ドミールコンフォール1F[最寄り駅]一之江駅
  • 厚木事務所/神奈川県厚木市中町4-9-12 井上ビル103[最寄り駅]本厚木駅
  • 群馬埼北事務所/埼玉県本庄市早稲田の杜5丁目14-5 Prosper Waseda[最寄り駅]本庄早稲田駅
  • 西埼玉事務所/埼玉県鶴ヶ島市大字上広谷13-3 メゾンプレミール107号[最寄り駅]鶴ケ島駅
  • 横浜本社/神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9[最寄り駅]福浦駅
  • 埼玉事務所/埼玉県川口市前川2-26-14[最寄り駅]鳩ケ谷駅
  • 名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄2-5-13 アイ・エスビル8階[最寄り駅]伏見駅(愛知県)
  • 大阪支店/大阪府大阪市西区南堀江1-4-19 なんばスミソウビル3階[最寄り駅]大阪難波駅
  • 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-35 博多プライムイーストビル5階[最寄り駅]博多駅

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
※現場により8:00~17:00(所定労働時間8時間/休憩60分)の場合あり

★直行直帰も可能!
★日勤シフトのみ!ワークライフバランスを整えて働くことができます!
平均残業時間
月20時間~40時間 ★残業時間の管理・削減に取り組んでいます

雇用形態

正社員

※試用期間:6カ月(期間中の給与・待遇の変更はありません)

給与

■メンテナンス業務
月給25万円~35万5,000円+各種手当+賞与(年2回)

■据付業務
月給25万円~40万5,000円+各種手当+賞与(年2回)

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※お任せする業務については、経験・能力・希望を考慮し決定します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(1分単位/全額支給)
■通勤手当(全額支給)
■家賃補助手当(対象者のみ)
■家族手当(月5,000円~1万4,000円)
■出張手当
■役付手当
賞与
年2回(7月・12月)※昨年実績:平均5.5カ月分
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収405万円~535万円程度 ★月給+各種手当+賞与(年2回)※残業月20時間分含む

社員の年収例

年収670万円(35歳・入社6年)
年収570万円(30歳・入社3年)
年収500万円(25歳・入社1年)
※上記いずれも月給+賞与+残業手当20時間分含む

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用、労災)
■退職金制度(勤続2年以上の社員対象)
■従業員持株会制度(奨励金あり)
■確定拠出年金制度(401K)
■財形貯蓄制度
■定年後再雇用制度
■家賃補助制度(社内基準有り)
■制服支給
その他
■資格取得を会社が全額サポート!(※条件あり)
昇降機等検査員、フォークリフト、玉掛けなど、業務に役立つ資格取得を支援。
スキルアップしながら長く活躍できる環境です!

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※会社カレンダーあり

■祝日休み

■年末年始休暇
(連続7日間)

■夏季休暇
(連続7日間)

■慶弔休暇

■有給休暇
(平均取得率:68.3%)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

★5日以上の連続休暇もOK!

【安定×成長】挑戦を続ける上場企業

創業75年以上の歴史を持つ当社。
大手物流会社や自動車メーカー、官公庁と取引し、売上は2年間で126%に成長。
業界トップクラスのシェアを誇る企業です。

しかし、ただ守るだけではなく、新たな挑戦も続けています。
2023年には新工場を稼働。
年間製造台数を400台から600台へ拡大し、さらなる成長を目指しています。

さらに当社の詳しい情報については、ぜひこちらをご覧ください!

▼納入実績
https://moriya-elevator.co.jp/works/

▼数字で見る守谷エレベーター
https://moriya-elevator.co.jp/recruit/number/
Check!

社員インタビュー

メンテナンス実務
上司

Aさん

メンテナンス実務

エレベーターは社会インフラを支える欠かせない存在。最初はお客様の感謝がやりがいでしたが、続けるうちに「設備が止まると現場が動かない」という責任を実感。自分の仕事が社会に貢献していると誇りを持てます。

1年後にはひとり立ちできるよう、先輩スタッフがしっかりサポート!

技術部門や営業、営業事務のメンバーとチームで顧客課題へ取り組みます

お客さまの大切な荷物を運ぶ「オーダーメイド」なエレベーターが当社の強みです!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接(1回~2回)

  • 内定

【選考について】
※Web書類選考の結果は1週間以内に、ご応募いただいた方全員にメールまたは電話でお伝えします。
※各勤務地での対面面接を予定しています。(場合により、オンライン面接実施も可能です)
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方も気軽にご応募ください。
※ご応募から1カ月以内の入社も可能です。
連絡先
【守谷輸送機工業株式会社(本社)】
〒236-0004
神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9
TEL:045-785-3111(採用担当者宛)

会社概要

事業概要

各種エレベーター、垂直自動搬送機等 輸送機械の営業、設計、製造、据付、保守、修理、改修工事、リニューアル等に関する全業務

所在地

〒236-0004
【本社】神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9

設立
1950年 3月(創業:1949年9月)
代表者
代表取締役社長 守谷 貞夫
従業員数
368名 ※パート社員含む(2024年3月現在)
市場
スタンダード市場
資本金
10億9,245万9,850円(2024年9月現在)
売上高

175億2,700万円(2024年3月期実績)
154億1,600万円(2023年3月期実績)
138億8,500万円(2022年3月期実績)
135億1,800万円(2021年3月期実績)

平均年齢
42.2歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012149351

守谷輸送機工業株式会社【スタンダード市場】

メンテナンスエンジニア・据付スタッフ/未経験歓迎/土日祝休

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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