泓徳能源科技日本株式会社
太陽光発電所・蓄電所開発事業のプロジェクトマネージャー
この求人を要約すると…
◆日本の再生可能エネルギー市場を牽引する外資系企業
◆広い裁量権で大規模プロジェクトを手掛けるやりがい
◆月給35万円~◆年休123日◆賞与実績4カ月分
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【日本のグリーン電力サービスの拡大に貢献】太陽光発電所・蓄電所開発プロジェクトの管理・マネジメント
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
泓德能源(HDRE)はエネルギー関連の技術サービスを専門とするスマート電力のサービスプロバイダーです。電力開発や電力関連のエンジニアリング、EPC、メンテナンス、グリーン電力伝送、エネルギー貯蔵、充電スタンドなど、需要高まるグリーン電力分野を主軸に事業を展開しています。
■具体的な業務内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
太陽光発電所・蓄電所開発プロジェクト全体の統括役として、誰もが・便利に・効率よくスマートエネルギーを利用できる社会の実現に貢献していただきます!
1. 蓄電所や太陽光発電所プロジェクト立ち上げ
・太陽光発電所・蓄電所開発の計画立案、計画書作成
2. 設計図・システム構成の精査
・設計図作成・精査
・所轄行政との協議、開発に係る法規の確認及び許認可等の取得、設計条件の整理
3. 設備や材料の調達管理
・技術仕様書の作成および入札プロセスの実施
・主要機器の納期管理
・サプライヤーとの品質、納期、価格交渉
4. 施工・現場管理
・EPC 業者、監理会社との調整および進捗確認
5. システム試験・連系・検収
・ 系統試験(接続前試験、機能・性能検査)の実施
・ 検査報告及び保証関連資料の取りまとめ
6. 本社への連携
・プロジェクトの進捗報告、KPI管理
■豊富な実績と評価
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
台湾・日本・オーストラリア・フィリピンに拠点を有し、グローバルにグリーンエネルギー事業を展開する当社。日本の不動産業界トップクラス企業とも提携しており、世界基準のグリーンエネルギーのインフラ整備に貢献できる仕事です。
■広い裁量権
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
社員一人ひとりが大きな裁量権をもって業務に取り組めるのも当社の魅力。高い自由度のもとで、数十億円規模のプロジェクトを手掛ける機会もあり、ワンランク上のやりがいを実感いただけます。
■長く活躍できる制度
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
制度面でも世界基準の環境を整備しているので、大きなやりがいとともに長く活躍いただける環境です。
◎想定年収600万円以上
◎年休123日
◎完全週休2日制
◎平均年齢30代のメンバーが活躍
◎女性管理職活躍中
対象となる方
【大卒以上】再生可能エネルギー分野での経験や知識/日本語と中国語のスキル◆面接1回◆
■大卒以上
■ネイティブレベルの日本語と中国語のスキル
■以下いずれかのご経験や知見をお持ちの方
・EPC事業での経験(3年以上)
・電力業界での実務経験
・再生可能エネルギー分野での知識および経験
【歓迎条件】※必須ではありません!
□電気関連の資格をお持ちの方(例:電気主任技術者など)
□マネジメント経験
□英語のスキル
\このような方をお待ちしています/
◎グローバルな環境で働くことに魅力を感じる方
◎裁量大きく、大規模な案件を自らの手で動かしたい方
◎人とのつながりを大切にし、新しい価値を生み出すことに面白みを感じられる方
◎新しい挑戦や成長を楽しめる方
勤務地
東京都千代田区有楽町1丁目1-2
東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 33階 3302号室
※今後新会社の設立を予定しており、将来的にそちらに出向される可能性があります
※受動喫煙対策あり※受動喫煙対策あり
- 東京都千代田区有楽町1丁目1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 33階 3302号室[最寄り駅]日比谷駅
勤務時間
◎フレックスタイム制度の利用も可能です。ご希望があればお気軽にご相談ください。
※フレックスタイム制の場合/コアタイム無し・フレキシブルタイム無し
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(期間中の条件に変更はなし)※試用期間は延長の場合があります
給与
※経験・スキルを考慮し決定します
年収600万円~900万円
待遇・福利厚生
■通勤費補助あり(月3万円まで)
■家賃補助あり
■服装自由
■フレックスタイム制度あり
・TSAA台湾サステナビリティ・アクション・アワード─銀賞
・天下サステナブル公民賞
・台湾サステナブルモデルトップ100企業賞
・PwC Taiwanサステナブル影響力賞─入選
・2023ネットゼロブロンズ認証取得
【2024サステナビリティ評価】
・日運の敷地の環境の持続可能性と文化的持続可能性で「グリーンリーダーシップ賞」を受賞
・泓德能源の内から外への持続可能性の3原則を徹底した「持続可能性報告書」が評価される
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
(土・日・祝)
■年末年始休暇
(12/28~1/3)
■GW休暇
(カレンダーどおり)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社から6カ月後に11日分付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■泓德能源科技日本とは?
現在、グループ全体で約400名の従業員が在籍し、台湾、オーストラリア(シドニー)、日本、フィリピンに拠点を持っています。
【日本における今後の主な取り組み】
2024年度には、長期脱炭素電源オークションで落札した約70MW(2件)の蓄電所プロジェクトを開発。さらに、2025年度中には約20MWの蓄電所の運転を開始し、PV400MWおよび蓄電所2.6GWのパイプラインを実現する計画です。
社員インタビュー

Aさん
異業種からの転職でしたが、エネルギーは今後伸びていく業界ですし、優れたビジネスモデルで事業を展開しているのも魅力でした。実際に働いてからもダイナミックな事業展開は魅力に感じています。

Bさん
年功序列ではなく、外資系企業ならではの若いうちから新しいことに挑戦できる風土に惹かれて入社しました。通常では経験できないような大きなプロジェクトにも携わることができ、日々やりがいと成長を感じています。

Cさん
「グリーンエネルギーをよりスマートに、より身近に」をモットーに、カーボンニュートラル社会実現に貢献する当社。市場に先駆けた取り組みを行っており、新しい社会の実現に寄与できることも、大きなやりがいです。
取材レポート
会社・事業の優位性は?
エネルギー変革をリードし、持続可能な地域づくりに貢献
2050年カーボンニュートラルの実現に向けて、グリーンエネルギーが世界各国で注目を集めています。なかでも、同社は総合スマートサービスエネルギープロバイダーとして、スマートエネルギーに関わる多角的な事業を展開しています。
今回、募集するのは太陽光発電所・蓄電所開発事業のプロジェクトマネージャー。プロジェクトの立ち上げから施工完了までの一連を担う重要なポジションです。これまでの知見を活かし、よりグローバルな環境で、ダイナミックな仕事に挑戦できること間違いなし。
再生可能エネルギーの普及を後押しし、地域や社会への貢献を実感しながらキャリアを積める魅力的な仕事だと感じました。

やりがい
再生可能エネルギーの推進や第7次エネルギー計画に貢献できることは大きなやりがいです。持続可能な社会のために、重要な役割を果たすことができる点で非常に意味のある仕事と言えるでしょう。
また、再生可能エネルギー分野は急成長を遂げている産業。その中で働くことで業界の成熟と共に自分自身のキャリアの発展も期待できる点が魅力です。

きびしさ
日本で設立されたのは2023年と比較的まだ新しい組織体制。少数精鋭で風通しが良い分、一人ひとりの裁量や判断を行う場面も多いのだそう。そのため言われたことだけをやるという姿勢では、周囲のスピードについていけない場面も多いかもしれません。市況感や世間のニーズ、そしてこれまでのあなたの経験を掛け合わせ、どんどん新しいことに挑戦していただくことを期待しています。
環境保全や社会貢献への取り組みが評価され、複数のサステナビリティ評価機関から高い評価を受けています。
環境保護と持続可能な社会の実現に向けた意識向上活動を定期的に実施しています。
泓德能源は「グリーン電力の暮らし、ネットゼロの未来の加速」をビジョンに掲げています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接(1回)
内定
◎選考結果については、最終面接から10日以内にご連絡いたしますので、結果が決まり次第お知らせいたします。
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1丁目1-2
東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 33階 3302号室
MAIL:bee.yang@hdrenewables.com(採用担当宛)
会社概要
- 事業概要
泓德能源科技日本株式会社は、台湾に本社を置く泓德能源(HDRE)の完全子会社であり、日本の再生可能エネルギー市場に進出して事業を展開中。
グリーン電力が身近になる暮らしや、カーボンニュートラル社会の実現を加速することをビジョンに掲げ、エネルギー分野での革新を先導しています。
【主な事業】
再生可能エネルギーや蓄電池に関する投資やソリューションの開発と活用
EVチャージャーの販売・設置- 所在地
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1丁目1-2
東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 33階 3302号室- 設立
- 2023年
- 代表者
- 代表取締役 謝 源一
- 従業員数
- 18名