明鏡管理サービス株式会社(グループ会社：キュービクルメンテ協会)
法人ルート営業／未経験でも月給28万円以上／年間休日125日
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】高成約率のルート営業／個人ノルマなし
【安定性】景気に左右されにくい／業績は右肩上がり
【働きやすさ】残業月20時間未満／土日祝休み
『法定点検のコスト削減』で大手からも引く手あまた！
需要増＆社会貢献性の高い事業で安心の営業デビュー
提案するのは多彩な建物の設備保守に関するサービス。
電気・空調・給排水など【インフラの安全】に関わる領域なので需要の高さも安定的！
＼だからこそ…／
◆経験問わず月給28万円～
◇年休125日×完全週休2日×土日祝休
◆未経験の社員を多数育ててきた手厚い研修あり
営業＝ものを売るイメージが強いかもしれませんが、当社の営業は一味違います。
【法律で義務化された設備点検】の【コスト削減】に貢献する提案ですので、成約率は高水準！
扱える商品も多岐にわたりお客様からのニーズも高まり続けているため、アプローチの可能性は無限大です。
幅広い業界のあらゆるニーズに応えられる、頼れるパートナーとして寄り添えます。
この実績から業界で圧倒的知名度を誇り、大手企業との取引も多数！
リピーターや紹介のお客様が多く、右肩上がりの成長を続けており「無茶なテレアポ」「飛び込み営業」などの非効率な営業とは無縁です◎
そんな当社ですので、働きやすさもきちんと整備。
頑張りは公平に評価し、過去には入社6年目で年収730万円の例も！
せっかく働くなら、やりがいも働きやすさも。
そんな方はぜひエントリーを！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存顧客へのご提案】ビルや商業施設の管理に伴う提案をお任せ★3カ月～6カ月の充実研修で安心！
【 具体的には… 】
■お客様先にてニーズや課題感をヒアリング
■省エネ、コスト削減につながる新サービスの提案
■メンテナンスで見つかった不具合に対する設備改修工事のご提案
■ご利用中サービスに関するお問い合わせ対応
■提案書や見積書の作成 など
【どんな設備を扱うの？】
・キュービクル
・消防設備
・エレベーター
・空調設備
・給排水設備 など
※状況に応じ、電気設備や空調設備等の設備・部品交換といった提案も行います。
インフラの安全・安定供給を支える側面も大きいので、お客様のコストカットの実現はもちろん、世の中の”暮らしの安心”を守ることにも大きく寄与する、社会貢献性の高い仕事です。
＞＞入社後は…
経験やスキルに合わせ、たっぷり3カ月～6カ月ほどの研修をご用意。
座学研修や同行研修を行いながら、専門用語、扱うサービス、お客様についてなどをじっくり学びます。
営業未経験の方には商談や提案の方法などをイチから教えます！
《★ポイント1：大手との取引多数！安定需要の事業展開》
定期点検ならではの安定した需要があるため、リピーターも多く景気に左右されません。
各設備の点検～保守・清掃までを一貫して提供できる自社ブランドを有しており、コストの大幅カットを実現できることも大きな強みです！
《★ポイント2：分業制で営業活動に専念できる》
設備のメンテナンスは自社グループの専門スタッフが対応。
そのため、営業担当は点検やに立ち合う必要がなく、連携もスムーズです。
さらに、契約書や見積書の作成は事務スタッフがサポート。
営業活動に専念できる環境です。
《★ポイント3：一人ひとりの裁量大》
幅広い商品を取り扱っており、多岐にわたるニーズへ柔軟に対応できるのも、設立以来右肩上がりの成長を続けている大きな理由の一つ。
豊富なラインナップのもとでアイデアを活かし、新規開拓へのチャレンジも可能です！
商業施設・公共施設・オフィスビルなど多彩なアプローチ先があります。
対象となる方
【未経験歓迎・学歴不問】営業職へのチャレンジを歓迎！安定した業界で働きたい方 ★専門知識は不問
・PCの基本操作（Word・Excelなど）ができる方
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
★学歴不問
★業界・職種経験不問
★第二新卒歓迎
【当社で一緒に働きませんか？】
・未経験から「営業」にチャレンジしたい方
・安定した環境で長く活躍したい方
・お客様に寄り添いながら課題解決に取り組みたい方
・分からないことは自発的に質問できる方
選考のポイント
「営業未経験だけどチャレンジしてみたい」「収入を上げたい」「安定した環境で長く働きたい」など、あなたの思いを気兼ねなくお話しください！もちろん仕事に関する質問も大歓迎です。
勤務地
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 27F
＜アクセス＞
JR「品川駅」港南口より徒歩6分
京浜急行電鉄「品川駅」高輪口より徒歩9分
※東京タワーが見える高層ビルでの勤務です！
※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
- 東京本社/東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス27F[最寄り駅]品川駅
勤務時間
＜1日の流れ／例＞
9:00 見積書や報告書の作成
▼
10:00 お客様先へ訪問・商談
▼
15:00 事務スタッフへ提案書類作成の依頼
▼
17:00 翌日の商談準備
▼
18:00 退社
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※期間中は契約社員となりますが、給与や待遇に差異はありません。
※3カ月経過後、正社員登用となります。
給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分／一律（定額）月9万円を支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
＜社員の年収例＞
年収640万円／入社3年目（月給37万円＋賞与＋インセンティブ）
年収730万円／入社6年目（月給40万円＋賞与＋インセンティブ）
※月給はご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
■交通費支給（規定あり）
■家族手当
■役職手当
■残業手当（超過分を100％支給）
【 インセンティブについて 】
1件受注ごとに、月給とは別にインセンティブを毎月支給！
支給額は、受注金額に応じて変動します。
1万円～2万円程度から、案件規模によっては10万円、50万円になることも！
頑張りがすぐ給与に反映されるため、やりがいにつながります。
年収420万円～600万円
年収640万円／入社3年目
年収730万円／入社6年目
待遇・福利厚生
■退職金制度（勤続5年以上）
■制服貸与
■健康診断
■表彰制度（業績の優秀者を表彰し、報奨金と海外旅行が贈られます）
■社員旅行
■研修制度（座学研修・ロープレ研修など）
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
「キュービクルって何？」から学びましょう
キュービクルを点検した際の数値が正常数値か異常数値か、この数値が指す意味は何なのか、なぜこの数値ではいけないのかなど、根拠も踏まえてしっかり学べるため、お客様への説明も自信を持って行えます！
売上だけではなく顧客対応や社内貢献も評価
総合的に判断し、賞与や昇給に反映される仕組みですので、未経験の方も安心してご応募ください。
社員インタビュー
名古屋本社 第一営業部
営業に興味はあっても自分でゴリゴリ営業する自信はありませんでした。当社は既存のお客様への営業なので、提案がしやすく無理なく働けています。証券会社、百貨店やスーツ販売、飲食店など未経験者が活躍中です！
名古屋本社 第一営業部
誰もが知る大手のお客様とのお取引があり、ニーズが高く安定した受注があります。人事評価制度が確立されていて、頑張った分はしっかりインセンティブとして月給にプラスされ役職につながることも魅力ですね。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
インフラ供給の“当たり前”を支える確かな手応え。
飲食店、病院、工場、商業施設といった、暮らしを支えるさまざまな建物。
どれも豊かで快適な生活に欠かせない建物だからこそ、設備に不具合が発生すれば照明や空調、機械などがストップし、安全な環境が一瞬にして失われてしまいます。
同社の営業職は、そんな社会の“止まらない”を守る存在。
数々の大手企業からも必要とされ続ける同社だからこそ、営業職の醍醐味である「自分の提案が、誰かの役に立っていること」を実感できる瞬間がたくさんあります。
自分が関わった施設の前を通り、そこに集う人々の笑顔を見るたびに、自分の仕事が誇らしくなる。
そんな確かな手応えを感じながら働ける環境が、ここにはあります。
やりがい
同社の営業ならではの点は、“ある商品をただ売る”という営業に留まらないこと。設備保全を軸に施設の安全を守りつつ、省コスト・省エネにも寄与することが可能です。裁量の大きい環境のもと、インフラのより良いあり方を自らつくり出せる面白さがあります。
そんな日々の努力と成果は、インセンティブや報奨金などでしっかり還元。目に見える形で自分の成長と貢献の大きさを感じられるのも魅力の一つです。
きびしさ
新たな提案はもちろんですが、すでにご利用いただいているサービスのフォローも重要な役割です。お客様との信頼関係を築くためには、細やかな配慮や迅速な対応が求められます。
また、設備トラブルの発生時に技術部門との橋渡し役を担うのも大事な仕事の一つ。トラブルの解決に対して責任感を持ち、社内メンバーと協力しながらスムーズに対応することが大切です。
お客様から直接「ありがとう」と感謝されるとやりがいに感じ、営業としての自信にもつながります。
時代のニーズに沿った商材が豊富なため、成約につながりやすいのが特長。全国にサービスを拡大中です。
年休125日や大型連休の取得などメリハリをつけて働けるため、自分の時間や家族との時間も確保できます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
登録情報による書類選考
面接（1回～2回）
内定
※面接日や入社日は希望を考慮します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※応募から内定までは1カ月以内を予定しております。
※人柄重視の採用です。ざっくばらんにいろいろとお話ししましょう！
〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 27F
TEL：03-5769-7021（採用担当／宮内）
★ご連絡をいただく際は「dodaを見た」とお伝えいただくとスムーズです。
会社概要
- 事業概要
【総合ビル管理・プロパティマネジメント】
■設備管理
■環境衛生管理
■不動産運営管理・事務管理
■補修改修
■太陽光発電設備
■売電事業
■ネットワーク- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 27F- 設立
- 1993年 6月
- 代表者
- 代表取締役 石田 秀樹
- 従業員数
- 180名（2023年4月時点）
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
93億円（2023年4月期実績）
- 平均年齢
- 36歳
